2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文（五篇）

第3頁共3頁2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文一、工作要求1.在校長室的直接領(lǐng)導(dǎo)下，本辦公室將嚴(yán)格遵循學(xué)校工作總目標(biāo)的指導(dǎo)思想，開展各項(xiàng)日常工作。我們將秉持堅(jiān)持原則、實(shí)事求是、辦事公道、嚴(yán)守紀(jì)律的原則，確保工作的高效與合規(guī)。2.根據(jù)部門職責(zé)，緊密圍繞學(xué)校的中心工作，精準(zhǔn)定位本部門工作的關(guān)鍵點(diǎn)，及時、規(guī)范、高效地執(zhí)行并完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù)。3.我們將實(shí)施統(tǒng)籌安排，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的分工協(xié)作，確保每位成員各司其職。同時，加強(qiáng)內(nèi)部督促，全面且細(xì)致地推進(jìn)文書、秘書、勞資、人事、宣傳、信訪、接待、會務(wù)及年度考核等各項(xiàng)工作的完成，以保障學(xué)校各項(xiàng)工作的平穩(wěn)與有序運(yùn)行。4.針對檔案管理工作，我們將采取有力措施，確保檔案管理工作的有序性與高效性，為學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開展提供堅(jiān)實(shí)保障。5.為更好地執(zhí)行校長指示及校務(wù)辦公會的決策，我們將建立并完善規(guī)劃、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、督促的有效機(jī)制。同時，我們將積極牽頭并協(xié)調(diào)相關(guān)行政事務(wù)，認(rèn)真完成各項(xiàng)建立工作，確保學(xué)校決策的順利實(shí)施。二、主要工作及舉措（一）制定并執(zhí)行嚴(yán)格的工作規(guī)范，強(qiáng)化工作規(guī)范化建設(shè)我們將秉持“服務(wù)第一、發(fā)展至上”的工作理念，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)開展工作。同時，堅(jiān)持“嚴(yán)格、規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效”的工作宗旨，以及“借鑒、充實(shí)、改革、創(chuàng)新”的工作原則，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作的高效開展。（二）積極協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門推進(jìn)重點(diǎn)工作我們將全力協(xié)助學(xué)校做好各級各類活動的組織安排工作，確?；顒拥捻樌_展。同時，合理安排學(xué)校每周及階段性工作日程，使全體教職工明確學(xué)校近期的工作重點(diǎn)與任務(wù)。我們還將積極做好迎接鎮(zhèn)-市第四輪綜合督導(dǎo)評估的準(zhǔn)備工作。（三）加大對外宣傳力度，提升學(xué)校美譽(yù)度我們將進(jìn)一步拓寬宣傳渠道，充分利用各類宣傳媒體，積極宣傳學(xué)校的重要事件、辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)及成果，努力提升學(xué)校的社會美譽(yù)度。（四）精心籌備各類會議我們將認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好相關(guān)會議材料的起草、打印和裝訂工作，并精心安排會場布局及會議記錄等工作，確保會議的順利進(jìn)行。（五）加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)及專項(xiàng)業(yè)務(wù)水平提升我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)政策法規(guī)，進(jìn)一步強(qiáng)化工作職能與職責(zé)意識，提高工作效率。在文件登記與批轉(zhuǎn)、來電傳達(dá)與反饋以及勞資、人事、職評、年度考核等工作中嚴(yán)格遵守相應(yīng)規(guī)范與流程。（六）用心做好黨務(wù)及外教工作我們將按照黨建工作要求切實(shí)做好黨建活動的安排與資料積累工作，為學(xué)校的爭先創(chuàng)優(yōu)工作貢獻(xiàn)力量。同時，在已獲得的“聘請外教”及“高中國際教育項(xiàng)目合作學(xué)校”資格基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性地開展相關(guān)工作，為加強(qiáng)國際交流、提升辦學(xué)品質(zhì)出謀劃策。（七）認(rèn)真履行校長辦公室的各項(xiàng)事務(wù)性工作我們將積極反映師生的合理訴求與建議，當(dāng)好校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。同時努力協(xié)助校領(lǐng)導(dǎo)做好對外聯(lián)絡(luò)與接待工作并認(rèn)真完成學(xué)校工作計(jì)劃與總結(jié)的撰寫任務(wù)。此外我們還將認(rèn)真處理并服務(wù)好學(xué)校交辦的其他事務(wù)性工作。2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文（二）一、工作原則本學(xué)期，政教處將堅(jiān)決貫徹“以學(xué)生安全為本，強(qiáng)化養(yǎng)成教育”的原則，主要致力于學(xué)生的養(yǎng)成教育，進(jìn)一步規(guī)范他們的在校行為。同時，我們將與學(xué)校大隊(duì)部緊密合作，加強(qiáng)學(xué)生的禮儀文明教育。我們的工作將以常規(guī)為基礎(chǔ)，注重管理創(chuàng)新、追求實(shí)效，不斷優(yōu)化教育內(nèi)容、方法和途徑，以期開創(chuàng)我校學(xué)生管理的新局面。二、工作目標(biāo)1.在已有工作的基礎(chǔ)上，持續(xù)強(qiáng)化學(xué)生在校的常規(guī)管理，助力他們形成良好的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生和餐飲習(xí)慣。2.重視德育工作，推動學(xué)生精神文明建設(shè)，逐步形成以“自信、陽光、快樂”為特色的實(shí)驗(yàn)小學(xué)文明禮儀教育。3.加強(qiáng)班主任隊(duì)伍的建設(shè)，通過分享經(jīng)驗(yàn)或反思，不斷提升班主任的管理水平和能力。4.定期進(jìn)行安全教育，確保在校學(xué)生不發(fā)生安全意外事故。5.積極準(zhǔn)備迎接省級德育示范校的評估驗(yàn)收。三、工作策略1.強(qiáng)化德育團(tuán)隊(duì)建設(shè)，轉(zhuǎn)變教育理念。以提升班主任業(yè)務(wù)能力為關(guān)鍵，以師德規(guī)范為核心。加強(qiáng)學(xué)校常規(guī)工作管理，完善班主任評價機(jī)制和激勵機(jī)制。評價結(jié)果與班主任獎金、評優(yōu)評先直接掛鉤。定期召開班主任工作研討會，激發(fā)全體班主任的育人積極性，打造一支“奉獻(xiàn)、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精”的德育工作團(tuán)隊(duì)。2.深入推進(jìn)《小學(xué)生日常行為規(guī)范教育》。開學(xué)初，各班級需對學(xué)生進(jìn)行扎實(shí)的整頓教育，前兩周的下午班會課，由班主任引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》及學(xué)校的紀(jì)律、衛(wèi)生規(guī)定，確保落實(shí)并強(qiáng)化，使學(xué)生的思想和行為在短期內(nèi)有顯著提升。一年級班主任要特別注重學(xué)生的入學(xué)管理，重視崗位隊(duì)伍建設(shè)，確保小學(xué)生規(guī)范的細(xì)致、嚴(yán)格、實(shí)際執(zhí)行。3.充分發(fā)揮少先隊(duì)的教育功能。使少先隊(duì)工作制度化、常規(guī)化，有計(jì)劃、有措施、有記錄，健全組織，定期組織活動。實(shí)行紅領(lǐng)巾值日崗制度，增強(qiáng)學(xué)生常規(guī)監(jiān)管力度，做到每日檢查、每周公布、每月評比，確保學(xué)生的養(yǎng)成教育取得實(shí)效。本學(xué)期的常規(guī)管理涵蓋紀(jì)律、衛(wèi)生、兩操、文明禮儀和班容班貌。4.重視學(xué)生的禮儀教育，倡導(dǎo)學(xué)生爭做“陽光少年”。依據(jù)《小學(xué)學(xué)生日常行為規(guī)范》進(jìn)行檢查，成績作為班級量化評價的一部分進(jìn)行記錄。5.繼續(xù)開展“養(yǎng)成教育、感恩教育”為主題的系列教育活動。以愛班級、愛學(xué)校為教育基礎(chǔ)，進(jìn)行愛國教育；以感恩父母、尊敬老師為內(nèi)容，開展孝順感恩教育；從語言文明、舉止得體入手，進(jìn)行文明禮儀和誠信教育。對表現(xiàn)出色的學(xué)生分別授予“禮儀之星”、“孝順之星”、“環(huán)保之星”、“勞動之星”等“希望之星”稱號，并頒發(fā)榮譽(yù)證書，發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用。2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文（三）為確保教研組執(zhí)行性教研計(jì)劃的有效實(shí)施，我們將著重調(diào)查和指導(dǎo)備課小組活動的運(yùn)行情況以及專業(yè)組學(xué)生技能訓(xùn)練的落實(shí)狀況。3、我們將強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理，通過____聽課、檢查教案、分析測試結(jié)果等方式，全面評估教師的日常教學(xué)表現(xiàn);____組織青年教師參與教學(xué)設(shè)計(jì)競賽，同時配合寧波市的專業(yè)教師技能考核，以提升教師的業(yè)務(wù)能力。在部分專業(yè)中，我們將實(shí)施專業(yè)教師兼授專業(yè)理論基礎(chǔ)課程和實(shí)訓(xùn)課程的策略，以實(shí)現(xiàn)理論教學(xué)與實(shí)踐操作的緊密結(jié)合。教務(wù)處將加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃，跟蹤評估實(shí)施效果，并進(jìn)一步細(xì)化新老教師的幫帶結(jié)對工作，對新教師實(shí)施定期聽課、評課等教學(xué)常規(guī)的考核指導(dǎo)，以促進(jìn)新教師的快速成長。二、依據(jù)專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)方案，推進(jìn)我校各專業(yè)課程結(jié)構(gòu)改革。專業(yè)課程結(jié)構(gòu)改革將持續(xù)進(jìn)行，以提升學(xué)生技能訓(xùn)練的項(xiàng)目和課時比例，盡管已取得顯著進(jìn)步，但學(xué)生的技能水平仍需與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)相匹配。因此，我們將堅(jiān)持以學(xué)生和技能為核心，優(yōu)化相關(guān)工作。1、基于專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)方案，本學(xué)期內(nèi)將修訂各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃，強(qiáng)調(diào)專業(yè)技能訓(xùn)練，調(diào)整文化基礎(chǔ)課、專業(yè)理論課和專業(yè)實(shí)踐課的比例為2：3：5。2、為適應(yīng)行業(yè)用人需求，我們將強(qiáng)化技能訓(xùn)練，落實(shí)管理措施，從本學(xué)期起，幼師、導(dǎo)游、計(jì)算機(jī)等專業(yè)將顯著增加技能訓(xùn)練比重，條件允許的專業(yè)將實(shí)施小組化訓(xùn)練模式，以提升實(shí)訓(xùn)效果。3、我們將嘗試建立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)。計(jì)劃在導(dǎo)游和幼師專業(yè)設(shè)立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)小組，聘請行業(yè)專家擔(dān)任____成員，以加強(qiáng)專業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)和評估，推動專業(yè)建設(shè)的持續(xù)發(fā)展。三、積極備戰(zhàn)，力爭在各項(xiàng)技能大賽中取得優(yōu)異成績。技能大賽是省級、市級、縣級最高級別的專業(yè)教育競賽，涉及各個專業(yè)。為在技能比賽中取得好成績，我們將：1、精心挑選參賽選手，選拔出動手能力強(qiáng)、刻苦訓(xùn)練的學(xué)生，組建參賽團(tuán)隊(duì)，同時鼓勵有特長的青年教師參與比賽。2、為參賽選手安排專門的輔導(dǎo)教師，學(xué)校將確保輔導(dǎo)教師有充足的時間和精力投入訓(xùn)練指導(dǎo)。3、制定詳細(xì)的訓(xùn)練計(jì)劃，既要嚴(yán)格執(zhí)行，又要靈活調(diào)整訓(xùn)練策略。教務(wù)處將全程指導(dǎo)各項(xiàng)目訓(xùn)練，提供必要的支持。4、確保競賽的經(jīng)費(fèi)支持。學(xué)校將及時購置比賽所需的設(shè)備，并對在競賽中取得優(yōu)秀成績的學(xué)生、教師及輔導(dǎo)教師，除市縣獎勵外，另給予獎勵。四、積極開展多元化的興趣小組活動，組織學(xué)生參加各類考證。各年級各專業(yè)需開設(shè)書法課、讀書課，以傳承中華傳統(tǒng)文化，培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣，打造書香校園。各科組應(yīng)根據(jù)專業(yè)特色開設(shè)文藝、書法、體育、技能等多種興趣小組，確?；顒佑杏?jì)劃、有組織、有內(nèi)容且富有成效。學(xué)校將對表現(xiàn)突出的小組給予獎勵。同時，各科組需組織計(jì)算機(jī)專業(yè)、會計(jì)專業(yè)和導(dǎo)游專業(yè)的學(xué)生參加全國計(jì)算機(jī)等級考試、會計(jì)證考試和導(dǎo)游證考試，確保高通過率。附：具體工作時間表：____月份：1、新學(xué)期工作安排及補(bǔ)充工作。2、召開第一次科組工作會議。3、教學(xué)常規(guī)月檢。4、上學(xué)期教學(xué)質(zhì)量分析及羅桂祥教學(xué)金頒獎。____月份：1、新生錄取工作。2、召開第二次科組工作會議。3、企業(yè)班學(xué)生學(xué)籍檔案管理。4、教學(xué)常規(guī)月檢。5、興趣小組活動檢查。6、各科組公開課活動。____月份：1、組織中段考試。2、畢業(yè)生學(xué)籍檔案管理。3、教學(xué)常規(guī)月檢。4、召開第三次科組工作會議。5、畢業(yè)班職業(yè)道德教育。____月份：1、中段考試總結(jié)分析。2、檢查各科組技能競賽活動。3、教學(xué)常規(guī)月檢。4、畢業(yè)考試準(zhǔn)備工作。5、召開第四次科組工作會議。6、各科組公開課活動。____月份：1、完成畢業(yè)證制作工作。2、召開第五次科組工作會議。3、期末常規(guī)大檢查。4、各科組技能比賽活動。5、各項(xiàng)技能比賽頒獎。6、下學(xué)期教材征訂工作。____月份：1、期末考試組織工作。2、考試成績統(tǒng)計(jì)分析。3、學(xué)生成績單發(fā)放。4、寒假準(zhǔn)備工作。5、其他工作總結(jié)。2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文（四）一、教學(xué)管理與評估1.作業(yè)展評：學(xué)校持續(xù)開展作業(yè)展評活動，日常抽檢中，我們既關(guān)注評語的數(shù)量，也重視其質(zhì)量。2.輔導(dǎo)工作：輔導(dǎo)的核心任務(wù)涵蓋引導(dǎo)學(xué)生自學(xué)、解答作業(yè)難題、深化課堂內(nèi)容理解及為缺課學(xué)生補(bǔ)課等。輔導(dǎo)應(yīng)堅(jiān)持差異化、分類指導(dǎo)的原則，以個別和分散輔導(dǎo)為主，并注重時效性。特別地，晨讀時間（7:00-7:10英語，7:10-7:30隔天語數(shù)）應(yīng)充分利用，鼓勵學(xué)生大聲朗讀，特別是語文和英語科目。3.考試與教學(xué)質(zhì)量：根據(jù)普教計(jì)劃，我們建立了教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，旨在提升教學(xué)質(zhì)量。引入《大連市小學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)》，對教師進(jìn)行“雙向細(xì)目表”制定培訓(xùn)，系統(tǒng)梳理學(xué)科知識，分層歸納知識點(diǎn)，并設(shè)計(jì)配套練習(xí)題。同時，對六年級畢業(yè)生全科及格率提出量化要求，需達(dá)到____%以上。4.實(shí)驗(yàn)教學(xué)：確保學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)和演示實(shí)驗(yàn)的完成率達(dá)到____%，且教師與學(xué)生的實(shí)驗(yàn)記錄需完整填寫并保存?zhèn)洳?。二、課程改革與教學(xué)創(chuàng)新課堂教學(xué)是課改的主陣地。我們致力于深化教學(xué)改革，構(gòu)建自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式，樹立正確的教育質(zhì)量觀，以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為目標(biāo)。為此，我們將繼續(xù)開展“新理念、新課程、新課堂”系列活動，并圍繞此開展多種形式的教研活動：1.亮點(diǎn)展示課：基于上學(xué)期看課情況，發(fā)現(xiàn)典型，為中青年教師搭建平臺，推出亮點(diǎn)展示課。這些課程雖可能不成熟或有缺點(diǎn)，但應(yīng)展現(xiàn)獨(dú)特教學(xué)風(fēng)格，具有學(xué)習(xí)借鑒價值。2.校際聯(lián)動課：與手拉手對口學(xué)校開展交流活動，促進(jìn)共同發(fā)展。此活動定于____月份，要求骨干教師不僅在學(xué)科專業(yè)上發(fā)展，還需在課題研究和青年教師指導(dǎo)上有所建樹。3.單元課型課：____月中下旬，由指定年級組教師呈現(xiàn)一個單元教學(xué)活動的完整過程，作為教學(xué)嘗試。4.同課異構(gòu)課：____月份進(jìn)行，全體教師參與，由教研組長負(fù)責(zé)。通過個人獨(dú)立備課、研課，組內(nèi)聽課、評課，以自我反思和同伴交流診斷的方式，展現(xiàn)不同教學(xué)理念在同一課例中的應(yīng)用。5.開放調(diào)研課：貫穿整個學(xué)期，包括同一教師跟蹤課和推門課。重點(diǎn)檢查教師常規(guī)教學(xué)，如備課、上課、批改輔導(dǎo)和考試等，全面掌握教學(xué)情況。教導(dǎo)處將深入課堂調(diào)研指導(dǎo)，組織教師研究解決問題。三、校本研修與教師發(fā)展依托校本研修，我們致力于提升教師素質(zhì)，促進(jìn)教師專業(yè)成長和學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。我們將求真務(wù)實(shí)，精心策劃和組織活動，為教師專業(yè)化成長創(chuàng)造條件。1.校本研修指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)：由校長及各部門負(fù)責(zé)人組成，全面規(guī)劃、督導(dǎo)校本研修工作。各成員負(fù)責(zé)相應(yīng)領(lǐng)域的研修指導(dǎo)和培訓(xùn)工作。2.課題研究指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)：由校長任組長，副組長及成員共同參與課題研究指導(dǎo)，確保研究工作的順利進(jìn)行。通過上述措施的實(shí)施，我們旨在打造一支師德高尚、教學(xué)精湛、底蘊(yùn)深厚、發(fā)展迅速的教師隊(duì)伍。2024年學(xué)校個人工作計(jì)劃范文（五）《德育主任職務(wù)規(guī)定》、《少先隊(duì)輔導(dǎo)員職責(zé)》、《班主任工作規(guī)程》、《值日領(lǐng)導(dǎo)工作準(zhǔn)則》的制定，為骨干隊(duì)伍的建設(shè)提供了有序的指導(dǎo)。強(qiáng)調(diào)對班主任的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，定期召開班主任研討會，設(shè)立專門的班主任節(jié)，提升其待遇，以激發(fā)班主任工作的積極性。實(shí)施值日生競爭性選拔機(jī)制，定期進(jìn)行值日生培訓(xùn)，以增強(qiáng)其履行職責(zé)的能力。同時，推行"小校長"任命制度，以協(xié)助值日領(lǐng)導(dǎo)有效開展工作。4、強(qiáng)化監(jiān)督與評估機(jī)制：一，值日領(lǐng)導(dǎo)需盡職盡責(zé)，從細(xì)節(jié)入手，發(fā)現(xiàn)并表彰優(yōu)點(diǎn)，及時糾正不良行為和突出問題，全面評估班級狀況，以維護(hù)良好的學(xué)校秩序和整潔的校園環(huán)境。二，定期舉辦“文雅學(xué)生”、“模范班主任”、“先進(jìn)德育工作者”評選活動，公開表彰并廣泛宣傳，以榜樣帶動提升育人水平。(三)教學(xué)工作-模式創(chuàng)新：1、思想引領(lǐng)：在開學(xué)第三周，組織教師前往辛店中學(xué)和縣五小進(jìn)行實(shí)地考察學(xué)習(xí)，感受課堂教學(xué)模式的革新。每月安排一次專題學(xué)習(xí)，使“先學(xué)后教、少教多學(xué)、當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)理念深入人心。同時，積極爭取機(jī)會，安排實(shí)驗(yàn)教師和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)外出接受專業(yè)培訓(xùn)。每學(xué)期，每位教師需整理不少于5000字的學(xué)習(xí)筆記。2、課堂實(shí)踐：四年級和五年級作為主要改革年級，采用“圍坐式”座位布局，遵循“定向自學(xué)”-“互動探究”-“精講點(diǎn)撥”-“檢測訓(xùn)練”四步教學(xué)法，從“學(xué)習(xí)目標(biāo)”-“學(xué)習(xí)提綱”-“展示形式”-“精講點(diǎn)撥”-“課堂檢測”五個環(huán)節(jié)進(jìn)行備課。學(xué)校通過聘請專家、課堂調(diào)研、二次備課等方式支持課堂教學(xué)改革。其他年級逐步嘗試新的教學(xué)模式，將“先學(xué)后教、少教多學(xué)”融入課堂。3、教研推動：制定《校本研訓(xùn)規(guī)定》，實(shí)行教研活動簽到登記制度，加強(qiáng)教研組建設(shè)，實(shí)行教研組長負(fù)責(zé)制，學(xué)校管理層協(xié)助參與。創(chuàng)新教研形式，提高教研質(zhì)量，開展集體備課、同課異構(gòu)、示范課、教學(xué)研討會等活動。建立聽課與反思制度，每位教師每學(xué)期至少聽____節(jié)課（業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)為____節(jié)），每學(xué)期每位教師需撰寫不少于____篇的教學(xué)反思。4、平臺展示：為教師提供展示科研成果的平臺，發(fā)揮典范的引領(lǐng)作用，提升教師的科研能力，穩(wěn)步推動教學(xué)模式改革。教導(dǎo)處應(yīng)組織好示范課、專題論文、學(xué)習(xí)提綱、精品教案、學(xué)習(xí)心得的評選與展示活動。5、管理保障：①突出年級特色：六年級管理：一是進(jìn)行課堂調(diào)研，召開座談會，發(fā)現(xiàn)并解決存在的問題，制定具體措施，激發(fā)