脫貧攻堅(jiān)年終考核實(shí)施方案

?脫貧攻堅(jiān)年終考核實(shí)施方案一、背景與目的脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是我國全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化國家的重要任務(wù)，為確保脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，年終考核成為檢驗(yàn)工作成效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。本方案旨在明確年終考核的內(nèi)容、程序、方法，確?？己斯ぷ骺茖W(xué)、公正、高效。二、考核對(duì)象1.各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組；2.各級(jí)扶貧開發(fā)部門；3.各級(jí)相關(guān)行業(yè)部門；4.脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目實(shí)施單位。三、考核內(nèi)容1.脫貧攻堅(jiān)政策落實(shí)情況；2.脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目實(shí)施情況；3.脫貧戶收入及生活質(zhì)量改善情況；4.脫貧攻堅(jiān)工作滿意度。四、考核程序1.自評(píng)階段（1）各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位對(duì)照考核內(nèi)容進(jìn)行自評(píng)，形成自評(píng)報(bào)告。2.考核組評(píng)估階段（1）成立考核組，對(duì)各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位的自評(píng)報(bào)告進(jìn)行評(píng)估。（2）考核組通過查閱資料、實(shí)地調(diào)查、訪談等方式，對(duì)自評(píng)報(bào)告的真實(shí)性、準(zhǔn)確性進(jìn)行核實(shí)。3.綜合評(píng)價(jià)階段（1）考核組根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位的脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。（2）綜合評(píng)價(jià)結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。五、考核方法1.查閱資料：查閱相關(guān)政策文件、工作計(jì)劃、項(xiàng)目實(shí)施方案、財(cái)務(wù)報(bào)表等資料。2.實(shí)地調(diào)查：深入脫貧攻堅(jiān)項(xiàng)目現(xiàn)場，了解項(xiàng)目實(shí)施情況，與脫貧戶進(jìn)行交流。3.訪談：與政府領(lǐng)導(dǎo)、扶貧開發(fā)部門負(fù)責(zé)人、行業(yè)部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目實(shí)施單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行訪談。4.滿意度調(diào)查：通過問卷調(diào)查、訪談等方式，了解脫貧戶對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的滿意度。六、考核結(jié)果運(yùn)用1.考核結(jié)果作為對(duì)各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位年度考核的重要依據(jù)。3.考核結(jié)果作為對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作人員評(píng)優(yōu)評(píng)先、職務(wù)晉升的重要依據(jù)。七、時(shí)間安排1.自評(píng)階段：2022年10月1日至10月31日。2.考核組評(píng)估階段：2022年11月1日至11月30日。3.綜合評(píng)價(jià)階段：2022年12月1日至12月10日。八、工作要求1.各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位要高度重視年終考核工作，認(rèn)真組織自評(píng)，確保自評(píng)報(bào)告真實(shí)、準(zhǔn)確。2.考核組要嚴(yán)肅工作紀(jì)律，確?？己诉^程公正、高效，考核結(jié)果客觀、真實(shí)。3.各級(jí)政府要加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保政策措施落地生根，為決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)、決勝全面小康提供有力保障。4.全體工作人員要提高政治站位，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。注意事項(xiàng)及解決辦法：1.注意事項(xiàng)：確保自評(píng)報(bào)告的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。解決辦法：各級(jí)政府脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組、扶貧開發(fā)部門、相關(guān)行業(yè)部門、項(xiàng)目實(shí)施單位要嚴(yán)格按照考核內(nèi)容進(jìn)行自評(píng)，不得虛報(bào)、隱瞞實(shí)際情況。對(duì)自評(píng)報(bào)告中的數(shù)據(jù)、案例等要進(jìn)行反復(fù)核實(shí)，確保真實(shí)可靠。2.注意事項(xiàng)：考核組在實(shí)地調(diào)查和訪談過程中，要確保工作的客觀性和公正性。解決辦法：考核組成員要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不得接受任何形式的宴請(qǐng)和饋贈(zèng)，確?？己诉^程的公正性。在實(shí)地調(diào)查和訪談中，要全面了解情況，避免偏聽偏信，確?？己私Y(jié)果的客觀性。3.注意事項(xiàng)：防止脫貧攻堅(jiān)工作中的形式主義、官僚主義問題。解決辦法：各級(jí)政府要加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)解決形式主義、官僚主義問題。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要嚴(yán)肅處理，對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)。同時(shí)，要注重發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的問題。4.注意事項(xiàng)：確?？己私Y(jié)果的真實(shí)性和有效性。5.注意事項(xiàng)：加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)工作的宣傳和引導(dǎo)。解決辦法：各級(jí)政府要加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的宣傳，提高群眾對(duì)政策的知曉率和滿意度。同時(shí)，要注重引導(dǎo)群眾樹立正確的價(jià)值觀，鼓勵(lì)脫貧戶自強(qiáng)不息，積極參與脫貧攻堅(jiān)工作。6.注意事項(xiàng)：確保脫貧攻堅(jiān)工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性。解決辦法：各級(jí)政府要加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保政策措施的連續(xù)性和穩(wěn)定性。對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作中出現(xiàn)的困難和問題，要及時(shí)研究解決，防止因政策調(diào)整導(dǎo)致工作停滯。7.注意事項(xiàng)：加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)隊(duì)伍建設(shè)。解決辦法：各級(jí)政府要重視脫貧攻堅(jiān)隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)工作人員的培訓(xùn)和選拔。確保工作人員具備較高的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，為脫貧攻堅(jiān)工作提供有力保障。1.強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，明確各級(jí)職責(zé)。各級(jí)政府要明確脫貧攻堅(jiān)工作的責(zé)任主體，從上至下建立嚴(yán)密的責(zé)任體系。每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)崗位的責(zé)任都要明確到人，確保各項(xiàng)工作有人抓、有人管。2.建立健全考核監(jiān)督機(jī)制。除了年終考核，還要建立健全日常監(jiān)督和定期檢查機(jī)制，對(duì)脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。通過明察暗訪、隨機(jī)抽查等方式，確保工作落實(shí)到位。3.提升脫貧攻堅(jiān)資金使用效益。要加強(qiáng)對(duì)脫貧攻堅(jiān)資金的監(jiān)管，確保資金精準(zhǔn)高效使用。對(duì)資金使用情況進(jìn)行審計(jì)，防止資金被挪用、濫用，確保每一分錢都用在刀刃上。4.加強(qiáng)貧困地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)?；A(chǔ)設(shè)施是脫貧攻堅(jiān)的重要支撐，要加大對(duì)貧困地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入，特別是交通、水利、電力等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為脫貧提供基礎(chǔ)保障。5.增強(qiáng)貧困人口的自我發(fā)展能力。要通過教育培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)等手段，提升貧困人口的就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力，幫助他們實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)和持續(xù)增收。6.促進(jìn)產(chǎn)業(yè)扶貧與市場對(duì)接。要推動(dòng)產(chǎn)業(yè)扶貧與市場需求相結(jié)合，引導(dǎo)貧困地區(qū)發(fā)展適合當(dāng)?shù)刭Y源和市場