個性化定制培訓服務(wù)合同范本

個性化定制培訓服務(wù)合同范本合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方擁有豐富的培訓資源，且有意將這些資源用于提高乙方的員工素質(zhì)；乙方愿意接受甲方的培訓服務(wù)，提高自身員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)；為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條培訓內(nèi)容1.1乙方根據(jù)自身業(yè)務(wù)發(fā)展和員工需求，確定培訓項目，包括但不限于：專業(yè)技能培訓、管理培訓、團隊建設(shè)、心態(tài)培訓等。1.2甲方根據(jù)乙方的培訓需求，制定詳細的培訓計劃，包括培訓時間、地點、師資、課程安排等。第二條培訓師資2.1甲方應(yīng)保證所提供的培訓師資具有相應(yīng)的專業(yè)資格和豐富經(jīng)驗，能夠滿足乙方的培訓需求。2.2甲方應(yīng)對乙方提供的培訓師資進行嚴格篩選，確保培訓質(zhì)量。第三條培訓時間和地點3.1培訓時間：根據(jù)乙方需求和甲方安排，具體培訓時間雙方協(xié)商確定。3.2培訓地點：甲方指定的培訓場所，或經(jīng)雙方協(xié)商確定的其他地點。第四條培訓費用4.1乙方向甲方支付的培訓費用為人民幣__________元（大寫：__________________________元整），包括但不限于培訓師的授課費、教材費、交通費、住宿費等。4.2甲方應(yīng)在培訓前向乙方提供詳細的費用明細，乙方對費用明細有異議的，雙方可協(xié)商調(diào)整。4.3乙方應(yīng)在培訓前向甲方支付約定的培訓費用。甲方提供發(fā)票。第五條培訓效果評估5.1培訓結(jié)束后，甲方應(yīng)向乙方提供培訓效果評估，包括學員滿意度、培訓成果等。5.2乙方應(yīng)對甲方的培訓效果進行評估，并將評估結(jié)果反饋給甲方。第六條保密條款6.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴格保密。6.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔違約責任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償損失。7.2若甲方未能按約定提供培訓服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還已支付的培訓費用。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自培訓結(jié)束之日起計算。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方（委托方）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（受托方）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.甲方聯(lián)系人身份證明復(fù)印件4.乙方聯(lián)系人身份證明復(fù)印件5.培訓計劃書6.培訓師資簡歷7.培訓費用明細表8.培訓效果評估表二、違約行為及認定：1.甲方未能按約定提供培訓服務(wù)，或提供的培訓服務(wù)不符合約定標準的，構(gòu)成違約。2.乙方未能按約定支付培訓費用的，構(gòu)成違約。3.雙方未按約定履行保密義務(wù)的，構(gòu)成違約。4.雙方未按約定履行協(xié)商解決爭議的義務(wù)，徑自提起訴訟的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.個性化定制培訓服務(wù)：根據(jù)客戶的具體需求，為其量身定制的培訓服務(wù)。2.培訓效果評估：對培訓項目結(jié)束后，參訓人員的知識技能提升、態(tài)度轉(zhuǎn)變等進行評價的過程。3.違約金：當事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。4.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方提供的培訓師資不符合約定。解決辦法：立即與甲方溝通，要求更換符合約定的培訓師資。2.問題：乙方未能按約定支付培訓費用。解決辦法：立即與乙方溝通，要求其在規(guī)定時間內(nèi)支付培訓費用。3.問題：培訓過程中出現(xiàn)意外情況，導(dǎo)致培訓無法正常進行。解決辦法：立即與甲方、乙方溝通，