不勝任工作解除勞動(dòng)合同 案例

不勝任工作解除勞動(dòng)合同案例不勝任工作解除勞動(dòng)合同協(xié)議甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條協(xié)議背景a.勞動(dòng)合同的簽署與履行①甲方與乙方于______年______月______日簽署了勞動(dòng)合同，約定了雙方的權(quán)利與義務(wù)。②根據(jù)合同，乙方在甲方公司擔(dān)任______職務(wù)，需完成相關(guān)工作職責(zé)。③乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)未達(dá)甲方期望，造成工作效率低下。b.不勝任工作情況的說(shuō)明①乙方在試用期間多次未能按時(shí)完成工作任務(wù)。②乙方的工作質(zhì)量未達(dá)到甲方的基本要求，影響了團(tuán)隊(duì)整體表現(xiàn)。③甲方對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行了多次反饋，但未見顯著改善。c.雙方溝通情況①甲方與乙方于______年______月______日進(jìn)行過(guò)一次正式溝通，提出了工作改進(jìn)建議。②乙方承諾會(huì)進(jìn)行調(diào)整，但未能實(shí)現(xiàn)承諾。③甲方隨后進(jìn)行的觀察仍未見到改善，決定啟動(dòng)解除程序。第二條合同解除條款a.合同解除的決定①甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及改進(jìn)情況，決定與乙方解除勞動(dòng)合同。②解除合同的決定于______年______月______日生效。③甲方在作出解除決定前已向乙方充分說(shuō)明了原因。b.解除合同的程序①甲方應(yīng)提前______天書面通知乙方，說(shuō)明解除原因及相關(guān)細(xì)節(jié)。②乙方在收到通知后，應(yīng)在______天內(nèi)與甲方進(jìn)行確認(rèn)或提出異議。③若乙方無(wú)異議，甲方將按法律規(guī)定完成解除手續(xù)。c.解除后的權(quán)利與義務(wù)①甲方應(yīng)根據(jù)法律法規(guī)及勞動(dòng)合同約定支付乙方應(yīng)得的工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。②乙方需在解除合同前完成工作交接，確保業(yè)務(wù)連續(xù)性。③雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的相關(guān)事務(wù)，包括證書、資料的歸還等。第三條保密條款a.保密義務(wù)的確認(rèn)①雙方在協(xié)議中均需確認(rèn)對(duì)于在職期間獲得的商業(yè)秘密和敏感信息有保密義務(wù)。②乙方承諾在解除勞動(dòng)合同后，繼續(xù)對(duì)甲方的商業(yè)秘密保持保密，不得泄露給任何第三方。③甲方有權(quán)對(duì)乙方違反保密義務(wù)的行為追究法律責(zé)任。b.保密信息的范圍①保密信息包括但不限于甲方的客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、市場(chǎng)策略等。②乙方不得將保密信息用于其他任何商業(yè)目的。③保密信息的性質(zhì)決定了其長(zhǎng)期有效性，乙方需無(wú)條件遵守。c.保密條款的執(zhí)行①雙方確認(rèn)此保密條款自本合同簽署之日起生效。②乙方需在解除合同后______年內(nèi)遵守該保密義務(wù)。③若因違