2024年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)違約處理辦法范文（二篇）

第2頁共2頁2024年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)違約處理辦法范文第一條為維護(hù)我校畢業(yè)生就業(yè)秩序，確保畢業(yè)生就業(yè)行為的規(guī)范性，并樹立我校畢業(yè)生的誠信形象，特制定此管理辦法。第二條《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（以下簡(jiǎn)稱《協(xié)議書》）是學(xué)校編制就業(yè)方案的重要依據(jù)，每人一式三份，且每份均附有專屬編號(hào)。畢業(yè)生必須使用屬于自己的《協(xié)議書》，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人或與其他同學(xué)交換使用。已考取研究生的畢業(yè)生，其持有的《協(xié)議書》需交回學(xué)院，并不得擅自轉(zhuǎn)讓他人。第三條《協(xié)議書》需經(jīng)學(xué)校、用人單位及畢業(yè)生三方共同簽字、蓋章后，方具法律效力。若協(xié)議生效后，任一方提出解除協(xié)議，均視為違約行為。第四條協(xié)議簽訂后，各方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容，原則上不得違約。但在以下特殊情況下，畢業(yè)生可申請(qǐng)違約：1.經(jīng)核實(shí)，用人單位所介紹的情況與實(shí)際嚴(yán)重不符。2.簽約后，用人單位發(fā)生重大變故，如破產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓、兼并等。3.畢業(yè)生經(jīng)用人單位試用后，因身體狀況等原因無法正常履行工作職責(zé)。第五條畢業(yè)生違約的處理程序如下：1.畢業(yè)生需向所在學(xué)院的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交包含充分理由的違約意向申請(qǐng)報(bào)告。2.申請(qǐng)經(jīng)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，報(bào)送至學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心進(jìn)行審批，中心將在一周內(nèi)給予答復(fù)。3.審批通過后，畢業(yè)生需領(lǐng)取并填寫《內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)生辦理解除就業(yè)協(xié)議手續(xù)申請(qǐng)表》。4.畢業(yè)生需辦理與用人單位解除協(xié)議的相關(guān)手續(xù)，并由用人單位出具同意解除協(xié)議的書面材料（需詳細(xì)說明解除協(xié)議的原因）。5.畢業(yè)生需向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心提交原單位同意解除協(xié)議的書面材料、新接收單位的接收證明，并交回已簽署的原協(xié)議書（原由畢業(yè)生和用人單位保存的協(xié)議書均需退回）。6.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心將在《內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)生辦理解除就業(yè)協(xié)議手續(xù)申請(qǐng)表》上簽署審批意見。7.經(jīng)審批同意后，畢業(yè)生方可領(lǐng)取新的《協(xié)議書》，并辦理新的簽約手續(xù)。第六條報(bào)考碩士、博士研究生的畢業(yè)生，在與用人單位簽訂協(xié)議時(shí)，必須在《協(xié)議書》中明確注明參加研究生考試的事宜。若成功考取研究生，且征得用人單位同意后，協(xié)議將自然解除。第七條本管理辦法的解釋權(quán)歸畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心所有。第八條本管理辦法自頒布之日起正式實(shí)施。2024年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)違約處理辦法范文（二）畢業(yè)生就業(yè)管理辦法第一條為維護(hù)我校畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)的秩序，規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)行為，樹立我校畢業(yè)生誠信的良好形象，特制定本辦法。第二條《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（以下簡(jiǎn)稱《協(xié)議書》）作為學(xué)校編制就業(yè)方案的正式依據(jù)，每位畢業(yè)生均持有一份專屬編號(hào)的《協(xié)議書》，共計(jì)三份。畢業(yè)生必須妥善保管并僅使用自己的《協(xié)議書》，嚴(yán)禁轉(zhuǎn)借他人或與其他同學(xué)互換。已考取研究生的畢業(yè)生，需將其持有的《協(xié)議書》交回學(xué)院，嚴(yán)禁私自轉(zhuǎn)讓。第三條《協(xié)議書》需經(jīng)學(xué)校、用人單位及畢業(yè)生三方共同簽字、蓋章后方能生效。若協(xié)議生效后，任何一方提出解除協(xié)議，均視為違約行為。第四條協(xié)議簽訂后，各方應(yīng)嚴(yán)格遵守，原則上不得違約。但遇以下情形之一，畢業(yè)生可申請(qǐng)違約：1.經(jīng)核實(shí)，用人單位提供的情況與實(shí)際情況嚴(yán)重不符。2.簽約后，用人單位發(fā)生重大變故，如破產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓、兼并等。3.畢業(yè)生經(jīng)用人單位試用后，因身體狀況等原因無法勝任工作。第五條畢業(yè)生違約的處理程序如下：1.畢業(yè)生需向所在學(xué)院的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組提交包含充分理由的違約意向申請(qǐng)報(bào)告。2.申請(qǐng)經(jīng)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后，報(bào)至學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心審批，中心將在一周內(nèi)給予明確答復(fù)。3.審批通過后，畢業(yè)生需領(lǐng)取并填寫《內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)生辦理解除就業(yè)協(xié)議手續(xù)申請(qǐng)表》。4.畢業(yè)生需與用人單位辦理解除協(xié)議的手續(xù)，并取得用人單位出具的同意解除協(xié)議的書面材料（需詳細(xì)闡述同意解除協(xié)議的原因）。5.畢業(yè)生需向?qū)W校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心提交原單位同意解除協(xié)議的書面材料、新接收單位的接收證明，并交回原已簽署的《協(xié)議書》（原由畢業(yè)生及用人單位各自保存的《協(xié)議書》均需退回）。6.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心在《內(nèi)蒙古大學(xué)畢業(yè)生辦理解除就業(yè)協(xié)議手續(xù)申請(qǐng)表》上簽署審批意見。7.經(jīng)審批同意后，畢業(yè)生方可領(lǐng)取新的《協(xié)議書》，并辦理新的簽約手續(xù)。第六條報(bào)考碩士、博士研究生的畢業(yè)生，在與用人單位簽訂《協(xié)議書》時(shí)