安全區(qū)長安全崗位責任制_第1頁
安全區(qū)長安全崗位責任制_第2頁
安全區(qū)長安全崗位責任制_第3頁
安全區(qū)長安全崗位責任制_第4頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

安全區(qū)長安全崗位責任制第一章總則第一條為保障企業(yè)安全運營,建立一套完善的安全管理體系,提升企業(yè)整體安全水平,特訂立本《安全區(qū)長安全崗位責任制》。第二條本制度適用于企業(yè)內全部安全區(qū)長和其所轄安全崗位的管理與運營。安全區(qū)長是指在企業(yè)安全管理體系中負責某一特定安全區(qū)域工作的人員。第三條企業(yè)安全管理委員會是安全管理的最高決策和協(xié)調機構,負責訂立企業(yè)安全政策、目標和制度,協(xié)調安全工作的相關部門和個人。第四條企業(yè)安全管理部門是負責企業(yè)內安全管理、監(jiān)督和檢查的專業(yè)部門。第二章安全區(qū)長崗位職責第五條安全區(qū)長應具備相關專業(yè)知識和技能,以及熟識本制度和企業(yè)安全管理制度的本領。第六條安全區(qū)長的重要職責包含但不限于:1.負責各安全區(qū)域的安全工作組織、協(xié)調和管理;2.負責訂立和完善安全區(qū)域的安全制度和管理規(guī)定;3.負責安全區(qū)域的安全隱患排查和掌控,并及時報告上級、部門和相關人員;4.負責安全培訓和教育工作,提高安全意識和技能;5.協(xié)調安全事故的應急處理工作,并進行事故后的調查和分析;6.參加安全管理委員會的會議和決策。第七條安全區(qū)長應建立并維護安全管理檔案,包含但不限于:1.安全區(qū)域的相關圖紙和平面布置圖;2.安全區(qū)域的設備資料和維護記錄;3.安全區(qū)域的安全隱患排查記錄和整改情況;4.安全區(qū)域的培訓記錄和演練情況;5.安全事故的事故報告和調查報告;6.安全區(qū)長的工作記錄和安全管理委員會的會議記錄。第三章安全區(qū)崗位職責第八條安全區(qū)崗位是指安全區(qū)長所轄的特定工作區(qū)域內的工作崗位。第九條安全區(qū)崗位的重要職責包含但不限于:1.遵守企業(yè)安全管理制度和相關制度,保證工作區(qū)域的安全;2.使用符合標準的個人防護裝備,做好個人防護;3.嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)程和操作規(guī)范,防止操作錯誤引發(fā)安全事故;4.及時上報工作區(qū)域的安全隱患和異常情況,并搭配安全區(qū)上進行整改;5.參加安全培訓和演練活動,提高安全意識和技能;6.搭配安全區(qū)上進行安全巡查和檢查,確保工作區(qū)域的安全。第十條安全區(qū)崗位的崗位責任由安全區(qū)長負責,安全區(qū)崗位人員應依照安全區(qū)長的要求和布置進行工作。第十一條安全區(qū)崗位人員應定期進行安全培訓和技能培訓,提高自身的安全意識和技能水平。第十二條安全區(qū)崗位人員應常常進行安全巡查和檢查,并依照安全區(qū)長的要求做好安全記錄。第四章安全責任追究第十三條安全區(qū)長對所轄的安全區(qū)域和安全區(qū)崗位的安全負有直接責任。第十四條任何違反安全管理制度和有關規(guī)定,造成安全事故和安全隱患的行為,將依照企業(yè)安全責任追究制度進行追究責任。第十五條對于安全事故和安全隱患,安全區(qū)長應及時報告上級和企業(yè)安全管理部門,全力搭配調查和處理。第十六條安全區(qū)長和安全區(qū)崗位人員應定期進行安全責任考核和評估,對安全責任落實情況進行綜合評價。第五章督促監(jiān)督第十七條企業(yè)安全管理部門負責對安全區(qū)長和安全區(qū)崗位的安全工作進行監(jiān)督和引導。第十八條安全區(qū)長應接受企業(yè)安全管理部門的監(jiān)督和檢查,對發(fā)現(xiàn)問題及時整改,并向企業(yè)安全管理部門報告整改情況。第六章附則第十九條本制度的解釋權歸企業(yè)安全管理委員會全部。第二十條本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行,并漸漸完善和修改。第二十一條本制度未盡事

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論