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文檔簡介

定制技能培養(yǎng)用工協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條:合同主體及定義1.1甲方(定制技能培養(yǎng)方)1.2乙方(用工方)1.3甲方指定的技能培養(yǎng)導(dǎo)師第二條:培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)項(xiàng)目2.2培訓(xùn)目標(biāo)2.3培訓(xùn)時(shí)間安排第三條:培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用3.2支付方式3.3費(fèi)用退還及違約金第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1乙方的權(quán)利4.2乙方的義務(wù)第五條:甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利5.2甲方的義務(wù)第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任第七條:知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2使用權(quán)和收益權(quán)第八條:合同的變更與解除8.1變更條件8.2解除條件8.3變更與解除的程序第九條:違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任第十條:爭議解決方式10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑第十一條:合同的生效、終止與延續(xù)11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同延續(xù)條件第十二條:合同的簽署與備案12.1簽署程序12.2備案程序第十三條:其他約定13.1培訓(xùn)成果分享13.2合作發(fā)展13.3信息保護(hù)第十四條:附則14.1合同附件14.2合同修改權(quán)14.3合同解釋權(quán)第一部分:合同如下:第一條:合同主體及定義1.1甲方(定制技能培養(yǎng)方):指X公司,根據(jù)本合同約定,為乙方提供定制技能培養(yǎng)服務(wù)。1.2乙方(用工方):指X公司,根據(jù)本合同約定,接受甲方提供的定制技能培養(yǎng)服務(wù)。1.3甲方指定的技能培養(yǎng)導(dǎo)師:指甲方安排并提供給乙方進(jìn)行技能培養(yǎng)的具有相關(guān)資質(zhì)和專業(yè)能力的導(dǎo)師。第二條:培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)2.1培訓(xùn)項(xiàng)目:根據(jù)乙方的實(shí)際需求和甲方提供的能力,確定具體的培訓(xùn)項(xiàng)目,包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。2.2培訓(xùn)目標(biāo):通過技能培養(yǎng),使乙方員工掌握所需技能,提升工作效率,實(shí)現(xiàn)業(yè)績?cè)鲩L。2.3培訓(xùn)時(shí)間安排:根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目及雙方協(xié)商確定,具體培訓(xùn)時(shí)間按照甲方制定的培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行。第三條:培訓(xùn)費(fèi)用及支付方式3.1培訓(xùn)費(fèi)用:雙方協(xié)商確定培訓(xùn)費(fèi)用,具體金額詳見附件。3.2支付方式:乙方按照本合同約定的付款期限和付款方式向甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用。3.3費(fèi)用退還及違約金:如乙方因自身原因提前終止培訓(xùn),甲方有權(quán)按照實(shí)際情況收取一定的費(fèi)用;如甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),乙方有權(quán)要求退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用,并有權(quán)要求支付違約金。第四條:乙方的權(quán)利與義務(wù)4.1乙方的權(quán)利:(1)享有甲方提供的培訓(xùn)服務(wù),按照約定時(shí)間和內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)。(2)要求甲方提供符合約定的培訓(xùn)質(zhì)量和效果。(3)在培訓(xùn)期間,享有對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的知情權(quán)和咨詢權(quán)。4.2乙方的義務(wù):(1)按照約定時(shí)間和要求,參加甲方提供的培訓(xùn)課程。(2)按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,并履行付款義務(wù)。(3)在培訓(xùn)期間,遵守甲方的培訓(xùn)規(guī)定和管理制度。第五條:甲方的權(quán)利與義務(wù)5.1甲方的權(quán)利:(1)按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),并保證培訓(xùn)質(zhì)量。(2)要求乙方按照約定履行付款義務(wù)。(3)對(duì)乙方在培訓(xùn)期間的違紀(jì)行為進(jìn)行處理。5.2甲方的義務(wù):(1)按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù),確保培訓(xùn)內(nèi)容的準(zhǔn)確性和實(shí)用性。(2)為乙方提供合格的培訓(xùn)導(dǎo)師,確保培訓(xùn)質(zhì)量。(3)對(duì)乙方在培訓(xùn)期間提出的問題進(jìn)行及時(shí)解答和處理。第六條:保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容:雙方在合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。6.2保密期限:自本合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。6.3違約責(zé)任:如一方違反本保密協(xié)議,需承擔(dān)違約責(zé)任,賠償對(duì)方因此遭受的損失。第八條:合同的變更與解除8.1變更條件:在合同履行過程中,如因不可抗力或雙方協(xié)商一致,可以對(duì)合同進(jìn)行變更。(1)雙方協(xié)商一致;(2)不可抗力導(dǎo)致合同無法履行;(3)一方明確表示不履行主要債務(wù);(4)一方嚴(yán)重違約,導(dǎo)致合同無法履行;(5)法律、法規(guī)規(guī)定解除合同的其他情形。8.3變更與解除的程序:雙方協(xié)商一致后,簽訂書面變更協(xié)議或解除協(xié)議,明確變更或解除的事項(xiàng)和后果。第九條:違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任:如甲方未按照約定提供培訓(xùn)服務(wù),或提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定質(zhì)量,甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付乙方違約金、賠償乙方損失等。9.2乙方違約責(zé)任:如乙方未按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,或未按照約定參加培訓(xùn),乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付甲方違約金、賠償甲方損失等。第十條:爭議解決方式10.1協(xié)商解決:雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決:如協(xié)商不成,雙方可以申請(qǐng)第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解。10.3仲裁解決:如調(diào)解不成,雙方同意將爭議提交仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。10.4法律途徑:如仲裁不成,雙方同意通過法律途徑解決爭議。第十一條:合同的生效、終止與延續(xù)11.1合同生效條件:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2合同終止條件:本合同在履行完畢、雙方協(xié)商一致解除或依法解除時(shí)終止。11.3合同延續(xù)條件:在合同到期前,雙方同意延續(xù)合同的,可以簽訂書面延續(xù)協(xié)議,明確延續(xù)后的合同期限、內(nèi)容等。第十二條:合同的簽署與備案12.1簽署程序:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字(或蓋章)后,合同生效。12.2備案程序:合同簽署后,雙方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)要求,將合同備案。第十三條:其他約定13.1培訓(xùn)成果分享:雙方同意,在培訓(xùn)期間所取得的成果,包括但不限于技術(shù)成果、管理經(jīng)驗(yàn)等,歸雙方共同所有。13.2合作發(fā)展:雙方同意,在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后,積極探索在其他領(lǐng)域的合作機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)互利共贏。13.3信息保護(hù):雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中獲取的對(duì)方信息予以保密,未經(jīng)對(duì)方同意,不得泄露給第三方。第十四條:附則14.1合同附件:本合同附件包括培訓(xùn)項(xiàng)目方案、培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)等。14.2合同修改權(quán):本合同未盡事宜,雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,對(duì)本合同進(jìn)行修改。14.3合同解釋權(quán):本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方共同所有。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:定制技能培養(yǎng)項(xiàng)目方案詳細(xì)描述培訓(xùn)項(xiàng)目的具體內(nèi)容、培訓(xùn)課程安排、培訓(xùn)目標(biāo)等。附件二:培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表詳細(xì)列出培訓(xùn)費(fèi)用的各項(xiàng)明細(xì),包括培訓(xùn)導(dǎo)師費(fèi)用、培訓(xùn)材料費(fèi)用、場地租賃費(fèi)用等。附件三:培訓(xùn)時(shí)間安排表明確培訓(xùn)的具體時(shí)間安排,包括培訓(xùn)課程的時(shí)間、休息時(shí)間、考試時(shí)間等。附件四:保密協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方在合同履行過程中所獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息的保密內(nèi)容、保密期限及違約責(zé)任。附件五:知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議明確培訓(xùn)期間所取得的成果,如技術(shù)成果、管理經(jīng)驗(yàn)等,的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬及使用權(quán)和收益權(quán)。附件六:培訓(xùn)成果分享協(xié)議詳細(xì)規(guī)定雙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后,對(duì)于所取得的成果,如技術(shù)成果、管理經(jīng)驗(yàn)等的分享方式、共享范圍等。附件七:信息保護(hù)協(xié)議規(guī)定雙方在合同履行過程中對(duì)于獲取的對(duì)方信息予以保密的要求、保密期限及違約責(zé)任。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:違約行為:1.甲方未按照約定時(shí)間提供培訓(xùn)服務(wù),或提供的培訓(xùn)服務(wù)不符合約定質(zhì)量。2.乙方未按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。3.乙方未按照約定參加培訓(xùn)。4.雙方未按照約定履行合同其他義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:1.甲方違約行為,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金、賠償損失等。2.乙方違約行為,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金、賠償損失等。3.雙方協(xié)商一致解除合同,按約定辦理退款或支付違約金。4.違約行為導(dǎo)致合同無法履行,雙方有權(quán)解除合同,并按約定承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明:如甲方未能在約定時(shí)間內(nèi)提供培訓(xùn)服務(wù),或提供的培訓(xùn)服務(wù)質(zhì)量不符合約定,乙方可以要求甲方支付違約金,并有權(quán)要求甲方賠償因此導(dǎo)致的損失。如乙方未能按照約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并有權(quán)要求乙方賠償因此導(dǎo)致的損失。說明三:法律名詞及解釋:1.定制技能培養(yǎng):根據(jù)乙方的實(shí)際需求,甲方為乙方提供具有針對(duì)性的技能培養(yǎng)服務(wù)。2.培訓(xùn)費(fèi)用:甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)所需的費(fèi)用,包括培訓(xùn)導(dǎo)師費(fèi)用、培訓(xùn)材料費(fèi)用、場地租賃費(fèi)用等。3.違約金:一方違約時(shí),按照約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。4.損失賠償:因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的實(shí)際損失,甲方或乙方需進(jìn)行賠償。5.不可抗力:無法預(yù)見、無法避免、無法克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。6.保密信息:合同履行過程中所獲悉的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等非公開信息。1.定制技能培養(yǎng):甲方根據(jù)乙方的實(shí)際需求,提供具有針對(duì)性的技能培養(yǎng)服務(wù)。

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