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文檔簡介

第6頁共6頁2024年醫(yī)院工作計劃個人1、科室醫(yī)療監(jiān)管為確??剖裔t(yī)療活動的規(guī)范性,我們將著重監(jiān)督科室教學(xué)查房和主任查房的執(zhí)行情況,同時關(guān)注住院病歷的書寫質(zhì)量。我們將落實(shí)科室五討論制度,包括對危重病例、疑難病例和死亡病例的討論,以全面了解其記錄和執(zhí)行狀況。我們將聽取科室主任對科室醫(yī)療運(yùn)行、質(zhì)量管理、科研教學(xué)等狀況的匯報,并針對存在的問題提出合理的改進(jìn)建議。2、病案質(zhì)量管理(1)環(huán)節(jié)質(zhì)量監(jiān)控:每周一、二,我們將對臨床科室進(jìn)行抽查,以____分環(huán)節(jié)病歷為對象,嚴(yán)格依據(jù)《山東省醫(yī)療文書書寫規(guī)范》對病歷中的三級查房、五討論、會診(科內(nèi)、院內(nèi)、院外)及醫(yī)囑病情查對等方面進(jìn)行審查。同時,我們將嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)師交接班流程,抽查科室月質(zhì)量教育分析,協(xié)助科室發(fā)現(xiàn)不足,提出改進(jìn)建議,并督導(dǎo)三基三嚴(yán)學(xué)習(xí)記錄和政治學(xué)習(xí)記錄的執(zhí)行。(2)終末病歷審查:每月在病案室中抽取各科____份出院病歷進(jìn)行檢查,每半年對抽查的終末病例進(jìn)行展評。我們將嚴(yán)格按照“陵縣人民醫(yī)院醫(yī)療文書質(zhì)量考核獎懲辦法”進(jìn)行獎懲,以激勵優(yōu)質(zhì)醫(yī)療行為。3、重點(diǎn)科室監(jiān)管(1)ICU質(zhì)量監(jiān)控:我們將不定期對ICU進(jìn)行抽查,重點(diǎn)關(guān)注危重患者的病歷書寫和醫(yī)護(hù)人員交接班記錄的規(guī)范性,科室實(shí)際查房情況,危重患者上報制度的執(zhí)行,以及醫(yī)務(wù)人員對危重患者技術(shù)操作的熟練度和規(guī)范度。(2)麻醉科監(jiān)管:每月定期對麻醉科進(jìn)行檢查,主要內(nèi)容包括術(shù)前麻醉訪視的實(shí)施,各種麻醉協(xié)議的簽署,以及查對制度和麻醉藥品管理的執(zhí)行情況。對于重點(diǎn)科室,醫(yī)務(wù)科將確保每次檢查有記錄、有反饋,并對存在的問題進(jìn)行總結(jié)、比較和評價,共同探討改進(jìn)措施,以提升科室質(zhì)量,消除安全隱患。4、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育1)新進(jìn)人員培訓(xùn):針對新近人員在病歷書寫、法律知識和工作態(tài)度等方面存在的問題,醫(yī)務(wù)科將在新的一年中加強(qiáng)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容將分為病歷書寫、執(zhí)業(yè)醫(yī)師法和臨床醫(yī)生職業(yè)素養(yǎng)三大模塊,通過分期講座進(jìn)行,同時醫(yī)務(wù)科將全程監(jiān)控并抽查學(xué)習(xí)記錄。階段學(xué)習(xí)后,我們將進(jìn)行現(xiàn)場提問和書面考核,未達(dá)標(biāo)準(zhǔn)者將不允許上崗。2)科室科研工作:各科室需在完成日常工作的基礎(chǔ)上,有計劃地組織____項科研課題。主治醫(yī)師及以上人員需撰寫并發(fā)表至少兩篇科研論文。醫(yī)務(wù)科將監(jiān)督科研工作,并盡力為科室創(chuàng)造有利條件。3)院外進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員管理:在接納各高校實(shí)習(xí)生和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)修人員的同時,我們將加強(qiáng)組織紀(jì)律性管理,強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)理論和技能的訓(xùn)練。4)專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn):根據(jù)醫(yī)院情況,選派醫(yī)務(wù)人員到上級醫(yī)院學(xué)習(xí),提升技術(shù)水平。中級職稱及以上人員需結(jié)合專業(yè),自我補(bǔ)充新理論、新技術(shù)、新方法,掌握交叉學(xué)科知識。初級職稱人員需結(jié)合崗位,進(jìn)行專業(yè)技術(shù)知識和技能的培養(yǎng),解決復(fù)雜疑難病癥。我們將通過請進(jìn)來、派出去、自我學(xué)習(xí)的方式提高專業(yè)隊伍的業(yè)務(wù)素質(zhì),并邀請上級專家進(jìn)行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo),以查房、手術(shù)、講座等形式提升我院業(yè)務(wù)水平。5)繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)管理:嚴(yán)格執(zhí)行每周一、四的科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),醫(yī)務(wù)科將不定期抽查學(xué)習(xí)情況,并結(jié)合學(xué)習(xí)記錄進(jìn)行現(xiàn)場提問。每周四還將安排專業(yè)講座,由各科主任輪流授課,醫(yī)務(wù)科全程參與并記錄,不定期進(jìn)行現(xiàn)場考核。6)強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)講座活動:對上級醫(yī)院教授的授課,醫(yī)務(wù)科將及時安排并確保相關(guān)專業(yè)人員參與。講座形式包括查房、手術(shù)演示等,以提高我院業(yè)務(wù)水平。7)“三基三嚴(yán)”理論與實(shí)踐考核:每半年組織一次理論考核,并于____月份進(jìn)行實(shí)踐技能考核。培訓(xùn)工作將按季度進(jìn)行,包括心肺復(fù)蘇、常用臨床技術(shù)、麻醉藥品和抗菌藥品知識培訓(xùn),以及針對性的弱項培訓(xùn)和考核。____年,醫(yī)院將持續(xù)改革,去除不合理現(xiàn)象,提升服務(wù)質(zhì)量。我們將始終保持前進(jìn)的步伐,不斷提高醫(yī)療水平,為患者提供更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。2024年醫(yī)院工作計劃個人(二)一、強(qiáng)化團(tuán)員歸屬感與組織觀念,提升團(tuán)組織凝聚力通過舉辦“我心永隨”主題團(tuán)日活動及“先進(jìn)、先鋒、先行”主題實(shí)踐活動,我們旨在持續(xù)增強(qiáng)團(tuán)員的歸屬感和組織觀念,從而進(jìn)一步鞏固和提升團(tuán)組織的凝聚力。二、聚焦醫(yī)療工作,打造共青團(tuán)品牌活動1.深化志愿者行動,鑄就品牌工程在現(xiàn)有“青春關(guān)愛夕陽”志愿服務(wù)隊的基礎(chǔ)上,院團(tuán)委將成立首都醫(yī)科大學(xué)宣武醫(yī)院志愿者協(xié)會,以團(tuán)支部為單位設(shè)立志愿服務(wù)隊,并設(shè)立導(dǎo)醫(yī)信息項目管理部和衛(wèi)生宣傳項目管理部。我們將在全院范圍內(nèi)廣泛招募青年職工和學(xué)生作為志愿者,頒發(fā)會員證,記錄志愿服務(wù)內(nèi)容與時間,并實(shí)行統(tǒng)一注冊與認(rèn)證。志愿者協(xié)會將逐步完善管理制度、服務(wù)規(guī)范及表彰獎勵機(jī)制,引領(lǐng)廣大青年踐行“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿精神。一方面,我們將繼續(xù)深化“北京健康使者火炬行動”志愿服務(wù);另一方面,積極推進(jìn)志愿服務(wù)進(jìn)醫(yī)院活動,通過實(shí)踐不斷提升志愿者的服務(wù)意識,完善服務(wù)制度,豐富服務(wù)形式與內(nèi)容,最終鑄就志愿服務(wù)品牌。2.加強(qiáng)“青年文明號”建設(shè)與管理,提升品牌效應(yīng)院團(tuán)委將加大對各級“青年文明號”的建設(shè)力度。一方面,通過舉辦“青年文明號”交流推進(jìn)會,加強(qiáng)與兄弟醫(yī)院的學(xué)習(xí)交流,提升“青年文明號”的創(chuàng)建水平;另一方面,選送優(yōu)秀“青年文明號”集體負(fù)責(zé)人參加全國工作研討培訓(xùn)班,通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐觀摩,提升理論水平與綜合能力。我們將充分發(fā)揮典型示范作用,帶動全院青年集體向“一流管理、一流質(zhì)量、一流服務(wù)、一流效益”的工作目標(biāo)邁進(jìn),不斷提升“青年文明號”的品牌效應(yīng),增強(qiáng)團(tuán)組織在服務(wù)醫(yī)院發(fā)展大局中的貢獻(xiàn)率。三、夯實(shí)基礎(chǔ)管理,加強(qiáng)共青團(tuán)組織建設(shè)1.強(qiáng)化團(tuán)支部建設(shè)院團(tuán)委將堅持“眼睛向下、重心下移”的原則,傾斜資源支持團(tuán)支部發(fā)展。一是建立委員定點(diǎn)聯(lián)系制度,深入基層調(diào)研指導(dǎo),確保每位團(tuán)委委員負(fù)責(zé)聯(lián)系兩個團(tuán)支部,團(tuán)支部支委則負(fù)責(zé)聯(lián)系一定數(shù)量的團(tuán)小組,定期參與活動并協(xié)調(diào)解決困難;二是建立支部經(jīng)費(fèi)申請制度,鼓勵團(tuán)支部圍繞科室發(fā)展與青年成長成才開展特色活動,院團(tuán)委將按季度考核并給予物質(zhì)與精神獎勵。2.加強(qiáng)團(tuán)干部隊伍建設(shè)年初完成團(tuán)支部換屆選舉工作,選拔忠誠事業(yè)、熱愛崗位、服務(wù)青年的高素質(zhì)團(tuán)干部。上半年將分層級、分類別開展教育培訓(xùn),提升團(tuán)干部的政治素質(zhì)、動員能力與群眾工作本領(lǐng)。通過培訓(xùn)弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)與密切聯(lián)系群眾之風(fēng),確保團(tuán)干部真抓實(shí)干、勇于創(chuàng)新并充分發(fā)揮帶頭作用。3.加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息建設(shè)在團(tuán)委博客與短信平臺基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),建立BBS青年論壇等交流平臺。利用網(wǎng)絡(luò)平臺加強(qiáng)思想道德建設(shè)、提供專業(yè)技術(shù)與休閑娛樂信息并促進(jìn)團(tuán)員間的交流與合作。4.做好“雙推工作”完善青年推優(yōu)機(jī)制,積極營造良好氛圍鼓勵團(tuán)員青年積極進(jìn)取。院團(tuán)委將深入各團(tuán)支部與團(tuán)小組開展雙“推優(yōu)”工作(推薦優(yōu)秀青年入黨與推薦青年人才入選)為組織與醫(yī)院發(fā)展輸送新鮮血液并構(gòu)建青年成長成才通道。2024年醫(yī)院工作計劃個人(三)(三)增強(qiáng)科技驅(qū)動,積極推進(jìn)適宜的醫(yī)療新技術(shù)項目,以提升診療水平。為了加速醫(yī)院的醫(yī)療技術(shù)革新,實(shí)現(xiàn)學(xué)科的快速發(fā)展,需建立并完善科技創(chuàng)新激勵機(jī)制,優(yōu)化獎勵政策,以激發(fā)醫(yī)務(wù)人員的臨床科研活動和學(xué)術(shù)論文撰寫。參照去年第__屆職工代表大會通過并執(zhí)行的《醫(yī)院工作管理獎懲辦法》,以及即將出臺的《醫(yī)院新技術(shù)新業(yè)務(wù)審定及獎勵辦法》、《醫(yī)院論文審定及獎勵辦法》,我們將加大技術(shù)創(chuàng)新和科研項目的獎勵力度,鼓勵引入適合的新技術(shù)項目和治療方法。各科室應(yīng)充分利用現(xiàn)有資源,挖掘潛力,發(fā)揮學(xué)科特長,創(chuàng)造條件開展新業(yè)務(wù),為醫(yī)院的持續(xù)發(fā)展尋找新的增長點(diǎn),如普及腔鏡手術(shù),確保普外科、泌尿外科、婦產(chǎn)科醫(yī)生掌握該技術(shù),加速兒科新生兒重癥監(jiān)護(hù)、五官科鼻內(nèi)窺鏡、傳染科肝病治療等領(lǐng)域的進(jìn)步。同時,我們將通過邀請上級醫(yī)院專家指導(dǎo)、外出進(jìn)修或與上級醫(yī)院合作等方式,積極開展二級及以上醫(yī)院的技術(shù)項目,并完善相關(guān)醫(yī)療設(shè)施,以提升醫(yī)院在全市縣級醫(yī)院中的醫(yī)療水平。(四)持續(xù)優(yōu)化醫(yī)院收入結(jié)構(gòu),確保醫(yī)院經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。經(jīng)過兩年的努力,醫(yī)院收入結(jié)構(gòu)已取得顯著改善,醫(yī)療性收入占比接近業(yè)務(wù)總收入的__%,業(yè)務(wù)總收入的質(zhì)量顯著提高,醫(yī)院的可用資金明顯增強(qiáng)。為了保持醫(yī)院業(yè)務(wù)的良性循環(huán),還需繼續(xù)調(diào)整收入結(jié)構(gòu),控制藥品收入占比,使之保持在合理范圍內(nèi)。今年,我們將加大藥品管控力度,對超出藥品比例的科室和個人將實(shí)施嚴(yán)厲的懲罰措施,計劃將藥品收入比例較去年下降__個百分點(diǎn),目標(biāo)是將全年的藥品收入比例控制在__%左右。(五)加強(qiáng)醫(yī)療過程質(zhì)量管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,防止醫(yī)療事故的發(fā)生。1、進(jìn)一步完善質(zhì)量管理組織,優(yōu)化院、科兩級質(zhì)量控制網(wǎng)絡(luò)和質(zhì)量管理體系,嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理制度。2、以提高醫(yī)療質(zhì)量為目標(biāo),根據(jù)創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的評價標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)院等級評審標(biāo)準(zhǔn),修訂相關(guān)制度和考核體系,實(shí)施全面的質(zhì)量監(jiān)控、定期評估和及時整改措施。3、強(qiáng)化醫(yī)療文件的規(guī)范化,提升病歷內(nèi)涵質(zhì)量。病歷質(zhì)量是衡量醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量和管理水平的重要指標(biāo)之一。我們將通過學(xué)習(xí)《省醫(yī)療文書書寫規(guī)范》、《醫(yī)療質(zhì)量督查及病歷書寫質(zhì)量監(jiān)控制度》、《處方管理辦法》等規(guī)章制度,對新入職的年輕醫(yī)生和進(jìn)修醫(yī)生進(jìn)行崗前培訓(xùn),確保他們熟悉病歷質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),掌握病歷書寫格式和要求。同時,我們將重點(diǎn)加強(qiáng)病歷環(huán)節(jié)質(zhì)量的監(jiān)控,強(qiáng)化自我檢查、科室監(jiān)控、病案室監(jiān)控和病案管理委員會的多重監(jiān)控措施。我們將加大日常抽查力度,對抽查結(jié)果進(jìn)行公示,按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎懲,每半年對全院住院醫(yī)生的病歷進(jìn)行檢查評估,并將結(jié)果通報全院。這些措施旨在確保醫(yī)療質(zhì)量的全面提升,消除醫(yī)療事故隱患,為患者提供更安全、更優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。2024年醫(yī)院工作計劃個人(四)一、強(qiáng)化學(xué)習(xí),確立服務(wù)育人的核心理念??倓?wù)科積極響應(yīng)醫(yī)院對科室的學(xué)習(xí)要求,根據(jù)工作實(shí)際,深入?yún)⑴c醫(yī)院組織的政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。特別是通過制定并明確每位員工的崗位職責(zé),使之成為一次深刻的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)契機(jī),使員工清晰認(rèn)知自身工作職責(zé)范圍,領(lǐng)導(dǎo)層得以精準(zhǔn)指導(dǎo),員工則各司其職,勤勉盡責(zé)。此番學(xué)習(xí)不僅重塑了全科人員的精神風(fēng)貌,更極大地增強(qiáng)了其從事本職工作的自豪感、責(zé)任感與使命感,促使在日常工作中積極踐行管理有序、服務(wù)有情的原則。二、明確責(zé)任目標(biāo),全面優(yōu)化后勤服務(wù)體系。鑒于總務(wù)科工作量大且涉及面廣的特點(diǎn),我們針對基建維修、物資采購、水電管理、資產(chǎn)管理及院區(qū)綠化等多個方面,采取了一系列措施以提升服務(wù)質(zhì)量與水平。針對總務(wù)工作的繁雜性、臨時性及突發(fā)情況多的特性,我們致力于增強(qiáng)服務(wù)意識,確保后勤服務(wù)落到實(shí)處。1.強(qiáng)化管理,筑牢后勤保障基石。(1)愛衛(wèi)會方面:嚴(yán)格遵循《醫(yī)療廢物管理條例》的各項規(guī)定,對物業(yè)公司實(shí)施定期檢查,現(xiàn)場監(jiān)測并查閱登記資料,對違規(guī)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處,并按規(guī)定予以處罰。本月份共處置醫(yī)療廢物約XX公斤(其中感染性XX公斤,損傷性XX公斤)。加大對醫(yī)院衛(wèi)生狀況的監(jiān)督檢查力度,定期開展衛(wèi)生環(huán)境考核與評比工作。本月清理生活垃圾XX噸。持續(xù)開展滅“四害”工作,對倉庫、病房等易滋生“四害”的場所進(jìn)行多次投藥消殺。(2)聯(lián)合醫(yī)務(wù)、護(hù)理、保衛(wèi)等部門成功舉辦了緊急停電應(yīng)急演練活動,有效提升了全院應(yīng)對供電突發(fā)事件的快速反應(yīng)能力。(3)秉持勤儉辦院的原則,在確保維修質(zhì)量的前提下,總務(wù)科積極優(yōu)化維修流程,力求節(jié)省開支。面對繁重的維修任務(wù),我們均能及時保質(zhì)完成。同時,對重點(diǎn)區(qū)域?qū)嵤┰露葯z查與巡視制度,確保問題得到及時處理,為醫(yī)院的臨床工作提供堅實(shí)保障。2.加強(qiáng)水電管理,確保水電供應(yīng)穩(wěn)定。實(shí)施管理崗位責(zé)任制,每日進(jìn)行巡查與記錄工作,確保問題得到及時解決。半年來共維修水電氣辦公設(shè)備XX余件,有效保障了醫(yī)院的正常用水用電需求。同時,通過嚴(yán)格管理有效遏制了長明燈、長流水及跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。3.圓滿完成愛國衛(wèi)生檢查工作。在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下以及各科室的鼎力支持下,總務(wù)科多次組織人員對全院進(jìn)行徹底清掃并統(tǒng)一投放了滅鼠滅蟑藥物。我們積極清除衛(wèi)生死角并消除蚊蠅、蟑螂孳生場所,在藥庫、藥房等重點(diǎn)區(qū)域增設(shè)了防鼠防蠅裝置,確保了全院環(huán)境衛(wèi)生的整潔與舒適。4.綠化美化環(huán)境,提升醫(yī)院整體形象。半年來共購買花卉XX多盆共計人民幣XX多元用于醫(yī)院環(huán)境的綠化美化工作。同時針對醫(yī)療廢物堆放問題我們積極采取措施在合適地點(diǎn)新建了規(guī)范的垃圾房與醫(yī)療廢棄物倉庫從而有效解決了這一院感隱患問題。5.加強(qiáng)安全教育培訓(xùn),提升職工安全防范能力。為提高職工在緊急情況下的逃生技能與應(yīng)變能力總務(wù)科特別組織了消防安全知識培訓(xùn)活動并專門聘請了消防人員進(jìn)行現(xiàn)場講解。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋了火災(zāi)的種類、滅火器的使用方法以及遇火災(zāi)等緊急情況時應(yīng)采取的應(yīng)變措施等方面。通過此次培訓(xùn)有效提升了職工的安全防范意識與自救能力。2024年醫(yī)院工作計劃個人(五)在接下來的一年中,醫(yī)院將堅定地執(zhí)行____政策,深入學(xué)習(xí)、宣傳和實(shí)施____及新的醫(yī)療改革策略。我們的工作將以“以患者為中心,以質(zhì)量為核心,創(chuàng)造安全、溫馨的就醫(yī)環(huán)境”為主線,提升醫(yī)療質(zhì)量,強(qiáng)化服務(wù),使醫(yī)院達(dá)到新的高度和標(biāo)準(zhǔn),主要措施包括:1.進(jìn)一步推動思想解放,深化體制改革,加速醫(yī)院發(fā)展。我們將深入學(xué)習(xí)相關(guān)理論,并結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,積極尋求創(chuàng)新的發(fā)展策略和途徑。同時,我們將發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的精神,樹立節(jié)約辦院的觀念。2.進(jìn)一步強(qiáng)化管理,理順運(yùn)行機(jī)制,深化醫(yī)院改革。我們將加強(qiáng)制度建設(shè),深化人事分配制度改革,完善規(guī)章制度和激勵機(jī)制。我們將以患者滿意度為目標(biāo),持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程,提升醫(yī)療服務(wù)水平。3.進(jìn)一步加強(qiáng)特色??平ㄔO(shè),拓寬業(yè)務(wù)領(lǐng)域,打造醫(yī)院品牌。在日益激烈的醫(yī)療市場競爭中,我們將持續(xù)拓展醫(yī)療業(yè)務(wù),以特色??平ㄔO(shè)為核心,用特色服務(wù)拓寬市場,服務(wù)患者。我們將努力使特色??瞥蔀橄宸酥炼跷鞅钡闹放?。4.進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè),重視人才培育,提升核心競爭力。我們認(rèn)識到人才是醫(yī)院發(fā)展的關(guān)鍵。未來,我們將重點(diǎn)培養(yǎng)優(yōu)秀的中青年骨干,增強(qiáng)內(nèi)部凝聚力,提高對外吸引力。我們將通過多渠道、多層次的培訓(xùn),提升員工的專業(yè)技能。5.進(jìn)一步確保醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,完善醫(yī)療服務(wù)系統(tǒng)。我們將把“醫(yī)療質(zhì)量”、“醫(yī)療安全”和“服務(wù)體系”的提升作為首要任務(wù),通過制度和人員素質(zhì)建設(shè),確保醫(yī)療安全,提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。6.進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),全面提升員工綜合素質(zhì)。醫(yī)院的發(fā)展離不開高素質(zhì)的團(tuán)隊。我們將堅持以人為本,通過教育、培訓(xùn)、考核等方式,全面提升員工的綜合素質(zhì),打造一支精神飽滿、能力強(qiáng)、適應(yīng)時代發(fā)展的隊伍。7.進(jìn)一步加快信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、現(xiàn)代化管理。我們將加快構(gòu)建信息化系統(tǒng),使其成為醫(yī)院管理的重要工具,提升管理效率,同時搭建患者與社會溝通的橋梁。我們將以創(chuàng)新的思維、務(wù)實(shí)的態(tài)度、扎實(shí)的行動,致力于提高醫(yī)療質(zhì)量,推動醫(yī)院的創(chuàng)新發(fā)展,為襄樊市市民提供更高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)注入新的活力!2024年醫(yī)院工作計劃個人(六)1.持續(xù)貫徹執(zhí)行衛(wèi)生部____項行業(yè)規(guī)范,工作重心聚焦于供給室的改建項目,并嚴(yán)格執(zhí)行滅菌物品的集中管理制度,以確保消毒供

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