2023年10月CCAA注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員考試題目含解析

2023年10月CCAA注冊(cè)O(shè)HSMS職業(yè)健康安全管理體系基礎(chǔ)知識(shí)審核員考試題目一、單項(xiàng)選擇題1、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)中4.4.2,組織應(yīng)確保（）人員都具有相應(yīng)的能力。A、其工作可能影響工作場(chǎng)所內(nèi)職業(yè)健康安全的B、組織內(nèi)的C、其控制下完成對(duì)職業(yè)健康安全有影響的任務(wù)的D、組織內(nèi)及相關(guān)方的2、審核過(guò)程中，適當(dāng)時(shí)審核組長(zhǎng)應(yīng)定期向受審核方、審核委托方通報(bào)()。A、出現(xiàn)重大質(zhì)量事故B、超出審核范圍的情況C、審核進(jìn)展及相關(guān)情況D、以上全部3、安全狀態(tài)是不因()的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效人員傷害或健康損害的狀態(tài)。A、人、材、機(jī)B、人、機(jī)、環(huán)境C、人、機(jī)、氣候D、人、材、環(huán)境4、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，以下哪些說(shuō)法是錯(cuò)誤的?()A、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了職業(yè)健康安全管理體系的要求B、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)沒(méi)有規(guī)定具體的職業(yè)健康安全績(jī)效準(zhǔn)則C、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)提供了詳細(xì)的職業(yè)健康安全管理體系設(shè)計(jì)規(guī)范D、GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)針對(duì)的是職業(yè)健康安全5、依據(jù)GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“9,1監(jiān)視、測(cè)量、分析和績(jī)效評(píng)價(jià)”，以下說(shuō)法不正確的是（）。A、組織需要確定監(jiān)視和測(cè)量的內(nèi)容B、所有監(jiān)視和測(cè)量都需要取得量化的結(jié)果C、組織需確定職業(yè)健康安全績(jī)效所依據(jù)的準(zhǔn)則D、組織需確定職業(yè)健康安全管理體系的有效性6、關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法表述正確的是（）。A、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法越簡(jiǎn)單越好B、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法越復(fù)雜越好C、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的方法與同行業(yè)的其他企業(yè)保持—致D、在組織內(nèi)對(duì)不同的危險(xiǎn)源可以使用不同的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)方法7、四種安全色是指()。A、紅、藍(lán)、黃、綠B、紅、黃、綠、紫C、紅、綠、青、藍(lán)D、黃、綠、青、紫8、請(qǐng)受審核方確認(rèn)不符合的事實(shí)的目的是為了()。A、使受審核方理解不符合所反映的問(wèn)題以及有關(guān)審核準(zhǔn)則的要求B、和受審核方討論如何采取糾正措施來(lái)解決和消除不符合及其原因C、請(qǐng)受審核方評(píng)價(jià)審核員的工作能力D、請(qǐng)受審核方認(rèn)可審核組開(kāi)具的不符合報(bào)告9、危險(xiǎn)源辨識(shí)過(guò)程的輸出，結(jié)果的詳略程度取決于（）。A、所采用的危險(xiǎn)源辨識(shí)方法B、職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理過(guò)程的目的和范圍C、組織工作活動(dòng)和工作場(chǎng)所的復(fù)雜程度D、組織所要采用的風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)方法10、如下對(duì)于“可接受風(fēng)險(xiǎn)”描述正確的是()。A、滿(mǎn)足法律義務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)一定是可接受風(fēng)險(xiǎn)B、滿(mǎn)足法律義務(wù)，但不滿(mǎn)足職業(yè)健康安全方針要求的風(fēng)險(xiǎn)一定是不可接受風(fēng)險(xiǎn)C、滿(mǎn)足職業(yè)健康安全方針要求的風(fēng)險(xiǎn)不是可接受風(fēng)險(xiǎn)D、不滿(mǎn)足法律義務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)不一定是不可接受風(fēng)險(xiǎn)11、下列對(duì)審查場(chǎng)所的液氨儲(chǔ)罐危險(xiǎn)有害因素的辨識(shí)，不正確的是()。A、液氨儲(chǔ)罐是危險(xiǎn)源B、液氨儲(chǔ)罐接地裝置斷開(kāi)是事故隱患C、液氨儲(chǔ)罐存在化學(xué)性危險(xiǎn)有害因素D、液氨儲(chǔ)罐發(fā)生的事故類(lèi)型只有火災(zāi)事故12、依據(jù)《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》，事故發(fā)生單位應(yīng)當(dāng)認(rèn)真吸取事故教訓(xùn)，落實(shí)防范和整改措施，防止事故再次發(fā)生。防范和整改措施的落實(shí)情況應(yīng)當(dāng)接受()的監(jiān)督。A、職工B、工會(huì)和職工代表C、安全事務(wù)代表D、工會(huì)和職工13、安全生產(chǎn)法規(guī)定（）對(duì)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。A、法人B、主要負(fù)責(zé)人C、總經(jīng)理D、安全負(fù)責(zé)人14、檢查表應(yīng)()。A、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)審核的人員分工及時(shí)間進(jìn)行安排B、策劃對(duì)審核對(duì)象的審核思路C、使用時(shí)嚴(yán)格按檢查表提問(wèn)D、提交委托方確認(rèn)15、依據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)4.3.1條款，組織在確定職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)控制措施或考慮變更現(xiàn)有控制措施時(shí)，應(yīng)按()順序考慮降低風(fēng)險(xiǎn)。A、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)裝備B、消除;工程控制措施;替代;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)裝備C、消除;替代;工程控制措施;標(biāo)志、警告和(或)管理措施;個(gè)體防護(hù)D、消除;替代;標(biāo)志、警告;工程控制措施;個(gè)體防護(hù)16、GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)旨在為組織規(guī)定有效的職業(yè)健康安全管理體系所具備的要素。這些要素可與其他管理體系要求相結(jié)合，并幫助組織實(shí)現(xiàn)其()。A、職業(yè)健康安全目標(biāo)B、職業(yè)健康安全經(jīng)濟(jì)目標(biāo)C、職業(yè)健康安全目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)目標(biāo)D、職業(yè)健康安全目標(biāo)和指標(biāo)17、一般來(lái)說(shuō)，生產(chǎn)單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時(shí)，應(yīng)當(dāng)在相應(yīng)的設(shè)計(jì)或策劃階段進(jìn)行()。A、危險(xiǎn)源識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)B、操作規(guī)程交底C、安全生產(chǎn)教育策劃D、治安防范教育培訓(xùn)18、ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容包含()。A、職業(yè)健康安全管理體系要求B、職業(yè)健康安全管理體系要求及審核指南C、職業(yè)健康安全管理體系要求及使用指南D、職業(yè)健康安全管理體系指南19、砂輪機(jī)防護(hù)罩的作用不包括（）。A、有效地控制設(shè)備B、有效地罩住砂輪碎片C、有效地控制危險(xiǎn)因素D、有效地防止人員受到傷害20、安全狀態(tài)是不因（）的相互作用而導(dǎo)致系統(tǒng)失效人員傷害或健康損害的狀態(tài)。A、人、材、機(jī)B、人、機(jī)、環(huán)境C、人、機(jī)、氣候D、人、材、環(huán)境21、關(guān)于職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證的描述，正確的是（）。A、認(rèn)證的對(duì)象是用人單位的職業(yè)安全健康管理體系B、認(rèn)證由認(rèn)證機(jī)構(gòu)既定的專(zhuān)職審核小組完成C、認(rèn)證過(guò)程需按照用人單位實(shí)際情況做出適當(dāng)調(diào)整D、認(rèn)證的結(jié)果是用人單位取得國(guó)家統(tǒng)一的職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證證書(shū)22、以下哪些屬于非電離輻射()。A、α射線(xiàn)B、β射線(xiàn)C、紫外線(xiàn)D、X射線(xiàn)23、實(shí)施符合GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)健康安全管理體系，能使組織管理其職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)并提升其職業(yè)健康安全（）。A、績(jī)效B、能力C、技能D、水平24、為了對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行()管理，防止重大事故發(fā)生，管理專(zhuān)家們提出了重大危險(xiǎn)源的概念。A、責(zé)任B、分級(jí)C、預(yù)防D、分類(lèi)25、根據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》規(guī)定，電梯應(yīng)當(dāng)至少每（）進(jìn)行一次清潔、潤(rùn)滑、調(diào)整和檢查。A、15日B、20日C、30日D、60日26、審核員應(yīng)在從事審核活動(dòng)時(shí)展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)，以下哪項(xiàng)是不正確的()A、能了解和理解處境，容易適應(yīng)不同環(huán)境B、靈活的與人交往，并與受審核方打成一片C、能夠采取負(fù)責(zé)任的及合理的行動(dòng)，即使這些行動(dòng)可能是非常規(guī)的和有時(shí)可能導(dǎo)致分歧或沖突D、有效地與其他人互動(dòng)，包括審核組成員和受審核方人員27、組織開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)不僅考慮敏感人群(如懷孕的工作人員等)和易受到傷害的群體(如缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的工作人員)的風(fēng)險(xiǎn)，還要考慮對(duì)參與執(zhí)行特定作業(yè)存在某種特定()的人員的風(fēng)險(xiǎn)。A、聽(tīng)力缺陷B、傷殘C、視覺(jué)缺陷D、感知缺陷28、審核過(guò)程中，適當(dāng)時(shí)審核組長(zhǎng)應(yīng)定期向受審核方、審核委托方報(bào)告()。A、出現(xiàn)重大質(zhì)量事故B、超出審核范圍的情況C、審核進(jìn)展及相關(guān)情況D、以上全部29、審核員應(yīng)在從事審核活動(dòng)時(shí)展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)，以下哪項(xiàng)是不正確的()A、能了解和理解處境，容易適應(yīng)不同環(huán)境B、靈活的與人交往，并與受審核方打成一片C、能夠采取負(fù)責(zé)任的及合理的行動(dòng)，即使這些行動(dòng)可能是非常規(guī)的和有時(shí)可能導(dǎo)致分歧或沖突D、有效地與其他人互動(dòng)，包括審核組成員和受審核方人員30、依據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》，特種設(shè)備的安全管理人員應(yīng)當(dāng)對(duì)特種設(shè)備使用狀況進(jìn)行經(jīng)常性檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理;緊急情況時(shí)，可以()特種設(shè)備并及時(shí)報(bào)告本單位有關(guān)負(fù)責(zé)人。A、決定停止使用B、申請(qǐng)停止使用C、決定暫停使用D、申請(qǐng)暫停使用31、組織開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)不僅考慮敏感人群(如懷孕的工作人員等)和易受到傷害的群體(如缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的工作人員)的風(fēng)險(xiǎn)，還要考慮對(duì)參與執(zhí)行特定作業(yè)存在某種特定()的人員的風(fēng)險(xiǎn)。A、聽(tīng)力缺陷B、傷殘C、視覺(jué)缺陷D、感知缺陷32、依據(jù)GB/T28001-2011，職業(yè)健康安全方針應(yīng)傳達(dá)到()A、組織的所有工作人員B、組織的所有工作人員和其他相關(guān)方C、所有在組織控制下工作的人員D、所有在組織的工作場(chǎng)所內(nèi)工作的人員33、請(qǐng)受審核方確認(rèn)不符合的事實(shí)的目的是為了()。A、使受審核方理解不符合所反映的問(wèn)題以及有關(guān)審核準(zhǔn)則的要求B、和受審核方討論如何采取糾正措施來(lái)解決和消除不符合及其原因C、請(qǐng)受審核方評(píng)價(jià)審核員的工作能力D、請(qǐng)受審核方認(rèn)可審核組開(kāi)具的不符合報(bào)告34、二級(jí)高處作業(yè)的作業(yè)高度是指（）。A、2-5MB、5-15MC、15-20MD、30M以上35、組織應(yīng)確保（）在其能控制的領(lǐng)域承擔(dān)職業(yè)健康安全方面的責(zé)任。A、所有承擔(dān)管理職責(zé)的人員B、最高管理者中的被任命者C、最高管理者D、工作場(chǎng)所的人員36、GB/T19011B、GB/T28002-37、對(duì)公司的職業(yè)健康安全管理體系審核可以不包括()。A、公司產(chǎn)品的安全特性B、公司外出業(yè)務(wù)員的工作活動(dòng)C、公司職工食堂D、公司借用的設(shè)備38、及時(shí)、準(zhǔn)確的職業(yè)病統(tǒng)計(jì)信息是職業(yè)健康管理決策的重要依據(jù)。最常用的職業(yè)病調(diào)查統(tǒng)計(jì)方法是()。A、普查B、典型調(diào)查C、抽樣調(diào)查D、重點(diǎn)調(diào)查39、“在工作場(chǎng)所附近，由組織控制下的工作相關(guān)活動(dòng)所產(chǎn)生的危險(xiǎn)源”，可以是()。A、廠(chǎng)區(qū)邊界的液氨儲(chǔ)罐B、相鄰企業(yè)氯氣儲(chǔ)罐C、廠(chǎng)區(qū)內(nèi)的機(jī)動(dòng)車(chē)輛D、廠(chǎng)區(qū)外的機(jī)動(dòng)車(chē)輛40、以下屬于職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源的是()A、可能導(dǎo)致人身傷害和(或)健康損害的根源狀態(tài)或行為B、污染環(huán)境的風(fēng)險(xiǎn)C、造成死亡、疾病、傷害、損壞或其他損失的意外情況D、A和C二、多項(xiàng)選擇題41、根據(jù)GB/T28001-2011,組織應(yīng)建立實(shí)施并保持程序，記錄調(diào)查和分析事件，以便()。A、采取措施，避免或減少事件損失B、確定內(nèi)在的、可能導(dǎo)致或有助于事件發(fā)生的職業(yè)健康安全缺陷和其他因素C、采取預(yù)防措施D、識(shí)別采取糾正措施的需求42、依據(jù)GB/T45001標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)通過(guò)采用控制層級(jí)的方法來(lái)消除危險(xiǎn)源和降低或控制職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)，以下屬于替代的是（）。A、使用個(gè)人防護(hù)用品B、在規(guī)劃新的工作場(chǎng)所時(shí)應(yīng)用人類(lèi)工效學(xué)方法C、用水性漆代替溶劑型漆D、用低危害材料、工藝、運(yùn)行或設(shè)備代替43、危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)應(yīng)覆蓋（）A、組織的常規(guī)和非常規(guī)活動(dòng)B、所有進(jìn)入作業(yè)場(chǎng)所的人員（包括承包方人員和訪(fǎng)問(wèn)者）的活動(dòng)C、工作場(chǎng)所的設(shè)施（無(wú)論由本組織還是由外界所提供）D、供方場(chǎng)所的設(shè)施44、對(duì)新從業(yè)人員進(jìn)行廠(chǎng)（礦）級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的內(nèi)容主要是（）。A、勞動(dòng)防護(hù)用品（用具）的正確使用方法B、安全生產(chǎn)基本知識(shí)C、本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度D、勞動(dòng)紀(jì)律45、形成爆炸性粉塵的必要條件有()。A、粉塵的化學(xué)組成和性質(zhì)B、粉塵的粒度和粒度分布C、粉塵的形狀和表面狀態(tài)D、粉塵中的水分46、依據(jù)ISO45001:2018標(biāo)準(zhǔn)，以下屬于“以及時(shí)的方式對(duì)事件和不符合做出反應(yīng)”的是()。A、分析事件原因B、消除隱患C、做出應(yīng)急響應(yīng)D、采取糾正措施47、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.4.7的要求，以下哪些說(shuō)法是正確的?()(分?jǐn)?shù):2.00分)A、組織應(yīng)對(duì)實(shí)際的緊急情況作出響應(yīng)，防止和減少相關(guān)的職業(yè)健康安全不良后果B、組織在策劃應(yīng)急響應(yīng)措施時(shí)，應(yīng)考慮有關(guān)相關(guān)方的需求C、可行時(shí)，組織應(yīng)定期測(cè)試應(yīng)急響應(yīng)程序，并請(qǐng)有關(guān)的相關(guān)方適當(dāng)參與D、組織應(yīng)定期評(píng)審和修訂應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序，特別是在定期測(cè)試和緊急情況發(fā)生后48、組織在確定事件調(diào)查性質(zhì)、所需資源、事件調(diào)查優(yōu)先項(xiàng)時(shí)，應(yīng)考慮()。A、事件的實(shí)際結(jié)果和影響后果B、此類(lèi)事件發(fā)生的頻率及潛在后果C、事件發(fā)生的原因D、當(dāng)事人的狀況49、依據(jù)GB/T19011-2013標(biāo)準(zhǔn)，首次會(huì)議的目的包括()。A、確認(rèn)所有有關(guān)方(例如受審核方、審核組)對(duì)審核計(jì)劃的安排達(dá)成一致B、介紹審核組成員C、確保所策劃的審核活動(dòng)能夠?qū)嵤〥、為審核組分配工作50、由于生產(chǎn)性毒物品種繁多，毒作用各不相同，進(jìn)入人體后可引起不同器官、不同系統(tǒng)的損害，因此，職業(yè)中毒的臨床表現(xiàn)較為復(fù)雜，其主要臨床表現(xiàn)有（）。A、神經(jīng)系統(tǒng)病變B、呼吸系統(tǒng)病變C、腎病D、循環(huán)系統(tǒng)病變51、依據(jù)GB/28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，管理評(píng)審的輸入應(yīng)包括()。A、產(chǎn)品的產(chǎn)銷(xiāo)和利潤(rùn)B、內(nèi)部審核和合規(guī)性評(píng)價(jià)的結(jié)果C、組織的職業(yè)健康安全績(jī)效D、參與和協(xié)商的結(jié)果52、在組織職業(yè)健康安全管理體系內(nèi)規(guī)定對(duì)外包職能和過(guò)程實(shí)施控制的類(lèi)型可以是（）。A、規(guī)定承包方的評(píng)價(jià)、選擇準(zhǔn)則B、規(guī)定對(duì)承包方的活動(dòng)和運(yùn)行的控制要求C、在組織的施工承包方現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置項(xiàng)目管理部D、對(duì)承包方提供的服務(wù)結(jié)果進(jìn)行驗(yàn)收53、危險(xiǎn)源可能是（）。A、心理的B、生物的C、化學(xué)的D、物理的54、依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)，組織的最高管理者應(yīng)通過(guò)以下()方式來(lái)證實(shí)其承諾諾。A、為職業(yè)健康安全管理體系的建立、實(shí)施、保持和改進(jìn)提供必要資源B、在承擔(dān)職業(yè)健康安全責(zé)任的同時(shí)，將一些任務(wù)委派給下屬的管理者代表C、明確人員在職業(yè)健康安全管理活動(dòng)中作用、分配職責(zé)和責(zé)任并授予權(quán)力D、確保將人員的作用、職責(zé)、責(zé)任和權(quán)限形成文件并在組織中溝通55、依據(jù)GB/T28001標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)部審核控制程序應(yīng)明確()。A、每次內(nèi)部審核的目的和審核組成員名單B、審核準(zhǔn)則、范圍、頻次和方法的確定C、策劃和實(shí)施審核、報(bào)告審核結(jié)果和保存相關(guān)記錄的職責(zé)、能力和要求D、不符合項(xiàng)糾正措施的完成期限三、判斷題56、依據(jù)職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管理的原理，組織在任何情況下，其危險(xiǎn)源辨識(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的輸出結(jié)果都是統(tǒng)一的。57、組織應(yīng)建立、實(shí)施和保持應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)所需的過(guò)程，與所有工作人員溝通并提供與其義務(wù)和職責(zé)有關(guān)的信息。（）58、我國(guó)安全生產(chǎn)工作方針是安全第一，預(yù)防為主。59、依據(jù)GB/T45001-2020標(biāo)準(zhǔn)，在多雇主的工作場(chǎng)所，組織應(yīng)與其他組織協(xié)調(diào)職業(yè)健康安全管理體系的相關(guān)部分。（）60、根據(jù)職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)管控工作的需要，可以用一個(gè)工廠(chǎng)、裝置、活動(dòng)來(lái)分析和表述危險(xiǎn)源。（）61、職業(yè)健康安全方針包括工作人員承諾。62、企業(yè)工人崗位的職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)控制的培訓(xùn)需求具有一致性。()63、培訓(xùn)可以作為提升人員能力的手段，也可以作為提升人員意識(shí)的手段。64、組織應(yīng)預(yù)先辨識(shí)，可能存在雖發(fā)生或源自工作場(chǎng)所外但會(huì)對(duì)工作場(chǎng)所內(nèi)的人員產(chǎn)生影響的危險(xiǎn)源(如相鄰組織釋放的有毒物質(zhì)等)，并對(duì)其進(jìn)行控制。()65、風(fēng)險(xiǎn)管理科學(xué)是