2024年企業(yè)安全生產工作總結范文（二篇）

第2頁共2頁2024年企業(yè)安全生產工作總結范文一、安全生產工作的實施與成效在____年，我負責了應急管理、重大隱患排查、重大危險源登記備案以及安全生產月等多項工作。在各級領導的指導下，全區(qū)上下緊密圍繞“安全發(fā)展、科學發(fā)展”的核心主題，堅定貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。我們按照國家、省、市的統(tǒng)一部署，初步構建了“分類管理、分級負責、條塊結合、屬地為主”的監(jiān)督管理體制，并成立了相應的監(jiān)督管理機構。此舉有效加強了應急保障能力建設，完善了應急機制，加大了安全生產宣傳教育的力度，進一步規(guī)范了各項信息報送工作制度，顯著提升了應對突發(fā)公共事件的能力。二、強化業(yè)務知識學習，持續(xù)提升監(jiān)管能力三、安全生產責任的落實與長效管理機制的建立1.我們建立了明確的安全生產責任制，明確了各級責任人的職責。規(guī)定辦事處、企業(yè)、有關單位的一把手為第一責任人，確保責任到人，誰出問題，誰負責。2.我們建立了安全生產隱患排查治理的長效機制，強化了隱患排查整改的主體責任，有效防止和減少了事故的發(fā)生，切實保障了企業(yè)員工的健康和財產安全。3.制定了《區(qū)安全生產事故應急救援預案》，對全區(qū)安全生產工作的基本情況、可能發(fā)生的生產安全事故進行了預測，明確了應對安全事故的處理能力，為降低事故損失至最低程度起到了積極的作用。4.我們對報送的安全生產隱患進行了逐一檢查，發(fā)現問題立即整改，不能立即整改的則限期整頓、整改，有效鞏固了安全生產工作的成果。四、加大宣傳力度，提升安全生產意識五、保持清正廉潔，樹立良好個人形象回顧過去一年的工作，我始終堅守本職崗位，盡職盡責，做到了干一行、愛一行、專一行。我將自己的平凡工作視為服務廣大群眾的起點。在工作上，我力求達到一流水平，堅決按照____要求，與黨保持高度一致。在學習、工作和生活中，我始終識大體、顧大局、講黨性、講奉獻，樹立了勤政廉政、淡泊名利、醉心事業(yè)、勤勤懇懇、一心為公的良好形象。2024年企業(yè)安全生產工作總結范文（二）中國石化山東石油分公司自____月____日啟動“我要安全”活動以來，威海配送中心始終緊密圍繞這一主題，根據省公司活動安排，有步驟、有計劃地推進活動深入實施。為確?；顒尤〉妙A期成效，現對前一階段工作作出如下總結：一、宣傳發(fā)動階段：威海配送中心成功召開了“我要安全”活動動員大會，全面?zhèn)鬟_了省公司關于開展“我要安全”主題活動的指導精神和實施方案，明確了活動要求和具體做法。同時，公布了《威海配送中心“我要安全”活動實施細則》及《開展我要安全大討論活動方案》，要求全體員工統(tǒng)一思想，深刻理解活動的重大意義，將“要我安全”的被動觀念轉變?yōu)椤拔乙踩钡闹鲃右庾R，進一步提升安全生產意識，確保配送中心的安全生產環(huán)境。在此期間，我們精心編辦了____期黑板報，并在流量亭、門衛(wèi)崗位等顯著位置懸掛了十余副橫幅和標語，如“共擔安全責任”、“共保安全發(fā)展”等，廣泛宣傳“我要安全”的活動口號和精神，旨在時刻提醒員工嚴格遵守安全規(guī)章制度，規(guī)范操作行為，使安全成為員工日常生活和工作的重要部分。此外，我們還組織了一系列的文化宣傳活動、全員重溫安全承諾活動、管理人員觀念轉變學習活動等，確保“我要安全”活動的宣傳發(fā)動階段取得實效，使全體員工在濃厚的宣傳氛圍中，及時更新觀念，全身心投入到活動中來。二、運行落實階段：在運行落實階段，威海配送中心緊密跟隨省公司活動進程，先后開展了“我要安全”征文活動、安全知識競賽、合理化建議征集、標準化操作培訓、安全生產禁令深化學習、安全教育寓教于樂、全員消防會操及爭當“安全衛(wèi)士”等多項活動。我們制作了____期板報，通過板報宣傳、懸掛橫幅、張貼標語、制作警示牌、班組活動留言板、提示卡、活動專欄等多種形式，營造了濃厚的活動氛圍，使“我要安全”的理念深入人心，成為員工日常工作中的自覺行為。我們向省公司上報了____篇“我要安全”活動征文；組織員工參加了安全知識競賽考試及現場競賽共計55/____次；征集并上報了合理化建議____次/8條；開展了輕油發(fā)貨操作及消防內燃機操作等____項標準化操作培訓；組織學習了“安全生產禁令”并制定了“威海配送中心安全管理考核細則”；開展了安全教育寓教于樂活動，由員工自行編排并進行了以“我要安全”為主題的演講及“講安全”三句半等文藝節(jié)目；組織了消防預案演練及消防比武科目訓練共計____人/____次，其中包括消防水帶連接、滅火器使用等實戰(zhàn)演練，有效檢驗了員工對消防器材的使用掌握情況和撲救火災的實戰(zhàn)能力。對于員工提出的