2024年公司工會工作總結(jié)模版（三篇）

第3頁共3頁2024年公司工會工作總結(jié)模版本年度，公司工會深入貫徹學(xué)習(xí)____與____的重要思想，堅(jiān)決高舉____的偉大旗幟，堅(jiān)定秉持以人為本的工作理念，為我工會各項(xiàng)工作的有序開展提供了明確的方向。在公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的悉心指導(dǎo)下，通過各分工會全體會員的共同努力，我們成功完成了以下工作任務(wù)：一、全面強(qiáng)化員工專業(yè)培訓(xùn)，提升員工素質(zhì)我們嚴(yán)格按照既定計(jì)劃，加強(qiáng)對員工的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，開展多樣化的學(xué)習(xí)活動，旨在提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。為適應(yīng)電力行業(yè)新技術(shù)的迅猛發(fā)展，提高電力員工的工作能力，我們按照上級部門的要求，從____月____日起，對從事電氣安裝、試驗(yàn)、檢修、運(yùn)行等作業(yè)的人員進(jìn)行了為期一周的崗位培訓(xùn)。我們特邀省電力管理部門的優(yōu)秀教師授課，確保了培訓(xùn)內(nèi)容的權(quán)威性和實(shí)用性。最終，我們于____月____日至____日組織員工進(jìn)行了考試，及格率高達(dá)____%，所有員工均通過考試并取得了《電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證》。此次培訓(xùn)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，既有教師的生動指導(dǎo)，又有精彩的現(xiàn)場演示，員工們均獲得了實(shí)質(zhì)性的收獲。同時(shí)，為加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，我們組織員工赴黑山電業(yè)局進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，旨在取長補(bǔ)短，互通有無，進(jìn)一步提升員工的安全生產(chǎn)意識。此外，我們還定期訂閱《錦州日報(bào)》、《遼寧電力報(bào)》、《中國電力報(bào)》等刊物，以確保員工及時(shí)了解國內(nèi)外電力行業(yè)的最新信息和動態(tài)，為員工提供了豐富的文化知識，營造了良好的企業(yè)文化氛圍。二、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提升工作水平為確保工會各項(xiàng)工作的順利開展，我們建立健全了各級工會組織，認(rèn)真做好新會員的接收工作，不斷擴(kuò)大會員隊(duì)伍。同時(shí)，我們加強(qiáng)了工會的財(cái)務(wù)管理，確保工會經(jīng)費(fèi)的收好、管好、用好。我們堅(jiān)持將有限的資金用于關(guān)鍵領(lǐng)域，主要包括員工培訓(xùn)、組織勞動、參觀學(xué)習(xí)、文化活動、員工福利以及工會辦公費(fèi)用等，確保工會經(jīng)費(fèi)真正為生產(chǎn)服務(wù)，為廣大會員服務(wù)，絕不浪費(fèi)一分錢。三、堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活，確保員工的合法權(quán)益我們積極協(xié)助行政部門辦好員工福利，如定時(shí)發(fā)放澡票、洗衣票等，并督促基層單位改善食堂條件。今年，各單位食堂均得到顯著改善，員工們均能在員工食堂就餐，且所食用的肉菜類均為綠色無污染食品，贏得了員工的廣泛好評。此外，我們還以維護(hù)員工利益和股東權(quán)益為重點(diǎn)，落實(shí)各項(xiàng)福利待遇，公司出資____萬元統(tǒng)一換發(fā)四季制式工作服。同時(shí)，我們出資____萬元購買了兩臺通勤大客車，為員工創(chuàng)造了舒適、優(yōu)越的工作條件和環(huán)境。至此，公司員工在衣、食、住、行、用等方面均得到了極大的改善，達(dá)到了前所未有的水平。四、正視存在的問題并尋求改進(jìn)盡管我們在今年取得了一定成績，但與組織的要求仍存在一定差距。主要問題包括：一是需加強(qiáng)分工會干部的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作能力；二是需加強(qiáng)工會的職能作用，積極開展各項(xiàng)勞動競賽；三是需及時(shí)收集員工意見，確保員工的合法權(quán)益得到保障。針對以上問題，我們將在____年努力克服，積極工作，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2024年公司工會工作總結(jié)模版（二）本年度，公司工會深入學(xué)習(xí)____與____精神，堅(jiān)定高舉____的偉大旗幟，秉持以人為本的工作理念，為我工會各項(xiàng)工作的有序開展提供了明確指引。在公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)與上級工會的悉心指導(dǎo)下，經(jīng)過各分工會全體會員的共同努力，工會成功完成了以下各項(xiàng)重要任務(wù)：一、全面強(qiáng)化員工專業(yè)培訓(xùn)，以提升員工素質(zhì)為核心我們嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟M織并開展了針對員工的職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，通過一系列學(xué)習(xí)活動，不斷提升員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。鑒于電力行業(yè)新技術(shù)的發(fā)展需求，電力集團(tuán)自____月____日起，按照上級部門要求，對從事電氣安裝、試驗(yàn)、檢修、運(yùn)行等作業(yè)的人員進(jìn)行了為期一周的崗位培訓(xùn)。培訓(xùn)期間，我們特邀省電力管理部門的資深講師進(jìn)行授課，確保了培訓(xùn)內(nèi)容的專業(yè)性和實(shí)用性。最終，通過____月____日至____日的考核，員工及格率高達(dá)____%，全員獲得了《電工進(jìn)網(wǎng)作業(yè)許可證》。此次培訓(xùn)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合，確保了員工獲得實(shí)質(zhì)性的技能提升。同時(shí)，為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流，我們組織員工前往黑山電業(yè)局參觀學(xué)習(xí)，借鑒其先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，以促進(jìn)我公司的精神文明建設(shè)，提升員工的安全生產(chǎn)意識。此外，我們還訂閱了《錦州日報(bào)》、《遼寧電力報(bào)》、《中國電力報(bào)》等刊物，為員工提供了豐富的行業(yè)信息和文化知識，營造了積極向上的企業(yè)文化氛圍。二、加強(qiáng)工會自身建設(shè)，提升工作水平我們高度重視工會各級組織的建立健全工作，這是保障工會各項(xiàng)工作順利開展的基礎(chǔ)。我們積極吸納新會員，擴(kuò)大會員隊(duì)伍，同時(shí)加強(qiáng)工會的財(cái)務(wù)管理，確保工會經(jīng)費(fèi)的合理使用。我們力求將有限的資金用于關(guān)鍵領(lǐng)域，如員工培訓(xùn)、勞動組織、參觀學(xué)習(xí)、文化活動、員工福利及工會辦公費(fèi)用等，確保工會經(jīng)費(fèi)真正為生產(chǎn)服務(wù)，為廣大會員服務(wù)。三、堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益1)我們積極協(xié)助行政部門改善員工福利，定期發(fā)放澡票、洗衣票，并督促基層單位改善食堂條件。今年，各單位食堂均得到顯著改進(jìn)，員工對食堂的滿意度大幅提高。2)我們以維護(hù)員工利益和股東權(quán)益為重點(diǎn)，落實(shí)各項(xiàng)福利待遇。公司出資____萬元統(tǒng)一為員工換發(fā)四季制式工作服，進(jìn)一步提升了員工的工作滿意度。3)公司出資____萬元購買兩臺通勤大客車，為員工創(chuàng)造了舒適、優(yōu)越的工作條件和環(huán)境。至此，公司員工在衣、食、住、行、用等方面均得到了極大的改善，達(dá)到了前所未有的水平。四、存在的問題與展望盡管我們在今年取得了一定成績，但仍存在一些不足之處，主要包括：分工會干部的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)需進(jìn)一步加強(qiáng)；工會的職能需進(jìn)一步發(fā)揮，積極開展各項(xiàng)勞動競賽；員工意見收集工作需進(jìn)一步加強(qiáng)，以切實(shí)保障員工的合法權(quán)益。針對以上問題，我們將在____年繼續(xù)努力克服，積極工作，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)。2024年公司工會工作總結(jié)模版（三）一、強(qiáng)化企業(yè)民主管理，切實(shí)保障職工合法權(quán)益（一）加強(qiáng)民主管理，充分發(fā)揮工會組織職能。工會以民主政治建設(shè)為基石，在嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)民主管理制度的同時(shí)，積極履行其基本職責(zé)。針對職工關(guān)注的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，主動搜集職工反饋及建議，反映職工意愿，建議提升職工住房公積金比例及福利待遇，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，有效激發(fā)職工的生產(chǎn)積極性。（二）落實(shí)并完善廠務(wù)公開制度。依據(jù)管理規(guī)范化要求和廠務(wù)公開制度規(guī)定，我們建立并健全了廠務(wù)公開制度，明確了公開內(nèi)容和形式，實(shí)行定期、定向公開。對于職工普遍關(guān)注的熱點(diǎn)問題、經(jīng)營管理難點(diǎn)及容易引發(fā)矛盾和腐敗的關(guān)鍵點(diǎn)，均予以公開，接受職工監(jiān)督。二、完善職代會制度，深化民主管理職代會制度的完善是加強(qiáng)企業(yè)民主管理的關(guān)鍵舉措。今年，我們工會從加強(qiáng)制度化和規(guī)范化建設(shè)出發(fā)，充分發(fā)揮職代會的民主管理和民主監(jiān)督職能，建立了上下互通的信息管理機(jī)制。通過職代會這一平臺，拓寬了民主參與渠道，及時(shí)反映職工訴求，激發(fā)了職工的積極性和創(chuàng)造性，為領(lǐng)導(dǎo)層了解民情、職工參與企業(yè)管理、匯聚集體智慧提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。本年度，我們工會依照相關(guān)規(guī)定和程序，成功召開了____年度職工代表大會和工會會員代表大會，審議了公司及工會財(cái)務(wù)收支報(bào)告，民主評議了公司領(lǐng)導(dǎo)班子，選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會，進(jìn)一步推動了公司的民主管理進(jìn)程。三、深入開展思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升職工隊(duì)伍整體素質(zhì)我們工會致力于培養(yǎng)一支“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的職工隊(duì)伍。按照“政治過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良”的總體要求，以____和____為指導(dǎo)，采用多種形式開展職工思想政治教育、職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，全面提升職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)。（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，深入開展政治教育。組織職工學(xué)習(xí)____、____和____等，開展理想信念教育，引導(dǎo)職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識。同時(shí)，開展職業(yè)道德教育和法制教育，培養(yǎng)職工的法紀(jì)觀念。今年，我們工會按照公司黨委部署，組織開展了____十七精神學(xué)習(xí)活動，有效提升了干部職工的法紀(jì)觀念和思想政治水平，進(jìn)一步推動了隊(duì)伍整體素質(zhì)的提升。此外，為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)形勢，我們工會還組織職工學(xué)習(xí)職業(yè)道德知識，開展改革討論，進(jìn)行國內(nèi)外形勢教育，增強(qiáng)職工的危機(jī)感和緊迫感，提高競爭意識，為公司改革做好思想準(zhǔn)備。（二）加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升職工業(yè)務(wù)水平。為滿足改革形勢對職工業(yè)務(wù)能力的要求，我們工會年初組織各部門制定了____年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃，從指導(dǎo)思想、培訓(xùn)目的、內(nèi)容、要求等方面進(jìn)行了規(guī)范，使培訓(xùn)工作更加制度化、系統(tǒng)化和合理化。在實(shí)際工作中，我們積極組織職工開展崗位練兵、在崗學(xué)習(xí)和參加各類培訓(xùn)班等活動，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和操作技能，并通過業(yè)務(wù)技能競賽和爭創(chuàng)業(yè)務(wù)能手活動等形式激發(fā)職工的學(xué)習(xí)熱情。這些措施有效提升了職工的業(yè)務(wù)水平和操作能力，推動了隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。四、積極為職工辦實(shí)事好事，增強(qiáng)工會凝聚力我們工會堅(jiān)持“群眾利益無小事”的原則，將關(guān)心職工生活、解決職工關(guān)切和迫切問題作為重要工作來抓。一是定期組織職工體檢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并治療健康問題，保障職工身體健康。二是組織職工