勞務(wù)解雇合同（2篇）

勞務(wù)解雇合同甲方（勞務(wù)提供方）：地址：聯(lián)系方式：乙方（勞務(wù)接收方）：地址：聯(lián)系方式：鑒于甲方與乙方之間存在勞務(wù)合同關(guān)系，甲方因個人原因或雙方協(xié)商一致，決定解除與乙方的勞務(wù)關(guān)系。經(jīng)雙方友好協(xié)商，就解除勞務(wù)關(guān)系達成以下協(xié)議：一、解雇原因1.1甲方同意解雇乙方，解雇原因如下：（請具體說明）二、解雇日期2.1甲乙雙方確認，解雇日期為_______年_______月_______日。三、解雇待遇3.1甲方應(yīng)支付乙方至解雇日期期間的勞務(wù)報酬，按照雙方約定的支付方式和時間進行支付。四、終止合同4.1本合同解除后，甲乙雙方之間的勞務(wù)合同關(guān)系即告終止。五、保密協(xié)議5.1乙方同意在解雇后繼續(xù)遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)機密和客戶信息。六、違約責(zé)任6.1任何一方未履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：_______年_______月_______日勞務(wù)解雇合同（二）甲方（雇傭方）：___________乙方（被解雇方）：___________鑒于甲方與乙方之間存在勞務(wù)關(guān)系，甲方?jīng)Q定解雇乙方，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成以下協(xié)議：第一條解雇原因1.甲方基于合法原因解雇乙方，包括但不限于：乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度、乙方不能勝任工作、乙方因病或因家庭原因無法繼續(xù)提供勞務(wù)等。第二條解雇通知1.甲方應(yīng)提前____天向乙方發(fā)出書面解雇通知。2.解雇通知應(yīng)明確解雇生效日期，以及乙方應(yīng)辦理的相關(guān)手續(xù)。第三條經(jīng)濟補償1.甲乙雙方約定，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟補償金，具體金額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。2.經(jīng)濟補償金的支付方式為：在乙方辦理完畢相關(guān)手續(xù)后，甲方一次性支付給乙方。第四條社會保險與福利1.甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)，確保乙方的社會保險權(quán)益不受影響。2.甲方應(yīng)支付乙方依法應(yīng)享有的福利，包括但不限于年假、節(jié)假日補貼等。第五條離職手續(xù)1.乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括交還工作證、辦公設(shè)備、文件資料等。2.甲方應(yīng)依法為乙方辦理離職手續(xù)，包括但不限于解除勞動合同、社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移等。第六條保密協(xié)議1.乙方同意在離職后繼續(xù)遵守甲方的保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密、客戶信息等。2.違反保密協(xié)議的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任1.雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方如違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，具體金額為人民幣（大寫）：____元整（小寫）：￥_____元。第八條其他1.本合同未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商補充。2.本合同一式兩份，甲乙雙方