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文檔簡介
正骨館員工合同模板第一篇范文:合同編號:_______
甲方(用人單位):__________
地址:________________________
乙方(員工):__________
身份證號:__________________
住址:________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
第一條本合同期限為固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方在甲方從事正骨師工作,具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。
三、勞動報酬
第三條乙方月工資為人民幣____元(以下簡稱“工資”),甲方按月支付乙方工資。
四、工作時間與休息休假
第四條乙方每周工作時間不超過40小時,實行____制度。國家法定節(jié)假日和休息日,乙方按甲方的規(guī)定休息。
五、社會保險
第五條甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
六、勞動保護(hù)
第六條甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。
七、勞動紀(jì)律
第七條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,認(rèn)真履行工作職責(zé)。
八、合同解除和終止
第八條本合同解除或終止的條件和程序,按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。
九、爭議解決
第九條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十、其他約定
第十條本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。
十一、合同生效
第十一條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(員工):__________
簽訂日期:____年__月__日
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方崗位說明書
3.勞動保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單
4.社會保險繳納證明
5.乙方身份證復(fù)印件
6.其他相關(guān)文件
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:_______
甲方(用人單位):__________
地址:________________________
乙方(員工):__________
身份證號:__________________
住址:________________________
丙方(第三方主體):__________
地址:________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
第一條本合同期限為固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方在甲方從事正骨師工作,具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。丙方作為技術(shù)支持,負(fù)責(zé)提供乙方所需的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。
三、勞動報酬
第三條乙方月工資為人民幣____元(以下簡稱“工資”),甲方按月支付乙方工資。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的業(yè)績和甲方經(jīng)營狀況調(diào)整工資水平。
四、工作時間與休息休假
第四條乙方每周工作時間不超過40小時,實行____制度。國家法定節(jié)假日和休息日,乙方按甲方的規(guī)定休息。丙方應(yīng)確保技術(shù)支持服務(wù)的時間安排與甲方的工作時間相匹配。
五、社會保險
第五條甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成相關(guān)保險的繳納手續(xù)。
六、勞動保護(hù)
第六條甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。丙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和安全指導(dǎo)。
七、勞動紀(jì)律與績效評估
第七條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,認(rèn)真履行工作職責(zé)。甲方有權(quán)對乙方的績效進(jìn)行定期評估,丙方應(yīng)提供技術(shù)評估意見。
八、合同解除和終止
第八條本合同解除或終止的條件和程序,按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。甲方有權(quán)根據(jù)實際情況決定是否提前解除或終止合同,丙方應(yīng)提供必要的協(xié)助。
九、違約及限制條款
第九條乙方違反本合同的約定,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。甲方有權(quán)根據(jù)實際情況決定對乙方的處罰措施。丙方應(yīng)協(xié)助甲方處理違約事宜。
十、甲方權(quán)利條款
第十條甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)績和經(jīng)營狀況決定乙方的薪酬待遇。甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行績效評估,并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的工作去留。丙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和協(xié)助。
十一、第三方主體權(quán)益
第十一條丙方作為技術(shù)支持方,有權(quán)根據(jù)合同約定獲得技術(shù)服務(wù)費用。丙方有權(quán)要求甲方按約定支付技術(shù)服務(wù)費用。丙方有權(quán)對乙方的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督和評估。
十二、爭議解決
第十二條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲方有權(quán)作為主導(dǎo)方,決定爭議解決的途徑和方式。
十三、其他約定
第十三條本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。甲方有權(quán)根據(jù)實際情況決定合同的補充內(nèi)容和條款。
十四、合同生效
第十四條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方作為合同的主導(dǎo)方,有權(quán)決定合同的生效條件和程序。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方崗位說明書
3.勞動保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單
4.社會保險繳納證明
5.乙方身份證復(fù)印件
6.丙方技術(shù)服務(wù)合同
第三方介入的意義和目的:丙方作為第三方主體,提供技術(shù)支持和培訓(xùn),有助于乙方的專業(yè)能力提升,從而提高甲方的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。丙方的介入也有利于甲方減輕人力資源管理壓力,專注于核心業(yè)務(wù)的拓展。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義:甲方作為用人單位,有權(quán)根據(jù)自身的經(jīng)營狀況和業(yè)績決定乙方的薪酬待遇、工作內(nèi)容和崗位調(diào)整。甲方作為合同的主導(dǎo)方,有權(quán)決定合同的解除和終止條件,以及違約責(zé)任的規(guī)定。這樣的安排有助于保護(hù)甲方的合法權(quán)益,確保甲方的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略得以順利實施。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:_______
甲方(用人單位):__________
地址:________________________
乙方(員工):__________
身份證號:__________________
住址:________________________
丙方(第三方主體):__________
地址:________________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)充分協(xié)商,達(dá)成一致,簽訂本勞動合同。
一、合同期限
第一條本合同期限為固定期限,自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作內(nèi)容
第二條乙方在甲方從事正骨師工作,具體工作內(nèi)容和要求按照甲方的規(guī)章制度和實際工作需要執(zhí)行。丙方作為技術(shù)培訓(xùn)方,負(fù)責(zé)提供乙方所需的專業(yè)培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。
三、勞動報酬
第三條乙方月工資為人民幣____元(以下簡稱“工資”),甲方按月支付乙方工資。乙方有權(quán)根據(jù)個人業(yè)績和甲方經(jīng)營狀況要求調(diào)整工資水平。
四、工作時間與休息休假
第四條乙方每周工作時間不超過40小時,實行____制度。國家法定節(jié)假日和休息日,乙方按甲方的規(guī)定休息。丙方應(yīng)確保技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)的時間安排與甲方的工作時間相匹配。
五、社會保險
第五條甲方按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。丙方應(yīng)協(xié)助甲方完成相關(guān)保險的繳納手續(xù)。
六、勞動保護(hù)
第六條甲方應(yīng)按照國家和地方的有關(guān)規(guī)定,為乙方提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動防護(hù)用品。丙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和安全指導(dǎo)。
七、勞動紀(jì)律與績效評估
第七條乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和指揮,認(rèn)真履行工作職責(zé)。甲方有權(quán)對乙方的績效進(jìn)行定期評估,丙方應(yīng)提供專業(yè)評估意見。
八、合同解除和終止
第八條本合同解除或終止的條件和程序,按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定執(zhí)行。乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展需要提出解除或終止合同,甲方應(yīng)予以尊重。
九、違約及限制條款
第九條甲方違反本合同的約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。乙方有權(quán)根據(jù)實際情況決定對甲方的處罰措施。丙方應(yīng)協(xié)助乙方處理違約事宜。
十、乙方權(quán)利條款
第十條乙方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整工作內(nèi)容和崗位。乙方有權(quán)根據(jù)個人業(yè)績和甲方經(jīng)營狀況要求調(diào)整薪酬待遇。乙方有權(quán)參與甲方的決策過程,對甲方的發(fā)展戰(zhàn)略提出建議。丙方應(yīng)提供必要的技術(shù)支持和協(xié)助。
十一、第三方主體權(quán)益
第十一條丙方作為技術(shù)培訓(xùn)方,有權(quán)根據(jù)合同約定獲得技術(shù)培訓(xùn)費用。丙方有權(quán)要求甲方按約定支付技術(shù)培訓(xùn)費用。丙方有權(quán)對乙方的技術(shù)培訓(xùn)和指導(dǎo)進(jìn)行監(jiān)督和評估。
十二、爭議解決
第十二條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。乙方有權(quán)作為主導(dǎo)方,決定爭議解決的途徑和方式。
十三、其他約定
第十三條本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補充。乙方有權(quán)根據(jù)實際情況決定合同的補充內(nèi)容和條款。
十四、合同生效
第十四條本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。乙方作為合同的主導(dǎo)方,有權(quán)決定合同的生效條件和程序。
附件:
1.甲方規(guī)章制度
2.乙方崗位說明書
3.勞動保護(hù)設(shè)施和安全防護(hù)用品清單
4.社會保險繳納證明
5.乙方身份證復(fù)印件
6.丙方技術(shù)培訓(xùn)合同
乙方為主導(dǎo)的目的和意義:在本合同中,乙方作為員工,享有更多的權(quán)利和利益保障。乙方有權(quán)根據(jù)個人發(fā)展和實際情況調(diào)整工作內(nèi)容和薪酬待遇,有權(quán)參與甲
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