黑龍江哈爾濱勞動(dòng)合同范本

黑龍江哈爾濱勞動(dòng)合同范本1.甲方（買(mǎi)方/出租方/委托方）：

名稱(chēng)：黑龍江哈爾濱XX科技有限公司

地址：黑龍江省哈爾濱市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：0531-xxxxxxx

2.乙方（賣(mài)方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱(chēng)：黑龍江哈爾濱YY人力資源服務(wù)有限公司

地址：黑龍江省哈爾濱市XX區(qū)XX路XX號(hào)

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：0531-xxxxxxx

合同簡(jiǎn)介：

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需求，需招聘一批具備專(zhuān)業(yè)技能的員工，甲方同意委托乙方提供人力資源服務(wù)，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、人事代理等。雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，達(dá)成以下合同條款，以共同遵守。

一、合作背景與前提條件

1.甲方作為一家在黑龍江哈爾濱地區(qū)具有較高聲譽(yù)的科技公司，為拓展業(yè)務(wù)范圍，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，計(jì)劃招聘一批具有專(zhuān)業(yè)技能的員工。

2.乙方作為一家專(zhuān)業(yè)的人力資源服務(wù)公司，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源，具備為甲方提供優(yōu)質(zhì)人力資源服務(wù)的能力。

3.雙方經(jīng)過(guò)充分溝通，一致認(rèn)為建立合作關(guān)系有利于雙方共同發(fā)展，實(shí)現(xiàn)互利共贏。

二、合作內(nèi)容

1.乙方根據(jù)甲方的招聘需求，為其提供合適的候選人，并協(xié)助甲方完成面試、錄用等環(huán)節(jié)。

2.乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方新員工進(jìn)行培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)崗位要求。

3.乙方為甲方提供人事代理服務(wù)，包括但不限于員工檔案管理、社保公積金繳納、工資發(fā)放等。

4.雙方在合作期間，應(yīng)保持密切溝通，共同解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

三、合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為叁年。合同到期后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽。

四、價(jià)格與支付條件

1.甲方按照乙方的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)支付服務(wù)費(fèi)用。

2.乙方向甲方提供的服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）招聘服務(wù)費(fèi)：按候選人年薪的百分比收取，具體比例雙方協(xié)商確定。

（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)：根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)長(zhǎng)、人數(shù)等因素，雙方協(xié)商確定。

（3）人事代理服務(wù)費(fèi)：按照每人每月固定金額收取。

3.甲方應(yīng)在收到乙方開(kāi)具的發(fā)票后30日內(nèi)支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。

五、履行期限

1.乙方應(yīng)在合同生效后30日內(nèi)，向甲方提供首批候選人。

2.乙方應(yīng)在候選人入職后30日內(nèi)，完成新員工培訓(xùn)。

3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時(shí)辦理人事代理業(yè)務(wù)。

六、違約責(zé)任

1.若甲方未按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并要求甲方支付逾期付款的違約金。

2.若乙方未按照約定提供候選人或服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付相應(yīng)違約金。

七、不可抗力

1.因不可抗力導(dǎo)致一方無(wú)法履行合同的，受影響方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明。

2.受不可抗力影響的一方，應(yīng)盡力克服困難，減少損失。

八、爭(zhēng)議解決

本合同在履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)果的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

九、其他條款

1.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

十、附則

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：黑龍江哈爾濱XX科技有限公司

乙方（蓋章）：黑龍江哈爾濱YY人力資源服務(wù)有限公司

法定代表人/負(fù)責(zé)人：張三

法定代表人/負(fù)責(zé)人：李四

簽訂日期：____年____月____日

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的是甲方委托乙方提供人力資源服務(wù)，以滿足甲方業(yè)務(wù)發(fā)展中對(duì)專(zhuān)業(yè)技能員工的需求。具體內(nèi)容包括：

1.招聘服務(wù)：乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求，為其推薦合適的候選人。

2.培訓(xùn)服務(wù)：乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方新員工進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn)，以提高員工的工作能力。

3.人事代理服務(wù)：乙方為甲方提供員工檔案管理、社保公積金繳納、工資發(fā)放等人事代理服務(wù)。

第二條定義

1.人力資源服務(wù)：指甲方委托乙方提供的招聘、培訓(xùn)、人事代理等相關(guān)服務(wù)。

2.候選人：指甲方招聘需求中指定的應(yīng)聘者。

3.新員工：指甲方根據(jù)乙方推薦的候選人，經(jīng)面試合格后錄用的員工。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人力資源服務(wù)。

（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)價(jià)，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。

（3）甲方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)使用乙方提供的員工。

2.義務(wù)：

（1）甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、合法的招聘需求，并對(duì)招聘過(guò)程中的相關(guān)信息予以保密。

（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

（3）甲方應(yīng)配合乙方完成新員工培訓(xùn)及人事代理服務(wù)相關(guān)工作。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.權(quán)利：

（1）乙方有權(quán)要求甲方支付合同約定的服務(wù)費(fèi)用。

（2）乙方有權(quán)根據(jù)甲方提供的招聘需求，自主篩選、推薦候選人。

2.義務(wù)：

（1）乙方應(yīng)按照甲方提供的招聘需求，為其推薦合適的候選人。

（2）乙方應(yīng)確保候選人具備合同約定的專(zhuān)業(yè)技能，并對(duì)候選人的真實(shí)性、合法性負(fù)責(zé)。

（3）乙方應(yīng)按照約定完成新員工培訓(xùn)，確保員工能勝任崗位要求。

（4）乙方應(yīng)按時(shí)為甲方辦理人事代理業(yè)務(wù)，確保員工權(quán)益。

（5）乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的招聘信息、員工信息予以保密。

（6）乙方應(yīng)按照合同約定及時(shí)開(kāi)具發(fā)票，并協(xié)助甲方辦理付款事宜。

雙方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守上述權(quán)利與義務(wù)，共同推進(jìn)合作順利進(jìn)行。如有違反，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第四條價(jià)格與支付條件

1.價(jià)格條款：甲方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及以下支付方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。

（1）招聘服務(wù)費(fèi)：候選人年薪的百分之十（10%）。

（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)：雙方根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)長(zhǎng)、人數(shù)等因素協(xié)商確定。

（3）人事代理服務(wù)費(fèi)：每人每月人民幣伍佰元整（500元）。

2.支付方式：甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方服務(wù)費(fèi)用。

3.支付時(shí)間：甲方應(yīng)在收到乙方開(kāi)具的發(fā)票后30日內(nèi)支付相應(yīng)服務(wù)費(fèi)用。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為叁年。

2.關(guān)鍵時(shí)間節(jié)點(diǎn)：

（1）乙方應(yīng)在合同生效后30日內(nèi)，向甲方提供首批候選人。

（2）乙方應(yīng)在候選人入職后30日內(nèi)，完成新員工培訓(xùn)。

（3）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時(shí)辦理人事代理業(yè)務(wù)。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約情形：

（1）甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)自逾期之日起，按逾期金額的千分之五（0.5%）向乙方支付違約金。

（2）甲方泄露乙方提供的候選人或員工信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向乙方支付違約金人民幣拾萬(wàn)元整（10萬(wàn)元）。

2.乙方違約情形：

（1）乙方未按約定提供候選人的，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付違約金。

（2）乙方未按約定完成新員工培訓(xùn)的，甲方有權(quán)要求乙方免費(fèi)重新培訓(xùn)，并支付違約金。

（3）乙方未按約定辦理人事代理業(yè)務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)因此產(chǎn)生的所有損失，并支付違約金。

3.違約金：雙方約定的違約金，應(yīng)自違約行為發(fā)生之日起15日內(nèi)支付給守約方。

4.賠償：如違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。賠償金額由雙方協(xié)商確定，或按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱(chēng)不可抗力，指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等）、社會(huì)事件（如戰(zhàn)爭(zhēng)、罷工、政府行為等）。

2.責(zé)任免除：由于不可抗力導(dǎo)致一方不能履行或部分履行本合同的，受影響方應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明。受影響方在不可抗力事件發(fā)生后的合理期限內(nèi)，仍未能履行合同的，不承擔(dān)違約責(zé)任。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商無(wú)果，雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。

3.若調(diào)解仍無(wú)法解決爭(zhēng)議，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

4.在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項(xiàng)下的所有通知、要求、批準(zhǔn)等，應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方。通過(guò)掛號(hào)信、特快專(zhuān)遞或?qū)Ｈ诉f送等方式進(jìn)行，并以收到方簽字或蓋章確認(rèn)日期為送達(dá)日期。

2.合同變更：本合同的任何修改或補(bǔ)充，均需雙方協(xié)商一致并書(shū)面確認(rèn)。未經(jīng)雙方書(shū)面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。

3.終止條件：在以下情況下，一方有權(quán)書(shū)面通知另一方終止本合同：

（1）對(duì)方嚴(yán)重違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行。

（2）對(duì)方發(fā)生破產(chǎn)、清算、解散等情形，無(wú)法繼續(xù)履行合同。

（3）不可抗力事件發(fā)生，導(dǎo)致合同無(wú)法履行。

（4）雙方協(xié)商一致，決定終止本合同。

第十條附則

1.本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，