中心小學(xué)班主任工作考核及津貼發(fā)放辦法_第1頁(yè)
中心小學(xué)班主任工作考核及津貼發(fā)放辦法_第2頁(yè)
中心小學(xué)班主任工作考核及津貼發(fā)放辦法_第3頁(yè)
中心小學(xué)班主任工作考核及津貼發(fā)放辦法_第4頁(yè)
中心小學(xué)班主任工作考核及津貼發(fā)放辦法_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩5頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第第頁(yè)中心學(xué)校班主任工作考核及津貼發(fā)放方法橋東中心學(xué)校班主任工作考核及津貼發(fā)放方法一、考核目的為了進(jìn)一步正確、客觀、全面地評(píng)價(jià)班主任老師的政治思想素養(yǎng)、業(yè)務(wù)本領(lǐng)及工作表現(xiàn),最大限度地調(diào)動(dòng)班主任工作的樂(lè)觀性和自動(dòng)性,促使班主任老師認(rèn)真履行各自的工作職責(zé),提高工作效率,保證學(xué)校的教育教學(xué)工作順利開(kāi)展。二、考核方法1.完成班級(jí)管理工作,未發(fā)生安全責(zé)任事故的,按學(xué)期實(shí)際時(shí)間每月發(fā)放班主任津貼200元。2.班主任考核實(shí)行量化評(píng)分制,依據(jù)量化得分,分班級(jí)評(píng)定A、B、C三個(gè)等次,作為年終綜合考核嘉獎(jiǎng)的緊要依據(jù)。3.班主任因事因病請(qǐng)假,按工作日平均額扣發(fā)此期間班主任津貼,代理班主任享受此津貼。班主任因公外出期間,班級(jí)負(fù)責(zé)人指派臨時(shí)班主任,每學(xué)期考核時(shí)由校長(zhǎng)室核發(fā)相關(guān)津貼。4.發(fā)生安全責(zé)任事故的,有體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象的,視實(shí)在情況扣發(fā)當(dāng)月直至全年的班主任津貼和嘉獎(jiǎng)性績(jī)效工資。5.存在以下行為的,年終綜合考核不定等次。①班級(jí)管理中顯現(xiàn)安全事故,或因不講究教育方式造成負(fù)面影響的;②存在亂收費(fèi)行為的;③不能完成學(xué)校布置相關(guān)工作任務(wù)的。三、考核細(xì)則項(xiàng)目實(shí)在內(nèi)容分值考核得分學(xué)生文明守紀(jì)(40分)1.認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校生一日常規(guī),每天定時(shí)到校,有特殊情況及時(shí)請(qǐng)假(出具有關(guān)證明)。班主任認(rèn)真做好晨檢午檢工作。52.自動(dòng)接受和搭配學(xué)校紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗的監(jiān)督檢查,堅(jiān)持佩戴隊(duì)員標(biāo)志,做好包干區(qū)保潔工作。53.課間活動(dòng)文明守紀(jì),無(wú)高聲喧嘩、追趕打鬧現(xiàn)象。54.加強(qiáng)班級(jí)學(xué)風(fēng)建設(shè),自發(fā)遵守課堂紀(jì)律、樂(lè)觀回答問(wèn)題、認(rèn)真完成作業(yè),課堂紀(jì)律好。55.樂(lè)觀參加大課間體育活動(dòng),廣播操競(jìng)賽成績(jī)好。56.陽(yáng)光體育活動(dòng)集隊(duì)做到快、靜、齊,班主任定時(shí)參加,學(xué)生全員參加。57.放學(xué)排隊(duì)秩序優(yōu)良,上下樓道靠右行,路隊(duì)管理組織健全,路隊(duì)紀(jì)律好。58.珍惜校產(chǎn)教具等公共財(cái)物,保持班級(jí)電器、桌凳、門(mén)窗、潔具無(wú)遺失、損壞。5班務(wù)日常管理(40分)9.班隊(duì)工作有計(jì)劃有總結(jié),計(jì)劃訂立及時(shí)、實(shí)在、重點(diǎn)突出,總結(jié)能體現(xiàn)班級(jí)實(shí)際和特點(diǎn)。410.認(rèn)真做好除其他任課老師上課時(shí)間之外的學(xué)生在校教育管理工作。411.認(rèn)真及時(shí)填寫(xiě)班主任工作手冊(cè),及時(shí)上交計(jì)劃、總結(jié)、班隊(duì)活動(dòng)方案、家訪記錄以及其他各種表冊(cè)。412.定時(shí)參加班主任會(huì)議或臨時(shí)性會(huì)議,認(rèn)真做好會(huì)議記錄,不遲到、早退,不無(wú)故缺席。413.全力搭配學(xué)校工作中心,樂(lè)觀開(kāi)展各項(xiàng)教育活動(dòng),完成相關(guān)工作任務(wù),做好資料收集、整理、上報(bào)工作。414.樂(lè)觀營(yíng)造班級(jí)文化氛圍,教室布置有個(gè)性,激勵(lì)用語(yǔ)規(guī)范,潔具擺放整齊有條理,教室墻壁、地面清潔。張貼規(guī)范、美觀大方、具有特色。415.能結(jié)合節(jié)日和學(xué)校的教育主題及時(shí)更換班級(jí)黑板報(bào),做到內(nèi)容豐富,主題突出,形式多樣。416.重視家校聯(lián)系,做好家訪工作,了解每一個(gè)學(xué)生的家庭教育情形,認(rèn)真做好留守兒童等特殊生的教育工作,使他們?cè)谶M(jìn)步的同時(shí),感受到學(xué)校、班級(jí)的溫暖。417.樂(lè)觀向紅領(lǐng)巾廣播站投稿,用稿率高。418.引導(dǎo)學(xué)生樂(lè)觀參加校級(jí)興趣小組活動(dòng),參加人數(shù)多,成績(jī)優(yōu)。4班隊(duì)主題活動(dòng)(15分)19.班級(jí)少先隊(duì)組織健全,重視培養(yǎng)和提高學(xué)生干部的工作本領(lǐng)。520.能依據(jù)本班實(shí)際,結(jié)合學(xué)校教育主題,訂立好班隊(duì)活動(dòng)計(jì)劃。521.定期開(kāi)展豐富多彩的教育活動(dòng),每月上交一篇主題隊(duì)會(huì)方案,并做好有關(guān)活動(dòng)的資料積累5特色加分(5分)1.所在班級(jí)學(xué)生參加區(qū)級(jí)及以上各項(xiàng)競(jìng)賽、呈現(xiàn)或作品在正規(guī)報(bào)刊發(fā)表的。區(qū)級(jí)每人次加0.2分,市級(jí)每人次加0.5分,省級(jí)每人次加1分,國(guó)家級(jí)每人次加2分;2.所在班級(jí)重視班級(jí)特色建設(shè),自動(dòng)承當(dāng)校級(jí)及以上班隊(duì)會(huì)觀摩活動(dòng)的,每次加1分;3.重視班級(jí)管理研究,撰寫(xiě)有確定水平的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或班級(jí)管理論文在區(qū)級(jí)以上報(bào)刊上發(fā)表的(含教育主管部門(mén)組織的論文競(jìng)賽獲獎(jiǎng)),區(qū)級(jí)每篇0.2分,市級(jí)每篇0.5分,省級(jí)每篇1分,國(guó)家級(jí)每篇2分。4.班級(jí)顯現(xiàn)比較典型的好人好事受學(xué)校稱(chēng)贊的加1分。5篇2:洋思中學(xué)班主任津貼發(fā)放方法思洋中學(xué)班主任津貼發(fā)放方法班主任是學(xué)校德育工作的緊要承當(dāng)者,是維系教育教學(xué)管理任務(wù)的核心。為調(diào)動(dòng)我校班主任工作樂(lè)觀性。充分發(fā)揮班主任在學(xué)生教育和管理中的作用,科學(xué)客觀地評(píng)價(jià)班主任工作質(zhì)量,促進(jìn)德育工作向縱深方向發(fā)展:依據(jù)班主任工作職責(zé),結(jié)合我校教育教學(xué)實(shí)際,特訂立《班主任津貼發(fā)放方法》。一、考核原則1、堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi),普查與抽查相結(jié)合;2、考核內(nèi)容明確、實(shí)在、穩(wěn)定、易操作;3、考核結(jié)果以量他形式表示,量化結(jié)果作為發(fā)放班主任津貼的依據(jù);4、班主任月基本津貼為100元,考核津貼為300元/人;5、堅(jiān)持每天考核,每天公布,月末統(tǒng)計(jì),對(duì)照考核細(xì)則,該獎(jiǎng)則獎(jiǎng),該罰則罰。二、考核細(xì)則(一)出勤1、堅(jiān)持每天在學(xué)生早餐前到班,處理班級(jí)有關(guān)事宜(紀(jì)律、衛(wèi)生),一次不到班,少發(fā)2元。2、堅(jiān)持每天帶班做操,一次不到扣5元。3、堅(jiān)持一日三餐到食堂引導(dǎo)本班學(xué)生就餐,缺一次少發(fā)2元。4、晚自習(xí)后,班主任定時(shí)整隊(duì)送學(xué)生進(jìn)宿舍,并向生活老師點(diǎn)交學(xué)生數(shù),一次不送班扣5元。因失職而出問(wèn)題,接學(xué)校相關(guān)規(guī)定處理。5、參加班主任會(huì)議,遲到一次少發(fā)10元,無(wú)故缺席一次少發(fā)20元。(二)常規(guī)管理l、早晨因教室門(mén)遲開(kāi),學(xué)生不能定時(shí)進(jìn)教室,一次少發(fā)20元。2、課間操:班級(jí)整隊(duì)拖拉、隊(duì)伍不整齊、動(dòng)作不到位,見(jiàn)一次少發(fā)5元,有學(xué)生無(wú)故缺席,見(jiàn)一少發(fā)2元。3、課間有學(xué)生在學(xué)校內(nèi)追趕搞打,見(jiàn)一少發(fā)10元;有學(xué)生不上課,在學(xué)校閑逛,見(jiàn)一扣20元;發(fā)現(xiàn)學(xué)生打群架,見(jiàn)一例少發(fā)20元。4、班級(jí)私自關(guān)攝像頭見(jiàn)一次少發(fā)50元;私自關(guān)廣播,見(jiàn)一次少發(fā)20元;如有損壞,由班主任負(fù)責(zé)照價(jià)賠償。5、每周上好班會(huì)課(每周1次),定期召開(kāi)班干會(huì)(每?jī)芍?次),少一次少發(fā)10元。6、班會(huì)、班干會(huì)、談話、家(校)訪在班主任手冊(cè)上均有記錄,缺一項(xiàng)少發(fā)5元。7、周周插紅旗,遲插或不插,見(jiàn)一少發(fā)10元。8、定期組織學(xué)生出好黑板報(bào),并留有底稿,學(xué)校組織撿查,不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成的,每遲一天出少發(fā)10元,不符合要求的少發(fā)20元。9、禮拜天、節(jié)假日負(fù)責(zé)布置寄宿生安全離校,堅(jiān)持全程陪伴學(xué)生,布置好不回家學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活。如因班主任工作失職,發(fā)生意外事故見(jiàn)一少發(fā)50元,并追究相應(yīng)責(zé)任。10、如有學(xué)生出走,一次少發(fā)100元,而且由班主任自費(fèi)找尋;學(xué)生停學(xué)(屬班級(jí)管理問(wèn)題),班主任必需承當(dāng)全部退款。11、因班主任工作失職,班級(jí)發(fā)生安全責(zé)任事故,不但取消當(dāng)月津貼,且一切費(fèi)用由班主任自行承當(dāng)。12、禁止體罰和變相體學(xué)生,如有一例,取消當(dāng)月津貼,如產(chǎn)生嚴(yán)重后果,影響較大,交教育主管部門(mén)或司法機(jī)關(guān)處理。13及時(shí)完成學(xué)校的收費(fèi)任務(wù),少了自賠,每遲一天完成少發(fā)10元;如私獨(dú)立名目收費(fèi),則取消當(dāng)月津貼;該退給學(xué)生的費(fèi)用,不按學(xué)校要求退,則一罰五、14及時(shí)關(guān)鎖門(mén)窗、空調(diào)、投影儀,失職一次少發(fā)10元。15、班級(jí)公物,如有損壞,遺失,除按價(jià)賠償外,見(jiàn)一次少發(fā)20元。16、狠抓班級(jí)紀(jì)律、衛(wèi)生工作,學(xué)校在考核中,每扣1分,則少發(fā)班主任當(dāng)月津貼10元。17、關(guān)懷學(xué)生生活和身心健康,如遇學(xué)生生病,自動(dòng)與家長(zhǎng)取得聯(lián)系,及時(shí)醫(yī)治。如有學(xué)生生病,班主任未及時(shí)采取措施的,造成不良影的,則少發(fā)班主任當(dāng)月津貼100元。(三)其他1、不定時(shí)上交工作計(jì)劃、總結(jié)、各類(lèi)表冊(cè),不能定時(shí)按質(zhì)完成學(xué)校布置的各項(xiàng)中心任務(wù),遲一天扣10元,不完成扣50元。2、按學(xué)校要求定時(shí)寫(xiě)好學(xué)生評(píng)語(yǔ),填寫(xiě)、發(fā)放學(xué)生素養(yǎng)報(bào)告單和畢業(yè)證書(shū),如拖拉或填寫(xiě)不認(rèn)真,見(jiàn)一人少發(fā)10元,如不發(fā),造成不良影響的則扣50元。3、不聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)或拒不接受調(diào)配的任務(wù),一次少發(fā)50元,與領(lǐng)導(dǎo)頂撞造成不良影響,一次少發(fā)100元。4、堅(jiān)持移動(dòng)電話24小時(shí)開(kāi)機(jī),確保暢通,遇有家長(zhǎng)、學(xué)校有事而聯(lián)系不上,見(jiàn)一次少發(fā)10元,班級(jí)顯現(xiàn)特殊事件而聯(lián)系不上,見(jiàn)一次少發(fā)50元。5、家長(zhǎng)對(duì)班級(jí)滿意率低于80%,取消當(dāng)月津貼。6、“月月清”班級(jí)總均分低于級(jí)總均分,則扣班主任津貼。低于5分以內(nèi)(含5分),扣20元,低于10分以內(nèi)(含10分),扣30元;低于15分以內(nèi)(含15分),扣40元;低于20分以內(nèi)(含20分),扣60元;低于20分以上,扣100元。(四)嘉獎(jiǎng)l、樂(lè)觀組織學(xué)生參加學(xué)校、班級(jí)開(kāi)展的各種活動(dòng),如獲一等獎(jiǎng)則獎(jiǎng)100元,二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)80元,三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)50元。2、自動(dòng)承當(dāng)觀摩班會(huì),獎(jiǎng)50元。3、德育論文在各級(jí)刊物獲獎(jiǎng)?wù)?,按學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行嘉獎(jiǎng)。(五)說(shuō)明1、衛(wèi)生考核依據(jù)總務(wù)處教學(xué)區(qū)衛(wèi)生檢查評(píng)比得分計(jì)算。2、班級(jí)、個(gè)人因特殊情況而被扣分懲罰,需提前與相關(guān)考核部說(shuō)明,否則,考核結(jié)果一經(jīng)形成,概不更改。3、班主任津貼每月月末由政教處牽頭考核、統(tǒng)計(jì)、制單,報(bào)校長(zhǎng)室審批,總務(wù)處發(fā)放。思洋中學(xué)篇3:晶華學(xué)校班主任津貼發(fā)放方案4、華晶學(xué)校班主任津貼發(fā)放方案為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)班主任工作的樂(lè)觀性,體現(xiàn)多勞多得、突出效績(jī)的工作原則,經(jīng)學(xué)校研究決議,自本學(xué)期起班主任津貼采用如下方法發(fā)放:現(xiàn)將班主任津貼以班級(jí)為競(jìng)爭(zhēng)組,分為兩部分,一部分為班級(jí)量化部分津貼,另一部分為班級(jí)學(xué)生人數(shù)津貼。班級(jí)量化津貼基數(shù)仍為198元,依據(jù)班級(jí)量化成績(jī)分為三個(gè)檔次,一檔班級(jí)前三名為218元(初三為

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論