私房菜廚師聘請合同

私房菜廚師聘請合同合同編號：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（廚師）：__________身份證號碼：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方經(jīng)營私房菜餐廳，乙方具備優(yōu)秀的廚藝技能及經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方私房菜餐廳廚師一事達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方私房菜餐廳廚師，負(fù)責(zé)菜品的烹飪、制作及廚房的日常管理工作。2.乙方應(yīng)確保菜品的質(zhì)量、口味及食品安全，努力提升餐廳的口碑和業(yè)績。3.乙方需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和調(diào)度。二、工作時(shí)間和待遇1.乙方每周工作六天，工作時(shí)間分別為：上午9:00至下午2:00，下午4:00至晚上9:00。2.乙方工資為每月人民幣____元（稅前），每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。3.乙方依法享有帶薪年假、節(jié)假日福利等權(quán)益。三、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期內(nèi)及合同終止后，對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等予以保密，不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。四、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方有意續(xù)約，可在合同到期前一個(gè)月內(nèi)協(xié)商達(dá)成一致，簽訂新的合同。五、解除和終止合同1.甲乙雙方均有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對方。2.乙方如遇特殊情況需提前解除合同，應(yīng)向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方可解除合同。3.合同終止后，乙方應(yīng)立即停止工作，歸還甲方提供的的工作證件等物品。六、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。2.乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作失職，甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（廚師）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方廚藝資質(zhì)證明3.甲方餐廳營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方餐廳衛(wèi)生許可證復(fù)印件5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.甲方規(guī)章制度7.乙方工作服及工作證件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離崗的，視為違約。2.乙方未按約定完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不符合要求的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息的，視為違約。4.甲方未按約定時(shí)間支付工資或福利待遇的，視為違約。5.甲方未按約定提供工作條件的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.私房菜餐廳：指提供私房菜烹飪服務(wù)的餐飲場所。2.廚師：指具備烹飪技能和專業(yè)知識的餐飲服務(wù)人員。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方廚師未按約定時(shí)間到崗，解決辦法：與乙方溝通，協(xié)商調(diào)整到崗時(shí)間；如協(xié)商不成，可依法解除合同。2.乙方廚師工作質(zhì)量不符合要求，解決辦法：及時(shí)反饋給乙方，要求乙方改進(jìn)；如乙方仍不能滿足要求，可依法解除合同。3.乙方廚師泄露甲方商業(yè)秘密，解決辦法：要求乙方立即停止侵權(quán)行為，簽訂保密協(xié)議；如乙方不配合，可依法追究其法律責(zé)任。4.甲方未按約定支付工資或福利待遇，解決辦法：與甲方溝通，催促按時(shí)支付；如甲方仍不支付，可依法申請勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。5.甲方未按約定提供工作條件，解決辦法：與甲方溝通，要求提供相應(yīng)的工作條件；如甲方不配合，可依法申請勞動(dòng)仲裁或提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為私房菜餐廳，需要聘請專業(yè)廚師烹飪菜品。2.乙方具備烹飪技能和專業(yè)經(jīng)驗(yàn)，愿意在甲方餐廳擔(dān)任廚師。