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文檔簡介

集團公司對分子公司授權管理制度第一章總則第一條目的為規(guī)范集團公司對分子公司的授權管理,明確各級管理權限,保障資源的合理配置,促進分子公司的可持續(xù)發(fā)展,依據(jù)國家相關法律法規(guī)及公司內(nèi)部管理制度,特制定本授權管理制度。第二條適用范圍本制度適用于集團公司及其所有分子公司,涵蓋授權事項的制定、實施、監(jiān)督及評估等環(huán)節(jié)。第三條法律依據(jù)本制度依據(jù)《公司法》、《合同法》及相關行業(yè)規(guī)范制定,確保在法律框架內(nèi)行使授權權利,維護集團及分子公司合法權益。第二章授權管理的基本原則第四條授權原則1.合法性原則:所有授權事項均需符合相關法律法規(guī)。2.透明性原則:授權過程應公開透明,確保信息的充分傳遞。3.相對性原則:授權應根據(jù)實際需要,限制在特定的范圍內(nèi)。4.可追溯性原則:每項授權需有記錄可查,以便后續(xù)監(jiān)督和評估。第三章授權內(nèi)容第五條授權事項1.經(jīng)營決策:包括市場拓展、客戶關系管理、產(chǎn)品開發(fā)等方面的決策權限。2.財務管理:涉及預算編制、資金使用、財務報告等的授權。3.人力資源:包括招聘、培訓、考核及薪酬管理等人事權限。4.風險管理:對分子公司經(jīng)營風險的評估和應對措施的制定權限。5.資源分配:包括對資產(chǎn)、設備、技術等資源的使用和調(diào)配權限。第四章授權流程第六條授權申請1.申請主體:分子公司根據(jù)實際需求提出授權申請,需填寫《授權申請表》。2.申請內(nèi)容:申請表需詳細說明授權事項、理由及預期效果。3.提交時限:授權申請應提前至少10個工作日提交,以便充分評估。第七條授權審核1.審核部門:集團公司相關職能部門負責對授權申請進行審核。2.審核內(nèi)容:包括申請的合理性、合規(guī)性及對集團整體利益的影響。3.審核時限:自收到申請之日起5個工作日內(nèi)完成審核,審核結(jié)果應及時反饋。第八條授權決定1.批準權限:由集團公司高層管理人員根據(jù)審核結(jié)果作出授權決定。2.授權通知:批準后,由集團公司人力資源部向分子公司發(fā)出《授權通知書》。3.授權期限:授權有效期一般為一年,特殊情況可根據(jù)實際情況調(diào)整。第九條授權執(zhí)行1.執(zhí)行責任:獲得授權的分子公司應在授權范圍內(nèi)開展工作,對執(zhí)行結(jié)果負責。2.記錄義務:分子公司需對授權事務的執(zhí)行情況進行詳細記錄,確保可追溯性。第五章授權監(jiān)督與評估第十條監(jiān)督機制1.定期檢查:集團公司定期對分子公司的授權執(zhí)行情況進行檢查,通常每半年進行一次。2.反饋機制:分子公司需定期向集團公司匯報授權事項的執(zhí)行情況,包括成功案例和遇到的問題。第十一條評估與改進1.年度評估:集團公司每年對授權管理制度進行評估,對實施效果進行分析,提出改進建議。2.改進措施:根據(jù)評估結(jié)果,適時調(diào)整授權范圍和權限,確保制度的有效性和適應性。第六章附則第十二條解釋與修訂1.解釋權:本制度由集團公司人力資源部負責解釋。2.修訂流程:如需對本制度進行修訂,需經(jīng)集團公司高層管理人員批準,修訂后的制度應及時發(fā)布。第十三條生效日期本制度自發(fā)布之日起生效,所有相關人員需遵守執(zhí)行。結(jié)束語本授權管理制度的制定,旨在提升集團公司對分子公司的管理效率,確保各項授權行為的合規(guī)性和有效性。通過明確的授權

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