幼兒園測溫管理制度（35篇）

幼兒園測溫管理制度（35篇）

幼兒園測溫管理制度（精選35篇）

幼兒園測溫管理制度篇1

為了保障全校師生的健康安全，維護(hù)幼兒園的穩(wěn)定，結(jié)合疫情

發(fā)展情況和我園實際，經(jīng)研究決定，在傳染疫情高發(fā)期實行進(jìn)出園

區(qū)體溫檢測制度，具體安排如下：

一、進(jìn)出幼兒園具體時間安排

實行全體人員進(jìn)出園區(qū)體溫檢查措施。非工作人員不得進(jìn)入園

區(qū)，體溫高于37.3度的人員不得進(jìn)出幼兒園。

二、入園、離園時間：

早上7:30—9：00入園

下午16:30—5:00離園

幼兒園大門在其余時間關(guān)閉，關(guān)閉期間非工作人員不準(zhǔn)進(jìn)入園

區(qū)。

三、幼兒園門口值班人員安排

在園區(qū)開放時段內(nèi)，學(xué)校安排園區(qū)負(fù)責(zé)人和值班人員共同值班。

值班人員的工作要求為：

（一）負(fù)責(zé)對所有進(jìn)出園區(qū)的人員進(jìn)行體溫測量，沒有異常者

可以放行。

（二）對于體溫高于37.3度的人員處置：園外的進(jìn)行勸阻，園

內(nèi)的須做好登記工作，立即隔離，并即時向園長報告。

（三）具體人員分工：值班人員負(fù)責(zé)體溫測量，負(fù)責(zé)做好體溫

異常的思想工作及登記上報工作，園區(qū)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)維護(hù)幼兒園門口

秩序。及時上報異常情況。

（四）值班人員必須按時到位，值班期間不能擅自離崗，確實

有事需離開的，必須做好交班手續(xù)。

（五）希望值班的人員以大局為重，安排好工作，克服困難，

以高度的責(zé)任心和使命感，站好自己的一班崗。

幼兒園測溫管理制度篇2

為加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作，堅決阻斷傳染

病在我園傳播，確保師生身體健康和生命安全，幼兒園嚴(yán)格貫徹落

實上級新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，以“控制傳染

源、切斷傳播途徑、保障師生安全”為目標(biāo)，全面動員、全面部署、

全面落實防控工作。幼兒園在上級部門允許可開學(xué)的政策下，根據(jù)

疫情時勢，結(jié)合園本實際制定師幼返校前體溫檢測制度。

一、全園師生和師生同住人返校前14天必須每天堅持體溫檢測,

并及時向保健醫(yī)生報告本人和同住人的體溫數(shù)據(jù)和健康情況（有否

發(fā)熱、咳嗽、胸悶、乏力及其它情況）；

二、幼兒園疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)師生和師生同住人健康情況

確定師生返校批次；

三、開學(xué)前幼兒園配齊配足體溫測量儀、體溫計，師生每天返

校進(jìn)入園門前必須檢測體溫，體溫在37.2。以下方可進(jìn)入園門；

四、師生體溫檢測在37.3°以上的，必須向上級部門報告，并

第一時間組織就近診治，醫(yī)療機(jī)構(gòu)確診為非傳染病的，發(fā)熱37.3至

38°的退燒24小時后方可回園；體溫檢測在38°以上的退燒48小

時后方可回園；

五、嚴(yán)格實施每日上報制度。每天向上級教育主管部門上報的

數(shù)據(jù)要摸排準(zhǔn)確，及時更新，按時報送。不得遲報、漏報、瞞報、

錯報；

六、及時與屬地鎮(zhèn)（街）、村（居）委、衛(wèi)健部門、疾控機(jī)構(gòu)

和醫(yī)療機(jī)構(gòu)加強(qiáng)聯(lián)系，落實聯(lián)防聯(lián)控管理機(jī)制，一旦發(fā)現(xiàn)發(fā)熱人員

馬上通報。

幼兒園測溫管理制度篇3

為確保全園師幼身體健康和生命安全，根據(jù)上級部門的部署要

求，構(gòu)筑起幼兒園的第一道防疫防線，結(jié)合我園實際情況，特制定

本方案如下：

一、成立體溫測試工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：

副組長：

成員：

二、具體工作安排

（一）幼兒進(jìn)園要求

1.所有幼兒一律由家長接送，所有家長、幼兒一律佩戴口罩，

責(zé)幼兒體溫測試，一名時間段的老師負(fù)責(zé)晨檢幼兒的情況記錄；如

有異常，家長帶幼兒返回，并及時就醫(yī)。園門內(nèi)安排一名保安，負(fù)

責(zé)進(jìn)入園內(nèi)的教職工的體溫測試，如有異常，請其自行返回就醫(yī)，

并如實做好情況記錄。另跟車的幼兒上車前由隨車的老師進(jìn)行體溫

測試，正常方可上車來園。

3.隔離室安排兩位老師每日正常值班，做好異常幼兒的處置工

作。

幼兒園測溫管理制度篇4

為認(rèn)真貫徹落實省、市各級疫情防控指揮部工作部署，進(jìn)一步

加強(qiáng)新型冠狀病毒核酸檢測工作，切實做到“早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早

診斷、早治療”，根據(jù)高碑店市教體局和高碑店市衛(wèi)健委通知精神

要求，對我園所有在園幼兒開展一次新冠病毒核酸檢測?，F(xiàn)將檢測

有關(guān)要求通知如下：

一、檢測時間：

20_年8月28日上午：

果果班：7：00—8：00

苗苗班：8：00—9：00

小班新生幼兒：9：00—10：00

二、檢測地點：

高碑店市第二幼兒園第一分園

三、檢測費(fèi)用：

每生50元，由被檢測幼兒個人承擔(dān)（對建檔立卡幼兒、低保家

庭幼兒、農(nóng)村特困救助供養(yǎng)幼兒、殘疾學(xué)生等四類幼兒，請攜帶相

關(guān)證明材料實行免費(fèi)檢測）。

四、繳費(fèi)方式：

中大班幼兒由各班教師收取相關(guān)費(fèi)用；小班幼兒25號驗證時繳

費(fèi)。

五、具體要求：

1、本次核酸檢測由幼兒園提供場地，由市教體局和市衛(wèi)健委統(tǒng)

一安排第三方檢測機(jī)構(gòu)到幼兒園進(jìn)行采樣。

2、請在外地的所有幼兒盡快返回高碑店市，積極配合幼兒園做

好此項檢測工作。

3、每名幼兒只能由一名家長帶領(lǐng)，嚴(yán)格按照時間節(jié)點到園，不

能早也不能晚，視天氣情況做好防曬或防雨準(zhǔn)備；幼兒及家長要戴好

口罩，做好個人防護(hù)。

4、進(jìn)入幼兒園前需測量體溫和掃描健康碼，排隊等候時要保持

1米間距，不聚集。

5、按照幼兒園疫情防控要求聽從指揮，維護(hù)好現(xiàn)場秩序。

6、核酸檢測完立即帶孩子離開，不得在園門口逗留玩鬧。

7、由于近期內(nèi)市區(qū)正進(jìn)行管道改造，為緩解交通壓力，近途的

家長請盡量選擇步行，路途較遠(yuǎn)的請騎電動車或自行車來園。并將

交通工具放置離幼兒園大門50米以外，請勿占用消防通道和交通道

路。

8、因疫情防控要求，請持續(xù)關(guān)注高碑店市第二幼兒園第一分園

公眾號，及時了解幼兒園最新動態(tài)信息。

六、重要提示：

1、請各位家長找到班級序號，按本班核酸檢測名單的幼兒序號

有序排隊，等待檢測。

2、中、大班幼兒由教師領(lǐng)孩子入園檢測，家長在門外等候;小

班新生由一位家長陪同，聽從現(xiàn)場工作人員的安排后方可進(jìn)園檢測。

3、已做核酸檢測的幼兒，開學(xué)前不得再離開本市，并按規(guī)定時

間入園。

望各位家長積極配合，謝謝！

幼兒園測溫管理制度篇5

第一章總則

第一條為了規(guī)范幼兒園管理，實施依法治園，維護(hù)舉辦者、幼

兒園、教師及其他教育工作者、受教育者的合法權(quán)益，全面貫徹國

家教育方針，促進(jìn)幼兒園持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民

共和國教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》《中華人民

共和國民辦教育促進(jìn)法實施條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，制定本章程。

第二條幼兒園的名稱為重慶江北（名稱應(yīng)當(dāng)符合《民辦教育促

進(jìn)法》及其實施條例、《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》、民

政部《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,

與辦學(xué)性質(zhì)、層次等相適應(yīng)，必須有中文名稱，同時也可以有外文

名稱，但應(yīng)先經(jīng)過登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)）。

幼兒園地址為。

第三條幼兒園的性質(zhì)為自愿舉辦，從事非營利性活動的民辦幼

兒園，學(xué)制一年。

第四條幼兒園宗旨（應(yīng)當(dāng)載明：遵守憲法、法律、法規(guī)和國家

的教育方針政策，遵守社會道德風(fēng)尚以及幼兒園設(shè)立的目的等）

園訓(xùn)：

園風(fēng)：

教風(fēng)：

幼兒園的辦學(xué)目標(biāo)：

幼兒園的育人目標(biāo)：

園歌、園徽：

第五條幼兒園不以營利為目的，舉辦幼兒園的出資者可以依法

取得合理回報（或者不要求取得合理回報）。

第二章幼兒園的設(shè)立

第六條幼兒園由出資舉辦，幼兒園設(shè)立時總資產(chǎn)為，其中出資,

占總資產(chǎn)的％;出資，占總資產(chǎn)的%。

出資方式：。

第七條幼兒園的辦學(xué)范圍為、規(guī)模、形式等。

第八條幼兒園經(jīng)教育行政部門批準(zhǔn)后，依法到民政部門辦理民

辦非企業(yè)單位法人登記。

幼兒園的業(yè)務(wù)主管單位是重慶市江北區(qū)教育委員會，登記管理

機(jī)關(guān)是重慶市江北區(qū)民政局。

第三章幼兒園的管理體制

第九條幼兒園設(shè)立董事會（理事會或其他形式的管理機(jī)構(gòu)，下

同），由名董事組成（董事會由舉辦者代表、園長、教職工代表等

人員組成，人數(shù)不少于5人，總?cè)藬?shù)一般為奇數(shù)，其中三分之一以

上理事應(yīng)當(dāng)具有5年以上教育教學(xué)經(jīng)驗）。

董事任期3年，任期屆滿可以連任。首批董事由舉辦者推選，

以后的董事按照董事會章程推選。董事長、董事名單報教育行政部

門備案。

第十條董事會行使下列職權(quán)：

（一）聘任和解聘園長；

（二）修改幼兒園章程和制定幼兒園的規(guī)章制度；

（三）制定發(fā)展規(guī)劃，批準(zhǔn)年度工作計劃；

（四）籌集辦學(xué)經(jīng)費(fèi)，審核預(yù)算決算，決定出資人取得合理回

報的比例；

（五）決定教職工的編制定額和工資標(biāo)準(zhǔn)；

（六）決定幼兒園的分立、合并、變更、終止；

（七）決定其他重大事項。

第十一條董事會每年至少召開一次會議，有下列情形之一的，

可以召開臨時董事會：

（一）董事長認(rèn)為必要時；

（二）1/3以上的組成人員聯(lián)名提議時。

第十二條召開董事會會議，董事長或其指定的人應(yīng)當(dāng)在會議召

開5天前將會議內(nèi)容、時間、地點等通知全體組成人員。董事會組

成人員因故不能出席時，可以書面委托其他董事或其他的人代為出

席進(jìn)行表決。委托書應(yīng)當(dāng)載明授權(quán)的范圍。

第十三條董事會會議必須由2/3以上（含2/3,下同）的組成

人員參加才能召開。董事會會議的表決實行一人一票制，討論一般

事項時，組成人員的簡單多數(shù)同意即可通過。討論下列重大事項，

應(yīng)當(dāng)經(jīng)2/3以上的組成人員同意方可通過：

（一）聘任、解聘園長；

（二）修改幼兒園章程；

（三）制定幼兒園發(fā)展規(guī)劃；

（四）審核預(yù)算、決算，決定出資人取得合理回報的比例；

（五）決定幼兒園的分立、合并、變更、終止。

第十四條董事會會議應(yīng)當(dāng)對所議事項和作出的'決定形成會議記

錄，不同的表決意見應(yīng)當(dāng)予以記錄，出席會議的董事會成員應(yīng)當(dāng)在

會議記錄上簽名。董事對董事會的決議承擔(dān)責(zé)任。

第十五條董事長是幼兒園的法定代表人（如以園長作為法定代

表人，則在第十七條中規(guī)定），董事長由董事會全體組成人員選舉

產(chǎn)生。董事長的任期與董事的任期相同，可以連任。

第十六條董（理）事長行使下列職權(quán)：

（一）召集和主持董事會；

（二）檢查董事會決議的執(zhí)行情況；

（三）作為幼兒園法定代表人時，代表幼兒園簽署或授權(quán)園長

簽署有關(guān)文件;

（四）董事會決議授予的其他職權(quán)。

第十七條幼兒園設(shè)園長，園長人選由董事會確定，報教育行政

部門核準(zhǔn)后由董事會聘任。

幼兒園園長的任職條件，參照國家舉辦的幼兒園園長任職條件

執(zhí)行，但年齡可以適當(dāng)放寬。

第十八條園長負(fù)責(zé)幼兒園的教育教學(xué)和行政管理工作，行使下

列職權(quán)；

（一）執(zhí)行董事會決定；

（二）實施發(fā)展規(guī)劃，擬訂年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算和幼兒園

規(guī)章制度，執(zhí)行經(jīng)董事會審核通過的年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算；

（三）聘任和解聘幼兒園工作人員，實施獎懲；

（四）組織教育教學(xué)、科研活動，保證教育教學(xué)質(zhì)量；

（五）負(fù)責(zé)幼兒園日常管理工作；

（六）提出幼兒園內(nèi)部組織設(shè)置方案；

（七）幼兒園董事會的其他授權(quán)。

第十九條幼兒園成立教職工大會（建議教師在30人以上的，成

立以教師為主體的教職工代表大會，代表人數(shù)為30人左右，教師人

數(shù)特別多的幼兒園，代表人數(shù)可相應(yīng)增加），加強(qiáng)幼兒園的民主監(jiān)

督和管理，教職工（代表）大會每三年一屆，每學(xué)年召開1-2次會

議。

第二十條教職工（代表）大會的主要職責(zé)：

審查通過教職工聘任制和園內(nèi)結(jié)構(gòu)工資實施方案，幼兒園崗位

責(zé)任制方案，教師職業(yè)道德規(guī)范實施細(xì)則，教職工紀(jì)律要求、獎懲

辦法以及其他重要規(guī)章制度。

幼兒園所有直接涉及教職工利益的重要制度和決議，應(yīng)當(dāng)經(jīng)教

職工（代表）大會同意。

教職工（代表）大會的決議，應(yīng)當(dāng)經(jīng)全體教職工（代表）大會

三分之二以上的多數(shù)通過方為有效。

第二十一條幼兒園的教師和其他職工有權(quán)依照工會法建立工會

組織，維護(hù)其合法權(quán)益。

第四章教師和職工

第二十二條幼兒園聘用教師和其他職工，應(yīng)當(dāng)與其簽訂聘用合

同。

第二十三條幼兒園教師享有《中華人民共和國教師法》及有關(guān)

法律法規(guī)、聘用合同規(guī)定的權(quán)利，履行《中華人民共和國教師法》

及有關(guān)法律法規(guī)、聘用合同規(guī)定的義務(wù)。

幼兒園其他職工的權(quán)利義務(wù)依據(jù)有關(guān)法律和聘用合同確定。

幼兒園依法保障教職工的工資、福利待遇，為教職工繳納社會

保險費(fèi)。

第二十四條幼兒園執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職

務(wù)評定制度，支持鼓勵教師從事科學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)學(xué)

術(shù)團(tuán)體。

幼兒園對所聘用的教師加強(qiáng)思想品德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

第二十五條對取得教育教學(xué)成果和對幼兒園作出重大貢獻(xiàn)的教

職工，根據(jù)幼兒園的獎懲規(guī)定，予以表彰、獎勵；對違反《教師法》

等法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度的教職工，根據(jù)幼兒園的獎懲規(guī)定，

予以處分。

幼兒園每年對教師的思想品德、業(yè)務(wù)水平、工作態(tài)度和工作成

績進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為受聘用、晉升工資、實施獎懲的依據(jù)。

幼兒園對教職工作出處分決定前，應(yīng)當(dāng)告知教職工有權(quán)進(jìn)行陳

述申辯，教職工對所受處分不服的，可以根據(jù)有關(guān)規(guī)定提出申訴。

重大獎勵和處分應(yīng)當(dāng)聽取幼兒園工會的意見。

第五章幼兒招收

第二十六條幼兒園按教育行政部門的規(guī)定錄取新幼兒或接受轉(zhuǎn)

園幼兒，凡按有關(guān)規(guī)定被幼兒園錄取、或轉(zhuǎn)入幼兒園學(xué)習(xí)的幼兒，

即取得幼兒園的學(xué)籍。幼兒園建立健全學(xué)籍管理制度，按國家有關(guān)

規(guī)定管理學(xué)籍，建立檔案。

對招收的幼兒，按照國家有關(guān)規(guī)定發(fā)給學(xué)業(yè)證書。

第二十七條幼兒享有法律法規(guī)規(guī)定的受教育的權(quán)利，履行法律

法規(guī)規(guī)定的受教育的義務(wù)。

第二十八條對取得優(yōu)秀成績和對幼兒園作出重大貢獻(xiàn)的幼兒，

幼兒園按照根據(jù)法律法規(guī)和教育行政部門的有關(guān)要求制訂的獎懲規(guī)

定，予以表彰、獎勵。

第六章教育教學(xué)管理

第二十九條幼兒園的主要任務(wù)是保教工作，其他各項工作均要

以有利于保教工作的開展為原貝曙

第三十條幼兒園的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)符合憲法、法律和法規(guī)的規(guī)定,

執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)大綱，完成教學(xué)計劃，按規(guī)定選用教材。

第三十一條堅持全面貫徹國家教育方針，全面提高保教質(zhì)量。

實行科學(xué)化、規(guī)范化管理，努力提高辦學(xué)效益。

第三十二條幼兒園積極推進(jìn)和鼓勵教學(xué)研究和改革，運(yùn)用先進(jìn)

的教育理論指導(dǎo)教育教學(xué)活動，積極推廣科研成果及成功經(jīng)驗。

第三十三條幼兒園加強(qiáng)德育工作，注重幼兒素質(zhì)培養(yǎng)。

第三十四條幼兒園接受教育行政部門和其他有關(guān)部門對保教工

作的監(jiān)督管理；接受人民政府對幼兒園辦學(xué)水平、教育質(zhì)量的督導(dǎo)

評估。

第三十五條幼兒園嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。

第三十六條幼兒園按照教育行政部門頒布的校歷安排工作。

第七章幼兒園財產(chǎn)、財務(wù)管理

第三十七條幼兒園依法建立財務(wù)、會計制度和資產(chǎn)管理制度，

并按照國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會計賬簿。

第三十八條幼兒園的經(jīng)費(fèi)來源：

（一）舉辦者出資；

（二）在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)收取的學(xué)費(fèi)等的收入；

（三）借貸；

（四）接受政府的資助；

（五）接受社會的捐贈；

（六）其他合法收入。

第三十九條幼兒園對舉辦者投入的資產(chǎn)、受贈的財產(chǎn)、辦學(xué)積

累以及其他合法財產(chǎn)，享有法人財產(chǎn)權(quán)。

第四十條幼兒園對對受教育者收取費(fèi)用的項目和標(biāo)準(zhǔn)由幼兒園

制定，報有關(guān)部門備案并公示。

第四十一條每個會計年度結(jié)束時，幼兒園按不低于年度凈資產(chǎn)

增加額（不要求合理回報幼兒園）或者凈收益（要求合理回報的幼

兒園）的25%的比例提取發(fā)展基金，用于幼兒園的建設(shè)、維護(hù)和教

學(xué)設(shè)備的添置、更新等。

第四十二條每個會計年度幼兒園辦學(xué)有結(jié)余時，出資的舉辦者

可以取得合理回報，取得合理回報的比例由幼兒園董事會決定。

第四十三條幼兒園資產(chǎn)的使用接受審批機(jī)關(guān)和其他有關(guān)部門的

監(jiān)督。幼兒園應(yīng)當(dāng)在每一會計年度終了時制作財務(wù)會計報告，委托

會計師事務(wù)所依法進(jìn)行審計，并公布審計結(jié)果。

第四十四條幼兒園董事會換屆或更換法定代表人、園長時，應(yīng)

當(dāng)進(jìn)行離任財務(wù)審計。

第八章幼兒園的變更與終止

第四十五條幼兒園舉辦者的變更，須由舉辦者提出，在進(jìn)行財

務(wù)清算后，經(jīng)幼兒園董事會同意，報教育行政部門核準(zhǔn)后，向民政

部門申請變更登記。

幼兒園改變名稱、層次、類別、園長，或辦學(xué)期限屆滿申請續(xù)

辦，應(yīng)當(dāng)報教育行政部門核準(zhǔn)，向民政部門申請變更登記；變更其

他事項，應(yīng)當(dāng)報教育行政部門備案，向民政部門申請變更登記。

第四十六條幼兒園的合并、分立，在進(jìn)行財務(wù)清算后，由董事

會報教育行政部門批準(zhǔn)后，向民政部門辦理注銷登記。

第四十七條幼兒園有下列情況之一的，應(yīng)當(dāng)終止：

（一）辦學(xué)期限屆滿，經(jīng)董事會決定不再繼續(xù)辦學(xué)的；

（二）因管理不善等原因，無法實現(xiàn)辦學(xué)目的，經(jīng)舉辦者提出,

董事會通過，并經(jīng)審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的；

（三）被吊銷辦學(xué)許可證的；

（四）因資不抵債無法繼續(xù)辦學(xué)的。

第四十八條幼兒園終止時，應(yīng)當(dāng)妥善安置在園幼兒。

第四十九條幼兒園終止時，應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行財產(chǎn)清算。對幼兒園

的財產(chǎn)按下列順序清償：

（一）應(yīng)退受教育者學(xué)費(fèi)、雜費(fèi)和其他費(fèi)用；

（二）應(yīng)發(fā)教職工的工資及應(yīng)繳納的社會保險費(fèi)用；

（三）償還其他債務(wù)。

清償上述債務(wù)后的剩余財產(chǎn)，按照有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理，

其中用于返還舉辦者的部分，按照舉辦者的出資比例進(jìn)行分配。

第五十條幼兒園終止后，應(yīng)當(dāng)將辦學(xué)許可證和印章交回教育行

政部門，依法到民政部門辦理民辦非企業(yè)單位注銷登記。

第九章附則

第五十一條本章程由幼兒園董事會于—年_月_日表決通過，經(jīng)

教育行政部門批準(zhǔn)、登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。

修改本章程，由幼兒園董事會表決通過，報教育行政部門備案、

登記機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。

本章程及修改后的章程由教育行政部門向社會公告。

幼兒園測溫管理制度篇6

一、要創(chuàng)造條件，充分利用日光、空氣、水等自然條件鍛煉嬰

幼兒的體格。

二、在正常氣候條件下，應(yīng)保證嬰幼兒充足的戶外活動時間，

每天1-2小時，加強(qiáng)冬季鍛煉。

三、要有組織地經(jīng)常開展適合嬰幼兒身心特點的游戲及體育運(yùn)

動，要重視二歲以下嬰幼兒的'體格鍛煉，每天給嬰幼兒做1-2次保

健操，幼兒做1-2次體操或活動性游戲。

四、按嬰幼兒的年齡特點和體質(zhì)安排鍛煉內(nèi)容，掌握適當(dāng)?shù)倪\(yùn)

動量，不強(qiáng)求一律。鍛煉的時間應(yīng)由少到多，動作由簡單到復(fù)雜循

序漸進(jìn)，逐步提高運(yùn)動強(qiáng)度。

五、按嬰幼兒年齡制定鍛煉計劃。鍛煉前應(yīng)做好活動場地、器

械、嬰幼兒穿著等安全檢查準(zhǔn)備工作。鍛煉過程中應(yīng)注意保護(hù)嬰幼

兒的安全，做好保育護(hù)理，觀察嬰幼兒的反應(yīng)，出現(xiàn)異常情況立即

停止鍛煉及時處理。鍛煉結(jié)束后應(yīng)觀察嬰幼兒精神、食欲、睡眠等

情況，保證水的供給。

六、遵守合理的生活作息制度，注意鍛煉與保健、營養(yǎng)、護(hù)理

的結(jié)合。對體弱的嬰幼兒要給予特殊的照顧，嬰幼兒有病時暫停鍛

煉。

幼兒園測溫管理制度篇7

一、預(yù)防接種證管理

1、兒童在入園時，必須向保健醫(yī)提供兒童各項計劃免疫的原始

記錄資料，預(yù)防接種證、預(yù)防接種卡。

2、對新入園兒童要按照各種疫苗接種程序，認(rèn)真查驗預(yù)防接種

中的各項記錄，對沒有按免疫程序進(jìn)行預(yù)防接種的兒童要仔細(xì)詢問

家長其原因，并督促其到指定接種醫(yī)院進(jìn)行補(bǔ)種。

3、做好各種疫苗的接種工作的統(tǒng)計、核對、登記及接種的聯(lián)系

工作。

4、堅持貫徹預(yù)防為主的方針，每月通過廣播、櫥窗、板報等多

種形式向幼兒、家長、老師進(jìn)行疾病預(yù)防教育，增強(qiáng)防病意識。

二、傳染病管理

1、認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國傳染病防治法》，對各類傳染病

做到及時了解疫情，早預(yù)防，早發(fā)現(xiàn)，早報告，早診斷，早隔離，

早處理，防止疫情蔓延。

2、定專人負(fù)責(zé)，向相關(guān)部門進(jìn)行疫情報告。

3、發(fā)現(xiàn)相應(yīng)傳染病及疑似病人，立即隔離治療，在12小時內(nèi)

報告疫情，發(fā)現(xiàn)爆發(fā)疫情以最快的方法報告到區(qū)防控中心。

4、對接觸過傳染病的幼兒立即采取檢疫、隔離、觀察等措施。

檢疫期間不辦理入托和轉(zhuǎn)托手續(xù)。檢疫期滿后無癥狀，經(jīng)醫(yī)院檢查

正常并出具痊愈證明后，方可返園。

三、日常衛(wèi)生消毒

1、室內(nèi)要保持空氣流通、陽光充足、平時多開窗通風(fēng)。幼兒活

動室和睡眠室的紫外線消毒燈要專人專用，并做好詳細(xì)記錄，嚴(yán)禁

屋內(nèi)有人時使用。

2、廁所要清潔、無味、一用一清掃，每天用有效氯含量400-

700mg/L消毒液表面擦拭消毒一次。

3、幼兒衣著干凈、整潔，每周剪指甲一次，幼兒被子半月晾曬

一次；褥子一月晾曬一次；床單、枕巾一月清洗一次。

4、日常生活用品專人專用。用后要清洗、熱蒸、消毒液浸泡等

形式消毒，幼兒要做到飯前洗手、飯后漱口擦嘴、午飯后刷牙。

5、各班窗臺、水龍頭、桌面、每天用有效率濃度100-250mg/L

消毒液清洗消毒，各種玩具、圖書要每周消毒一次。

6、園內(nèi)成立衛(wèi)生檢查小組，對園內(nèi)的衛(wèi)生保健工作進(jìn)行定期檢

查監(jiān)督。

幼兒園測溫管理制度篇8

第一條為貫徹幼兒園《消防安全制度》，針對食堂的環(huán)境特點,

特制定本規(guī)定。

第二條食堂的防火安全責(zé)任人為安全分管園長，負(fù)責(zé)食堂防火

工作的督促檢查和組織開展防火安全教育。

第三條食堂內(nèi)不得私接亂拉電源、電線，如確實需要，需報批。

第四條食堂內(nèi)要留有足夠的通道，并保持暢通，不得堵塞。

第五條對操作間內(nèi)易燃?xì)夤?、管路、接頭、閥門必須經(jīng)常檢查,

防止泄漏。發(fā)現(xiàn)泄漏時先關(guān)閉閥門，及時通風(fēng)，并嚴(yán)禁出現(xiàn)明火和

啟動電源開關(guān)。

第六條使用機(jī)械設(shè)備不得過載運(yùn)行。

第七條保證電源電路處干燥，防止因受潮而短路。

第八條當(dāng)日工作結(jié)束前，應(yīng)檢查操作間內(nèi)所有閥門、開關(guān)、電

源是否斷開，爐灶是否有明火，確認(rèn)安全無誤后方可離開。

第九條煙道要每半年清掃一次。

第十條熟練掌握消防器材的使用方法，消防器材要定點放置，

定期檢查，保證完好有效，隨時可用。

第十一條發(fā)現(xiàn)火災(zāi)險情要積極撲救，并立即向保安部報告。

第十二條本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

幼兒園測溫管理制度篇9

為了科學(xué)合理的安排幼兒一日生活，使幼兒身心健康和諧發(fā)展,

培養(yǎng)幼兒良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣，使幼兒在體、智、德、美全方面

提高，特制定幼兒一日生活制度。

一、晨檢

1、認(rèn)真做好幼兒園的接待工作，檢查幼兒有無發(fā)病，帶藥情況,

有無外傷，有無攜帶危險物品等。

二、教育活動

1、教師要認(rèn)真?zhèn)湔n、刻苦鉆研教材，做好課前準(zhǔn)備工作。

2、在活動中了解和發(fā)現(xiàn)幼兒的‘興趣與要求，正確的啟發(fā)和引

導(dǎo)，做到因材施教，做好隨機(jī)教育。

3、配課教師要按時配課。

三、喝水

1、教師要根據(jù)季節(jié)變化供應(yīng)冷暖適度的開水，夏季涼，冬季要

保溫。

2、按時組織幼兒集體喝水，除此以外要求幼兒用自己的杯子隨

渴隨喝。

3、不能阻止幼兒飲水，不催促幼兒快喝，對不愛喝水和不敢要

求喝水的幼兒要多加關(guān)照，經(jīng)常提醒他們喝水。

四、課間操

1、按時做操，做操前教師要仔細(xì)檢查每位幼兒的衣服、鞋帽，

做好防寒、防暑及安全檢查工作。

2、教師示范動作要準(zhǔn)確，要求幼兒動作做到位。

3、嚴(yán)禁大聲訓(xùn)斥或粗暴動作對待幼兒。

五、戶外活動

1、保證幼兒每天戶外活動時間在2小時以上。

2、注意幼兒安全，在活動中幼兒不能離開老師的視線。

3、教師要為幼兒創(chuàng)設(shè)活動條件，（如場地、器材等）游戲的內(nèi)容

豐富多彩。

4、在游戲過程中教師要積極引導(dǎo)、認(rèn)真觀察，嚴(yán)防意外事故的

發(fā)生。

六、活動區(qū)活動：

1、保證幼兒活動區(qū)活動時間。

2、為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的活動空間和豐富的活動區(qū)角，準(zhǔn)備充足的

活動材料。

3、在游戲活動中，教師要巡回指導(dǎo)，提供幫助，保證幼兒安全。

七、離園

1、做好離園前的準(zhǔn)備工作（如整理衣物、洗手、洗臉等）教師做

到對每名幼兒心中有數(shù)。

2、把每位幼兒親自送到家長手中，如果不是本人家長接孩子，

教師必須索取委托證，否則不能讓其帶走幼兒。

幼兒園測溫管理制度篇10

為了不斷提高教職工的整體素質(zhì)，加強(qiáng)教職工隊伍的內(nèi)部實力,

特實行對全園教職工的培訓(xùn)制度。

1.教職工要積極進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一領(lǐng)域的

突出特長。鼓勵教職工利用業(yè)余時間進(jìn)修，對業(yè)余進(jìn)修或自修（本

專業(yè)）成績合格及獲有關(guān)證書者。

2.提倡互幫、互學(xué)，有豐富經(jīng)驗的教職工，要帶徒弟，傳授經(jīng)

驗。并進(jìn)行考核評比。

3.堅持走出去、請進(jìn)來的方針，每學(xué)期邀請專家、或同行來園

講學(xué)、交流，每學(xué)期組織外出參觀，并不同需要、送派教師到各地

學(xué)習(xí)。

4,堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，有計劃地安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體教

職工不斷獲取新的信息，了解幼教發(fā)展動態(tài)。

5.每二年舉行一次“教壇新秀”評比。鼓勵教師、員工參加各

種形式的進(jìn)修學(xué)習(xí)或業(yè)務(wù)培訓(xùn)，凡評上青年新秀或優(yōu)秀員工，可優(yōu)

先享受外出學(xué)習(xí)、參觀、進(jìn)修的待遇。

幼兒園測溫管理制度篇11

一、堅持每周三下午舉行例會，特殊情況提前另行通知。

二、例會參加人員為學(xué)校全體教師。

二、例會實行簽到制。例會原則上不允許請假。如出現(xiàn)無故缺

席、遲到、早退等情況，參照《考核細(xì)則》第一部分師德（一）理

論學(xué)習(xí)和第二部分出勤第三條的規(guī)定進(jìn)行處罰。

三、例會按如下議程進(jìn)行：

（一）學(xué)習(xí)有關(guān)文件、通知、簡報等。

（二）總結(jié)上周工作，值日領(lǐng)導(dǎo)匯報檢查情況（如出勤、升旗、

衛(wèi)生、安全、做操等）。

（三）教導(dǎo)處、總務(wù)處、隊委等安排本周工作。

（四）校長總結(jié)、安排工作，解決問題。

（五）傾聽廣大教師的意見建議。

四、例會期間，嚴(yán)肅紀(jì)律，班主任、教師要認(rèn)真作必要的記錄。

不準(zhǔn)進(jìn)行私下交談、議論、看書報、打接手機(jī)、批閱作業(yè)等與會議

無關(guān)事情。如有問題，在例會后提出。例會應(yīng)精簡高效。

五、少先大隊部負(fù)責(zé)對例會內(nèi)容進(jìn)行記錄，特別對數(shù)據(jù)、決定

等要記錄清楚。

幼兒園測溫管理制度篇12

（一）代班教師按照疏散方案，沿疏散通道迅速組織幼兒躲避、逃

離到安全的地方。

（二）及時報告主管部門。

汛期災(zāi)難自然災(zāi)害措施

隨著汛期的到來，我園依據(jù)鳳凰鎮(zhèn)中心?！栋踩[患治理工作實

施方案》，我園采取了一系列行之有效的措施,確保幼兒汛期安全。

一、是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實落實安全責(zé)任制度，成立以園長任組長，業(yè)

務(wù)園長負(fù)責(zé)人及各班班主任為成員的安全防汛領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步完善

防汛工作制度，分解安全目標(biāo)任務(wù)，并與各班主任、班主任與教師、

班主任與家長層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書，強(qiáng)化責(zé)任，不定期組織相關(guān)

人員對幼兒防汛工作進(jìn)行全面細(xì)致的檢查。

二、是加強(qiáng)管理，認(rèn)真做好安全防范工作。制定下發(fā)《本園防汛

應(yīng)急預(yù)案》，積極采取有效措施，組織師生開展應(yīng)急預(yù)案演練,確保師

生的汛期安全。

三、是實行24小時晝夜值班制度和安全信息零報告制度，領(lǐng)導(dǎo)

帶班，專人值班，確保24小時政令暢通，隨時掌握幼兒園安全動態(tài)，及

時準(zhǔn)確傳達(dá)和上報防汛信息。

四、是充分利用課堂

幼兒園測溫管理制度篇13

1、全園教職工應(yīng)嚴(yán)守崗位，高度負(fù)責(zé)，保證幼兒人生安全，嚴(yán)

防幼兒走失。

2、加強(qiáng)對幼兒的常規(guī)教育，培養(yǎng)良好的行為習(xí)慣，隨時檢查幼

兒鞋帶、異，全國公務(wù)員共同天地物，發(fā)現(xiàn)隱患，及時處理解決。

要向幼兒進(jìn)行安全教育，加強(qiáng)自我保護(hù)意識，提高幼兒自我保護(hù)能

力，教會幼兒知道幼兒園的名稱、家庭地址、父母姓名等防止意外

事故。

3、帶幼兒外出活動，請示領(lǐng)導(dǎo)，選好安全場地，有組織有紀(jì)律

地進(jìn)行。要隨時清點人數(shù)，走路時注意幼兒不離隊，不掉隊。

4、建立健全幼兒接送制度，傳達(dá)室門衛(wèi)人員要有責(zé)任心，工作

時間不能脫崗，外人不得隨意來園，不得進(jìn)班，有事可在傳達(dá)室等

候接待。

5、認(rèn)真貫徹有關(guān)食品衛(wèi)生規(guī)定，嚴(yán)防食物中毒。粥、菜湯、開

水等要進(jìn)行降溫才能進(jìn)入幼兒的活動區(qū)，要放在安全的地方。

6、藥物必須妥善管理，放在幼兒摸不到的地方，吃藥時必須認(rèn)

真核對，消毒藥品，劇毒物品要專人管理，并放在幼兒不易接觸的

地方，藥物一定有專人管理。

7、滅火器要放在顯眼的地方，教職工掌握使用方法，滅火器要

定期檢查、更換，確保使用。離園后應(yīng)有專人檢查門窗水管電燈電

扇錄音機(jī)空調(diào)等，防止意外發(fā)生。

8、保證幼兒園房屋、場地、煤氣、電器，全國公務(wù)員共同天地、

電線線路、家具、玩具、生活用品以及體育器械的使用安全，定期

由專人檢修，避免摔傷砸傷，燙傷走失觸電失火溺水中毒等事故發(fā)

生。

9、工作人員要保證幼兒的安全生活，園內(nèi)出現(xiàn)各種事故，要進(jìn)

行分析，作好記錄，追究責(zé)任，根據(jù)情節(jié)大小進(jìn)行相應(yīng)的處罰，對

于重大事故，要及時上報，不得延誤。

幼兒園測溫管理制度篇14

1.為使我園安全工作的基礎(chǔ)更加牢固、安全事故得到遏制，最

大限度的保護(hù)師幼的生命和財產(chǎn)安全，能及時傳達(dá)省、市、區(qū)和上

級主管部門安全工作的指示，安排、布置和協(xié)調(diào)全園安全工作，強(qiáng)

化安全教育，增強(qiáng)全園安全意識。特制定安全工作會議制度。

2.每月初召開安全工作，領(lǐng)導(dǎo)小組會議，討論月安全工作計劃,

研究解決安全教育和治安工作的重大問題，分析園內(nèi)安全工作形勢,

布置本月安全工作任務(wù)，討論重大隱患整改方案。

3.定期每周一召開全體教師安全工作會議，學(xué)習(xí)有關(guān)交通安全

法規(guī)，分析討論典型事故案例，傳達(dá)上級安全工作精神，布置安全

工作要求，力求做到有安全隱患及時排除、安全措施及早落實、安

全工作警鐘長鳴。

4.定期邀請消防、公安部門來園作講座，強(qiáng)化全園安全意識，

提高安全業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5.每年要召開一次安全工作總結(jié)表彰會，總結(jié)上年工作，提出

下年安全工作要點，并表彰在上年工作中涌現(xiàn)出的安全先進(jìn)集體和

個人。

幼兒園測溫管理制度篇15

1、舞蹈室是供教師組織學(xué)生進(jìn)行舞蹈訓(xùn)練專用，由音樂教師負(fù)

責(zé)管理。

2、凡需使用舞蹈室，須經(jīng)本室的管理人員批準(zhǔn)。

3、必須脫鞋進(jìn)室，進(jìn)室后聽從指導(dǎo)教師的指揮。

4、室內(nèi)設(shè)備人人愛護(hù)，不得擅自玩弄，如損壞室內(nèi)設(shè)備的要賠

償損失，情況嚴(yán)重的要進(jìn)行處罰。

5、保持室內(nèi)整潔，不準(zhǔn)隨地吐痰及亂丟雜物。

6、每天最后一節(jié)，上課教師要安排學(xué)生清潔室內(nèi)衛(wèi)生。每次訓(xùn)

練后要關(guān)窗、鎖門。

幼兒園測溫管理制度篇16

確立與家長的經(jīng)常聯(lián)系，增加家長對園的信任，爭取家園工作

配合與支持。

1、對新入園的幼兒，必須向家長詢問有無傳染病，過敏史、癲

間史和身體發(fā)育狀況，做好新入園幼兒登記及全面體檢。

2、班級每月堅持向家長宣傳衛(wèi)生保健知識，育兒知識，傳遞衛(wèi)

生保健信息。

3、每學(xué)期定期體檢結(jié)果向家長反饋后，發(fā)現(xiàn)幼兒的缺點，要積

極配合矯治、體弱兒管理得到家長配合。

4、兒童定期體檢和預(yù)防接種，因故缺勤三天了解原因，應(yīng)及時

電話與家長聯(lián)系，進(jìn)行補(bǔ)種補(bǔ)檢。

5、對個別兒童在園發(fā)生的不良習(xí)慣和行為表現(xiàn)突出者，發(fā)現(xiàn)疫

情追訪，對造成責(zé)任事故或意外事故，堅持探訪、看護(hù)，解除家長

后顧之憂。

幼兒園測溫管理制度篇17

一、人事

1、凡幼兒園教職工必須熱愛教育事業(yè)，不提倡留職停薪，未經(jīng)

幼兒園許可，不準(zhǔn)從事第二職業(yè)。

2、全園教職工必須認(rèn)真履行崗位責(zé)任制，遵守幼兒園各項規(guī)章

制度，服從幼兒園分配。

3、新員工須經(jīng)考核，第一個月為試用期，試用期滿考評合格，

方可成為幼兒園正式教職工。

4、幼兒園決定調(diào)整工作崗位的教職工，應(yīng)服從分配，按時上崗,

否則從通知之日起以曠工論處。

5、凡幼兒園教職工連續(xù)礦工一周或累計半個月以上者，以待崗

處理。

二、考勤

1、幼兒園全體教職工均系考勤對象，由辦公室負(fù)責(zé)考勤工作。

逐日記載出勤情況，按日統(tǒng)計。

2、全體教職工必須按幼兒園規(guī)定的辦公制度按時上下班，不遲

到、不中途離崗。

3、教職工因事、因?。ǔ厥馇闆r外），必須事先履行請假手續(xù),

準(zhǔn)假后方可離崗。工作時擅離職守，按曠工論處。因公外出，也應(yīng)

告知辦公室負(fù)責(zé)人或考勤員。

4、請假期滿，必須按時履行銷假手續(xù)，逾期無故不歸者按曠工

論處。曠工半天以上（含半天）扣除相應(yīng)的工資外，停發(fā)當(dāng)月獎勵工

資。

5、教職工的集體政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和各種集體活動，均列入

正常的考勤之列。

6、幼兒園教師，按國家規(guī)定享受雙休日、節(jié)假日等假期，工作

期間由學(xué)校安排工作。

7、凡幼兒園教職工，無故連續(xù)曠工一個月，或累積一個月者，

以自動離職處理。

8、教職工的考勤必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定，與工資、獎金、評選、職

稱評定掛鉤，做到獎懲分明。

三、請假

1、教職工因事、因病須離崗者，必須由本人履行請假手續(xù)。請

假人除特殊情況外，一般需待安排好工作之后，方可離開崗位。如

因急病或緊急事故確實不能事先請假的，可委托他人辦理或事后補(bǔ)

假。

2、請假一律由園長批準(zhǔn)。

3、教職工每請假一天扣發(fā)當(dāng)天工資及本月的滿勤獎金。

4、符合法定婚齡結(jié)婚的，可準(zhǔn)假三天，實行晚婚晚育的可準(zhǔn)假

10-15天。

5、女職工的產(chǎn)假按計劃生育暫行規(guī)定辦理。

6、本人直系親屬逝世時，可給一至三日的喪假。

四、獎懲

1、對教職工的獎勵和處罰，要實事求是，公正合理，并公之于

眾。

2、園級先進(jìn)工作者，每學(xué)年評定一次，由園長授予榮譽(yù)稱號。

表彰先進(jìn)，堅持德、勤、能、績綜合評定，須由全體教職工評議推

薦，園長審批。

3、凡符下列條件之一的教職工，可給予獎勵：

(1)師德高尚，為人師表，教書育人，成績顯著者。

(2)遵紀(jì)守法，兢兢業(yè)業(yè)，出滿勤，事事處處為集體，對不良行

為敢于斗爭，事跡突出者。

(3)熱愛學(xué)生，循循善誘，誨人不倦，教育教學(xué)質(zhì)量名列前茅者。

(4)勇于開拓、創(chuàng)新，在教育教學(xué)改革上有較大貢獻(xiàn)者。

(5)面向全體幼兒，對個體差異的孩子加倍愛護(hù)，使他們?nèi)〉拿?/p>

顯的進(jìn)步。

(6)參加競賽獲獎幼兒的輔導(dǎo)教師。

(7)積極組織，指導(dǎo)學(xué)校大型活動，并做出顯著貢獻(xiàn)者。

4、對照上述條件，視情況可授予先進(jìn)工作(或其它榮譽(yù))稱號，

或給予單項獎勵。

5、凡有下列情況之一者應(yīng)給予處罰，采取一票否決制。

(1)目無法紀(jì)，自由散漫，擅離職守，造成惡劣影響者。

(2)體罰和變相體罰幼兒，使幼兒心理和生理受到摧殘和傷害者。

幼兒園測溫管理制度篇18

1、幼兒園水電管理人員必須定期查表，掌握好水、電總表上的

表碼，抄準(zhǔn)校內(nèi)水電數(shù)碼。

2、水、電用戶換表、改裝線路時，必須由幼兒園同意，水電工

到場方可操作，私自不得隨意更換。

3、各部門需要修理水電設(shè)施應(yīng)及時與水電工聯(lián)系，水電工應(yīng)想

方設(shè)法及時予以維修，保證水、電設(shè)施正常使用。

4、維修損壞設(shè)施，應(yīng)按維修單執(zhí)行，并做好相關(guān)記錄，有反饋

意見。

5、不準(zhǔn)隨便玩弄電器設(shè)備，嚴(yán)禁亂接亂拉電線，若要另接電源,

須得到幼兒園有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，由電工負(fù)責(zé)安裝。

6、各處、室（包括寢室、教室）嚴(yán)禁使用大功率電器，以確保

用電安全，違者嚴(yán)加處罰。

7、妥善保管使用水電工具，掌握正確操作方法，嚴(yán)禁違章操作。

每周對幼兒園其它公共場所的電器設(shè)備和要害部位進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)

隱患及時修理，以防事故發(fā)生。

幼兒園測溫管理制度篇19

【章名】第二章舉辦幼兒園的基本條件和審批程序

第七條舉辦幼兒園必須將幼兒園設(shè)置在安全區(qū)域內(nèi)，幼兒園安

全管理條例。嚴(yán)禁在污染區(qū)

和危險區(qū)內(nèi)設(shè)置幼兒園。

第八條舉辦幼兒園必須具有與保育、教育的要求相適應(yīng)的園舍

和設(shè)施。幼兒園的園舍和設(shè)施必須符合國家的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和安全標(biāo)準(zhǔn)。

第九條舉辦幼兒園應(yīng)當(dāng)具有符合下列條件的保育、幼兒教育、

醫(yī)務(wù)和其他工作人員：

（一）幼兒園園長、教師應(yīng)當(dāng)具有幼兒師范學(xué)校（包括職業(yè)學(xué)校幼

兒教育專業(yè)）畢業(yè)程度，或者經(jīng)教育行政部門考核合格。

（二）醫(yī)師應(yīng)當(dāng)具有醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)程度，醫(yī)士和護(hù)士應(yīng)當(dāng)具有中

等衛(wèi)生學(xué)校畢業(yè)程度，或者取得衛(wèi)生行政部門的資格認(rèn)可。

（三）保健員應(yīng)當(dāng)具有高中畢業(yè)程度，并受過幼兒保健培訓(xùn)。

（四）保育員應(yīng)當(dāng)具有初中畢業(yè)程度，并受過幼兒保育職業(yè)培訓(xùn)I。

慢性傳染并精神病患者，不得在幼兒園工作。

第十條舉辦幼兒園的單位或者個人必須具有進(jìn)行保育、教育以

及維修或擴(kuò)建、改建幼兒園的園舍與設(shè)施的經(jīng)費(fèi)來源。

第十一條國家實行幼兒園登記注冊制度，未經(jīng)登記注冊，任何

單位和個人不得舉辦幼兒園。

第十二條城市幼兒園的舉辦、停辦、由所在區(qū)、不設(shè)區(qū)的市的

人民政府教育行政部門登記注冊。農(nóng)村幼兒園的舉辦、停辦，由所

在鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府登記注冊，并報縣人民政府教育行政部門備案。

【章名】第三章幼兒園的保育和教育工作

第十三條幼兒園應(yīng)當(dāng)貫徹保育與教育相結(jié)合的原則，創(chuàng)設(shè)與幼

兒的

教育和發(fā)展相適應(yīng)的和諧環(huán)境，引導(dǎo)幼兒個性的健康發(fā)展，管

理制度《幼兒園安全管理條例》。幼兒園應(yīng)當(dāng)保障幼兒的身體健康,

培養(yǎng)幼兒的良好生活、衛(wèi)生習(xí)慣;促進(jìn)幼兒的智力發(fā)展；培養(yǎng)幼兒熱

愛祖國的情感以及良好的品德行為。

第十四條幼兒園的招生、編班應(yīng)當(dāng)符合教育行政部門的規(guī)定。

第十五條幼兒園應(yīng)當(dāng)使用全國通用的普通話。招收少數(shù)民族為

主的幼兒園，可以使用本民族通用的語言。

第十六條幼兒園應(yīng)當(dāng)以游戲為基本活動形式。幼兒園可以根據(jù)

本園的實際，安排和選擇教育內(nèi)容與方法，但不得進(jìn)行違背幼兒教

育規(guī)律，有損于幼兒身心健康的活動。

第十七條嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。

第十八條幼兒園應(yīng)當(dāng)建立衛(wèi)生保健制度，防止發(fā)生食物中毒和

傳染病的流行。

第十九條幼兒園應(yīng)當(dāng)建立安全防護(hù)制度，嚴(yán)禁在幼兒園內(nèi)設(shè)置

威脅幼兒安全的危險建筑物和設(shè)施，嚴(yán)禁使用有毒、有害物質(zhì)制作

教具、玩具。

第二十條幼兒園發(fā)生食物中毒、傳染病流行時，舉辦幼兒園的

單位或者個人應(yīng)當(dāng)立即采取緊急救護(hù)措施，并及時報告當(dāng)?shù)亟逃?/p>

政部門或衛(wèi)生行政部門。

第二十一條幼兒園的園舍和設(shè)施有可能發(fā)生危險時，舉辦幼兒

園的單位或個人應(yīng)當(dāng)采取措施，排除險情，防止事故發(fā)生。

【章名】第四章幼兒園的行政事務(wù)

第二十二條各級教育行政部門應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)監(jiān)督、評估和指導(dǎo)幼兒

園的保育、教育工作，組織培訓(xùn)幼兒園的師資，審定、考核幼兒園

教師的資格，并協(xié)助衛(wèi)生行政部門檢查和指導(dǎo)幼兒園的衛(wèi)生保健工

作，會同建設(shè)行政部門制定幼兒園園舍、設(shè)施的標(biāo)準(zhǔn)。

第二十三條幼兒園園長負(fù)責(zé)幼兒園的工作。幼兒園園長由舉辦

幼兒園的單位或個人聘任，并向幼兒園的登記注冊機(jī)關(guān)備案。幼兒

園的教師、醫(yī)師、保健員、保育員和其他工作人員，由幼兒園園長

聘任，也可由舉辦幼兒園的單位或個人聘任。

第二十四條幼兒園可以依據(jù)本盛自治區(qū)、直轄市人民政府制定

的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，向幼兒家長收取保育費(fèi)、教育費(fèi)。幼兒園應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)財

務(wù)管理，合理使用各項經(jīng)費(fèi)，任何單位和個人不得克扣、挪用幼兒

園經(jīng)費(fèi)。

第二十五條任何單位和個人，不得侵占和破壞幼兒園園舍和設(shè)

施，不得在幼兒園周圍設(shè)置有危險、有污染或影響幼兒園采光的建

筑和設(shè)施，不得干擾幼兒園正常的工作秩序。

【章名】第五章獎勵與處罰

第二十六條凡具備下列條件之一的單位或者個人，由教育行政

部門和有關(guān)部門予以獎勵：

（一）改善幼兒園的辦園條件成績顯著的：

（二）保育、教育工作成績顯著的；

（三）幼兒園管理工作成績顯著的。

第二十七條違反本條例，具有下列情形之一的幼兒園，由教育

行政部門視情節(jié)輕重，給予限期整頓、停止招生、停止辦園的行政

處罰：

（一）未經(jīng)登記注冊，擅自招收幼兒的；

（二）園舍、設(shè)施不符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)，妨害幼兒身

體健康或者威脅幼兒生命安全的；

（三）教育內(nèi)容和方法違背幼兒教育規(guī)律，損害幼兒身心健康的。

第二十八條違反本條例，具有下列情形之一的單位或者個人，

由教育行政部門對直接責(zé)任人員給予警告、罰款的行政處罰，或者

由教育行政部門建議有關(guān)部門對責(zé)任人員給予行政處分：

（一）體罰或變相體罰幼兒的；

（二）使用有毒、有害物質(zhì)制作教具、玩具的；

幼兒園測溫管理制度篇20

一、幼兒的伙食應(yīng)有專人負(fù)責(zé)，實行民主管理，成立伙委會。

由園長、保健人員、財會人員、炊事員、保教人員及幼兒家長代表

組成，定期召開會議，研究伙食問題，并做好記錄。

二、幼兒伙食費(fèi)?？顚Ｓ?，精打細(xì)算，計劃開支，每月初公布

上月帳目。

三、為幼兒提供科學(xué)、合理的營養(yǎng)膳食，每周更換食譜，每學(xué)

期中旬計算營養(yǎng)量。

四、采購人員要按食譜采購新鮮的物美價廉的食物，并堅持驗

收，做到票物相符。并嚴(yán)格出入庫登記，每月底盤點。

五、早餐后保育員將本班幼兒就餐人數(shù)報廚房，炊事員按幼兒

就餐人數(shù)做飯。

六、嚴(yán)格遵守幼兒開飯時間，按季節(jié)飯菜做到保溫、降溫，并

有防蠅、防塵措施，培養(yǎng)幼兒不挑食、不偏食，保證幼兒吃飽吃好。

七、炊事人員要嚴(yán)格執(zhí)行“食品衛(wèi)生五四制”，嚴(yán)把病從口入

關(guān)，生、熟分開堅持消毒制度。經(jīng)?；谋３汁h(huán)境衛(wèi)生和食品用具

的衛(wèi)生，嚴(yán)防食物中毒和腸道傳染病發(fā)生。

八、保持庫房清潔整齊，炊事員、保健員要主動到各班了解幼

兒就餐情況，主動征求保教人員、幼兒和家長的意見。改進(jìn)工作,

提高飯菜質(zhì)量。

九、炊事員要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高操作技術(shù)，調(diào)配花樣，做到色鮮、

味香、型美。

十、幼兒伙食和教職工伙食嚴(yán)格分開。

幼兒園測溫管理制度篇21

一、參會人員

安全生產(chǎn)例會由幼兒園園長、主管安全副園長，校車司機(jī)、跟

車?yán)蠋?、其他相關(guān)班級老師參加，安全副園長負(fù)責(zé)主持會議。

二、會議制度

安全生產(chǎn)例會每周召開一次，召開時間為每周五。

三、主要職責(zé)

1.學(xué)習(xí)宣傳、貫徹執(zhí)行國家相關(guān)部門安全工作的方針、政策、

法律、法規(guī)、條例、指令和規(guī)章制度等，研究制定本園安全規(guī)范。

2.分析安全工作情況，查找傾向性、關(guān)鍵性問題，研究、協(xié)調(diào)、

解決安全工作隱患，制定超前性對策措施和解決方案，確定安全工

作。

3.貫徹執(zhí)行上級安全工作會議精神和安全生產(chǎn)工作部署，并認(rèn)

真督促抓好落實。

4、匯報本周安全工作情況；通報本周安全檢查情況及事故情況;

分析存在的安全問題；研究下一步安全工作的重點；安排下周安全

工作計劃。

5、針對存在的問題，制定可行的措施，采取相應(yīng)對策，確保安

全施工。

6、征求各部門建議，持續(xù)改進(jìn)工作程序和工作方法，使安全工

作不斷適應(yīng)實際，達(dá)到管理創(chuàng)新的目的。

四、會議程序

1.會議準(zhǔn)備

校車安全小組將本周安全檢查情況、檢查的問題、整改情況以

及現(xiàn)在還存在的安全隱患和下周安全工作重點，形成書面材料報園

領(lǐng)導(dǎo)。

2.會議程序

(1)首先，負(fù)責(zé)安全的副園長組織學(xué)習(xí)上級近期安全工作的有

關(guān)文件；

(2)校車安全工作小組匯報本周安全工作情況、檢查出的問題、

整改情況、現(xiàn)還存在的.安全隱患和下周安全工作重點與安排；

(4)園長聽取發(fā)言后，主持分析、研究當(dāng)前傾向性、關(guān)鍵性問

題和安全隱患，確定整治項目，制定對策措施，明確實施的責(zé)任部

門或責(zé)任人、完成期限；

(5)每次會后，校車安全工作小組根據(jù)安例會記錄，及時整理

形成會議紀(jì)要，并整理存檔。

幼兒園測溫管理制度篇22

1、加強(qiáng)門禁管理，堅持門衛(wèi)盤查驗證、登記制度，實行學(xué)生在

校期間封閉管理，與教學(xué)和管理無關(guān)人員一律不得進(jìn)入學(xué)校。

2、落實安保人員。加強(qiáng)對門衛(wèi)和安保人員的教育培訓(xùn)和管理。

3、要配備必要的安保器材，安裝視頻監(jiān)控和報警設(shè)備，并與當(dāng)

地公安派出所聯(lián)網(wǎng)。

4、立即排查校（園）內(nèi)容易肇事生禍的危險人員，摸清底數(shù)，

報告當(dāng)?shù)毓才沙鏊褪薪逃帧?/p>

5、堅持預(yù)防為主，落實重點部位、每個時段的安全監(jiān)管人員和

責(zé)任，加強(qiáng)對學(xué)校各種設(shè)施設(shè)備的檢查檢修，堅決預(yù)防擁擠踩踏事

件，防止學(xué)生集體食物中毒和群體性疾病發(fā)生，防火，防煤氣中毒,

防溺水。加強(qiáng)危險化學(xué)品管理，加強(qiáng)集會管理，配合公安部門加強(qiáng)

校內(nèi)管制刀具的清理等。加強(qiáng)交通安全教育，加強(qiáng)校車和施工管理

等。

6、加強(qiáng)寄宿生夜間管理，堅持每晚點名、查鋪登記、領(lǐng)導(dǎo)帶班

組織力量夜間守護(hù)等。

7、各學(xué)校、各單位對可能影響安全穩(wěn)定的重點人、重點事，要

確定專門力量負(fù)責(zé)，穩(wěn)控到位，確保不發(fā)生任何問題。

幼兒園測溫管理制度篇23

一、對隔離室實施嚴(yán)格管理，校長為第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)、

校醫(yī)（或保健教師）為直接責(zé)任人。

二、隔離室為臨時隔離有發(fā)熱癥狀的師生員工專用房間，非工

作人員不得擅自進(jìn)入。

三、隔離室在疫情未解除之前，不得臨時挪作他用。

四、工作人員進(jìn)出隔離室前必須按規(guī)定做好個人防護(hù)，不得穿

便服出入隔離室。

五、隔離室設(shè)施、設(shè)備與物品必須由專人負(fù)責(zé)保管，每日做好

登記驗收。

六、隔離室每天必須按規(guī)定進(jìn)行消毒，醫(yī)療廢棄物和生活垃圾

必須按有害垃圾正確處理，不得隨意丟棄。

七、工作人員在下班前必須檢查各項設(shè)施設(shè)備是否正常，門窗

是否關(guān)鎖好。

八、對隔離室的使用和管理情況，及時記載、留檔備查。

幼兒園測溫管理制度篇24

1、教師早晨來園要用抹布把桌、椅、窗等地方擦干凈，物品擺

放整齊。周一和節(jié)假日要提前來園打掃衛(wèi)生。同時要對門前、院內(nèi)、

樓梯和廁所的衛(wèi)生分包負(fù)責(zé)打掃。

2、注意幼兒的精神狀態(tài)，生病要立即送（辦公室）醫(yī)院或通知

家長。

3、家長帶藥要求寫清兒童姓名、藥汽稱、劑量、服藥時間，教

師應(yīng)按時給幼兒服藥。

4、要培養(yǎng)孩子的個人衛(wèi)生習(xí)慣，指導(dǎo)孩子正確地洗手方法，養(yǎng)

成飯前、便后洗手的良好習(xí)慣。

6、組織幼兒午餐時，教室要保持安靜，教育幼兒不挑食，不掉

飯粒。

7、幼兒午睡時教師不得臥床午休，注意幼兒的午睡姿勢，口中、

手中不得有物品，蓋好被子，午睡時保持安靜，保證時間，按時起

床，指導(dǎo)和助幼兒穿好衣服。

8、注意保護(hù)幼兒視力，調(diào)換座位，正常教學(xué)時間不能看電視。

9、被褥要經(jīng)常攤開晾曬，保持清潔干凈，有污染時要及時更換。

定時清洗玩具，打掃屋頂和墻角的蜘蛛網(wǎng)。

10、室內(nèi)要經(jīng)常通風(fēng)換氣，每天定時用消毒水消毒，毛巾和杯

子每天清洗并消毒。

11、夏季注意滅蚊蠅，掃把、拖把、抹布、簸箕等清潔工具要

保持清潔，不亂放。

12、班中物品需保管好，如有工作變動，必須交清，如有丟失

或損壞，照價賠償。領(lǐng)取物品書刊等需有園長及本人簽字，按時歸

還。

幼兒園測溫管理制度篇25

為維護(hù)幼兒園正常秩序，切實保障師生的合法權(quán)益和人身安全,

特制定校門出入管理制度如下：

一、幼兒、教師進(jìn)出園門規(guī)定

1、幼兒在園期間，一律不準(zhǔn)私自出園門。

2、幼兒如有特殊情況必須出園所，家長在園所外等候，必須由

老師將幼兒送至家長手中，方可離開。

3、工作期間，本園教師一律不得隨意出入園門，如有事需外出

辦理，必須持請假條方可出園門，無假條隨意出入園門者按曠工處

理。

二、外來人員進(jìn)出校門規(guī)定

1、外來人員來訪，要在保安室填好來客登記表，經(jīng)與有關(guān)成員

電話聯(lián)系后方可進(jìn)入，并實行領(lǐng)入制。外訪人員進(jìn)入園所，必須遵

守幼兒園有關(guān)規(guī)章制度，保證幼兒園教育教學(xué)有序進(jìn)行。

2、對拒不登記的外來人員或登記內(nèi)容與事實不符的，門衛(wèi)人員

有權(quán)拒絕其進(jìn)入幼兒園并做好解釋工作。

3、教師在工作期間原則上不會客，卻因工作需要會客的'須由

教師本人到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

4、禁止商販進(jìn)入園所和在園門口擺攤。

三、幼兒家長進(jìn)出幼兒園規(guī)定

1、為了培養(yǎng)幼兒的自理能力，幼兒在校期間，請家長不要探望

或送物。

2、幼兒家長到園找教師交流或了解幼兒情況的，需由教師本人

到保安室確認(rèn)和登記后準(zhǔn)予進(jìn)入。

備注：

為了給幼兒創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，請相關(guān)人員自覺遵

守以上制度。

淮上區(qū)希望幼兒園

一年一月

幼兒園測溫管理制度篇26

一、舞蹈室實行封閉教學(xué)，不得開放門窗，做到防灰塵、防蚊

蠅、防老鼠、防雨水。

二、進(jìn)入舞蹈室必須更換舞鞋或室內(nèi)鞋。不得穿室外鞋或光腳

進(jìn)入舞蹈室，防止弄臟地毯。

三、禁止攜帶尖銳物、顆粒物、化學(xué)藥水和有毒有害物品進(jìn)入

舞蹈室，防止意外傷害事件發(fā)生。

四、禁止在舞蹈室吸煙、燃點蚊香、蠟燭和使用火燭。

五、禁止在舞蹈室喝水和吃東西。

六、禁止在舞蹈室吐唾沫、吐痰和扔臟物。

七、禁止臟手和腳在墻壁上觸摸，禁止在舞蹈室亂寫濫畫。

八、禁止碰撞和倚靠壁鏡，防止玻璃破碎傷人。

九、禁止在舞蹈室內(nèi)嬉戲和追逐打鬧，防止摔傷和碰傷。

十、禁止學(xué)員觸摸電源開關(guān)插座和電器，注意用電安全。

十一、每次教學(xué)活動結(jié)束后，必須拖洗地板。每次鋪地毯前必

須拖洗地板，待地板干燥后再鋪上地毯。

十二、衛(wèi)生間只用于拖洗地板，不對學(xué)員開放。

十三、教育學(xué)員愛護(hù)舞蹈室和幼兒園的財產(chǎn)，損壞者照價賠償。

十四、堅持科學(xué)訓(xùn)練，防止學(xué)員在訓(xùn)練中受傷。

十五、正確使用空調(diào)，開機(jī)時，先插上插頭再打開電源；關(guān)機(jī)時,

先關(guān)閉電源再拔下插頭。設(shè)置溫度不得低于26度，防止學(xué)員感冒。

十六、離開舞蹈室前，必須打掃好室內(nèi)衛(wèi)生，關(guān)閉電器，拔下

空調(diào)插頭，鎖好門窗。

幼兒園測溫管理制度篇27

1.成立幼兒園園本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，全權(quán)負(fù)責(zé)園本培訓(xùn)的計劃、

安排、組織與實施。

2.后勤為園本培訓(xùn)提供場地、材料等必要條件。

3.教職工按時參與園本培訓(xùn)活動，不得遲到和早退，更不準(zhǔn)無

故缺席，每次活動作好考勤記錄?？记诮Y(jié)果納入期月考核。

4.業(yè)務(wù)園長為園本培訓(xùn)的主要實施者，全體教師是園本研訓(xùn)的

主體。業(yè)務(wù)園長根據(jù)幼兒園和教師發(fā)展的實際有目的、有計劃、采

用多種形式有效的開展活動，并及時做好各類園本研訓(xùn)活動中資料

收集與整理。

5.園本培訓(xùn)形式要多樣化，研訓(xùn)組織者要提前與參訓(xùn)者提示研

訓(xùn)主要內(nèi)容，參訓(xùn)者必須根據(jù)研訓(xùn)主題做好充分的準(zhǔn)備供著，并按

時完成研訓(xùn)作業(yè)。

6.教研組長負(fù)責(zé)教研活動，根據(jù)情況每月至少召開4園本培訓(xùn)

活動，每學(xué)期制定教研計劃，每次活動有記錄、有組織、幼反饋，

并及時上傳園本培訓(xùn)博客平臺。

7.堅持走出去和請進(jìn)來的方法，每學(xué)期邀請專家或同行來園講

學(xué)或交流。并根據(jù)實際需要有計劃的派送教師外出學(xué)習(xí)。

8.堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，有計劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體教

職工不斷獲得新的信息，了解幼教發(fā)展動態(tài)。

9.教職工要積極進(jìn)行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一方面的

突出特長。鼓勵教職工利用業(yè)余時間進(jìn)修或?qū)W習(xí)。

10.在園本培訓(xùn)中，提供講座與示范活動的教師在期末考核中按

標(biāo)準(zhǔn)加分獎勵。

11.每學(xué)期各部門進(jìn)行一次崗位技能競賽，表揚(yáng)先進(jìn)，推廣經(jīng)驗。

對于在園本評比活動中獲得名次的班級或教師，按該次活動的獎勵

辦法給予獎勵，并在期末考核中加分獎勵。

12.幼兒園每學(xué)期出一定經(jīng)費(fèi)，保障園本培訓(xùn)中所需的培訓(xùn)書籍

等購買，課題研修等需要的資金。

幼兒園測溫管理制度篇28

一、園長職責(zé)

1、園長負(fù)責(zé)幼兒大班的全面管理，主持工作。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律、法規(guī)、政策，全

面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》。

3、主持制定大班工作計劃，建立結(jié)構(gòu)合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及

時的科學(xué)管理機(jī)制。定期召開園務(wù)會，深入第一線檢查各項工作實

施情況。

4、負(fù)責(zé)定期對保教工作人員進(jìn)行考核并作出正確評估。

5、全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健管理情況，并根據(jù)實際情況

及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤。

6、開展經(jīng)常性的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng)，增強(qiáng)向心力，提

高凝聚力。

7、定期召開家長會，展示教育成果，宣傳家教方法，聽取家長

意見，提高管理質(zhì)量。

8、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果，關(guān)注

幼兒教育發(fā)展的新動向。

二、班主任工作職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項規(guī)章制度。

2、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提

出的要求，結(jié)合本班實際，制定教育工作計劃（包括觀察、分析、

記錄幼兒發(fā)展情況），并認(rèn)真執(zhí)行。

3、對幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心、關(guān)心、細(xì)心、熱心，與

本班教師、保育員團(tuán)結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育、衛(wèi)生、保健及生

活護(hù)理等工作。

4、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，

做到動靜交替，手腦并用，確保幼兒身心健康成長。

5、主持召開班務(wù)會議，共同確定下周工作重點，與本班其他教

師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。

6、堅持教育原則，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相

體罰。

7、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極創(chuàng)編教

材，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平。

8、做好家長工作，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，向家長公布教

育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù)，積極配合。

9、經(jīng)常與家長保持聯(lián)系，及時交換意見。

三、教師職責(zé)

1、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項規(guī)章制度。

2、熟悉幼兒教學(xué)活動內(nèi)容及要求，認(rèn)真做好本職工作。

3、負(fù)責(zé)保管大型玩具和用具。每周檢查一次。

4、每周開展一次教研活動，每學(xué)期要有專業(yè)教研成果。

四、保育員職責(zé)

1、熱愛幼兒，關(guān)心、耐心、細(xì)心、熱心對待幼兒，配合班主任

教師，全面、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健、教育工作。

2、熟悉本班教育計劃，做好活動前的準(zhǔn)備和收拾工作。協(xié)助教

師組織各項活動和游戲。教師因公外出時負(fù)責(zé)本班的帶班工作。根

據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置。

3、嚴(yán)格執(zhí)行安全等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作。

根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物

4、經(jīng)常觀察幼兒情緒情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)病情及時報。班上

發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、用具進(jìn)行消毒，對體弱幼兒要作特殊

照顧。

5、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔，保育員下班前要關(guān)好門窗、關(guān)

熄電源。

6、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必

須清倒垃圾，做到垃圾不過夜。

幼兒園測溫管理制度篇29

1、全體教職工必須嚴(yán)格遵守幼兒園作息時間制度，不遲到、不

早退、不曠工、無大事不隨便請假。幼兒園嚴(yán)格遵守國家法律，不

占用教職工的法定休息時間。

2、全體教職工要把全部精力放在工作，上班期間，教師不能隨

便換班、替班、串班，要全面照顧幼兒，圍繞孩子，避免發(fā)生意外

事故，如磕傷、碰傷、擠傷、燙傷、扭傷、抓傷、咬傷等。

3、如因教師本人的工作失誤造成重大責(zé)任事故，導(dǎo)致幼兒需要

住院治療的，教師必須承擔(dān)50%的醫(yī)療及其它費(fèi)用。因看管不當(dāng)造

成幼兒走失，造成嚴(yán)重后果的，屬教師嚴(yán)重失職，教師本人負(fù)全責(zé),

本幼兒園并給予勸退。

4、幼兒園每位教師應(yīng)管理和愛護(hù)自己班中物品，及其它公共財

物，如有工作變動，必須交清，如有丟失或損壞，需及時報告，如

隱瞞不報，造成不良后果，按失職處理。

5、幼兒園教師教師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺維護(hù)教師形象和幼兒

園聲譽(yù)。上班期間要微笑面對家長，對家長和來賓態(tài)度友好，避免

與家長爭吵，

6、執(zhí)行“職業(yè)道德規(guī)范”，為人師表，儀表端正，不留指甲，

不穿高跟鞋，拖鞋，服裝大方得體，作風(fēng)文明，態(tài)度和藹可親，堅

持正面教育，面向全體幼兒，尊重幼兒，使幼兒個性得到發(fā)展。

7、幼兒園教師在下班后，必須在小孩子全部離校后再離開，離

開前必須認(rèn)真檢查，關(guān)好門窗，切斷電源，將物品放在指定地點，

整潔衛(wèi)生，保證安全。

8、幼兒園教師應(yīng)遵守值班時間，值班老師幼兒園給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)

濟(jì)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼按天計