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靈活工作保證書合同編號(hào):__________甲方(用人單位):【全稱】地址:【詳細(xì)地址】法定代表人:【姓名】職務(wù):【職務(wù)】聯(lián)系電話:【電話號(hào)碼】乙方(員工):【全稱】性別:【男/女】身份證號(hào)碼:【身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話:【電話號(hào)碼】住址:【詳細(xì)地址】鑒于甲方為乙方提供靈活的工作方式和條件,甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則,經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本保證書,以便雙方共同遵守。一、甲乙雙方確認(rèn),乙方同意以靈活的工作方式進(jìn)行工作,甲方同意在此方面給予乙方支持與協(xié)助。1.乙方可以選擇在家辦公或在甲方指定的地點(diǎn)辦公。2.乙方可以自行安排工作時(shí)間和休息時(shí)間,但應(yīng)保證工作質(zhì)量,完成甲方分配的任務(wù)。3.乙方在靈活工作期間,享有與在崗員工同等的福利待遇和工資待遇。4.乙方在靈活工作期間,應(yīng)保持與甲方及同事之間的溝通,及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展和遇到的問題。5.乙方在靈活工作期間,應(yīng)遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。三、甲乙雙方應(yīng)共同遵守國家關(guān)于靈活工作的相關(guān)法律法規(guī),保護(hù)雙方的合法權(quán)益。四、甲乙雙方應(yīng)遵循誠實(shí)守信的原則,對(duì)工作中涉及的商業(yè)秘密和個(gè)人信息予以保密,不得泄露給第三方。五、乙方在靈活工作期間,如遇特殊情況需要暫時(shí)停止靈活工作,應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。六、本保證書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為【年數(shù)】年。期滿后,如雙方無異議,本保證書自動(dòng)續(xù)約。七、本保證書未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并以書面形式補(bǔ)充。八、如雙方在履行本保證書過程中發(fā)生糾紛,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。甲方(用人單位):________________乙方(員工):________________簽訂日期:【年】【月】【日】一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件4.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件5.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件6.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件7.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件8.甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同9.甲方規(guī)章制度10.國家關(guān)于靈活工作的相關(guān)法律法規(guī)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定完成工作任務(wù),視為違約。2.乙方未按照約定時(shí)間向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展,視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或個(gè)人信息,視為違約。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資,視為違約。5.甲方未按照約定提供福利待遇,視為違約。6.甲方違反國家關(guān)于靈活工作的相關(guān)法律法規(guī),視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指用人單位,提供工作崗位并支付工資的一方。2.乙方:指員工,接受甲方提供的工作并履行工作職責(zé)的一方。3.靈活工作:指員工根據(jù)工作需要,自行安排工作時(shí)間和地點(diǎn)的一種工作方式。4.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。5.福利待遇:指甲方按照國家規(guī)定和合同約定,為乙方提供的一系列福利保障措施。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低下,影響工作進(jìn)度。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,了解原因,提供必要的培訓(xùn)和支持,提高乙方工作效率。2.乙方在工作中損壞公司財(cái)產(chǎn)。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,要求乙方賠償損失。如有必要,可依法解除勞動(dòng)合同。3.乙方未按照約定時(shí)間提供工作成果。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,督促乙方按時(shí)完成工作。如乙方仍不能履行合同,甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資,如逾期支付,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為乙方提供靈活的工作時(shí)間和地點(diǎn)。2.乙方自行安排工作時(shí)間和休息時(shí)間。3.乙方享有與在崗員工同等的福利待遇和工資待遇。4.乙方在靈活工作期間,遵守國家的法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度。5.乙方在靈活工作期間,與甲方及同事保持溝通,及時(shí)匯報(bào)工作進(jìn)展。6.乙方在靈活工作期間,對(duì)工作中涉及的商業(yè)秘密和

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