2024房產(chǎn)中介公司員工專用勞動(dòng)合同（其他公司勿用）

?合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：_______（房產(chǎn)中介公司名稱）地址：_______（房產(chǎn)中介公司地址）聯(lián)系電話：_______（房產(chǎn)中介公司聯(lián)系電話）法定代表人：_______（房產(chǎn)中介公司法定代表人）乙方（員工）：_______（員工姓名）身份證號(hào)碼：_______（員工身份證號(hào)碼）聯(lián)系電話：_______（員工聯(lián)系電話）住址：_______（員工住址）根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方試用期為____個(gè)月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方工作，擔(dān)任____職位，主要職責(zé)為____。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方試用期的工資為人民幣_(tái)___元/月。3.2乙方試用期滿后，甲乙雙方按實(shí)際工作情況確定乙方月工資，并按照國家的相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照國家規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日等相關(guān)休假待遇。第五條社會(huì)保險(xiǎn)5.1甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第六條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。第八條合同的變更、解除和終止8.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本勞動(dòng)合同。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動(dòng)合同；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。8.3本勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。第九條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.1甲方按照國家的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十條爭議解決10.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。第十一條其他約定11.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（用人單位）：_______（房產(chǎn)中介公司名稱）乙方（員工）：_______（員工姓名）簽訂日期：____年____月____日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，如發(fā)生信息不實(shí)情況，應(yīng)立即予以更正。若因信息不實(shí)導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題，責(zé)任由提供不實(shí)信息的一方承擔(dān)。2.雙方在簽訂合應(yīng)仔細(xì)閱讀合同全文，確保了解合同內(nèi)容。如對合同內(nèi)容有疑問，可要求對方進(jìn)行解釋。在簽訂合同前，雙方可尋求專業(yè)法律人士進(jìn)行咨詢。3.合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方未履行合同約定，另一方有權(quán)要求履行，并根據(jù)情況要求賠償損失。4.合同履行過程中，如發(fā)生不可抗力等因素導(dǎo)致無法履行合同，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決。如不可抗力持續(xù)存在，雙方可協(xié)商終止合同。5.雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。如一方從事違法活動(dòng)，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。6.合同爭議解決應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。仲裁結(jié)果為最終結(jié)果，雙方均應(yīng)予以執(zhí)行。法律名詞及名詞解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.甲方：指用人單位，即房產(chǎn)中介公司。3.乙方：指勞動(dòng)者，即房產(chǎn)中介公司的員工。4.試用期：指勞動(dòng)者在正式簽訂勞動(dòng)合同后，為相互了解對方而設(shè)立的一定期限。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者為履行勞動(dòng)合同所得到的報(bào)酬，包括工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的正常工作時(shí)間范圍內(nèi)工作的時(shí)間。7.休息休假：指勞動(dòng)者根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度所享有的休息和休假時(shí)間。8.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保障制度。9.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位在解除或終止勞動(dòng)合按照一定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償金。10.爭議解決：指雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁等方式予以解決。11.不可抗力：指合同履行過程中，無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。應(yīng)用場合：1.本合同適用于_______（房產(chǎn)中介公司名稱）與新入職員工之間簽訂勞動(dòng)合同的情況。2.本合同適用于雙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，因工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬等方面的變更或補(bǔ)充。3.本合同適用于雙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)，因解除、終止勞動(dòng)合同所產(chǎn)生的相關(guān)事宜。補(bǔ)充條款：1.補(bǔ)充條款一：雙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生重大事項(xiàng)變更，應(yīng)立即協(xié)商修改或補(bǔ)充合同內(nèi)容。2.補(bǔ)充條款二：雙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。3.補(bǔ)充條款三：雙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。如一方從事違法活動(dòng)，另一方有權(quán)解除合