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34VolunteerservicespecificationsofreadingpromotioninpubliclibrariesI本文件按照GB/T1.1—2020《標準化工作導(dǎo)則第1部分:標準化文件的結(jié)構(gòu)和起草規(guī)則》的規(guī)定徽宇匯達文化傳播有限公司、合肥斯坦德爾德標準化管理1公共圖書館閱讀推廣志愿服務(wù)規(guī)范GB/T28220公共圖書館服務(wù)利用自己的時間、知識、技能等,自愿、無償為社會或他人提供公益性文化服務(wù)的個文化志愿服務(wù)組織culturalvolunteero閱讀推廣志愿服務(wù)活動volunteer24基本要求公共圖書館閱讀推廣志愿服務(wù)應(yīng)弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志愿精神,遵循自愿、無應(yīng)主動引入閱讀推廣志愿服務(wù),不斷創(chuàng)新服務(wù)理念、完善服務(wù)制度、拓展服務(wù)領(lǐng)域。應(yīng)不斷整合利用社會志愿服務(wù)資源,搭建館社合作平臺,服務(wù)社會需求,加強宣傳推廣,打造志可由公共圖書館委托文化志愿服務(wù)組織負責(zé)組織實施,也可由公共圖書館直接招募志愿者參與實公共圖書館應(yīng)積極推動閱讀推廣志愿服務(wù)信息化建設(shè),宜建立公共圖書館閱讀推廣志愿服宜鼓勵和支持其他社會力量通過捐助設(shè)備設(shè)施、贊助等方式參與閱讀推宜通過政府購買公共文化服務(wù)等方式選擇符合條件的志愿服務(wù)組織參與公共圖書館閱讀推廣志愿5組織管理5.1.2應(yīng)按照專業(yè)技能、服務(wù)對象等原則對文化志愿者進行分類管理。5.1.3應(yīng)定期對文化志愿者開展業(yè)務(wù)知識、技能培訓(xùn)和安全教育。5.1.6公共圖書館應(yīng)履行下列閱讀推廣職責(zé):d)負責(zé)文化志愿者的招募、注冊、培訓(xùn)、服務(wù)記錄、績效考核等工作;e)為文化志愿者開展閱讀推廣志愿服務(wù)提供必要的工作條件,幫助解決文化志愿服務(wù)過程中遇f)根據(jù)文化志愿者的要求和相關(guān)管理規(guī)定,為文化志愿者出具文化志愿服務(wù)相關(guān)證明;g)開展閱讀推廣志愿服務(wù)宣傳、交流與合作;h)履行相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。b)掌握組織管理、運行有關(guān)專業(yè)知識及技能;3456.5.3.1參與選拔錄用的文化志愿者宜在志愿服務(wù)公共平臺注冊登記,文化志愿服務(wù)組織應(yīng)為合法注6.5.3.2應(yīng)提前收集文化志愿者基礎(chǔ)信息,包括但不限于下列內(nèi)b)知識結(jié)構(gòu)、時間資源;b)培訓(xùn)、實踐經(jīng)驗、基本技能與其活動預(yù)期任務(wù)匹配;6.5.3.4選拔可采取面試、筆試、情景模擬等4)在提供服務(wù)期間獲得參加志愿服務(wù)活動必要的條件和保障;7)對文化志愿服務(wù)組織等進行監(jiān)督,提出意2)遵守閱讀推廣志愿服務(wù)組織方的各項管理制3)履行閱讀推廣志愿服務(wù)承諾或協(xié)議,完成組織單位安排的志愿服務(wù)任5)因故不能參加或完成預(yù)先約定的閱讀推廣志愿服務(wù)活動時,履行合理告知的義6 6.7服務(wù)實施7c)個人(團隊)社會影響力;86.10.2應(yīng)制定志愿服務(wù)激勵方案或制度,明

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