公司手機管理規(guī)定

第第頁公司移動電話管理規(guī)定公司移動電話管理規(guī)定1.目的：為保證公司通信暢通，確保信息的及時傳遞，提高效益、減少失誤，訂立本規(guī)定。2.移動電話分類2.1公務(wù)移動電話：凡享有公司話費補貼或全額報銷話費的移動電話（含小靈通）。2.2私用移動電話：凡屬個人購置、個人使用，文秘資源網(wǎng)公司不補貼話費的移動電話（含小靈通）。2.3私有公用移動電話：凡屬個人購置，公司部分報銷話費的移動電話（含小靈通）。3.移動電話使用：3.1公務(wù)移動電話及私有公用移動電話必需從早上上班時間開始開機，至22：30前不得關(guān)機，休假期間亦然。如有特殊原因須在規(guī)定的開機時間內(nèi)關(guān)機的，須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意。3.2因工作性質(zhì)的特殊性，行政部經(jīng)（副）理、保衛(wèi)科（副）科長、儲運部經(jīng)（副）理、車隊（副）隊長、小車司機須24小時開機，不得關(guān)機。3.3因工作崗位的特殊性，儲運部貨車司機從早上7：30開機，至23：00前不得關(guān)機。在外執(zhí)行任務(wù)的司機必需24小時開機，不得以任何理由關(guān)機。3.4生產(chǎn)一線工人上班時間不得攜帶移動電話（含小靈通）。3.5非生產(chǎn)一線工人除公務(wù)移動電話及私有公用移動電話外，有必需在工作時間使用私用移動電話的人員必需提出書面申請，經(jīng)部門主管審核、常務(wù)副總批準方可使用，否則上班時間移動電話（含小靈通）不得開機。3.6除個別領(lǐng)取小靈通話費補貼的人員可使用小靈通進行公務(wù)聯(lián)絡(luò)外，全部領(lǐng)取移動電話話費補貼或全額報銷移動電話話費人員不得使用小靈通進行公務(wù)聯(lián)絡(luò)。4.移動電話維護4.1全部公務(wù)移動電話及私有公用移動電話應(yīng)保證在規(guī)定開機時間內(nèi)電量充分，保障通信暢通。4.2若因欠費被停機，應(yīng)及時繳交話費于24小時內(nèi)開通。4.3若移動電話丟失，應(yīng)于48小時內(nèi)（如出差外地，應(yīng)于回公司后48小時內(nèi)）購買新機、補辦sim卡并開通。4.4移動電話發(fā)生故障（沒電、被停機、移動電話丟失等）期間，移動電話使用者應(yīng)及時向行政部說明（下班時間通知總機轉(zhuǎn)告），并告知聯(lián)絡(luò)方式。5.移動電話配備及話費補貼：5.1特殊崗位人員使用之公務(wù)移動電話sim卡須歸屬公司全部。若為私人自購，公司以回購方式向私人購買，每個號碼300元。若私人不愿出讓sim卡，則公司另配sim卡，且全部公務(wù)聯(lián)絡(luò)須使用公司配備的sim卡。5.2凡經(jīng)理級（含）以上人員及業(yè)務(wù)人員，公司未配移動電話者須自備移動電話，公司配給sim卡，以方便業(yè)務(wù)聯(lián)系。5.3凡使用公司配備移動電話及sim卡的人員，須妥當保管，離職時需交還公司，如有遺失或損壞，須照價賠償。5.4領(lǐng)取固定話費補貼人員若因公務(wù)話費增幅較大，經(jīng)主管審批、總經(jīng)理批準，可增補話費補貼。5.5公司依據(jù)享受固定移動電話話費補貼的人員的階段性工作適當調(diào)整其補貼標準。篇2:公司工作移動電話使用管理方法企業(yè)公司工作移動電話使用管理方法依據(jù)公司各部門工作需要，公司為部分員工配備工作移動電話使用。為了更好使用工作移動電話，加強移動電話使用管理，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究特訂立本方法，實在如下：一、使用工作移動電話分類1.公司配備工作移動電話；2.工作移動電話依據(jù)崗位發(fā)放，在發(fā)放之日開通使用。二、工作移動電話使用話費規(guī)定由于新老號碼不是同一辦理，所以顯現(xiàn)套餐不一，但是經(jīng)過公司研究決議套餐的費用定為68元/戶為上線，（由于新老套餐不一，對于68元/戶以下部分，不做調(diào)整，68元/戶以上部分超出基礎(chǔ)月費68元，由個人支出超出話費）。該套餐每月贈送不少于100分鐘全國通話，接聽電話全國各地免費；每月月送流量500M；包含虛擬網(wǎng)。工作移動電話使用實際費用超出指定套餐標準，如確實因工作需要加添費用指標，使用人可向公司提出申請，經(jīng)公司辦公室審核批準后，更換移動電話使用套餐資費標準。項目部管理人員依據(jù)每月的費用詳單對使用人的移動電話套餐通知與調(diào)整。三、工作移動電話使用商定1.原則上公司配備工作移動電話全部權(quán)屬于公司，因工作需要由使用的個人保管，如有丟失或不行抗拒氣力等其他原因損壞的，由丟失人自行購機，拒不購機的，公司從使用工作移動電話員工工資里，一次或分期繳扣（丟失機型）的同等價值金額；不在保修范圍內(nèi)損壞的，必需由使用工作移動電話本人在最短時間內(nèi)自行修理并承當全部費用。2.使用公司配備工作移動電話，必需保持工作時間內(nèi)通信暢通。由于自身原因（退網(wǎng)、改號、拒接、不應(yīng)答或移動電話損壞等）造成通信不暢，影響工作聯(lián)絡(luò)而造成嚴重后果的，依照公司有關(guān)規(guī)定處理。四、工作移動電話回收或更新公司配備工作移動電話，中途發(fā)生人員更改或中途離職等情況，工作移動電話由公司收回重新調(diào)配。若丟失的或損壞的依據(jù)使用情況作出相應(yīng)的賠償。篇3:實業(yè)公司員工辦公區(qū)域移動電話管理規(guī)定實業(yè)公司員工辦公區(qū)域移動電話管理規(guī)定：日新月異，時代在進步，科學(xué)技術(shù)在飛速地發(fā)展，移動電話已經(jīng)成為工作、生活、學(xué)習(xí)中不行缺少的一項緊要通訊工具。而移動電話功能更是越來越豐富，為進一步執(zhí)行公司規(guī)章制度，規(guī)范公司管理規(guī)定，給辦公區(qū)域的一個良好的工作環(huán)境，特訂立本條例。在正常工作期間不得用移動電話進行下列行為：1、常常丟下手頭工作而玩弄、撥弄移動電話的；2、使用移動電話進行炒股、玩游戲；3、登陸移動電話閑談或頻繁