2024年家庭雇傭保姆協(xié)議參考范本（三篇）

第4頁共4頁2024年家庭雇傭保姆協(xié)議參考范本甲方（簡稱）：姓名：性別：身份證號碼：家庭住址：乙方（簡稱）：姓名：性別：身份證號碼：家庭住址：指定服務(wù)費接收賬戶：鑒于甲乙雙方秉持平等自愿原則，現(xiàn)就家庭服務(wù)相關(guān)權(quán)利與義務(wù)達成如下協(xié)議：一、乙方服務(wù)內(nèi)容：1.照顧兒童：負責早、中、晚餐；按甲方要求喂食牛奶、果泥、輔食；每日帶兒童下樓活動一至兩次；處理兒童個人衛(wèi)生；協(xié)助兒童洗澡等。2.家務(wù)工作：負責早、中、晚餐的烹飪；保持室內(nèi)清潔，如掃地、拖地、擦桌；洗滌衣物等。3.服務(wù)地點：____市____區(qū)（縣）_____街（路）____號____室二、乙方服務(wù)時間：1.每周一至周六，每日8:30至18:30。2.乙方每月有權(quán)休息兩天；若在5月1日和10月1日假期回家探親，可休息四天，但不與月休重復(fù)使用；若5月1日和10月1日不回家，當月休息兩天。三、服務(wù)費用：1.服務(wù)費用為3500元/月，無論月份長短。2.休息日加班，加班費為100元/天；服務(wù)滿一年，甲方支付乙方年終獎金_____（人民幣）；中途離職，不發(fā)放獎金。3.甲方應(yīng)于每三個月結(jié)束的最后一個工作日支付給乙方，支付方式為現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬至乙方指定賬戶。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.按規(guī)定時間支付乙方當月服務(wù)費。2.有權(quán)要求乙方在協(xié)議簽訂時出示有效身份證件，如實說明健康狀況及可能影響健康安全的家庭情況，并提供健康證或縣級（含）以上醫(yī)院的體檢合格證明等。3.負責乙方在服務(wù)期間的飲食。4.尊重并保障乙方的人身安全和財產(chǎn)安全，不得歧視或虐待乙方。5.不承擔乙方的醫(yī)療費用和養(yǎng)老保險、公積金等（乙方在上下班途中、服務(wù)期間內(nèi)突發(fā)的疾病或其它傷害產(chǎn)生的費用由乙方自行承擔）。6.如發(fā)現(xiàn)乙方患有不勝任家政服務(wù)的疾病，有權(quán)解除合同。如發(fā)現(xiàn)乙方損害甲方權(quán)益的行為或不勝任工作，有權(quán)解除合同。五、乙方的權(quán)利和責任：1.有權(quán)要求甲方按時支付服務(wù)費用。2.有權(quán)要求甲方提供必要的工作設(shè)備或條件。3.遵守國家法律、法規(guī)，維護社會公德，尊重甲方的合法權(quán)益，按合同規(guī)定提供家務(wù)服務(wù)，保持個人衛(wèi)生，避免不禮貌言行。4.如遇特殊情況需提前與甲方溝通，不得擅自離崗，確保個人衛(wèi)生，避免損害甲方權(quán)益的行為。5.合同期限為____月，自____年____月____日起至____年____月____日止。6.合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)訂合同。如中途解除合同，需提前四周與甲方協(xié)商，擅自離崗，甲方有權(quán)不支付當月服務(wù)費。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽字之日起生效。如在協(xié)議履行中發(fā)生糾紛，無法協(xié)商解決時，可提交寧波市仲裁委員會仲裁，或依法向人民法院提起訴訟。甲方：_____（簽字）日期：____年____月____日乙方：_____（簽字）日期：____年____月____日2024年家庭雇傭保姆協(xié)議參考范本（二）甲方（雇主）：身份證號碼：乙方（雇員）：身份證號碼：依據(jù)《中華人民共和國民法通則》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方秉持平等、自愿原則，就乙方為甲方提供保姆服務(wù)事宜，達成以下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容：1.照顧老年人2.家務(wù)工作二、服務(wù)期限：自____年____月____日至____年____月____日。三、服務(wù)費用：1.月服務(wù)費為1800元，甲方應(yīng)于每月____日支付給乙方。2.若遇特殊情況需乙方加班（指住院陪護），甲方需額外支付每晚50元的加班費。3.每月設(shè)定2天休息日，若不休息，每日加付50元作為加班費。四、甲方權(quán)利與義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方按上述服務(wù)內(nèi)容執(zhí)行。2.如發(fā)現(xiàn)乙方有不適合繼續(xù)服務(wù)的健康問題，甲方有權(quán)即時解除合同。3.甲方有義務(wù)按時支付服務(wù)費用。4.甲方將提供住宿條件。五、乙方權(quán)利與義務(wù)：1.乙方有權(quán)要求甲方按時支付服務(wù)費用。2.乙方應(yīng)盡職盡責執(zhí)行服務(wù)項目，悉心照顧甲方。3.乙方不得未經(jīng)許可將他人帶入甲方住所，不得擅自挪動甲方財物，如有違法行為，甲方將依法處理。4.乙方在工作期間應(yīng)注意使用家電等的安全。5.若因乙方過失導致甲方及其家人的人身傷害或財產(chǎn)損失，乙方應(yīng)承擔賠償責任。6.如乙方欲解除合同，需提前30天通知甲方或取得甲方同意，不得擅自離職，否則甲方有權(quán)拒付當月工資。7.乙方在非工作時間發(fā)生事故，由乙方自行負責，甲方不承擔任何責任。8.乙方在工作期間因自身原因造成的疾病或傷害，由乙方自行承擔全部責任。六、合同生效：1.本合同自雙方簽字時起生效。2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_____乙方：_____代表人（簽字）：_____身份證號碼：_________年____月____日____年____月____日2024年家庭雇傭保姆協(xié)議參考范本（三）一、押金與管理費規(guī)定：1、甲方需預(yù)先向丙方支付押金800元整。在家庭服務(wù)員的服務(wù)期滿，且甲方將家庭服務(wù)員安全送回丙方，同時確保服務(wù)期間的工資已結(jié)清及無其他勞務(wù)糾紛后，丙方將全額退還押金予甲方。2、若甲方自愿給予家庭服務(wù)員的衣物及預(yù)付工資，屬于雙方自愿行為，丙方對此不承擔追回責任。丙方每月將收取甲方的家政服務(wù)管理費為_____元。二、服務(wù)調(diào)整與再培訓：3、對于新到或期滿返回的家政服務(wù)員，丙方將根據(jù)情況定期進行職業(yè)道德教育和職業(yè)再培訓，并重新安排其上崗。4、丙方有責任對乙方人員進行專業(yè)培訓，以適應(yīng)甲方的家庭需求。5、丙方保證乙方的服務(wù)不會出現(xiàn)中斷。三、合同條款：1、服務(wù)內(nèi)容：乙方的主要服務(wù)包括家務(wù)、看護嬰兒、照看孩子、照顧老人、看護病人以及醫(yī)院陪護等。2、合同期限：自____年____月____日至____年____月____日止。3、工作地點：_____。4、工作時間：_____。四、甲方的權(quán)利與義務(wù)：1、甲方需按月支付家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_____元整，保證每月至少三天的休息日，不得拖欠或扣發(fā)工資。2、一年內(nèi)，甲方有權(quán)免費享受三次正常更換家庭服務(wù)員的機會。3、甲方需提供免費的正常食宿，并對家庭服務(wù)員進行平等待人，不得歧視或虐待。甲方有責任指導家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作，確保其人身和財產(chǎn)安全。4、如家庭服務(wù)員因工作受傷，甲方應(yīng)承擔適當?shù)尼t(yī)療和醫(yī)藥費用。5、甲方不得強迫其從事合同以外的工作，不得將其帶往其他城市，也不得私自將服務(wù)人員轉(zhuǎn)讓給他人。6、甲方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定為家庭服務(wù)員辦理相關(guān)證件。7、如發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員有不勝任工作的情況或損害甲方權(quán)益的行為，甲方有權(quán)解除合同。五、乙方的權(quán)利與責任：1、乙方應(yīng)尊重并履行合同規(guī)定的家政服務(wù)，提供熱誠的服務(wù)。2、乙方有權(quán)按月獲得工資，休息日不少于三天，加班需與甲方協(xié)商并可能增加工資。3、乙方有權(quán)拒絕不合理的要求，維護自身的人身財產(chǎn)權(quán)利。4、乙方需在特殊情況需回家時，先征得甲方同意并報丙方備案，不得擅自離崗。5、乙方不得盜竊或損害甲方財物，如有違法行為，將依法處理。6、乙方應(yīng)尊重甲方的生活習慣，不得虐待服務(wù)對象。7、乙方不得與其他家政服務(wù)人員惡意串通，損害甲、丙雙方的權(quán)益。8、合同結(jié)束或變更，乙方應(yīng)及時回丙方報到，等待新的工作安排。擅自離崗，后果自負。六、其他規(guī)定：1、簽訂合同時，甲方需支付家庭服務(wù)員使用費、手續(xù)費及押金，使用費和手續(xù)費不予退還，合同終止后憑押金收據(jù)結(jié)算押金。2、合同期滿或內(nèi)容變更，甲方需及時到丙方辦