2024年公司車輛使用管理規(guī)章制度范文（三篇）

第5頁共5頁2024年公司車輛使用管理規(guī)章制度范文一、車輛運行與安全維護1.駕駛員需確保車輛始終處于正常運行狀態(tài)，以保障行車安全。如遇車輛無法正常運作的特殊情況，應及時向行政部報告。2.駕駛員在每次接車或出車前，應全面檢查車輛外觀及各部位完好狀況。如發(fā)現(xiàn)意外損壞，應立即查明原因，否則將視為駕駛員意外損壞處理。3.車輛到達保養(yǎng)期時，駕駛員需填寫“車輛保養(yǎng)單”，并提交相關部門審批，最終需經(jīng)總經(jīng)辦審批后方可送至指定地點進行保養(yǎng)。二、車輛費用報銷與違章處理1.車輛的保險費、養(yǎng)路費、過路費、油費等因公使用費用，除特定項目（如保險費）由相關部門主管外，駕駛員需憑有效憑證（如發(fā)票、出車單等）按照《出差及差旅費報銷》規(guī)定進行報銷。若無有效憑證，則不予報銷。2.車輛需進行修理或添置用品時，應先填寫“請購單”或“車輛修理單”，經(jīng)總務部門審核并報總經(jīng)辦核準后，方可進行采購或維修。事后需開具發(fā)票并附上請購單，經(jīng)行政部初審、財務部審核及總經(jīng)理批準后方可報銷。若行車途中發(fā)生非人為故障（如爆胎等），駕駛員應立即報告主管后再進行維修，回廠后需迅速補齊相關手續(xù)。3.駕駛員在行駛過程中發(fā)生摔、碰、撞等意外小事故時，需自行負責車輛維修并承擔費用（具體執(zhí)行方式需參考之前規(guī)定）。4.駕駛員應嚴格遵守交通規(guī)則。因違反交通規(guī)則（如闖紅燈、違章停車等）而產(chǎn)生的罰款，公司不予報銷（特殊情況除外），由違規(guī)駕駛員個人承擔并按時交納。若未按時交納罰款，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)除賠償外，公司將給予從嚴處分。一個月內發(fā)生超過規(guī)定次數(shù)的違章事故，將對駕駛員給予記過處分。5.出車途中如發(fā)生交通事故且屬公司方駕駛人員責任時，責任人需承擔肇事責任并賠償公司損失外，公司還將對駕駛人員給予記過處分。6.未經(jīng)批準自行駕車的人員在行駛過程中發(fā)生意外事故時，需自行承擔責任。7.已取得駕駛證的公司人員未經(jīng)批準自行駕車或隨公司駕駛員出車途中要求自行駕車后發(fā)生違章、小事故及交通事故的，由自行駕車人員承擔全部責任。若經(jīng)駕駛員同意則駕駛員需承擔部分責任。8.車輛在公務途中遇不可抗拒的車禍時，應先救助傷患人員并立即向附近交警部門報案同時與辦公室及領導聯(lián)系協(xié)助處理。9.意外事故造成車輛損壞時，在扣除保險金額后根據(jù)實際情況由駕駛人與單位共同承擔費用。本規(guī)章制度的最終解釋權歸企業(yè)管理部所有。三、車輛加油管理制度第一條為加強財政支出管理、規(guī)范政府采購行為并提高財政性資金使用效益，依據(jù)《中華人民共和國政府采購法》及省、市等相關政府采購制度制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于國家機關、事業(yè)單位和社會團體所有公務車輛的燃油定點采購管理。第三條定點供應商的確定采用公開招標方式，每年進行一次評選以確保優(yōu)勝劣汰。第四條采購單位憑《政府采購定點采購證》到定點加油站購油，并將購油數(shù)量按車輛分別記錄于《車輛燃油采購證》中。駕駛員持該證到定點加油站加油時，加油站需實行“一車一證、對證對車加油”的管理辦法。第五條燃油供應價格遵循中石化集團公司和物價部門制訂或核定的標準。采購單位需將購油資金繳入政府采購專戶并由縣政府采購辦審核支付給定點加油站。定點加油站應按招標承諾給予優(yōu)惠折扣并填開相應憑證同時將購油數(shù)量記錄在《車輛燃油采購證》上。第六條報銷油料費用時單位財務人員需審核《政府采購定點采購證》與發(fā)票是否一致、是否享受優(yōu)惠折扣以及金額是否相符等內容后報單位財務負責人批準報銷。無《政府采購定點采購證》或非定點加油站發(fā)票一律不予報銷。第七條車輛因公離開指定區(qū)域需加油時可隨行車路線加油憑“外出派車單”及隨車人員簽字證明經(jīng)單位財務人員和車輛管理人員審核后報單位負責人審批報銷。第八條定點加油站需嚴格履行價格、計量、質量和服務等方面的承諾對無理要求應予拒絕。各機關事業(yè)單位需對加油站進行監(jiān)督發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為可及時向縣采購辦投訴舉報。一經(jīng)查實將按有關規(guī)定給予處罰。第九條本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行并由____辦公室負責解釋。2024年公司車輛使用管理規(guī)章制度范文（二）(1)、辦公室承擔統(tǒng)籌管理職責，包括車輛調度、車輛檔案管理、司機的培訓與考核、追蹤管理、資格驗證、人力資源管理（如招聘和離職處理）。同時，負責車輛的年度審驗、保險事務以及維修與安全事故的處理。(2)、財務部門負責車輛費用的預算控制與審計工作，需編制年度、季度、月度的費用支出報告。(3)、駕駛員在外出期間需保持與公司的持續(xù)聯(lián)絡，對公司的任何聯(lián)系應立即回應，并確保自身通訊設備的正常運行。如遇無法按預定時間返回的情況，應立即通知管理人員并說明原因。如因駕駛員的疏忽導致長時間與公司失聯(lián)，由此引發(fā)的所有后果由駕駛員本人承擔。駕駛員應妥善保養(yǎng)公司車輛，執(zhí)行日常維護工作，定期檢查車輛主要部件，確保發(fā)動機的妥善保養(yǎng)。每月至少安排半天時間進行自我駕駛車輛的檢修，以確保車輛的正常運行。辦公室將對駕駛員進行月度考核，考核結果將作為調整浮動工資的依據(jù)。需在車輛出車前和收車后檢查車輛狀況。出車前，應進行例行檢查，確保水、電、油等各項性能正常。返回后，應檢查油量，如發(fā)現(xiàn)油量不足，應立即加油，不得在出車時才進行加油。在無出車任務時，駕駛員需在公司待命，如需暫時離開，須獲得辦公室主管的批準。3.1辦公室依據(jù)車輛申請單進行車輛調度，駕駛員需根據(jù)車輛使用申請單上的要求進行出車，各部門需對所屬車輛的使用過程實施日常管理。所有員工申請用車時，必須填寫完整的《派車單》，包括申請部門、日期、申請人、用車事由、行駛路線、用車時間等信息，并提交辦公室審批。業(yè)務員在接貨或發(fā)貨時，需注明合同編號，以便在合同結束后進行相關核算。對于車間用車，申請者需明確派車事由，如前往加工點，需注明對應合同編號及業(yè)務員信息。公司所有車輛僅限于公務使用，禁止管理人員私用公車或未經(jīng)許可擅自用車。嚴禁管理人員濫用職權指示駕駛員駕駛私車或攜帶私貨，一旦發(fā)現(xiàn)，首次違規(guī)將給予警告處分，對不聽勸阻、屢犯者將處以罰款____元。駕駛員有權拒絕非公務用車的安排，并可直接向總經(jīng)理進行反饋。3.8每輛車應配備“車輛行駛記錄表”，由駕駛員負責填寫。使用前需核對車輛里程表與記錄表上前一次用車的記錄是否一致。使用后應記錄行駛里程、時間、地點、用途等信息。辦公室將進行不定期抽查。如發(fā)現(xiàn)記錄不準確、不完整或未記錄的情況，第一次將給予警告，對不聽勸阻、屢犯者將處以罰款____元。2024年公司車輛使用管理規(guī)章制度范文（三）一、設備維護保養(yǎng)1.鉛封及壓力表管理：一旦發(fā)現(xiàn)壓力表損壞或表盤不清晰，應立即進行更換。同時，需定期檢查并維修二次儀表及保護裝置，確保其正常運行。2.安全閥操作與維護：安全閥在使用前必須進行熱態(tài)排汽試驗，并記錄其始啟壓力和回座壓力。此后，每月至少進行一次自動或手動的排汽試驗，以防止閥芯與閥座粘連。對于出現(xiàn)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象的閥門，能修理的應及時檢修或更換。安全閥的托運放氣或放水試驗應每周至少進行一次，而自動放氣或放水試驗則需每三個月至少進行一次。3.汽水閥門及旋塞維護：鍋爐房內的汽水閥門、旋塞等應每日擦拭，保持其清潔。同時，需定期檢查絲桿處并加注潤滑油，以確保開關靈活。對于跑、冒、滴、漏現(xiàn)象，應及時更換或加裝墊料以消除。每年停爐檢修時，應對這些部件進行全面檢查。4.汽水管道保護：鍋爐的汽水管道應采取防腐、防震及保溫等措施，并設有色標以便于識別。一旦發(fā)現(xiàn)保溫層脫落、防震支撐裝置損壞或色標模糊，應立即進行修復。二、附屬設備維護保養(yǎng)1.轉動機械維護：根據(jù)轉動機械的性能和轉動情況，定期加油、調油，并檢查消除異聲、震動。對于風機、水泵、爐排、上煤機、出渣機變速箱等，一般每年應調油一次。爐排前后軸應每日檢查其加油情況及油孔是否堵塞，并每年拆軸瓦檢查一次。2.上煤機電葫蘆鉛纜檢查：經(jīng)常檢查電葫蘆鉛纜是否有毛刺、斷股、干燥、軋傷及繞線紊亂等問題，并定期更換。3.螺旋出渣機及刮板機檢查：每月檢查螺旋出渣機葉輪及刮板機刮板是否腐蝕、磨損、斷裂等現(xiàn)象。4.鏈條爐排檢查：至少每半年檢查一次鏈條爐排，查看爐排片是否破裂、穿銷是否磨損變形、開口銷是否斷裂脫落以及前軸鏈輪是否完好。手燒爐也應定期進行類似檢查，并及時更換損壞的爐排。鍋爐運行時，應隨時檢查各調風門及煙道通道板是否靈活，固定裝置是否完好。5.鍋爐爐墻及前后拱檢查：至少每半年對鍋爐爐墻及前后拱進行全面檢查一次，查看內外爐墻是否松動、裂紋、塌損以及絕熱部件的絕熱情況是否良好。同時檢查爐門爐門圈擋風鐵有無燒損以及護閘板、煤閘、煤閘梁是否損壞。損壞嚴重的應立即修補。三、記錄與檢查設備維修保養(yǎng)和安全附件試驗校驗情況應詳細記錄并由鍋爐房管理人員定期抽查以確保記錄的準確性和完整性。四、司爐工交接班制度1.接班準備：接班人員應按規(guī)定班次和時間提前到鍋爐房做好接班準備工作并詳細了解上班鍋爐運行情況。2.交班準備：交班者應提前做好準備工作保持各部位運行正常以便為接班者順利接班。3.交接班規(guī)定：交接班時如接班人員未到達現(xiàn)場交班人員不得離開工作崗位。交班者需做到“五交”和“五不交”以確保交接工作的順利進行?！拔褰弧卑▔毫Α⑺?、溫度和燃燒正常；安全附件靈敏可靠；本體和附屬設備無異常；運行記錄齊全正確備件工具用具齊全；鍋爐房整潔達到文明生產(chǎn)?！拔宀唤弧眲t包括不交給正受處理思想有異常的司爐人員；鍋爐本體和附屬設備出現(xiàn)異?，F(xiàn)象時不交；在處理事故時不進行交班；接班人員不到時不交給無證司爐人員；鍋爐壓力水位溫度或燃燒不正常時不交。4.交接檢查與記錄：交接班時雙方應共同按巡回檢查路線逐點逐項檢查確保件件事情有交待。并將交接的內容和存在的問題認真記錄在運行記錄交接班中以便日后查閱。5.指令傳達：交接班時交接人員應將上級有關運行及供汽等方面的指令告知交接人員以確保指令的及時傳達和