工作管理細則

最新工作管理細則

管理是指一定組織中的管理者，通過實施計劃、組織、領導、協(xié)調(diào)、

控制等職能來協(xié)調(diào)他人的活動，使別人同自己一起實現(xiàn)既定目標的活

動過程。

第一篇：工作管理細則

一、整理、整頓

1.無關、無用、沒有必要留的物品及時清理出工作場所，避免造

成空間浪費；

2.留存下來的各種物品保持干凈且做到合理定置、擺放整齊、取

用方便；

3.餐廳內(nèi)椅子要放置在桌子下面，桌椅擺放整齊，且要保持通道

順暢。

4.各個臺面上只保留最必要的物品。

二、清掃、清潔

1.所有操作平臺、灶臺、炊具、桌椅、墻面、門窗保持整潔干凈

無灰塵無油污；

2.地面沒有飯渣、碎屑、雜物、油污，隨時保持干凈；

3.所有器皿與菜肴均不得與地面或污物接觸；

4.用于做飯的蔬菜、肉等食物必須嚴格清洗干凈；用于做飯的大

米必須淘洗干凈；葉類蔬菜應先在足量的清水中浸泡15分鐘以上保

證蔬菜表面的農(nóng)藥被完全清除；菜肴里不準有雜物，做到一刮【削】、

二洗、三過清、四控水；不得使用過期的、發(fā)霉腐爛變質(zhì)的、不新鮮

的食品或調(diào)味品；

5.剩飯桶必須每天清倒，每天清洗，保持干凈無異味；

6.垃圾要及時清倒，及時清洗，保持垃圾桶干凈無異味；

7.洗碗池要隨用隨清理，保持干凈，無剩飯剩菜，無油污；

8.所有放置食品的容器必須干凈；

9.庫房要每天打掃，不得存放腐爛、壞損的糧食或蔬菜；

10.操作平臺下面、櫥柜下面、各種電器下面及后面、廚房死角

應特別注意清掃，以免出現(xiàn)污跡，滋生細菌；

11.管道、線路、開關保持干凈，無油污無灰塵；

12.工作臺面整體干凈，保持將最必要的物品至于臺面上；

13.經(jīng)常保持清掃用具、鐵鍬清潔，擺放整齊；

14.工具箱內(nèi)工具保持整齊清潔，處于待用狀態(tài)，使用方便；

15.管理看板內(nèi)容合理布局，版面干凈五臟污，無亂涂亂寫，信

息及時更新。

三、安全

1.按說明書正規(guī)操作各類電器；

2,不能燒空鍋，空火，不能將易燃易爆物品放在爐膛附近，火苗

附近；

3.隨時檢查煤氣罐、水龍頭，避免漏氣、跑水現(xiàn)象發(fā)生；

4.非電氣人員不得私自維修相關電氣設備；

5.下班時要切斷不必要的用電設備的電源，杜絕用電安全隱患;

6.下班時要鎖好食堂所有門窗，防止財物被盜；

7.合理設置空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設置不低于261,冬季空

調(diào)溫度設置不高于2（TC,人員全部離開時必須關閉空調(diào)。

四、素養(yǎng)

1.具備較強的時間觀念，按時上下班，約定時間會提前去做好；

2.工作時間內(nèi)全心認真做好本質(zhì)工作，不玩手機，不閑坐閑聊，

不四處逛蕩脫離崗位；

3.食堂人員在工作期間必須穿指定服裝，戴口罩，戴工作帽，并

將頭發(fā)束在帽子內(nèi)，女職工不準戴耳環(huán)、戒指、手鏈、圍巾等飾品；

4.服裝、圍裙、袖套要干凈整潔；

5.勤洗手，勤剪指甲，勤洗澡，勤理發(fā)，勤洗衣，男職工要勤刮

胡須；

6.工作期間，不得在廚房內(nèi)、庫房內(nèi)抽煙（如需抽煙請到指定的

抽煙區(qū)并將煙頭予以清理），禁止隨地吐痰，咳嗽或者打噴嚏時要背

向食材或遠離食材；

7.廚房工作人員要做到以禮待人，舉止得體，不得大聲叫喊，吼

叫辱罵職工或者隨意拿職工開玩笑；

8.廚房工作人員之間要團結協(xié)助，相互尊敬，共同搞好日常各項

工作；

9,員工在進餐時要自覺排隊，互相禮讓；

10.員工做到剩飯剩菜入桶，禁止隨意清倒至洗碗池內(nèi)，防止堵

塞出水管道，污濁外流;

11.發(fā)現(xiàn)任何有不符合6s管理標準的地方要主動進行整改，不等

不靠，不推諉，不偷懶，養(yǎng)成良好習慣，提升個人素質(zhì)。

五、節(jié)約

1.全體職工樹立勤儉節(jié)約的意識，按量做飯，按量打飯，不浪費

一粥一飯;

2.愛護公物，輕拿輕放，勤加保養(yǎng)，以廠為家，共同發(fā)展。

六、服務

1.提高服務意識，全力以赴為職工搞好后勤保障，提供干凈、優(yōu)

質(zhì)、可口的飯菜，提供干凈舒適的就餐環(huán)境；

2.具備奉獻精神，遇特殊情況需加班加點時，不加抱怨，不發(fā)牢

騷，積極主動搞好工作。

第二篇：工作管理細則

一、明確責任劃分

樓內(nèi)各辦公房間及其對應的走廊、地面和窗戶的衛(wèi)生由各使用單

位負責清掃擦拭；領導辦公室及大廳公共衛(wèi)生及室外環(huán)境衛(wèi)生由專人

負責。

二、認真及時清掃

樓內(nèi)衛(wèi)生清掃包括以下事項：

1、室內(nèi)辦公物品擺放整齊、有序，桌面及文卷柜上無雜物，室

內(nèi)無與辦公無關的物品；

2、棚頂無灰吊，墻上及墻上的粘貼懸掛物上無灰塵，墻上不得

亂釘亂掛;

3、門窗及玻璃干凈、明亮，室內(nèi)、外無污漬；

4、地面清掃及時、干凈；

5、桌椅、板凳、茶幾、書柜、卷柜等易落灰塵的物品隨時擦拭;

房門拉手處、燈開關無污漬；

6、飲水機、水杯、電話、電風扇、空調(diào)機等物品和微機顯示屏、

主機、鍵盤上無灰塵污漬；

7、室內(nèi)衛(wèi)生應堅持做到每日清掃地面，擦拭桌椅，辦公物品整

理擺放有序；每月大掃除中應包括以上所列各項，要物見本色，窗明

幾凈，一塵不染，無衛(wèi)生死角。衛(wèi)生清掃要堅持高標準，以積極的態(tài)

度認真對待，按照要求和時限完成，并自覺維護和保持。

三、自覺維護公共衛(wèi)生

為保持辦公樓內(nèi)優(yōu)雅整潔的環(huán)境，全體人員應自覺維護公共衛(wèi)

生，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。

1、保持地面清潔干凈，嚴禁隨地吐痰，不得亂扔煙頭等雜物。

辦公桌上養(yǎng)花需配托盤。

2、維護好衛(wèi)生間的衛(wèi)生。

3、不得從窗戶向外倒水，扔雜物。下班前應將辦公室窗戶關嚴

鎖好，防雨、防盜。淘汰清理出的物品應放在垃圾筒內(nèi)，不要隨處堆

放。

四、檢查與考核

1、辦公樓衛(wèi)生管理實行定期檢查，列入目標考核內(nèi)容?？己擞?/p>

紀檢組長牽頭，辦公室組織實施，相關科、所參加檢查、評分。

2、評分結果每月在全局進行公布，并由考評小組將其列入崗位

目標考核，與考核工資掛鉤。

3、凡違反第二條所列內(nèi)容之一的，扣發(fā)全單位考核工資人平5

元；凡違反第三條所列內(nèi)容之一的.，扣發(fā)責任人考核工資10元。

4、各單位可根據(jù)以上考評辦法細化、量化和切合實際的二級考

評辦法，并認真加以落實。

第三篇：工作管理細則

一?加分

（一）學習

1.課堂：（1）由老師評價分為5個等級，1級為認真，主動，

積極互動，2級為上課基本能認真聽講，3級為偶爾走神，注意力不

集中，4級為經(jīng)常性開小差，走神，5級為基本不聽講，常自娛自樂;

評價等級為1級的分別加5分，2級的加4分，其余依次類推（每

月評價一次）。

2.作業(yè)：作業(yè)老師評價為“優(yōu)”（A）的，每個“優(yōu)”可加1分;

優(yōu)以上可得2分。

3.課后檢測：默寫100分，加1分；其余酌情加分。

4.考試：語文考試80分以上，數(shù)學90分以上，英語85分以上

各加一分；大考中，總分居于班級前3名分別加上3分、2分、1分;

大考中，總分位于年級前十的另加3分，前20的加2分，前30的加

1分。

5.挑戰(zhàn)：戰(zhàn)勝方加1分；以小組為形式的挑戰(zhàn)，戰(zhàn)勝的小組每人

加1分，小組長可另加1分。

6.師徒結對：組內(nèi)結對，師傅積極履行自己的職責的（包括幫助

其背誦、默寫，為其答疑解難，督促其認真學習等），獲得同學及老

師認可的，師傅每學期可酌情加5—20分。

7.目標達成：期中、期末及月考中達到自己事先設定的在合理范

圍內(nèi)或比設定目標高的可酌情加1一—10分。

（二）禮儀

1.課堂：課堂上遵守紀律，尊重老師，認真聽講，努力學習并且

表現(xiàn)突出者可加1分（以任課老師評價為準）。

2.課間操：廣播體操及眼保健操期間，出操及時，動作到位，遵

守紀律且表現(xiàn)突出者每次可加1分（以班主任評價為準）。

（三）勞動衛(wèi)生

1.值日積極主動，勞動效率高，效果好，受相關班干部或老師的

認可，可每次加1分。

2.大掃除積極認真，獲班干部好評的同學每次可加1分。

（四）其他

L崗位：語文、數(shù)學、英語課代表，小組長每周加2分，其余各

科課代表每周加1分。所有崗位未能善盡職責者除扣相應分數(shù)還應

口相應崗位分。

2.好人好事及為班級爭光：好人好事及在公共場合為班級爭光的

同學，每次加1分。

3.榮譽獲校級榮譽者每人每次加1分，獲區(qū)級榮譽者每人每次加

2分，獲市級榮譽者每人每次加3分，以此類推。班級整體獲校級以

上榮譽，相關人員可依次加分，主要負責人可在此基礎上再加1分。

4.組內(nèi)考核：小組長可將從組內(nèi)其他同學總分中扣的分數(shù)，加給

聽從指揮，維護小組團結、表現(xiàn)較好的同學，可加1一一5分，加的

分與扣的分相平衡；每小組每周有2分額外獎勵分，由小組長安排。

5.所作文章被選入班刊的同學每次可獲兩分。

6.期末被評為“優(yōu)秀組員”，可加10分。

7.其他團結友愛同學、維護班級榮譽等行為也可酌情加分。

二.扣分

（一）學習

1.課堂：（1）由老師評價分為5個等級，1級為認真，主動，

積極互動，2級為上課基本能認真聽講，3級為偶爾走神，注意力不

集中，4級為經(jīng)常性開小差，走神，5級為基本不聽講，常自娛自樂;

評價等級為3、4、5級的分別扣1、2、3分；（2）課堂上影響紀律

及老師上課情緒的酌情扣分（每月評價一次。）

2.作業(yè)：作業(yè)出現(xiàn)未交、晚交、未做、亂做、漏做的每人每次每

科分別扣1分；抄襲者扣5分（如抄的是本班的同學作業(yè)，被抄者扣

3分）。（課代表須及時向任課老師詢問批改結果并做好記錄）

3.課后檢測：各類背誦、默寫、考試凡不及格者每人每次每科各

扣1分。

4.考試：每次每科考試低于70分扣1分，低于60分扣2分，其

余以此類推。

（二）禮儀

1.課堂：課堂上胡亂講話，插嘴，不尊重老師，擾亂課堂紀律者

每人每次扣1分（班干部雙倍扣分）。

2.課間操：兩操出操不及時，動作不到位，隨意講話、做小動作,

不遵守紀律者每人每次扣1分（班干部雙倍扣分）。

3.未按要求著裝者每次扣1分。

4.其他不尊重師長，不團結同學（如吵架、打架等）的行為酌

情扣分。

（三）勞動衛(wèi)生

1.桌椅旁邊有果皮紙屑等垃圾的每人扣1分；

2.把昆蟲、垃圾等帶進教室的每人扣1分；

3.值日期間（包括早上、中午、晚上），自己負責的勞動范圍未

負責好，有校級或年級扣分的，個人扣相應分數(shù)；如沒有明確責任人

的，值日小組每人每項扣1分，勞動小組長加扣2分；

4.教室內(nèi)的公共區(qū)域有明顯垃圾的，值日小組扣1分。

5.白天勞動工具擺放雜亂的，勞動小組扣1分。

6.勞動小組打掃完之后離開教室未關門窗，電器者，值日小組每

人扣1分，勞動小組長扣2分。

7.升國旗，參加活動，集會等場合亂扔垃圾的扣1分。

8.值日時，未經(jīng)許可，擅自離校，或是勞動不認真，勞動結果差

者每人每次扣1分。

9.大掃除時不認真、做作業(yè)、閑聊，所負責勞動工作需返工時，

所在小組每人扣1分，相關個人再加扣1分。

（四）其他

1.崗位：凡事在崗位上未認真、積極、有效地履行責任的，課代

表、組長和副組長每次扣1分。

2.榮譽：損毀班級榮譽的雙倍扣分。

3.嚴重損害班級、學校榮譽者酌情扣分。

4.值周：值周小組未積極履行檢查、值日班長、加減分員的每人

每次扣1分。

5.組內(nèi)考核：小組內(nèi)成員有不聽指揮，不團結同學等行為的，小

組長可酌情扣1——5分。

三.獎懲辦法

1.凡是每周所得分數(shù)在。分以下者，皆需針對自己近期內(nèi)的各方

面表現(xiàn)進行字數(shù)不等的書面說明；分數(shù)在一10分以下者除做書面說

明，還將針對情況進行家訪、電訪或是邀請家長來校面談。

2.班干部每周的分數(shù)在一5分以下者，需停職反思，在對自己的

表現(xiàn)做說明之外還需對自己的工作做書面說明；一10分以下者撤除

班干部職務并通知家長。

3.小組分數(shù)總分在0分以下者，小組每個人需作出相應字數(shù)的情

況說明，每小組的小組長要起好模范帶頭作用。

4.每周分數(shù)最高的小組及個人將在班級公共平臺上予以公示，全

班表揚并通報家長。

5.綜合分數(shù)作為期末評優(yōu)、換座位、優(yōu)先入團等的重要依據(jù)。

第四篇：工作管理細則

第一章總則

1.1、為規(guī)范食堂飲食管理，減少不必要的浪費，創(chuàng)造一個良好

的飲食環(huán)境，確保員工的飲食衛(wèi)生和安全，特制訂本制度。

1.2、適用范圍：本制度適用于公司全體員工。

1.3、職責部門：行政人事部負責食堂的全面監(jiān)督管理。

第二章環(huán)境衛(wèi)生管理

2.1、食堂員工有責任和義務保持整個食堂區(qū)域的清潔衛(wèi)生；

2.2、嚴禁隨地吐痰、亂扔垃圾，餐飲垃圾必須及時清理，垃圾

不得過滿，飲食垃圾桶每次用餐結束后至少清理一次，隨時保證食堂

區(qū)域清潔；

2.3、就餐需按次序排隊，嚴禁插隊、不按次序排隊，影響他人

排隊就餐；

2.4、嚴禁在禁煙區(qū)域吸煙；如需吸煙請到指定吸煙區(qū)，煙頭、煙

灰必須扔進煙灰缸或垃圾箱內(nèi)；

2.5、嚴禁將剩飯剩菜倒進洗手池內(nèi)，防止堵塞管道，污濁外流;

碗筷放置指定位置，剩飯、剩菜需倒到指定垃圾桶；

2.6、食堂員工要做到“四勤”（勤洗手、剪指甲；勤理發(fā)；勤洗澡;

勤換衣服和工作服）；要時刻注意個人衛(wèi)生，不許對食品或跟食品能直

接接觸的器具打噴嚏，不準用手或者直接對著菜盤嘗菜，不準戴耳環(huán)、

戒指等首飾，著裝整潔干凈，不許著裝怪異；

2.7、食堂物品要保持潔凈：用于做菜的蔬菜、肉、海鮮等食物

必須嚴格清洗干凈;用于做飯的大米必須淘洗干凈；蔬菜應先在足量

的清水中浸泡15分鐘以上保證蔬菜表面的農(nóng)藥被完全清除；菜肴里

不準有雜物，做到一刮【削】、二洗、三過清、四控水；不得使用過

期、發(fā)霉腐爛變質(zhì)的、不新鮮的、食品和調(diào)味品；

2.8、食堂器具要保持清潔，要有專人負責，保證使用安全：

2.8.1、廚具餐具要時刻保持干凈清潔：廚房洗菜臺、切菜臺、

灶臺、供菜臺、臺面及周邊應保持清潔干凈；臨灶用的鍋、勺子、盛

飯、菜、湯用具，就餐用具（如餐盤、碗、筷、湯匙等）保持清潔干凈、

勤擦洗、勤消毒；

2.8.2.衛(wèi)生清掃工具、消防器具應定置管理，消防器具應確定

責任人;產(chǎn)生明火的灶具等，應確定責任使用者，使用后應及時關閉

閥門，定期檢查管道是否良好，以免產(chǎn)生安全隱患；電源開關、插座、

電器設備的線路走線、設備安裝應規(guī)范、牢固、安全；食堂歇業(yè)后應

及時切斷一切不必要的用電設備電源，杜絕用電安全隱患；

2.9、環(huán)境衛(wèi)生標準：

2.9.1、地面無垃圾，無積灰，無鞋印，無痰漬，無泥巴、無積

水；

2.9.2、工作間、儲物間無鼠、無嶂螂、無蛛網(wǎng)、無寄生蟲；

2.9.3、窗明潔凈，墻面清潔，無明顯印跡;

2.9.4、餐廳桌椅、地面干凈，桌椅擺放整齊，成直線；

2.9.5、餐具要整潔干凈，無污漬；

2.9.6、餐飲垃圾及時清理，時刻保持環(huán)境衛(wèi)生；

第三章員工禮儀管理

3.1、食堂員工著裝必須整潔，工作人員需統(tǒng)一著工作服、戴工

作帽；工作時間不準戴耳環(huán)、戒指等首飾，著裝整潔干凈，不許著裝

怪異；

3.2、就餐需按次序排隊，嚴禁插隊、不按次序排隊，影響他人

排隊就餐；

3.3、員工間必須團結、友愛、互幫互助。

第四章水電、門禁管理

4.1、食堂員工應自覺節(jié)約用水、用電，用水、用電后必須及時

關閉水龍頭、開關；就餐人員清洗餐具后必須及時關閉水龍頭、開關;

4.2、食堂最后一名離開的員工，必須檢查并關閉食堂所有的電

燈、電器；

4.3、合理設置空調(diào)溫度，夏季空調(diào)溫度設置不低于26(,冬季

空調(diào)溫度設置不高于2(TC,人員全部離開時必須關閉空調(diào)；

4.4、為防止食堂財物被盜，離開后，員工應鎖好食堂所有門窗。

第五章附則

5.1、行政人事部全面負責食堂區(qū)域的監(jiān)督管理。

5.2、本制度由行政人事部負責解釋，自發(fā)布之日起實行。

第五篇：工作管理細則

為創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境，形成健康向上的班級風貌，促進同

學們養(yǎng)成良好的學習、生活、行為習慣，特制定本班量化管理細則。

第一章考核說明

1、每人基礎分100分。

2、期末按總分評出名次，取前三十名發(fā)獎；低于基礎分將受勸

退。

第二章加分項目

修養(yǎng)：

1、拾到錢物交還失主，每人次加2—5分。

2、生活中主動幫助他人，每人次加2—5分。（由學生投票選出

五人）

3、學習中主動輔導同學，每人次加2—5分。（由學生投票選出

五人）

學習：

1、期中、期末考試進步十名，每人加10分；進步五名，每人加

5分；進步三名，每人加2分。

2、月考、期中、期末考試單科成績居本班第一名加5分。

3、課堂上發(fā)言積極，期末由老師評價，酌情加分。

4、期末作業(yè)質(zhì)量評比，取前十名，每人加10分。（由各科老師

評選）

5、因表現(xiàn)好收到老師表揚，加3分。

紀律:

1、兩周內(nèi)無遲到、早退、曠課現(xiàn)象，加5分。

2、兩周內(nèi)無違紀行為，加5分。

3、及時向老師報告其他同學的違紀行為，每人次加2分。

4、及時制止其他同學的錯誤行為，每人次加2分。

衛(wèi)生：

1、小組值日，一周內(nèi)工作最出色，所有成員每人加2分。

2、學期內(nèi)，個人衛(wèi)生狀況良好，由宿舍長評選，每宿舍一名，

加5分。

活動：

1、參加學校組織的活動，凡參加者，皆加2分；獲一等獎，每

人加10分；獲二等獎；每人加5分。

2、在校級刊物上發(fā)表文章，每篇次加2分；

3、參與辦黑板報、布置教室、校園文化墻等活動，學校評選獲

得前六名，每人次加2分。獲得前三名，沒人加5分。

第三章扣分項目

修養(yǎng)：

1、對老師沒有禮貌，頂撞老師，每人次扣10分。

2、辱罵、嘲笑、諷刺、挖苦、欺負同學，每人次扣3分。

3、說粗話、臟話，每人次扣3分；

4、故意毀壞公物，每人次扣10分；

5、干擾他人學習或滋惹事端，每人次扣3分。

6、背后說同學的壞話，挑撥離間，破壞團結，每人次扣3分。

7、偷竊他人財物，扣20分。

學習：

1、不做作業(yè)，每次扣5分。

2、遲交、忘帶、漏寫作業(yè)，每次扣2分。

3、因作業(yè)質(zhì)量不好，被教師批評，每人次扣2分。

4、抄襲作業(yè)，扣5分。由小組長監(jiān)督。

5、作業(yè)在老師講解后，不及時訂正錯誤，扣5分。

6、未按照要求完成復習、預習、背書任務，扣3分。

紀律：

1、無故遲到、早退，每次扣3分，無故曠課，每人次扣10分。

2、課堂上坐姿不端，每人次扣1分。

3、課堂上做跟該課堂無關的事（吃東西、看小說、玩東西、聽

mp3、傳遞字條、畫畫等），每人次扣5分。

4、進教室后不做事，每人次扣5分。

5、課堂上交頭接耳，東張西望，每人次扣3分。

6、接教師話茬、起哄，每人次扣3分。

7、自習課不認真自習，每人次扣10分。

8、課后追逐打鬧，每人次扣3分。

9、抽煙、喝酒、參與賭博、參加幫派等，每人次扣30分。

10、攜帶管制刀具或其它危險物品進校，每人次扣30分。

11、打架，每人次扣10分。

12、打擊報復量化管理人員，每人次扣10分。

13、不按要求穿校服，每次扣5分。

衛(wèi)生：

1、不聽從衛(wèi)生委員或室長的安排，每次扣5分。

2、勞動遲到、早退，每次扣2分。

4、勞動缺席，每次扣5分，其他參加勞動人員分別加1分。

5、參加勞動時動作懶散，扣3分。

6、勞動任務完成得差，每人扣2分。

7、隨意丟垃圾，每次扣2分。

第六篇：工作管理細則

為創(chuàng)造一個舒適、優(yōu)美、整潔的工作環(huán)境，樹立公司的良好形象,

制定本制度。

一、個人辦公區(qū)域衛(wèi)生

1、專業(yè)成員上班前5分鐘打掃個人辦公區(qū)域衛(wèi)生，整理文件及

物品，持續(xù)辦公桌及桌面上、個人柜物品整潔整齊。

2、個人物品、個人辦公桌、椅、個人文件柜、個人更衣柜衛(wèi)生

屬個人負責，務必保證時刻整潔，離開辦公室，椅子推至桌下，物品

務必按定置圖放置（見附錄一、附錄二），電源插座放置在辦公桌左

下側物品柜后；除定置圖上物品外其余物品不得擺放；個人柜嚴格按

定制要求擺放，不得將柜門敞開，柜門務必保證能隨時打開。

3、每一天早上擦洗一次自我使用的電腦主機、顯示器、鍵盤、

鼠標，勤擦洗自我所戴安全帽，個人物品擺放整齊整潔。

4、不在辦公室墻壁亂懸掛、張貼什物。

二、公共衛(wèi)生維護

每一天由值日人員負責辦公區(qū)域公共衛(wèi)生，專業(yè)每一位成員有義

務予以配合、維護。

1、做到紙屑入簍、地面清潔。

2、專業(yè)成員不得在辦公室內(nèi)、倉庫區(qū)域抽煙，持續(xù)空氣清新。

3、不亂倒茶水，更不能將水滴到桌面上和地上。

4、倉庫貨架衛(wèi)生及擺放職責到人，由相關點檢員或設備負責人

管理，務必持續(xù)整潔整齊，貨架以外不得擺放備品備件；倉庫公共區(qū)

域衛(wèi)生因故影響者務必及時清掃干凈。

5、工作完畢回到辦公室時工器具、備品備件、衣物、鞋、帽、

手套等，要做到定置擺放。

6、無人辦公桌面的衛(wèi)生及整理。

7、當天辦公室開水由值日人員負責。

8、公共區(qū)域衛(wèi)生由當天值日人員負責管理和監(jiān)督。

三、衛(wèi)生標準

1、門窗（玻璃、窗臺、窗撮、窗簾）上無浮塵。

2、地面無污物、污水、浮土。

3、四周墻壁及其附屬物、裝飾品無蜘蛛網(wǎng)、浮塵。

4、照明燈、空調(diào)上無浮塵;水杯、文件夾、貨架、宣傳牌、門、

條椅、衣物柜擺放整齊。

5、個人柜、公用柜內(nèi)外無浮塵、污跡，柜內(nèi)物品排列整齊、無

灰塵，柜頂柜頂、表面要持續(xù)潔凈、無灰塵、無污跡。

6、辦公桌上無浮塵，物品擺放整齊；保溫杯無茶銹、水垢，個

人名字統(tǒng)一向外擺放；辦公桌下線纜捆扎整齊，無雜物。

7、桌椅擺放端正，座套、個人隔斷干凈整潔。

8、電腦、打印機等設備保養(yǎng)良好，擺放端正，無灰塵、浮土。

9、辦公室墻面、地面清潔干凈，無雜物、無異味。

四、值日人員職責

1、周一至周五，每一天安排兩人負責值日，節(jié)假日及周六周日

由當天值班人員負責。

2、值日時光：當天早上8：00至第二天早上8：00,夜間由當天夜

間值班人員負責持續(xù)。

3、負責區(qū)域:本專業(yè)辦公室、學習室、倉庫。

4、按值日表排列輪流值日，并于第二天早上8點進行交接。后

一天值日人員有權利監(jiān)督前一天衛(wèi)生狀況，并督促當日值日人員整

改；如接班衛(wèi)生狀況沒有到達衛(wèi)生標準，接班人員能夠拒絕接班，在

上班期間造成的，由前一日值班人員負責整改，在夜間、周六周日、

節(jié)假日造成的，由值班人員負責整改。

5、當天值日人員下班時要負責關好門窗，監(jiān)督班組成員關掉電

腦及顯示器電源。如因此被公司和部門考核，同等標準考核當日值日

人員。

6、值日人員有權利和義務督促并監(jiān)督本專業(yè)每一位成員做好班

組衛(wèi)生管理工作。

7、值日人員未認真履行職責，專業(yè)將根據(jù)實際狀況扣罰當月績

效2T0分次；其他成員未認真配合，專業(yè)將實際狀況扣罰當月績效

2-10分次；如影響到公司或部門考評，將加倍考核；受到領導表揚

和肯定或為專業(yè)做出特殊貢獻，當月績效嘉獎2T0分次。

以上制度即日起生效，請各位同事配合執(zhí)行！

第七篇：工作管理細則

一、從辦公樓管理人員中，選出1名作為餐廳現(xiàn)場的督導員，負

責餐廳區(qū)域的“6S”檢查、督導工作，定時（每天上午10點）和不定

時檢查“6S”是否做到位（每天時間累計應達10分鐘以上），維持好

食堂區(qū)域的有序、清潔。

二、餐廳內(nèi)餐桌、椅擺放合理、整齊，保持餐桌間走道暢通。

三、餐廳內(nèi)嚴禁擺放無關物品。

四、保持就餐環(huán)境整潔衛(wèi)生，做到無臟物、無異味，餐后及時將

廚房、餐廳、餐桌、椅子清掃干凈。

五、廚房洗菜臺、切菜臺、灶臺、供菜臺臺面及周邊應保持清潔

干凈。

六、臨灶用的鍋、勺子，盛飯、菜、湯用具，就餐用具（如：餐

盤、碗、筷、湯匙）等保持清潔干凈，勤擦洗、勤消毒。七、用

于做菜的蔬菜、肉、海鮮等食物，必須嚴格清洗干凈。用于做飯的大

米，必須淘洗干凈。蔬菜應先在足量的清水中浸泡15分鐘以上，保

證蔬菜表面的農(nóng)藥被完全清除。

八、嚴禁采購腐爛、變質(zhì)食物，過期、變質(zhì)的食物應立即處理掉,

不得用于供應食用。

九、餐廳廚房內(nèi)不得隨意讓無關人員進入。食堂的后小門，應在

規(guī)定時間開門和關門。

十、餐廳工作人員必須持健康證上崗，必須做好個人衛(wèi)生，做到

勤洗手、剪指甲，勤換、勤洗工作服，工作時要穿戴工作衣帽。

十一、衛(wèi)生清掃工具、消防器具應定置管理，消防器

具應確定責任人。

十二、產(chǎn)生明火的灶具等，應確定責任使用者;使用后應及時關

閉閥門；定期檢查管道是否良好，以免產(chǎn)生安全隱患。

十三、電源開關、插座、電器設備的線路走線、設備安裝應規(guī)范、

牢固、安全。餐廳歇業(yè)后應及時切斷一切用電設備電源，杜絕用電安

全隱患。

十四、定期對餐廳責任區(qū)域進行全面大掃除，保證墻體、窗戶、

門、地面六面整潔。

十五、有問題應及時反饋、整改，并跟蹤效果。

第八篇：工作管理細則

第一部分：總則

第一條：為加強班級建設，創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境，形成健康

向上的班級風貌。特制定本班級量化管理條例。

第二條：本條例對本班有效，所有班級成員都必須遵守。

第一章班級精神

第三條：自信、自立、勵志、合作、競爭是本班的班級精神。

自信：自信是成功的前提，所有的同學都應該樹立堅定的自信心。

自立：自立是成功的基礎，每一個班級成員都要鍛煉自己的獨立

生活能力，堅持自己的事情自己要獨立的完成。盡量的不依賴家長。

勵志：要磨練自己的意志，形成良好的意志品質(zhì)。

合作：班級是個大家庭，需要全體成員團結協(xié)作，要認識到集體

的力量和團結的重要性。

競爭：樹立競爭意識，在人格上、學習上、紀律上展開競爭，競

爭必須是公平的、公正的。

第二章班級管理機構

第四條：有班級全體成員投票選舉產(chǎn)生；選取班干部，選票過半

數(shù)有效。

第五條：班委會由由選舉產(chǎn)生，按本條例規(guī)定行使職權和義務。

班長：是班級代表，對外代表班級，維護班級聲譽；對內(nèi)起管理

表率作用；關心同學學習生活。

副班長：負責班級紀律工作和量化管理統(tǒng)分工作，定期公布量化

管理分。

學習委員：負責班級學習工作，督促各課代表完成任務。

文藝委員：負責班級文藝工作。

宣傳委員：負責班級宣傳工作，督促板報小組出好黑板報和手抄

報。

體育委員：負責班級體育工作，協(xié)助班主任組織隊員參加學校統(tǒng)

一組織的大型體育活動。

勞衛(wèi)委員：負責勞動和衛(wèi)生工作，搞好日常的衛(wèi)生掃除以及大型

勞動的分工和檢查工作。

課代表：各科課代表負責完成各科教師布置的任務，協(xié)助老師檢

查作業(yè)的完成情況，并作好記錄。課代表由該科成績優(yōu)秀有責任心的

同學擔任。

組長：是小組的代表，小組事物的組織者和管理者，執(zhí)行班主任

和班委布置傳達的任務。

量化管理小組由班干部輪流執(zhí)行，班主任監(jiān)督。

第三章獎分制度

1、每人底分100分。

2、每次單元過關考試，滿分者加5分，90分以上加4分，80分

以上加3分，70分以上加2分，60分以上加1分。

3、期中期末考試，級內(nèi)前10名者加10分，11-30名加8分，

31—60名加6分，61—100名加4分，101T50名加2分,150-200

名加1分。201—250名加0。5分，原沒有進入前100名，現(xiàn)進入者

加5分，如前進名次多者，視情況加分。

4、“一幫一”同桌前進者加分，按5個名次計算，每前進5上

名次加3分。

5、單元過關考試前進一個檔次加2分。

6、為班級贏得榮譽者加2分。

7、主動幫助他人學習，勞動者加2分。

8、主動舉報他人不良行為者加2分。

9、拾金不昧，做好人好事者加2—5分。

10、由于某生給班級加分，每加1分給該生加3分。

11、黑板報、手抄報，在級內(nèi)前3名，以第3名開始依次加1、

3、5分。

12、參加學校組織的活動，如運動會、歌唱賽、書畫賽及各科競

賽等，獲各人一、二、三等獎的分別加5、4、3分，獲集體獎的加6

分。

13、思想進步加1分。（上周扣分，本周未失分加1分）

14、班委，小組長，科代表在期中，期末考試中評審過關加2分。

15、家長會參加的加2分。

16、一周之內(nèi)，全勤的加1分，一周不失分的加1分，連續(xù)四周

不失分的加3分，一個月內(nèi)全勤的加3分。

17、認真勞動并出色完成任務的加2分。

18、在一個月內(nèi)達到甲級達標的所有人員加5分，達乙級達標加

3分，連續(xù)兩個月甲級達標，所有人員加15分，一學期是月月達標

的加20分。

19、主動向老師同學請教疑難問題的加1分。

20、學習進入前100名前加5分，成績前進10個名次加5分，

以后按5個名次計算，每前進5個名次加3分。

21、男女生宿舍在一周內(nèi)未失分者，分別給住校生加5分，如果

有其中一個宿舍扣分，另夕I"一個宿舍加3分。

22、主動參加活動加2分。

23、未盡事宜，視情況加分。

第四章罰分制度

1、在學習中，抄襲作業(yè)者，抄者與被抄者分別扣2分，3分。

2、不按時完成作業(yè)的扣2分。3、考試作弊一次扣3分。4、不

按時完成作業(yè)，受老師批評的扣2分。

5、單元過關考試30分以下的減2分6、單元過關考試每下降一

個檔次扣2分。

7、期中，期末考試在級內(nèi)250——300名者扣2分，300名以下

扣3分。

8、學校檢查每扣1分，扣責任人3分，組長及負責人扣1分。

9、在教室內(nèi)亂扔果皮，紙團，瓜子皮，飲料袋，隨地吐痰者每

人各扣1分。

10、日常值日或衛(wèi)生大掃除，無故不干值日的扣1分。

11、講桌整理不及時，黑板不及時擦或不干凈，每次扣1分。

12、大掃除不服從管理的扣1分。

13、衛(wèi)生工具擺放不整齊的扣1分。

14、垃圾筒不及時倒的扣1分。

15、上自習5分鐘以后，打掃不完衛(wèi)生的扣1分。

16、不按時到校，遲到一次扣1分。

17、不請假扣3分，請假一天扣0.5分，不銷假扣0.5分。

18、上課不認真聽講或受老師點名批評扣1分。（睡覺的，說話

的，回頭等）

19、上自習說話扣1分。

20、罵人、打架、說臟話者每人一次扣2分，兩次以上扣5分。

21、給別人起綽號扣2分。

22、“兩操”遲到扣1分，晚上站隊動作遲緩捫1分，不站隊者

扣2分。

23、無故不參加"兩操”者扣1分，站不齊者打1分。

24、無故曠課扣3分。

25、上課做姿不正扣0.5分。

26、不按時作息者扣1分。

27、在“兩休”時擾亂他人休息扣2分。

28、隨便外出扣1分。

29、起哄或頂撞老師者扣2--3分。

30、被褥不疊或直放不整齊者扣1分。

31、隨地大小便扣3分。

32、家長會無故不參加者扣2分。

33、量化管理人員不認真負責，玩忽職守扣1分。

34、在所負責范圍扣分，扣分者每扣1分，扣負責人1分。

35、打擊報復量化管理人員扣1--3分。

36、學習組長不認真負責學習的，扣1--2分，不服從管理者扣

1分。

37、早晚自習不學習者扣1分。

38、在自習課上不學習者扣1分。

39、班委成員不及時匯報班內(nèi)情況者扣1分。

40、自行車未按指定位置放好或未上鎖扣1分，自行車管理人員

不認真負責扣1分，并罰扣自行車一周。

41、量化管理人員，如有循報私情，經(jīng)查實扣2分。

42、學習退出前100名者，扣5分，學習退步達10個名次者扣

3分，以后每退5個名次扣1分。

43、熄燈后外出者扣1分，午休后外出者扣1分，無故逛商店者

扣1分。

44、亂扔粉筆頭扣1分，累計達5次以上者扣3分，并罰粉筆一

盒。

45、放學到飯櫥拿飯應相互謙讓，如有擁擠者，每次扣1分。

46、一周累計扣分達最高者前6名，提出警告并罰干值日三天，

一月累計達最高者前4名，寫書面體會，通知家長，并罰干值日一周。

47、一周總計轉(zhuǎn)書3次者，扣1分。

48、亂隊者扣1分。

49、課代表不認真負責扣5分。

50、男女生宿舍互相競爭如一個宿舍扣分，則該宿舍扣3分。

51、穿拖鞋者扣1分。

52、家長送飯到教學樓者，每次扣3分。

53、“一幫一”如每后退5個名次扣2分。

54、趴在欄桿上每累計三次扣1分。

55、向樓下扔東西者扣2分。

未盡事宜，按情節(jié)輕重扣1---10分，

本解釋權歸本班班主任所有。

本條例自公布，即日起實施。

第九篇：工作管理細則

一、目的

為保護辦公樓嶄新面容和優(yōu)美環(huán)境，建立人人關心和自覺維護辦

公環(huán)境的