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勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)臺(tái)聘合同合同編號:_______________________甲方:_______________________乙方:_______________________地址:_______________________聯(lián)系人:_______________________聯(lián)系電話:_______________________簽訂日期:_______________________簽訂地址:_______________________一、合同目的1.1本合同旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于勞務(wù)派遣轉(zhuǎn)臺(tái)聘的相關(guān)事項(xiàng),確保雙方權(quán)利義務(wù)的合法、合理與有效。1.1.1甲方為乙方提供的勞務(wù)派遣崗位,因業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)為正式聘用關(guān)系。1.1.2雙方希望通過本合同明確工作職責(zé)、工資待遇及其他相關(guān)事項(xiàng)。1.1.3本合同遵循相關(guān)法律法規(guī),保障雙方的合法權(quán)益。1.2乙方同意在甲方的工作安排下,擔(dān)任相關(guān)職位,并接受甲方的管理與考核。1.2.1乙方在合同有效期內(nèi)應(yīng)按照甲方的工作要求,完成相應(yīng)的工作任務(wù)。1.2.2乙方應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告工作進(jìn)展及遇到的困難。1.2.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件及支持。1.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為______年。1.3.1合同期滿后,雙方可協(xié)商續(xù)簽。1.3.2如有特殊情況,任一方可提前______個(gè)月書面通知對方。1.3.3合同變更或解除應(yīng)以書面形式進(jìn)行。二、雙方權(quán)利與義務(wù)2.1甲方的權(quán)利與義務(wù)2.1.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核與管理,確保工作質(zhì)量。2.1.2甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方的工資及相關(guān)福利,確保乙方的合法權(quán)益。2.1.3甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。2.2乙方的權(quán)利與義務(wù)2.2.1乙方有權(quán)獲得甲方提供的必要工作資源及支持。2.2.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作規(guī)章制度,服從管理。2.2.3乙方應(yīng)如實(shí)報(bào)告工作情況,不得隱瞞或虛報(bào)。2.3保密義務(wù)2.3.1雙方均應(yīng)對在履行本合同過程中知悉的商業(yè)秘密和敏感信息予以保密。2.3.2保密義務(wù)不因合同終止而失效,持續(xù)有效。2.3.3違反保密義務(wù)的方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、薪酬與福利3.1工資支付3.1.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元,支付周期為______。3.1.2甲方應(yīng)按時(shí)將工資支付至乙方指定賬戶。3.1.3若遇特殊情況,甲方應(yīng)提前通知乙方并說明理由。3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.2.1甲方應(yīng)為乙方辦理相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。3.2.2乙方應(yīng)按照法律規(guī)定,配合甲方進(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳納。3.2.3乙方享有法定假期及其他福利待遇。3.3獎(jiǎng)懲機(jī)制3.3.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲機(jī)制。3.3.2優(yōu)秀表現(xiàn)的乙方可獲得獎(jiǎng)金或其他形式的獎(jiǎng)勵(lì)。3.3.3對于違反規(guī)章制度的乙方,甲方有權(quán)進(jìn)行相應(yīng)處罰。四、爭議解決4.1爭議協(xié)商4.1.1若在合同履行過程中產(chǎn)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。4.1.2協(xié)商不成的,可向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)申請仲裁。4.1.3雙方應(yīng)在爭議發(fā)生后______天內(nèi)提出協(xié)商請求。4.2法律適用4.2.1本合同適用中華人民共和國法律。4.2.2所有合同條款的解釋及執(zhí)行均應(yīng)依照法律規(guī)定。4.2.3合同如有未盡事宜,雙方可另行簽署補(bǔ)充協(xié)議。4.3其他條款4.3.1本合同一式______份,雙方各執(zhí)______份,具有同等法律

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