大區(qū)經(jīng)理協(xié)議合同模板

大區(qū)經(jīng)理協(xié)議合同模板合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利的原則，就乙方擔(dān)任甲方大區(qū)經(jīng)理一職，共同協(xié)商達成如下協(xié)議：

一、職位與職責(zé)

1.1乙方擔(dān)任甲方大區(qū)經(jīng)理，負責(zé)甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等工作。

1.2乙方應(yīng)遵循甲方的企業(yè)文化、經(jīng)營理念和管理制度，全面履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，努力完成甲方設(shè)定的各項工作目標(biāo)。

二、合同期限

2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2除非一方提前終止本協(xié)議，否則雙方應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議。

三、薪酬與福利

3.1乙方同意按照甲方制定的薪酬體系，享受大區(qū)經(jīng)理級別的薪酬待遇。具體薪酬構(gòu)成如下：

（1）基本工資：____元/月；

（2）績效獎金：根據(jù)乙方完成的工作業(yè)績，按甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

（3）福利：按照國家規(guī)定及甲方制定的福利政策執(zhí)行。

3.2乙方在職期間，甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險和公積金。

四、保密協(xié)議

4.1乙方同意在合同期間及終止后，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等予以嚴(yán)格保密。

4.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。

五、違約責(zé)任

5.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，如一方違反協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

5.2乙方在合同期間內(nèi)主動離職的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，否則乙方應(yīng)支付甲方違約金，金額為乙方一個月的基本工資。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

附件：

1.甲方企業(yè)簡介

2.甲方管理制度

3.乙方個人簡歷

4.乙方所在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展計劃

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方主體（以下簡稱“第三方”）本著平等互利的原則，就乙方擔(dān)任甲方大區(qū)經(jīng)理一職，共同協(xié)商達成如下協(xié)議：

一、第三方主體介紹

1.1第三方作為甲方的戰(zhàn)略合作伙伴，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和管理能力，將協(xié)助甲方在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等方面提供專業(yè)支持。

1.2第三方主體應(yīng)按照甲方的要求和指示，協(xié)助乙方履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，確保甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)順利進行。

二、甲方權(quán)益主導(dǎo)

2.1甲方作為本協(xié)議的主導(dǎo)方，享有優(yōu)先權(quán)和對協(xié)議內(nèi)容的最終決策權(quán)。

2.2甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場變化，對乙方及第三方主體的職責(zé)和權(quán)益進行調(diào)整。

2.3甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定乙方的薪酬和獎勵。

三、乙方的職責(zé)與權(quán)益

3.1乙方擔(dān)任甲方大區(qū)經(jīng)理，負責(zé)甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等工作。

3.2乙方應(yīng)遵循甲方的企業(yè)文化、經(jīng)營理念和管理制度，全面履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，努力完成甲方設(shè)定的各項工作目標(biāo)。

3.3乙方同意按照甲方制定的薪酬體系，享受大區(qū)經(jīng)理級別的薪酬待遇。具體薪酬構(gòu)成如下：

（1）基本工資：____元/月；

（2）績效獎金：根據(jù)乙方完成的工作業(yè)績，按甲方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

（3）福利：按照國家規(guī)定及甲方制定的福利政策執(zhí)行。

四、第三方主體的職責(zé)與權(quán)益

4.1第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等方面提供專業(yè)支持。

4.2第三方主體應(yīng)按照甲方的要求和指示，協(xié)助乙方履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，確保甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)順利進行。

4.3第三方主體有權(quán)根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)需求，提出對甲方和大區(qū)的改進建議。

五、違約及限制條款

5.1乙方違反本協(xié)議的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方支付違約金，金額為乙方一個月的基本工資。

5.2乙方在職期間，如涉及商業(yè)違約或泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。

5.3第三方主體如未按照甲方的要求和指示履行職責(zé)，甲方有權(quán)解除與第三方主體的合作協(xié)議，并要求第三方主體支付違約金。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

第三方主體（蓋章）：__________代表（簽名）：__________

日期：____年__月__日

附件：

1.甲方企業(yè)簡介

2.甲方管理制度

3.乙方個人簡歷

4.乙方所在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展計劃

第三方介入的意義和目的：

第三方主體的介入，旨在為甲方提供專業(yè)的大區(qū)管理支持，協(xié)助甲方提高業(yè)務(wù)拓展效率，提升團隊管理水平，確保甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)順利進行。第三方主體擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和管理能力，能夠為甲方提供有針對性的解決方案，幫助甲方實現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

甲方作為本協(xié)議的主導(dǎo)方，擁有優(yōu)先權(quán)和對協(xié)議內(nèi)容的最終決策權(quán)。甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場變化，對乙方及第三方主體的職責(zé)和權(quán)益進行調(diào)整，確保甲方的利益得到最大程度的保障。通過本協(xié)議，甲方能夠有效地管理和監(jiān)督乙方的工作，確保乙方的業(yè)績符合甲方的要求，實現(xiàn)甲方在大區(qū)市場的業(yè)務(wù)目標(biāo)。同時，第三方主體的介入也為甲方提供了更多的資源和專業(yè)支持，有助于甲方在大區(qū)市場的競爭中取得優(yōu)勢地位。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）及第三方主體（以下簡稱“第三方”）本著平等互利的原則，就乙方擔(dān)任甲方大區(qū)經(jīng)理一職，共同協(xié)商達成如下協(xié)議：

一、第三方主體介紹

1.1第三方作為乙方的戰(zhàn)略合作伙伴，擁有豐富的行業(yè)經(jīng)驗和管理能力，將協(xié)助乙方在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等方面提供專業(yè)支持。

1.2第三方主體應(yīng)按照乙方的要求和指示，協(xié)助乙方履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，確保甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)順利進行。

二、乙方權(quán)益主導(dǎo)

2.1乙方作為本協(xié)議的主導(dǎo)方，享有優(yōu)先權(quán)和對協(xié)議內(nèi)容的最終決策權(quán)。

2.2乙方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場變化，對甲方及第三方主體的職責(zé)和權(quán)益進行調(diào)整。

2.3乙方有權(quán)對甲方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果決定甲方的薪酬和獎勵。

三、甲方的職責(zé)與權(quán)益

3.1甲方應(yīng)遵循乙方的企業(yè)文化、經(jīng)營理念和管理制度，全面履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，努力完成乙方設(shè)定的各項工作目標(biāo)。

3.2甲方同意按照乙方制定的薪酬體系，享受大區(qū)經(jīng)理級別的薪酬待遇。具體薪酬構(gòu)成如下：

（1）基本工資：____元/月；

（2）績效獎金：根據(jù)甲方完成的工作業(yè)績，按乙方制定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；

（3）福利：按照國家規(guī)定及乙方制定的福利政策執(zhí)行。

四、第三方主體的職責(zé)與權(quán)益

4.1第三方主體應(yīng)協(xié)助乙方在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展、團隊管理及日常運營等方面提供專業(yè)支持。

4.2第三方主體應(yīng)按照乙方的要求和指示，協(xié)助乙方履行大區(qū)經(jīng)理的職責(zé)，確保甲方在約定大區(qū)的業(yè)務(wù)順利進行。

4.3第三方主體有權(quán)根據(jù)市場變化和業(yè)務(wù)需求，提出對甲方和乙方的改進建議。

五、甲方違約及限制條款

5.1甲方如未按照乙方要求和指示履行職責(zé)，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付違約金，金額為甲方一個月的基本工資。

5.2甲方在職期間，如涉及商業(yè)違約或泄露乙方商業(yè)秘密，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償因此給乙方造成的損失。

5.3第三方主體如未按照乙方的要求和指示履行職責(zé)，乙方有權(quán)解除與第三方主體的合作協(xié)議，并要求第三方主體支付違約金。

六、爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他

7.1本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方主體執(zhí)一份。

7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。

甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________

代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

第三方主體（蓋章）：__________代表（簽名）：__________

日期：____年__月__日

附件：

1.甲方企業(yè)簡介

2.甲方管理制度

3.乙方個人簡歷

4.乙方所在大區(qū)業(yè)務(wù)拓展計劃

乙方為主導(dǎo)的目的和意義：

乙方作為本協(xié)議的主導(dǎo)方，擁有優(yōu)先權(quán)和對協(xié)議內(nèi)容的最終決策權(quán)。乙方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需求和市場變化，對甲方及第三方主體的職責(zé)和權(quán)益進行調(diào)整，確保乙方的利益得到最大程度的保障。通過本協(xié)議，乙方能夠有效地管理和監(jiān)督甲方的工作，確保甲方的業(yè)績符合乙方的要求，實現(xiàn)乙方在大區(qū)市場的業(yè)務(wù)目標(biāo)。同時，第三方主體的介入也為乙方提供了更多的資源和專業(yè)支持，有助于乙方在大區(qū)市場的競爭中取得優(yōu)勢地位。

弱