勞動(dòng)協(xié)議文本綜合版版

標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)協(xié)議文本綜合版版A版本合同目錄一覽第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1雙方同意按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。1.2甲方（用人單位）應(yīng)向乙方（勞動(dòng)者）提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件。1.3乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事工作，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條：合同期限2.1本勞動(dòng)合同的期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位為_(kāi)___，主要工作內(nèi)容包括____。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方的工資。4.2乙方工資待遇為_(kāi)___元/月，具體發(fā)放方式為_(kāi)___。第五條：工作時(shí)間5.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___，休息日安排按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括假期、補(bǔ)貼等。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，保障乙方的人身安全和健康。7.2甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)。第八條：終止和解除合同8.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致可以終止或者解除本勞動(dòng)合同。8.2甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條：爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條：其他約定10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一條：合同生效11.1本勞動(dòng)合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。11.2本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充也需要雙方簽字或者蓋章后生效。第一部分：合同如下：第一條：勞動(dòng)合同的訂立1.1雙方同意按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立本勞動(dòng)合同。1.2甲方（用人單位）應(yīng)向乙方（勞動(dòng)者）提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件。1.3乙方同意在甲方規(guī)定的崗位上從事工作，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第二條：合同期限2.1本勞動(dòng)合同的期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位為_(kāi)___，主要工作內(nèi)容包括____。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方的工資。4.2乙方工資待遇為_(kāi)___元/月，具體發(fā)放方式為_(kāi)___。4.3甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益，合理調(diào)整乙方的工資水平。4.4乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條：工作時(shí)間5.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)___，休息日安排按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方加班時(shí)，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定支付加班費(fèi)。5.3甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天，并確保乙方每年享受____天的帶薪年休假。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利6.1甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。6.2甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括假期、補(bǔ)貼等。6.3甲方應(yīng)為乙方繳納住房公積金，并按照乙方的實(shí)際工資支付住房公積金。6.4乙方因病、因傷需要休息治療的，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，給予乙方病假并支付病假工資。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)的規(guī)定，保障乙方的人身安全和健康。7.2甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動(dòng)保護(hù)用品，并對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)。7.3甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，及時(shí)消除安全隱患。7.4甲方應(yīng)建立健全應(yīng)急預(yù)案，確保乙方在突發(fā)事件中的安全。第八條：終止和解除合同8.1合同期滿或者雙方協(xié)商一致可以終止或者解除本勞動(dòng)合同。8.2甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3乙方提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并按照甲方規(guī)定的程序辦理手續(xù)。8.4甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付乙方工資至解除勞動(dòng)合同之日的下一個(gè)工資支付周期結(jié)束。8.5乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或者嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同。第九條：爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行本勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.3雙方在解決爭(zhēng)議過(guò)程中，應(yīng)保持工作秩序，不得影響正常工作。第十條：其他約定10.1本勞動(dòng)合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。10.2本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。10.3本勞動(dòng)合同的修改、補(bǔ)充也需要雙方簽字或者蓋章后生效。第十一條：合同生效11.1本勞動(dòng)合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。11.2本勞動(dòng)合同的終止、解除或者終止，應(yīng)依照本合同第八條的約定執(zhí)行。11.3本勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除或者終止，不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。第十二條：保密條款12.1乙方同意在合同期間和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)。12.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。第十三條：知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.1乙方在合同期間所創(chuàng)作的屬于職務(wù)作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。13.2乙方在合同期間所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如專利、著作權(quán)等，歸甲方所有。第十四條：合同的修訂和解除14.1本勞動(dòng)合同的任何修訂和解除，都需要雙方的書(shū)面同意，并經(jīng)雙方簽字或者蓋章后生效。14.2本勞動(dòng)合同的修訂和解除，不得影響乙方的合法權(quán)益。14.3本勞動(dòng)合同的修訂和解除，不得違反法律法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同條款詳解附件二：甲方規(guī)章制度附件三：乙方職位描述附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納指南附件五：住房公積金繳納指南附件六：工資支付標(biāo)準(zhǔn)附件七：加班費(fèi)計(jì)算方法附件八：病假工資計(jì)算方法附件九：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法附件十：商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密協(xié)議附件十一：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議附件詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件一：勞動(dòng)合同條款詳解本附件詳細(xì)解釋了本勞動(dòng)合同的每一條款，包括條款的含義、適用范圍和執(zhí)行方式。附件二：甲方規(guī)章制度本附件列出了甲方依法制定的規(guī)章制度，包括工作紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律、晉升制度等，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。附件三：乙方職位描述本附件詳細(xì)描述了乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)。附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納指南本附件詳細(xì)說(shuō)明了甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)流程。附件五：住房公積金繳納指南本附件詳細(xì)說(shuō)明了甲方為乙方繳納的住房公積金的費(fèi)用、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和繳費(fèi)流程。附件六：工資支付標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方的工資構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等。附件七：加班費(fèi)計(jì)算方法本附件詳細(xì)說(shuō)明了加班費(fèi)的計(jì)算方法，包括平時(shí)加班、休息日加班和法定節(jié)假日加班的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。附件八：病假工資計(jì)算方法本附件詳細(xì)說(shuō)明了病假工資的計(jì)算方法和支付標(biāo)準(zhǔn)。附件九：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算方法本附件詳細(xì)說(shuō)明了經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法和支付標(biāo)準(zhǔn)。附件十：商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密協(xié)議本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方在合同期間和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)，以及違反保密義務(wù)的責(zé)任。附件十一：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方在合同期間所創(chuàng)作的屬于職務(wù)作品的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，以及乙方在合同期間所獲得的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如專利、著作權(quán)等，歸甲方所有。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方未按照甲方規(guī)章制度和工作要求履行職責(zé)。2.乙方未按照約定時(shí)間完成工作任務(wù)。3.乙方提前解除勞動(dòng)合同未按照約定程序辦理手續(xù)。4.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息。5.乙方在合同期間所創(chuàng)作的非職務(wù)作品侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)。違約責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償因此給甲方造成的損失。2.乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。3.乙方在合同期間所創(chuàng)作的非職務(wù)作品侵犯他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。示例說(shuō)明：1.乙方未按照約定時(shí)間完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)扣除乙方的獎(jiǎng)金。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同未按照約定程序辦理手續(xù)，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種社會(huì)保障制度。3.住房公積金：指國(guó)家為解決職工住房問(wèn)題，依法由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的一種住房?jī)?chǔ)蓄制度。4.加班費(fèi)：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，按照法律法規(guī)的規(guī)定應(yīng)支付的額外工資。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法支付給勞動(dòng)者的解除或者終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。7.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利，