2024房產(chǎn)中介公司員工專用勞動合同（其他公司勿用）

?合同編號：__________甲方（用人單位）：_______（房產(chǎn)中介公司名稱）地址：_______（房產(chǎn)中介公司地址）聯(lián)系電話：_______（房產(chǎn)中介公司聯(lián)系電話）法定代表人：_______（房產(chǎn)中介公司法定代表人）乙方（員工）：_______（員工姓名）身份證號碼：_______（員工身份證號碼）聯(lián)系電話：_______（員工聯(lián)系電話）住址：_______（員工住址）根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作的事宜，達成如下協(xié)議：第一條勞動合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2乙方試用期為____個月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方工作，擔(dān)任____職位，主要職責(zé)為____。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務(wù)。第三條勞動報酬3.1乙方試用期的工資為人民幣____元/月。3.2乙方試用期滿后，甲乙雙方按實際工作情況確定乙方月工資，并按照國家的相關(guān)規(guī)定支付乙方工資。第四條工作時間與休息休假4.1乙方每周工作時間不超過____小時，每周休息日不少于____天。4.2乙方按照國家規(guī)定享受帶薪年休假、法定節(jié)假日等相關(guān)休假待遇。第五條社會保險5.1甲方按照國家的規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。第六條勞動保護與勞動條件6.1甲方應(yīng)提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的勞動保護設(shè)施和勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期間及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給第三方。第八條合同的變更、解除和終止8.1甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本勞動合同。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本勞動合同：（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方嚴重失職，給甲方造成重大損害；（3）乙方與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響；（4）乙方以欺詐、脅迫等手段訂立或變更勞動合同；（5）乙方被依法追究刑事責(zé)任。8.3本勞動合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動終止。第九條經(jīng)濟補償9.1甲方按照國家的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟補償。第十條爭議解決10.1雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定11.1本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.2本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。甲方（用人單位）：_______（房產(chǎn)中介公司名稱）乙方（員工）：_______（員工姓名）簽訂日期：____年____月____日注意事項及解決辦法：1.合同雙方應(yīng)確保提供的信息真實準確，如發(fā)生信息不實情況，應(yīng)立即予以更正。若因信息不實導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題，責(zé)任由提供不實信息的一方承擔(dān)。2.雙方在簽訂合應(yīng)仔細閱讀合同全文，確保了解合同內(nèi)容。如對合同內(nèi)容有疑問，可要求對方進行解釋。在簽訂合同前，雙方可尋求專業(yè)法律人士進行咨詢。3.合同簽訂后，雙方應(yīng)嚴格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方未履行合同約定，另一方有權(quán)要求履行，并根據(jù)情況要求賠償損失。4.合同履行過程中，如發(fā)生不可抗力等因素導(dǎo)致無法履行合同，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決。如不可抗力持續(xù)存在，雙方可協(xié)商終止合同。5.雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。如一方從事違法活動，另一方有權(quán)解除合同，并要求賠償損失。6.合同爭議解決應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，雙方可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。仲裁結(jié)果為最終結(jié)果，雙方均應(yīng)予以執(zhí)行。法律名詞及名詞解釋：1.勞動合同：勞動合同是勞動者與用人單位之間約定勞動關(guān)系的協(xié)議，明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.甲方：指用人單位，即房產(chǎn)中介公司。3.乙方：指勞動者，即房產(chǎn)中介公司的員工。4.試用期：指勞動者在正式簽訂勞動合同后，為相互了解對方而設(shè)立的一定期限。5.勞動報酬：指勞動者為履行勞動合同所得到的報酬，包括工資、獎金、津貼等。6.工作時間：指勞動者在用人單位規(guī)定的正常工作時間范圍內(nèi)工作的時間。7.休息休假：指勞動者根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度所享有的休息和休假時間。8.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者因病、傷、殘、老等原因造成的經(jīng)濟負擔(dān)，由用人單位和勞動者共同繳納的一種社會保障制度。9.經(jīng)濟補償：指用人單位在解除或終止勞動合按照一定標準向勞動者支付的補償金。10.爭議解決：指雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁等方式予以解決。11.不可抗力：指合同履行過程中，無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。應(yīng)用場合：1.本合同適用于_______（房產(chǎn)中介公司名稱）與新入職員工之間簽訂勞動合同的情況。2.本合同適用于雙方在勞動合同期內(nèi)，因工作內(nèi)容、工作時間、勞動報酬等方面的變更或補充。3.本合同適用于雙方在勞動合同期內(nèi)，因解除、終止勞動合同所產(chǎn)生的相關(guān)事宜。補充條款：1.補充條款一：雙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生重大事項變更，應(yīng)立即協(xié)商修改或補充合同內(nèi)容。2.補充條款二：雙方在合同期內(nèi)，如發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。3.補充條款三：雙方在合同期內(nèi)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。如一方從事違法活動，另一方有權(quán)解除合