境外工作人員合法勞動協(xié)議規(guī)范文本版

境外工作人員合法勞動協(xié)議規(guī)范文本版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（境外工作人員）1.2乙方（境內(nèi)企業(yè)或機(jī)構(gòu)）1.3丙方（境內(nèi)外合法中介機(jī)構(gòu)）2.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1工作內(nèi)容2.2工作地點(diǎn)3.工作期限3.1合同期限3.2試用期4.工作條件和待遇4.1工資待遇4.2福利待遇4.3工作時間4.4休假安排5.勞動保護(hù)和法律法規(guī)5.1勞動保護(hù)5.2法律法規(guī)遵守6.合同的變更、解除和終止6.1變更6.2解除6.3終止7.違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約7.3丙方違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟9.合同的生效、期限和修訂9.1合同生效9.2合同期限9.3合同修訂10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬11.2使用和保護(hù)12.合同的簽署和備案12.1簽署程序12.2備案手續(xù)13.合同的附件13.1附件內(nèi)容13.2附件效力14.其他約定14.1雙方約定的其他事項14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（境外工作人員）：指具有合法身份，受乙方聘請在境外從事工作的自然人。1.2乙方（境內(nèi)企業(yè)或機(jī)構(gòu)）：指根據(jù)中國法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)聘請甲方在境外工作。1.3丙方（境內(nèi)外合法中介機(jī)構(gòu)）：指依法設(shè)立，具有合法資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方和乙方提供境外工作介紹服務(wù)。2.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1工作內(nèi)容：甲方在乙方的境外機(jī)構(gòu)從事【具體職位名稱】工作，具體職責(zé)和要求詳見附件。2.2工作地點(diǎn)：乙方在境外的辦公地點(diǎn)，具體地址詳見附件。3.工作期限3.1合同期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為【起始日期】至【終止日期】。3.2試用期：合同生效后，甲方享有【試用期時長】的試用期。試用期滿后，如雙方無異議，自動轉(zhuǎn)為正式工作。4.工作條件和待遇4.1工資待遇：甲方在境外工作的工資標(biāo)準(zhǔn)為【工資數(shù)額】元/月，甲方的工作表現(xiàn)優(yōu)異，可獲得相應(yīng)的獎金。4.2福利待遇：甲方在境外工作期間，乙方應(yīng)依法為甲方繳納社會保險，并提供【福利待遇內(nèi)容】。4.3工作時間：甲方在境外的工作時間為【工作小時數(shù)】/天，【工作天數(shù)】/周。4.4休假安排：甲方在境外工作期間，享有【年假天數(shù)】天的年假，以及【病假天數(shù)】天的病假。5.勞動保護(hù)和法律法規(guī)5.1勞動保護(hù)：乙方應(yīng)保障甲方在境外工作期間的勞動條件，符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)的要求，確保甲方的安全和健康。5.2法律法規(guī)遵守：甲方在境外工作期間，應(yīng)遵守當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)，不得從事違法亂紀(jì)的活動。6.合同的變更、解除和終止6.1變更：合同有效期內(nèi)，如因特殊情況需要變更合同內(nèi)容，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。6.2解除：合同期內(nèi)，如甲方提前解除合同，應(yīng)提前【通知期限】書面通知乙方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3終止：合同期滿或者甲乙雙方約定的其他終止條件出現(xiàn)時，本合同自動終止。8.違約責(zé)任8.1甲方違約：甲方違反合同規(guī)定，未按時完成工作任務(wù)，或者嚴(yán)重違反乙方的管理制度，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方違約：乙方未按照合同約定支付工資、提供福利，或者未保障甲方的勞動條件，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.3丙方違約：丙方未按照合同約定提供合適的工作機(jī)會，或者提供虛假信息，甲方有權(quán)解除合同，并要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任。9.爭議解決9.1協(xié)商解決：合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可向所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3仲裁解決：調(diào)解不成或者雙方不愿調(diào)解的，可以向所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。9.4法律訴訟：對仲裁裁決不服的，可以向所在地的人民法院提起訴訟。10.保密條款10.1保密內(nèi)容：甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。10.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢之日止。10.3違約責(zé)任：違反保密義務(wù)的一方，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。11.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬：雙方在合同履行過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸【歸屬方】所有。11.2使用和保護(hù)：雙方應(yīng)共同保護(hù)合同履行過程中涉及的知識產(chǎn)權(quán)，未經(jīng)對方書面同意，不得使用對方的知識產(chǎn)權(quán)。12.合同的簽署和備案12.1簽署程序：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。12.2備案手續(xù)：合同生效后，甲乙雙方應(yīng)按照所在地的法律法規(guī)，辦理合同備案手續(xù)。13.合同的附件13.1附件內(nèi)容：包括甲方的工作職責(zé)、乙方的工作要求和福利待遇等詳細(xì)信息。13.2附件效力：附件是本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。14.其他約定14.1雙方約定的其他事項：甲乙雙方在合同履行過程中，如需補(bǔ)充或者修改合同內(nèi)容，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的附件。14.2法律法規(guī)規(guī)定的其他事項：甲乙雙方應(yīng)遵守所在地的法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方工作職責(zé)詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述甲方在境外工作的具體職責(zé)、工作內(nèi)容和要求等。附件二：乙方的工作要求和福利待遇詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方對甲方的工作要求以及提供的福利待遇，包括工資、獎金、社會保險等。附件三：工作地點(diǎn)和辦公環(huán)境詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方在境外的辦公地點(diǎn)、工作環(huán)境、住宿安排等。附件四：合同期限和試用期詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述合同期限、試用期的起始和終止日期，以及試用期相關(guān)條款的具體規(guī)定。附件五：工作時間和休假安排詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述甲方在境外的工作時間、休息日、年假、病假等休假安排。附件六：勞動保護(hù)和法律法規(guī)詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述乙方應(yīng)遵守的勞動保護(hù)措施、法律法規(guī)以及甲方在境外工作期間應(yīng)遵守的當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)。附件七：違約行為及責(zé)任認(rèn)定詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述合同中約定的各種違約行為，以及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和具體責(zé)任。附件八：爭議解決方式詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述合同爭議解決的協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等程序和要求。附件九：保密條款詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述保密條款的內(nèi)容，包括保密內(nèi)容、保密期限以及違約責(zé)任等。附件十：知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)詳細(xì)說明附件內(nèi)容：詳細(xì)描述知識產(chǎn)權(quán)歸屬、使用和保護(hù)以及違約責(zé)任等事項。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為：1.1未按時完成工作任務(wù)；1.2嚴(yán)重違反乙方的管理制度；1.3提前解除合同未履行書面通知義務(wù)；1.4其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定：甲方違約行為導(dǎo)致乙方損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方損失、支付違約金等。示例說明：若甲方未按時完成工作任務(wù)，導(dǎo)致乙方項目進(jìn)度受影響，甲方應(yīng)按照項目進(jìn)度賠償乙方損失。2.乙方違約行為：2.1未按照合同約定支付工資、提供福利；2.2未保障甲方的勞動條件；2.3提前解除合同未履行書面通知義務(wù)；2.4其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定：乙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。示例說明：若乙方未按照合同約定支付工資，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。3.丙方違約行為：3.1未按照合同約定提供合適的工作機(jī)會；3.2提供虛假信息；3.3其他違反合同約定的行為。違約責(zé)任認(rèn)定：丙方違約行為導(dǎo)致甲方損失的，丙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。示例說明：若丙方提供虛假工作信息，導(dǎo)致甲方在境外工作受到損失，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：1.甲方：指具有合法身份，受乙方聘請在境外從事工作的自然人。2.乙方：指根據(jù)中國法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)聘請甲方在境外工作。3.丙方：指依法設(shè)立，具有合法資質(zhì)的中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)為甲方和乙方提供境外工作介紹服務(wù)。4.合同期限：指本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期至合同終止或履行完畢之日止。5.試用期：指合同生效后，甲方享有試用期時長的工作時間，用于考核甲方的適應(yīng)能力和工作表現(xiàn)。6.工資待遇：