職業(yè)生涯勞動合同范本

職業(yè)生涯勞動合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：XX集團有限公司

地址：XX省XX市XX區(qū)XX路XX號

法定代表人：張三

聯系方式：該公司官方公布的聯系方式

2.乙方（賣方/承租方/服務提供方）：

名稱：YY人力資源服務有限公司

地址：YY省YY市YY區(qū)YY路YY號

法定代表人：李四

聯系方式：該公司官方公布的聯系方式

合同簡介：

鑒于甲方是一家在國內外市場具有影響力的企業(yè)，擁有豐富的業(yè)務領域和良好的企業(yè)品牌形象；乙方作為一家專業(yè)的人力資源服務公司，具備為各類企業(yè)提供優(yōu)質人力資源服務的豐富經驗和專業(yè)團隊。在當前的市場環(huán)境下，甲方為提升企業(yè)核心競爭力，優(yōu)化人才隊伍結構，乙方為拓展業(yè)務范圍，提高服務質量，雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，達成以下合作：

甲乙雙方同意，甲方委托乙方為其提供職業(yè)生涯規(guī)劃與人力資源服務。乙方將根據甲方企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和人才需求，為甲方提供包括但不限于人才招聘、培訓發(fā)展、績效管理、薪酬福利等全方位的人力資源服務。雙方將通過緊密合作，共同推動甲方企業(yè)人才隊伍的建設，提升員工職業(yè)生涯發(fā)展水平，實現企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

本合同的簽訂，旨在明確雙方的權利與義務，保障合作的順利進行。雙方將嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，遵循市場規(guī)律，共同推進雙方在人力資源服務領域的合作。以下為雙方具體合作協議內容，敬請遵守。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于甲方委托乙方為其提供職業(yè)生涯規(guī)劃與人力資源服務，具體內容包括但不限于以下方面：人才招聘、人才培訓與發(fā)展、績效管理、薪酬福利設計及優(yōu)化、員工關系管理等。雙方通過合作，旨在提升甲方企業(yè)人才競爭力，促進員工職業(yè)生涯發(fā)展，實現企業(yè)戰(zhàn)略目標。

第二條定義

1.職業(yè)生涯規(guī)劃：指乙方根據甲方企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和員工個人發(fā)展需求，為員工提供的職業(yè)發(fā)展路徑規(guī)劃與相關指導服務。

2.人力資源服務：包括人才招聘、培訓發(fā)展、績效管理、薪酬福利等乙方為甲方提供的各項服務。

3.合同期限：指本合同自生效之日起至雙方履行完畢或提前終止之日止的時間段。

第三條雙方權利與義務

一、甲方的權力和義務

1.甲方有權要求乙方按照合同約定提供人力資源服務，并對乙方提供的服務進行監(jiān)督、評價。

2.甲方應向乙方提供企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、人才需求、薪酬政策等相關信息，協助乙方開展人力資源服務工作。

3.甲方應確保乙方在提供服務過程中所需資源的合理配置，為乙方開展工作提供必要的支持和便利條件。

4.甲方應按時支付乙方服務費用，并按照合同約定履行其他義務。

二、乙方的權力和義務

1.乙方有權根據甲方提供的信息和需求，自主開展人力資源服務工作，并提出合理化建議。

2.乙方應確保所提供的服務符合甲方企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和人才需求，努力提升甲方企業(yè)人才競爭力。

3.乙方應定期向甲方報告工作進展和服務效果，并根據甲方反饋進行調整和優(yōu)化。

4.乙方應對甲方企業(yè)提供的信息和資料保密，不得泄露給第三方。

5.乙方應按時完成合同約定的服務內容，確保服務質量。

6.乙方有權按照合同約定收取服務費用，并要求甲方按時支付。

第四條價格與支付條件

1.乙方為甲方提供人力資源服務的價格，按照雙方協商確定的服務內容、服務期限、工作難度等因素進行定價。

2.甲方應按照合同約定的價格支付乙方服務費用。支付方式為銀行轉賬，乙方在收到甲方支付的服務費用后，應向甲方開具正規(guī)發(fā)票。

3.甲方支付服務費用的時間節(jié)點如下：

a.合同簽訂后5個工作日內，支付合同總額的30%作為預付款；

b.乙方完成合同約定服務內容的50%時，甲方支付合同總額的30%；

c.乙方完成合同約定服務內容的100%時，甲方支付合同總額的40%。

4.若甲方未按約定時間支付服務費用，乙方有權暫?；蚪K止合同，并要求甲方承擔相應的違約責任。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為XX年，自合同生效之日起計算。

2.關鍵時間節(jié)點如下：

a.合同簽訂后5個工作日內，甲方支付預付款；

b.合同生效后XX個月內，乙方完成人才招聘工作；

c.合同生效后XX個月內，乙方完成員工培訓與發(fā)展計劃；

d.合同生效后XX個月內，乙方完成績效管理體系建設；

e.合同生效后XX個月內，乙方完成薪酬福利設計及優(yōu)化。

3.如雙方在合同履行過程中需對關鍵時間節(jié)點進行調整，應書面協商一致，并簽訂補充協議。

第六條違約責任

1.甲方的違約行為：

a.甲方未按約定時間支付服務費用，應按照逾期支付金額的千分之五每日向乙方支付違約金；

b.甲方未履行合同約定的其他義務，導致乙方無法完成服務內容的，乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任；

c.甲方泄露乙方提供的保密信息，應賠償乙方因此所遭受的全部損失。

2.乙方的違約行為：

a.乙方未按約定時間完成服務內容，應按照逾期未完成部分金額的千分之五每日向甲方支付違約金；

b.乙方提供的服務不符合合同約定，甲方有權要求乙方重新提供或退還相應服務費用；

c.乙方泄露甲方提供的保密信息，應賠償甲方因此所遭受的全部損失。

3.雙方應本著誠實信用的原則履行合同，如發(fā)生違約行為，守約方有權要求違約方承擔違約責任，并賠償因此所造成的損失。

第七條不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水、臺風等）、社會事件（如戰(zhàn)爭、罷工、政府行為等）。

2.發(fā)生不可抗力事件時，受影響的一方應立即通知對方，并提供相關證明文件。雙方應共同協商，根據不可抗力事件對合同履行的影響，決定以下處理措施：

a.暫停履行合同，待不可抗力事件結束后繼續(xù)履行；

b.對合同內容進行相應調整，以減輕不可抗力事件造成的影響；

c.解除合同，雙方互不承擔違約責任。

3.發(fā)生不可抗力事件，受影響的一方在履行合同過程中產生遲延或不能履行合同義務的，該方不承擔違約責任。

4.雙方應盡力采取措施減輕不可抗力事件造成的損失，并在不可抗力事件結束后盡快恢復合同履行。

第八條爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.若協商不成，雙方均有權將爭議提交至合同簽訂地的人民調解委員會進行調解。

3.若調解不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。

4.在訴訟過程中，除爭議部分外，雙方仍應繼續(xù)履行合同其他條款。

5.雙方在解決爭議過程中所發(fā)生的訴訟費、律師費等費用，由敗訴方承擔，除非雙方另有約定。

6.爭議解決期間，雙方應保持克制，避免采取任何可能加劇爭議的行為。

第九條其他條款

1.通知方式：雙方就本合同履行過程中的相關事宜，應以書面形式進行通知。通知送達對方指定地址即視為有效。

2.合同變更：雙方在合同履行過程中如需變更合同內容，應簽訂書面補充協議。補充協議與本合同具有同等法律效力。

3.終止條件：在以下情況下，任何一方有權書面通知對方解除合同：

a.雙方協商一致，達成解除合同的共識；

b.合同履行完畢，雙方均無異議；

c.發(fā)生不可抗力事件，導致合同無法繼續(xù)履行；

d.一方嚴重違約，導致合同無法實現目的。

4.合同解除后，雙方應按合同約定和相關法律法規(guī)辦理合同解除手續(xù)，并互不承擔解除合同前的違約責任。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，可由雙方簽訂補充協議予以明確。

2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.