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文檔簡介
單位用工合同臨時合同模板合同編號:__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協商一致的原則,訂立本臨時勞動合同。
一、合同期限
本臨時勞動合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限為____個月。
二、工作內容
乙方在甲方從事____崗位工作,具體職責和要求如下:
1.乙方應按照甲方的規(guī)定完成工作任務,遵守勞動紀律,服從甲方管理。
2.乙方應具備相應的工作技能和素質,確保工作質量達到甲方的要求。
三、勞動報酬
1.乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。
2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方的社會保險、公積金等按照甲方的相關規(guī)定繳納。
四、工作時間
1.乙方的工作時間為每周____天,每天____小時,具體作息時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利,如需加班,應按照甲方的相關規(guī)定支付加班費。
五、勞動保護
甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。
六、合同解除和終止
1.雙方協商一致,可以解除本合同。
2.乙方提前解除合同的,應提前____天書面通知甲方,并承擔相應的違約責任。
3.甲方解除合同的,應依法支付乙方相應的經濟補償。
4.本合同期滿,雙方未續(xù)簽,則自動終止。
七、爭議解決
雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
八、附件
1.乙方身份證復印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
3.其他雙方認為需要附加的資料
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
簽訂日期:____年__月__日
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方主體):__________
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙丙三方本著平等自愿、協商一致的原則,訂立本臨時勞動合同。
一、合同期限
本臨時勞動合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限為____個月。
二、工作內容
乙方在甲方從事____崗位工作,具體職責和要求如下:
1.乙方應按照甲方的規(guī)定完成工作任務,遵守勞動紀律,服從甲方管理。
2.乙方應具備相應的工作技能和素質,確保工作質量達到甲方的要求。
三、勞動報酬
1.乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。
2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方的社會保險、公積金等按照甲方的相關規(guī)定繳納。
四、工作時間
1.乙方的工作時間為每周____天,每天____小時,具體作息時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利,如需加班,應按照甲方的相關規(guī)定支付加班費。
五、勞動保護
甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。
六、合同解除和終止
1.甲方有權根據實際情況提前解除本合同,但應提前____天書面通知乙方。
2.乙方提前解除合同的,應提前____天書面通知甲方,并承擔相應的違約責任。
3.甲方解除合同的,應依法支付乙方相應的經濟補償。
4.本合同期滿,雙方未續(xù)簽,則自動終止。
七、第三方主體丙方的責權利
1.丙方作為第三方主體,負責為乙方提供專業(yè)的培訓和指導,提升乙方的工作技能和素質。
2.丙方應確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,保障乙方的合法權益。
3.丙方應協助甲方進行乙方的工作績效評估,并提供相關建議。
八、甲方權益優(yōu)先條款
1.甲方有權根據實際情況調整乙方的工資待遇和工作內容。
2.甲方有權對乙方的工作績效進行評估,并根據評估結果進行獎懲。
3.甲方有權在合同期內調整乙方的崗位和工作職責。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如違反合同約定,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
2.乙方如涉及違法行為,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的法律責任。
3.乙方如泄露甲方商業(yè)秘密,甲方有權解除合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
十、爭議解決
雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、附件
1.乙方身份證復印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
3.丙方資質證明復印件
4.其他雙方認為需要附加的資料
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方主體):__________
簽訂日期:____年__月__日
第三方主體丙方的介入,旨在為甲方提供專業(yè)的培訓和指導,提升乙方的工作技能和素質,從而提高甲方的整體競爭力。同時,丙方的介入也有利于保障乙方的合法權益,確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。甲方作為主導方,通過本合同明確了乙方的職責和義務,同時也保障了甲方的權益,使甲方在合同履行過程中具有更大的主動權。此外,甲方通過設定乙方的違約及限制條款,確保了甲方的利益不受損害??傊?,本合同在保障乙方權益的同時,更加注重甲方的權益,使甲方在合同履行過程中具有更大的主導權。
第三篇范文:第三方主體+乙方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方主體):__________
鑒于乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和經驗,甲方愿意聘請乙方擔任____崗位工作,乙方同意接受甲方的聘請。甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則,同意丙方作為第三方主體提供相關支持和服務,現就三方之間的權利義務達成如下協議:
一、合同期限
本勞動合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限為____個月。
二、工作內容
乙方擔任____崗位工作,具體職責和要求如下:
1.乙方應按照甲方的規(guī)定完成工作任務,遵守勞動紀律,服從甲方管理。
2.乙方應具備相應的工作技能和素質,確保工作質量達到甲方的要求。
三、勞動報酬
1.乙方的月工資為人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元。
2.乙方加班工資、獎金、津貼等按照甲方的相關規(guī)定執(zhí)行。
3.乙方的社會保險、公積金等按照甲方的相關規(guī)定繳納。
四、工作時間
1.乙方的工作時間為每周____天,每天____小時,具體作息時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利,如需加班,應按照甲方的相關規(guī)定支付加班費。
五、勞動保護
甲方應按照國家法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方提供符合安全衛(wèi)生標準的勞動條件,確保乙方的人身安全和健康。
六、合同解除和終止
1.乙方有權根據實際情況提前解除本合同,但應提前____天書面通知甲方。
2.甲方提前解除合同的,應依法支付乙方相應的經濟補償。
3.本合同期滿,雙方未續(xù)簽,則自動終止。
七、第三方主體丙方的責權利
1.丙方作為第三方主體,負責為乙方提供職業(yè)培訓、技能提升等方面的支持。
2.丙方應確保乙方的勞動條件符合國家法律法規(guī)的規(guī)定,保障乙方的合法權益。
3.丙方應協助甲方進行乙方的工作績效評估,并提供相關建議。
八、乙方權益優(yōu)先條款
1.乙方有權根據實際情況調整自己的工作內容和工作時間。
2.乙方有權參與甲方的重要決策,并對決策結果提出意見和建議。
3.乙方有權享受丙方提供的一系列優(yōu)惠政策和福利待遇。
九、甲方的違約及限制條款
1.甲方如違反合同約定,應承擔相應的違約責任,并賠償乙方因此遭受的損失。
2.甲方如涉及違法行為,應承擔相應的法律責任,并賠償乙方因此遭受的損失。
3.甲方如泄露乙方個人信息,應承擔相應的違約責任,并賠償乙方因此遭受的損失。
十、爭議解決
雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應首先通過友好協商解決;協商不成的,可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
十一、附件
1.乙方身份證復印件
2.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復印件
3.丙方資質證明復印件
4.其他雙方認為需要附加的資料
十二、其他
1.本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份。
2.本合同自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(用人單位):__________
乙方(勞動者):__________
丙方(第三方主體):__________
簽訂日期:____年__月__日
乙方為主導的目的和意義在于確保乙方的權益得到充分保障,使乙方在工作中具有更大的自主權和話語權。通過本合同,乙方可以更好地調整工作內容和
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