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文檔簡介
定額實訓(xùn)課程設(shè)計一、課程目標
知識目標:
1.學(xué)生能夠理解并掌握課本中有關(guān)定額的概念、原理和應(yīng)用方法。
2.學(xué)生能夠運用定額知識,分析和解決實際生產(chǎn)過程中的問題。
3.學(xué)生了解定額在企業(yè)管理中的重要作用,以及與其他管理環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)。
技能目標:
1.學(xué)生能夠運用所學(xué)定額知識,獨立完成生產(chǎn)任務(wù)的分解和定額制定。
2.學(xué)生通過實訓(xùn),掌握定額編制的基本方法和技巧,提高實際操作能力。
3.學(xué)生能夠運用定額分析工具,評估生產(chǎn)效率,提出改進措施。
情感態(tài)度價值觀目標:
1.培養(yǎng)學(xué)生嚴謹、認真、負責(zé)的工作態(tài)度,提高對定額工作的認識。
2.培養(yǎng)學(xué)生團隊協(xié)作精神,學(xué)會與他人共同分析問題、解決問題。
3.增強學(xué)生對我國企業(yè)管理制度的認同感,激發(fā)學(xué)生為提高我國企業(yè)管理水平貢獻力量的信心。
課程性質(zhì)分析:本課程為實訓(xùn)課程,注重理論知識與實踐操作的緊密結(jié)合,以提高學(xué)生的實際操作能力和解決實際問題的能力。
學(xué)生特點分析:學(xué)生具備一定的定額知識基礎(chǔ),但實際操作能力有待提高,對定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用有一定的了解,但尚不深入。
教學(xué)要求:結(jié)合學(xué)生特點,課程設(shè)計應(yīng)注重理論與實踐相結(jié)合,以實訓(xùn)為主線,注重培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力和解決問題的能力。通過課程學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識運用到實際工作中,提高生產(chǎn)管理能力。
二、教學(xué)內(nèi)容
1.定額基本概念:定額的定義、分類和作用,定額與生產(chǎn)效率的關(guān)系。
2.定額制定方法:時間研究、工作抽樣、預(yù)定動作時間研究等。
3.定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用:生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)調(diào)度、勞動報酬管理等。
4.定額管理軟件操作:介紹定額管理軟件的基本功能和使用方法。
5.實訓(xùn)項目:根據(jù)教材內(nèi)容,設(shè)計以下實訓(xùn)項目:
a.生產(chǎn)任務(wù)分解與定額制定
b.定額在實際生產(chǎn)過程中的應(yīng)用與調(diào)整
c.定額管理軟件的操作與運用
教學(xué)大綱安排:
第一周:定額基本概念學(xué)習(xí),理解定額的作用和分類。
第二周:學(xué)習(xí)定額制定方法,掌握時間研究、工作抽樣等基本技能。
第三周:學(xué)習(xí)定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用,分析實際案例。
第四周:學(xué)習(xí)定額管理軟件操作,進行實際操作演練。
第五周:開展實訓(xùn)項目,分組進行生產(chǎn)任務(wù)分解、定額制定和應(yīng)用。
第六周:總結(jié)實訓(xùn)成果,評估學(xué)習(xí)效果,提出改進措施。
教學(xué)內(nèi)容關(guān)聯(lián)教材章節(jié):
1.定額基本概念——教材第一章
2.定額制定方法——教材第二章
3.定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用——教材第三章
4.定額管理軟件操作——教材第四章
5.實訓(xùn)項目——教材附錄及教學(xué)實踐指導(dǎo)書
三、教學(xué)方法
本課程采用以下多樣化的教學(xué)方法,以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性:
1.講授法:用于講解定額基本概念、原理和制定方法等理論知識。通過生動的語言、實際案例和圖示,幫助學(xué)生理解并掌握教材中的重點內(nèi)容。
2.討論法:針對定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用問題,組織學(xué)生進行小組討論。引導(dǎo)學(xué)生主動思考,培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的能力。
3.案例分析法:結(jié)合教材中的案例,讓學(xué)生分析定額在企業(yè)管理中的作用和實際應(yīng)用。通過案例討論,提高學(xué)生對定額管理的認識,培養(yǎng)學(xué)生的實際操作能力。
4.實驗法:組織學(xué)生進行定額管理軟件的操作實驗,讓學(xué)生在實際操作中掌握軟件的使用方法,提高實際操作能力。
5.實訓(xùn)法:設(shè)計生產(chǎn)任務(wù)分解、定額制定和應(yīng)用等實訓(xùn)項目,讓學(xué)生分組進行實際操作。通過實訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生的團隊協(xié)作能力、動手能力和解決問題的能力。
6.情景教學(xué)法:模擬實際生產(chǎn)場景,讓學(xué)生在特定情境中運用定額知識解決問題。增強學(xué)生對實際工作場景的認識,提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。
7.互動式教學(xué):在教學(xué)過程中,教師與學(xué)生保持良好互動,鼓勵學(xué)生提問、發(fā)表觀點,提高學(xué)生的參與度和積極性。
8.反饋與評價:教師對學(xué)生的學(xué)習(xí)過程和成果進行定期反饋與評價,指導(dǎo)學(xué)生改進學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效果。
教學(xué)方法實施策略:
1.講授法與討論法相結(jié)合,注重培養(yǎng)學(xué)生的思辨能力和團隊協(xié)作精神。
2.案例分析、實驗和實訓(xùn)相結(jié)合,強化學(xué)生的實際操作能力和解決問題的能力。
3.情景教學(xué)與互動式教學(xué)相結(jié)合,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和參與度。
4.定期進行反饋與評價,關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)進步,調(diào)整教學(xué)方法和進度。
四、教學(xué)評估
教學(xué)評估采用多元化、全過程的方式,確保評估客觀、公正,全面反映學(xué)生的學(xué)習(xí)成果:
1.平時表現(xiàn)評估:包括課堂出勤、提問回答、小組討論等環(huán)節(jié)。教師對學(xué)生的課堂表現(xiàn)進行觀察和記錄,以此評估學(xué)生的參與度和積極性。
-課堂出勤:評估學(xué)生的出勤情況,占平時成績的20%。
-課堂提問:評估學(xué)生對課堂所學(xué)知識的掌握程度,占平時成績的30%。
-小組討論:評估學(xué)生在團隊協(xié)作中的表現(xiàn),占平時成績的50%。
2.作業(yè)評估:布置與課程內(nèi)容相關(guān)的作業(yè),以檢驗學(xué)生對知識的理解和應(yīng)用能力。
-定期作業(yè):包括理論知識和實際操作兩部分,占作業(yè)成績的60%。
-實訓(xùn)報告:評估學(xué)生在實訓(xùn)過程中的成果,占作業(yè)成績的40%。
3.考試評估:組織期中、期末考試,全面考察學(xué)生對課程知識的掌握程度。
-期中考試:以選擇題、簡答題和案例分析題為主,占考試成績的40%。
-期末考試:包括閉卷考試和實訓(xùn)操作考試,閉卷考試占30%,實訓(xùn)操作考試占30%。
4.實訓(xùn)成果評估:對學(xué)生在實訓(xùn)過程中的表現(xiàn)和成果進行評估。
-實訓(xùn)過程:評估學(xué)生在實訓(xùn)過程中的參與程度、動手能力和解決問題的能力,占實訓(xùn)成績的60%。
-實訓(xùn)報告:評估學(xué)生實訓(xùn)報告的撰寫質(zhì)量,占實訓(xùn)成績的40%。
5.綜合評估:將平時表現(xiàn)、作業(yè)、考試和實訓(xùn)成果進行綜合評估,得出學(xué)生的最終成績。
-平時成績:占最終成績的20%。
-作業(yè)成績:占最終成績的20%。
-考試成績:占最終成績的30%。
-實訓(xùn)成績:占最終成績的30%。
五、教學(xué)安排
1.教學(xué)進度:本課程共計18周,每周2課時,共計36課時。
-第1-4周:定額基本概念、原理和分類(教材第一章)。
-第5-8周:定額制定方法(教材第二章)。
-第9-12周:定額在實際生產(chǎn)中的應(yīng)用(教材第三章)。
-第13-16周:定額管理軟件操作與實訓(xùn)(教材第四章及附錄)。
-第17-18周:課程總結(jié)、復(fù)習(xí)及考試。
2.教學(xué)時間:根據(jù)學(xué)生作息時間,安排在每周一、三下午13:00-14:40進行。
3.教學(xué)地點:
-理論教學(xué):學(xué)校教學(xué)樓A201教室。
-實訓(xùn)教學(xué):學(xué)校實訓(xùn)樓C306實驗室。
4.教學(xué)安排考慮因素:
-學(xué)生的作息時間:教學(xué)時間安排在學(xué)生午休后的時間段,有利于學(xué)生保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
-學(xué)生的興趣愛好:在教學(xué)過程中,教師關(guān)注學(xué)生的興趣點,結(jié)合實際案例和實訓(xùn)項目,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。
-學(xué)生實際情況:針對學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、動手能力等方面,適當調(diào)整教學(xué)進度和內(nèi)容,確保教學(xué)效果。
5.教學(xué)資源:
-提供教
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