2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版

2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版A版本合同目錄一覽1.合同主體與定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3甲方代表1.4乙方代表2.合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期2.3試用期3.工作內(nèi)容3.1乙方的崗位職責(zé)3.2乙方的具體工作任務(wù)3.3乙方的工作地點(diǎn)3.4乙方的工作時(shí)間4.薪酬福利4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)4.2乙方的獎(jiǎng)金制度4.3乙方的社會(huì)保險(xiǎn)4.4乙方的福利待遇5.知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方的工作成果歸屬5.2乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)5.3乙方的保密義務(wù)6.合同的變更與解除6.1合同變更的條件6.2合同解除的條件6.3合同解除后的權(quán)利義務(wù)處理7.違約責(zé)任7.1乙方的違約行為7.2甲方的違約行為7.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式8.爭(zhēng)議解決8.1雙方爭(zhēng)議的解決方式8.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)和機(jī)構(gòu)9.合同的生效、無效及終止9.1合同的生效條件9.2合同的無效條件9.3合同的終止條件10.其他約定10.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)10.2合同的修改和補(bǔ)充10.3合同的送達(dá)和接收11.附件11.1乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷11.2乙方的工作成果樣品11.3其他相關(guān)文件12.合同的簽署12.1合同簽署的地點(diǎn)和時(shí)間12.2合同簽署的當(dāng)事人13.合同的副本13.1甲方保留的合同副本13.2乙方保留的合同副本14.合同的保管14.1合同的正本和副本由甲方保管14.2合同的副本由乙方保管第一部分：合同如下：第一條合同主體與定義1.1甲方（雇主）是指2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版A版合同簽署時(shí)的學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)、大學(xué)或其他組織，及其合法代表。1.2乙方（雇員）是指2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版A版合同簽署時(shí)的個(gè)人，受雇于甲方從事學(xué)術(shù)研究工作。1.3甲方代表是指甲方授權(quán)的具有簽署合同權(quán)利的法定代表人或其他授權(quán)代表。1.4乙方代表是指乙方授權(quán)的具有簽署合同權(quán)利的法定代表人或其他授權(quán)代表。第二條合同期限2.1合同開始日期為雙方簽署合同的日期。2.2合同結(jié)束日期為合同期限屆滿的日期，除非合同提前終止或雙方另有約定。2.3試用期為合同開始日期起計(jì)算的六個(gè)月（或雙方約定的其他試用期長(zhǎng)度）。第三條工作內(nèi)容3.2乙方的具體工作任務(wù)由甲方根據(jù)項(xiàng)目需求和乙方的工作能力進(jìn)行分配，并可能根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和甲方需求進(jìn)行調(diào)整。3.3乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)，包括但不限于甲方的實(shí)驗(yàn)室、辦公室或其他研究場(chǎng)所。3.4乙方的工作時(shí)間為甲方規(guī)定的正常工作時(shí)間內(nèi)的工作日，以及根據(jù)項(xiàng)目需求可能需要的加班時(shí)間。第四條薪酬福利4.1乙方的薪酬結(jié)構(gòu)包括基本工資和根據(jù)工作表現(xiàn)可能獲得的獎(jiǎng)金。4.2乙方的獎(jiǎng)金制度根據(jù)乙方的研究成果、項(xiàng)目完成情況和甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金政策進(jìn)行確定。4.3乙方的社會(huì)保險(xiǎn)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)進(jìn)行繳納，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)。4.4乙方的福利待遇包括但不限于帶薪年假、節(jié)假日福利、健康體檢和甲方規(guī)定的其他福利待遇。第五條知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1乙方的工作成果屬于甲方，包括但不限于研究論文、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和研發(fā)成果。5.2乙方應(yīng)依法保護(hù)與甲方相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)和商業(yè)秘密。5.3乙方對(duì)在工作中獲取的甲方保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方，除非法律有明確規(guī)定。第六條合同的變更與解除6.1合同變更的條件包括但不限于項(xiàng)目進(jìn)展需要、乙方工作能力變化和甲方經(jīng)營(yíng)需要。6.2合同解除的條件包括但不限于乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定、乙方因健康原因無法繼續(xù)工作、項(xiàng)目完成或甲方經(jīng)營(yíng)需要。6.3合同解除后的權(quán)利義務(wù)處理包括但不限于乙方工資支付、乙方福利享受、乙方工作成果歸屬和甲方保密義務(wù)的履行。第七條違約責(zé)任7.2甲方的違約行為包括但不限于未支付乙方工資、未提供乙方福利、未履行合同約定的其他義務(wù)和違反合同規(guī)定的其他行為。7.3違約責(zé)任的承擔(dān)方式包括但不限于違約金支付、合同解除、賠償對(duì)方損失和履行合同約定的其他違約責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方爭(zhēng)議的解決方式通過友好協(xié)商解決，如果協(xié)商不成，則采取調(diào)解或仲裁方式解決。8.2爭(zhēng)議解決的地點(diǎn)為甲方所在地，爭(zhēng)議解決的機(jī)構(gòu)為甲方所在地的仲裁委員會(huì)。第九條合同的生效、無效及終止9.1合同的生效條件為雙方簽字或蓋章后，合同自雙方簽署之日起生效。9.2合同的無效條件為合同違反法律法規(guī)、社會(huì)公共利益或甲方經(jīng)營(yíng)范圍，導(dǎo)致合同無效。9.3合同的終止條件為合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同、乙方嚴(yán)重違反合同規(guī)定或乙方因健康原因無法繼續(xù)工作。第十條其他約定10.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)包括但不限于乙方的工作條件、甲方的工作環(huán)境保障和雙方的信息交流。10.2合同的修改和補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行確認(rèn)。10.3合同的送達(dá)和接收按照雙方約定的方式進(jìn)行，如果未約定，則以郵寄方式送達(dá)，并以收件人簽收為準(zhǔn)。第十一條附件11.1乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷作為合同附件，詳細(xì)描述乙方的教育背景、工作經(jīng)歷和專業(yè)技能。11.2乙方的工作成果樣品作為合同附件，包括但不限于研究論文、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和研發(fā)成果。11.3其他相關(guān)文件包括但不限于項(xiàng)目計(jì)劃書、研究成果報(bào)告和甲方提供的相關(guān)資料。第十二條合同的簽署12.1合同簽署的地點(diǎn)和時(shí)間由雙方約定，并在合同首頁(yè)注明。12.2合同簽署的當(dāng)事人包括甲方代表和乙方代表，雙方代表在合同上簽字或蓋章。第十三條合同的副本13.1甲方保留的合同副本由甲方妥善保管，以備不時(shí)之需。13.2乙方保留的合同副本由乙方妥善保管，以備不時(shí)之需。第十四條合同的保管14.1合同的正本和副本由甲方保管，甲方負(fù)責(zé)保管合同的正本和副本。14.2合同的副本由乙方保管，乙方負(fù)責(zé)保管合同的副本。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說明：乙方的個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)包括姓名、性別、出生日期、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、聯(lián)系方式等信息，以便甲方了解乙方的背景和能力。附件二：乙方的工作成果樣品詳細(xì)要求和說明：乙方的工作成果樣品應(yīng)包括研究論文、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、研發(fā)成果等相關(guān)材料，以證明乙方的學(xué)術(shù)研究能力和成果。附件三：項(xiàng)目計(jì)劃書詳細(xì)要求和說明：項(xiàng)目計(jì)劃書應(yīng)包括項(xiàng)目的目標(biāo)、研究?jī)?nèi)容、方法、時(shí)間表、預(yù)期成果等詳細(xì)信息，以便雙方明確項(xiàng)目的要求和進(jìn)度。附件四：研究成果報(bào)告詳細(xì)要求和說明：研究成果報(bào)告應(yīng)包括研究過程、實(shí)驗(yàn)結(jié)果、數(shù)據(jù)分析、結(jié)論等內(nèi)容，以便甲方了解乙方的研究成果。附件五：甲方提供的相關(guān)資料詳細(xì)要求和說明：甲方應(yīng)提供與項(xiàng)目相關(guān)的資料，包括但不限于研究文獻(xiàn)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備說明、操作手冊(cè)等，以幫助乙方開展研究工作。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：2.乙方泄露甲方保密信息或未經(jīng)許可使用甲方資源。3.乙方違反合同規(guī)定的其他行為，如違反工作時(shí)間規(guī)定、違反甲方規(guī)章制度等。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.乙方泄露甲方保密信息或未經(jīng)許可使用甲方資源，甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為、消除影響、賠償損失，并有權(quán)解除合同。3.乙方違反合同規(guī)定的其他行為，甲方有權(quán)要求乙方改正違法行為、支付違約金或賠償損失，并有權(quán)解除合同。示例說明：1.如果乙方未能在約定時(shí)間內(nèi)完成研究工作，甲方可以要求乙方在一個(gè)月內(nèi)補(bǔ)足工作，并按照約定支付違約金。2.如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密給競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，甲方可以要求乙方停止泄露行為，消除影響，并賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟(jì)損失。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版A版合同簽署時(shí)的學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)、大學(xué)或其他組織，及其合法代表。2.乙方：指2024年學(xué)術(shù)研究者勞動(dòng)協(xié)議范例版A版合同簽署時(shí)的個(gè)人，受雇于甲方從事學(xué)術(shù)研究工作。3.合同期限：指合同開始日期至合同結(jié)束日期之間的期限。4.試用期：指合同開始日期起計(jì)算的六個(gè)月（或雙方約定的其他試用期長(zhǎng)度）。5.薪酬福利：指乙方的工資、獎(jiǎng)金、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇等。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在工作中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括研究論文、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)和研發(fā)成果等。8.違約責(zé)任：指乙方因違約行為而應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。1.甲方和乙方是本合同的雙方主體，承擔(dān)相