2024年安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度模版(二篇)_第1頁
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第3頁共3頁2024年安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度模版為進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,提升員工整體素質(zhì),推動(dòng)安全生產(chǎn)管理水平的全面提升;將安全生產(chǎn)工作納入規(guī)范化、科學(xué)化、制度化的管理軌道,確保生產(chǎn)安全無虞,特將安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核與獎(jiǎng)懲機(jī)制緊密結(jié)合,制定本安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰制度。一、制定并簽署“安全生產(chǎn)責(zé)任書”,實(shí)現(xiàn)全員覆蓋,逐級(jí)落實(shí)。企業(yè)需與主要負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書,部門、主管安全負(fù)責(zé)人需與上級(jí)簽訂,班組與部門簽訂,每位員工則需與直接主管簽訂,確保無遺漏,使每位員工均承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任,每項(xiàng)事務(wù)均有專人管理安全。二、安全生產(chǎn)責(zé)任需明確標(biāo)注以下要素:具體時(shí)段、負(fù)責(zé)內(nèi)容、責(zé)任目標(biāo)、獎(jiǎng)懲辦法、監(jiān)督人員及責(zé)任人,確保責(zé)任清晰、可追溯。三、以規(guī)章制度為基石,以具體工作崗位為立足點(diǎn),以崗位操作規(guī)程為標(biāo)準(zhǔn),明確各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任與目標(biāo)。四、秉持公平、公正、公開的原則,依據(jù)實(shí)際情況,實(shí)施年度、季度、月度獎(jiǎng)懲,確保獎(jiǎng)懲措施的合理性與透明度。五、生產(chǎn)安全事故發(fā)生后,由單位安全生產(chǎn)委員會(huì)組織相關(guān)人員,依據(jù)《安全生產(chǎn)事故和調(diào)查處理制度》明確責(zé)任歸屬,確定責(zé)任人,并遵循“四不放過”原則進(jìn)行處理。同時(shí),依據(jù)安全生產(chǎn)責(zé)任書進(jìn)行懲罰考核。六、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:公司應(yīng)每年對(duì)安全生產(chǎn)工作進(jìn)行總結(jié),并由公司安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)組織評(píng)選安全生產(chǎn)先進(jìn)集體與先進(jìn)個(gè)人。(一)安全生產(chǎn)先進(jìn)集體需滿足以下條件:1.堅(jiān)決貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)法令法規(guī),落實(shí)總經(jīng)理負(fù)責(zé)制,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理;2.安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)健全,人員配置到位,措施得力,能夠高效開展工作;3.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,定期開展安全生產(chǎn)教育活動(dòng),有效提升員工安全意識(shí)與自我保護(hù)能力;4.加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改事故隱患與塵毒危害,積極改善勞動(dòng)條件;5.連續(xù)三年以上無責(zé)任性職工死亡與重傷事故,交通事故逐年減少,安全生產(chǎn)工作成效顯著。(二)安全生產(chǎn)先進(jìn)個(gè)人需具備以下條件:1.嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度與操作規(guī)程,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,確保生產(chǎn)安全;2.主動(dòng)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí),不斷提升安全意識(shí)與自我保護(hù)能力;3.堅(jiān)決反對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為,勇于糾正與制止違章作業(yè)、違章指揮;4.對(duì)安全生產(chǎn)有特殊貢獻(xiàn)者,將給予特別獎(jiǎng)勵(lì)。七、懲罰措施:1.違反規(guī)章制度、條例、規(guī)程或擅自行動(dòng)者;2.對(duì)可能造成重大傷亡的險(xiǎn)情與隱患未采取措施或措施不力者;3.拒不接受主管部門管理與監(jiān)督,不聽取合理意見,主觀武斷,不顧他人安危,強(qiáng)令他人違章作業(yè)者;4.對(duì)安全生產(chǎn)工作漫不經(jīng)心,馬虎草率,麻痹大意者;5.對(duì)安全生產(chǎn)工作不檢查、不督促、不指導(dǎo),放任自流者;6.延誤安裝、維修安全防護(hù)設(shè)備或拒不安裝、維修者;7.違反操作規(guī)程冒險(xiǎn)作業(yè)或擅離崗位、對(duì)作業(yè)漫不經(jīng)心者;8.擅自操作標(biāo)有“危險(xiǎn)禁動(dòng)”標(biāo)志的設(shè)備、機(jī)器、開關(guān)、電閘、信號(hào)等者;9.不服從指揮與勸告,進(jìn)行違章作業(yè)者。2024年安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰制度模版(二)為加強(qiáng)本公司的安全生產(chǎn)管理工作,提升本公司干部及員工的安全生產(chǎn)責(zé)任感,本制度旨在通過獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)行為及處罰各類不安全行為與消防隱患,以保障員工在經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)、建設(shè)工作中的人身安全與健康。一、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制對(duì)于符合以下情形之一的個(gè)人與單位,將予以____元的獎(jiǎng)勵(lì):1.在安全生產(chǎn)領(lǐng)域堅(jiān)持科技進(jìn)步,管理工作具有創(chuàng)新性,并取得顯著成效。2.在推動(dòng)本公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程中,作出突出貢獻(xiàn)并取得實(shí)際效果的。3.在上級(jí)單位組織的重大安全生產(chǎn)活動(dòng)中,表現(xiàn)突出,成績(jī)優(yōu)異的。4.在一年內(nèi)無任何安全事故記錄,或連續(xù)多年保持無安全事故的。5.在安全生產(chǎn)的其他方面,有突出貢獻(xiàn)或成績(jī)的。二、處罰規(guī)定對(duì)于存在以下情形之一的單位或個(gè)人,除責(zé)令其進(jìn)行整改外,還將給予____元的經(jīng)濟(jì)處罰:1.在生產(chǎn)過程中,未嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,違反勞動(dòng)紀(jì)律,對(duì)重大事故預(yù)防未及時(shí)采取有效措施的。2.在存在較大危險(xiǎn)因素的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所及相關(guān)設(shè)備設(shè)施上,未設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志的。3.未經(jīng)批準(zhǔn),擅自使用消防器材或消防設(shè)施的。4.拒不執(zhí)行上級(jí)或公司安全部

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