安全環(huán)保及現(xiàn)場(chǎng)文明施工考核規(guī)定

安全環(huán)保及現(xiàn)場(chǎng)文明施工考核規(guī)定第一章總則為了加強(qiáng)企業(yè)安全環(huán)保管理，提升現(xiàn)場(chǎng)文明施工水平，保障員工生命安全和環(huán)境保護(hù)，維護(hù)企業(yè)形象，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)以及企業(yè)實(shí)際情況，訂立本規(guī)定。第二章考核目標(biāo)提高員工安全意識(shí)和環(huán)保意識(shí)，減少事故發(fā)生概率；遵守工作流程和操作規(guī)范，確保安全環(huán)保措施得到有效落實(shí)；高度重視現(xiàn)場(chǎng)文明施工，改進(jìn)文明施工水平。第三章安全環(huán)?？己?.安全生產(chǎn)考核指標(biāo)安全培訓(xùn)：要求全部員工參加企業(yè)組織的安全培訓(xùn)活動(dòng)，并完成相應(yīng)考試；安全設(shè)施：要求各崗位設(shè)置必需的安全設(shè)備和防護(hù)裝備，定期檢查和維護(hù)；隱患排查：要求定期組織安全隱患排查，及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題；應(yīng)急預(yù)案：要求每個(gè)崗位訂立應(yīng)急預(yù)案并定期演練；事故報(bào)告：要求對(duì)發(fā)生的安全事故進(jìn)行認(rèn)真報(bào)告，并追究相關(guān)責(zé)任。2.環(huán)?？己酥笜?biāo)廢水處理：要求合規(guī)處理并減少?gòu)U水排放，嚴(yán)禁非法排放；廢氣整治：要求安裝合格的廢氣整治設(shè)備，實(shí)現(xiàn)環(huán)保排放標(biāo)準(zhǔn)；固體廢物處理：要求分類(lèi)存儲(chǔ)并依照規(guī)定進(jìn)行處理，實(shí)現(xiàn)資源化利用；環(huán)境污染防控：要求定期開(kāi)展環(huán)境檢測(cè)和監(jiān)測(cè)，確保環(huán)境達(dá)標(biāo)；環(huán)境影響評(píng)價(jià)：要求在新項(xiàng)目或改建項(xiàng)目前進(jìn)行環(huán)境影響評(píng)價(jià)，確保合規(guī)。第四章現(xiàn)場(chǎng)文明施工考核1.施工現(xiàn)場(chǎng)管理施工區(qū)域劃分：要求對(duì)施工區(qū)域進(jìn)行合理劃分，并設(shè)置明確的警示標(biāo)志；施工料子管理：要求統(tǒng)一管理施工料子，減少揮霍；施工道路暢通：要求保持施工道路暢通，確保車(chē)輛、人員通行順暢；線纜敷設(shè)規(guī)范：要求依照規(guī)定進(jìn)行線纜敷設(shè)，并做好防水、防爆等工作；施工噪音掌控：要求合理布置施工工序，減少噪音對(duì)四周環(huán)境的影響。2.工人行為規(guī)范穿著工作服：要求工人穿著統(tǒng)一的工作服，并保持乾凈；規(guī)范操作：要求工人依照操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，不得違規(guī)操作；禁止亂扔垃圾：要求工人將垃圾分類(lèi)投放，保持現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境乾凈；用電安全：要求工人正確接線、用電，合理使用電器設(shè)備；禁止吸煙：要求施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁吸煙，供應(yīng)合適的吸煙場(chǎng)合。第五章考核與獎(jiǎng)懲考核方式：采用定期考核和不定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行；考核結(jié)果：依據(jù)考核指標(biāo)進(jìn)行評(píng)分，依照評(píng)分結(jié)果予以相應(yīng)的獎(jiǎng)懲；優(yōu)秀：得分在90分及以上，予以表?yè)P(yáng)和嘉獎(jiǎng)；良好：得分在80—89分，予以鼓舞和嘉獎(jiǎng)；合格：得分在70—79分，不予以嘉獎(jiǎng)或懲罰；不合格：得分低于70分，予以警告、懲罰或停工整頓等處理。第六章審核與監(jiān)督內(nèi)部審核：企業(yè)內(nèi)設(shè)審核部門(mén)，定期進(jìn)行安全環(huán)保及現(xiàn)場(chǎng)文明施工考核；外部監(jiān)督：接受政府相關(guān)部門(mén)的監(jiān)督，并搭配進(jìn)行檢查工作；員工舉報(bào)：鼓舞員工樂(lè)觀參加考核和監(jiān)督工作，對(duì)違規(guī)行為可進(jìn)行舉報(bào)。第七章附則違規(guī)責(zé)任：對(duì)于違反本規(guī)定的責(zé)任人，將依法追究相應(yīng)法律責(zé)任；規(guī)章制度：本規(guī)定屬于企業(yè)管理規(guī)范的一部分，全部員工必需嚴(yán)格遵守；修訂與解釋?zhuān)阂罁?jù)實(shí)際情況和法律法規(guī)的變動(dòng)，本規(guī)定有權(quán)進(jìn)行修訂和解釋?zhuān)簧r(shí)間：本規(guī)定自頒布之日起生效。以上就是