上海 入職員工合同模板

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標(biāo)題：上海入職員工合同模板

甲方（用人單位）：

乙方（員工）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動(dòng)合同主體

1.1甲方名稱：

1.2甲方地址：

1.3乙方姓名：

1.4乙方身份證號(hào)：

二、勞動(dòng)合同期限

2.1本勞動(dòng)合同期限為個(gè)月，自年月日起至年月日止。

2.2試用期為一個(gè)月，自雙方簽訂勞動(dòng)合同之日起計(jì)算。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方同意在甲方從事崗位的工作，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1乙方的工資為人民幣元/月（試用期工資為元/月）。

4.2甲方按月支付乙方工資，每月日前將工資支付到乙方的工資賬戶。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方按照國(guó)家和上海市的相關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。

5.3乙方因病或非因工負(fù)傷需要休息的，甲方按照國(guó)家和上海市的相關(guān)規(guī)定支付病假工資。

六、保密協(xié)議

6.1乙方同意在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。

6.2乙方違反保密協(xié)議的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

七、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

7.1甲乙雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的。

7.2乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

7.3乙方因患病或非因工負(fù)傷，在醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

7.4乙方因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向上海市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

九、其他約定

9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

9.2本勞動(dòng)