人力資源輸送合作協(xié)議正規(guī)范本2024年

?人力資源輸送合作協(xié)議正規(guī)范本2024年合同編號(hào)：__________甲方（需求方）：__________地址：_________________聯(lián)系方式：______________乙方（供給方）：__________地址：_________________聯(lián)系方式：______________第一條合作目的甲乙雙方通過本次合作，旨在實(shí)現(xiàn)甲方人力資源的有效配置，提高乙方人才的就業(yè)率，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。第二條合作內(nèi)容1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，提供符合甲方需求的候選人，包括但不限于職位要求、薪資待遇、工作地點(diǎn)等信息。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方推薦的候選人進(jìn)行面試、考核，并最終決定是否錄用。3.乙方應(yīng)確保所推薦候選人的真實(shí)性、合法性及誠信度，對(duì)候選人的資料進(jìn)行嚴(yán)格審查。第三條合作期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。第四條甲方權(quán)利與義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照約定時(shí)間、數(shù)量和質(zhì)量提供候選人。2.甲方應(yīng)按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。3.甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的候選人信息保密，未經(jīng)乙方同意，不得泄露給第三方。4.甲方應(yīng)依法與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同，保障勞動(dòng)者權(quán)益。第五條乙方權(quán)利與義務(wù)1.乙方有權(quán)按照約定向甲方收取服務(wù)費(fèi)用。2.乙方應(yīng)保證所推薦候選人的質(zhì)量，對(duì)甲方反饋的問題及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)和處理。3.乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的招聘需求、薪資待遇等保密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。4.乙方應(yīng)積極參與甲方舉辦的招聘活動(dòng)，提供必要的支持與配合。第六條服務(wù)費(fèi)用及支付方式1.甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用，費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為：__________2.甲方應(yīng)在候選人入職后____個(gè)工作日內(nèi)支付乙方服務(wù)費(fèi)用。3.乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按約定支付服務(wù)費(fèi)用。第七條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.若甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求甲方支付違約金，違約金為未支付服務(wù)費(fèi)用的____%。3.若乙方未按約定提供候選人，或提供的候選人不符合甲方要求，甲方有權(quán)終止本協(xié)議，并要求乙方支付違約金，違約金為合同總金額的____%。第八條爭議解決本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（需求方）：__________乙方（供給方）：__________簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方主體資格合法，具備簽訂和履行合同的資格。1.合同主體資格：指簽訂合同的甲方和乙方必須是依法成立并有效存在的法人或其他組織，具有完全民事行為能力。解決辦法：在簽訂合同前，雙方應(yīng)互相查驗(yàn)對(duì)方的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證等證明主體資格的相關(guān)證件。2.違約責(zé)任：指合同一方未履行或未完全履行合同義務(wù)，依法應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。解決辦法：在合同中明確約定違約情形及違約責(zé)任，確保雙方在違約發(fā)生時(shí)能夠有據(jù)可依。3.服務(wù)費(fèi)用：指乙方為甲方提供人力資源服務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。4.保密義務(wù)：指合同雙方對(duì)于在合作過程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密或個(gè)人信息等保密信息，負(fù)有不向第三方泄露的義務(wù)。5.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議時(shí)，所采取的解決爭議的方式和途徑。6.補(bǔ)充協(xié)議：指在主合同之外，對(duì)主合同內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充或變更的協(xié)議，具有與主合同同等的法律效力。1.場合：如果甲方是一家涉密企業(yè)，對(duì)員工的背景調(diào)查和安全審查有特殊要求。補(bǔ)充條款：乙方需對(duì)推薦的候選人進(jìn)行嚴(yán)格的背景調(diào)查，包括但不限于政治背景、違法犯罪記錄等，并將調(diào)查結(jié)果提供給甲方。特殊補(bǔ)充條款：乙方保證對(duì)所有推薦的候選人進(jìn)行全面的背景調(diào)查，并確保候選人的背景符合甲方的要求。如有違反，乙方應(yīng)立即替換候選人，并承擔(dān)由此產(chǎn)生的所有費(fèi)用。2.場合：甲方的業(yè)務(wù)有季節(jié)性波動(dòng)，需要臨時(shí)增加人手。補(bǔ)充條款：甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要在合同約定的人數(shù)基礎(chǔ)上臨時(shí)增加人員需求，乙方應(yīng)優(yōu)先滿足甲方需求。補(bǔ)充條款：臨時(shí)增員條款：甲方因業(yè)務(wù)需要可臨時(shí)增員，乙方應(yīng)在接到通知后__日內(nèi)提供相應(yīng)數(shù)量的候選人。具體增員人數(shù)和薪資待遇由雙方另行商定。附件列表：1.甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：確保雙方都是合法經(jīng)營的企業(yè)。2.候選人的背景調(diào)查報(bào)告：特別是針對(duì)上面提到的涉密企業(yè)。3.服務(wù)費(fèi)用支付憑證：每次支付服務(wù)費(fèi)用后的憑證需要雙方保留。4.補(bǔ)充協(xié)議：如果有任何額外的條款或變更，需要以補(bǔ)充協(xié)議的形式明確。附件這塊兒：我們得準(zhǔn)備一下甲乙雙方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，證明咱們都是合法干事兒的企業(yè)。對(duì)于那些