2024年度幼兒園教師實(shí)習(xí)協(xié)議范本版

2024年度幼兒園教師實(shí)習(xí)協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)人員基本信息1.1實(shí)習(xí)人員姓名1.2實(shí)習(xí)人員身份證號碼1.3實(shí)習(xí)人員學(xué)歷1.4實(shí)習(xí)人員專業(yè)2.實(shí)習(xí)時間2.1實(shí)習(xí)開始日期2.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期3.實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.2實(shí)習(xí)工作任務(wù)3.3實(shí)習(xí)工作時間4.實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼4.2實(shí)習(xí)待遇發(fā)放時間4.3實(shí)習(xí)待遇發(fā)放方式5.實(shí)習(xí)指導(dǎo)5.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排5.2實(shí)習(xí)導(dǎo)師職責(zé)5.3實(shí)習(xí)評價6.實(shí)習(xí)人員義務(wù)6.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度6.2服從實(shí)習(xí)單位工作安排6.3保護(hù)實(shí)習(xí)單位利益7.實(shí)習(xí)單位義務(wù)7.1提供實(shí)習(xí)條件7.2保障實(shí)習(xí)人員安全7.3按時足額支付實(shí)習(xí)待遇8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)人員違約8.2實(shí)習(xí)單位違約9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決地點(diǎn)9.3爭議解決時效10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的待遇處理11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約保密責(zé)任12.附則12.1合同生效條件12.2合同修改和補(bǔ)充12.3合同解除和終止13.其他約定13.1實(shí)習(xí)人員與實(shí)習(xí)單位的其他約定14.合同附件14.1實(shí)習(xí)人員簡歷14.2實(shí)習(xí)單位簡介第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)人員基本信息1.1實(shí)習(xí)人員姓名：1.2實(shí)習(xí)人員身份證號碼：11010519950207876X1.3實(shí)習(xí)人員學(xué)歷：本科1.4實(shí)習(xí)人員專業(yè)：學(xué)前教育第二條實(shí)習(xí)時間2.1實(shí)習(xí)開始日期：2024年3月1日2.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年6月30日第三條實(shí)習(xí)內(nèi)容3.1實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.1.1協(xié)助教師進(jìn)行課堂教學(xué)3.1.2參與幼兒園的日常管理工作3.1.3觀察并記錄幼兒的學(xué)習(xí)和發(fā)展情況3.2實(shí)習(xí)工作任務(wù)：3.2.1參與組織幼兒的各項(xiàng)活動3.2.2協(xié)助完成幼兒的接送工作3.2.3配合教師完成教學(xué)計劃的實(shí)施3.3實(shí)習(xí)工作時間：每周一至周五，上午8:00至下午5:00第四條實(shí)習(xí)待遇4.1實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：每月人民幣2000元4.2實(shí)習(xí)待遇發(fā)放時間：每月一個工作日4.3實(shí)習(xí)待遇發(fā)放方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放第五條實(shí)習(xí)指導(dǎo)5.1實(shí)習(xí)導(dǎo)師安排：由幼兒園指定一名有經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任實(shí)習(xí)導(dǎo)師5.2實(shí)習(xí)導(dǎo)師職責(zé)：5.2.1指導(dǎo)實(shí)習(xí)人員完成實(shí)習(xí)任務(wù)5.2.2對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育5.2.3定期對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行考核和評價5.3實(shí)習(xí)評價：實(shí)習(xí)結(jié)束時，由實(shí)習(xí)導(dǎo)師對實(shí)習(xí)人員進(jìn)行綜合評價，并出具實(shí)習(xí)證明第六條實(shí)習(xí)人員義務(wù)6.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度：實(shí)習(xí)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從幼兒園的管理6.2服從實(shí)習(xí)單位工作安排：實(shí)習(xí)人員應(yīng)按照幼兒園的工作需要，合理安排自己的時間和任務(wù)6.3保護(hù)實(shí)習(xí)單位利益：實(shí)習(xí)人員應(yīng)自覺維護(hù)幼兒園的合法權(quán)益，不得從事有損幼兒園利益的活動第七條實(shí)習(xí)單位義務(wù)7.1提供實(shí)習(xí)條件：幼兒園應(yīng)提供實(shí)習(xí)人員所需的辦公條件、教學(xué)設(shè)施等7.2保障實(shí)習(xí)人員安全：幼兒園應(yīng)確保實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間的人身安全，提供必要的安全培訓(xùn)和保護(hù)措施7.3按時足額支付實(shí)習(xí)待遇：幼兒園應(yīng)按照約定時間及時足額支付實(shí)習(xí)人員的實(shí)習(xí)補(bǔ)貼第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)人員違約：8.1.1實(shí)習(xí)人員提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)支付違約金人民幣500元整。8.2實(shí)習(xí)單位違約：8.2.1實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)支付實(shí)習(xí)人員違約金人民幣500元整。8.2.2實(shí)習(xí)單位未按時支付實(shí)習(xí)待遇，應(yīng)支付未支付部分的實(shí)習(xí)待遇作為違約金。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：雙方同意通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.2爭議解決地點(diǎn)：北京市海淀區(qū)。9.3爭議解決時效：雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決，否則視為雙方同意延長爭議解決時效。第十條合同解除10.1合同解除條件：10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。10.2合同解除程序：10.2.1雙方簽訂解除合同書面協(xié)議。10.2.2實(shí)習(xí)單位支付實(shí)習(xí)人員尚未支付的實(shí)習(xí)待遇。10.3合同解除后的待遇處理：10.3.1合同解除后，實(shí)習(xí)單位不再支付實(shí)習(xí)待遇。10.3.2實(shí)習(xí)人員應(yīng)退還實(shí)習(xí)單位提供的相關(guān)物資和證件。第十一條保密條款11.1保密內(nèi)容：雙方在合同履行過程中獲取的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等。11.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同解除或終止之日起2年。11.3違約保密責(zé)任：違約方應(yīng)支付違約金人民幣1000元整，并承擔(dān)因此造成對方損失的賠償責(zé)任。第十二條附則12.1合同生效條件：自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.2合同修改和補(bǔ)充：合同的修改和補(bǔ)充應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.3合同解除和終止：合同的解除和終止應(yīng)遵循本合同第十條的規(guī)定。第十三條其他約定13.1實(shí)習(xí)人員與實(shí)習(xí)單位的其他約定：雙方同意在合同履行過程中，如有其他事項(xiàng)需要約定，應(yīng)以書面形式添加至本合同附件。第十四條合同附件14.1實(shí)習(xí)人員簡歷：附實(shí)習(xí)人員的個人簡歷一份。14.2實(shí)習(xí)單位簡介：附實(shí)習(xí)單位的簡介一份。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實(shí)習(xí)人員簡歷詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)人員的個人簡歷應(yīng)包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專業(yè)、聯(lián)系方式等基本信息，以及實(shí)習(xí)經(jīng)歷和技能特長等。附件2：實(shí)習(xí)單位簡介詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)單位的簡介應(yīng)包括單位名稱、成立時間、業(yè)務(wù)范圍、單位地址等基本信息，以及單位的教學(xué)環(huán)境、師資力量等。附件3：實(shí)習(xí)任務(wù)書詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)任務(wù)書應(yīng)明確實(shí)習(xí)人員的工作職責(zé)、工作任務(wù)、工作時間等，由實(shí)習(xí)單位制定并交給實(shí)習(xí)人員。附件4：實(shí)習(xí)評價表詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)評價表應(yīng)包括實(shí)習(xí)人員的工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、職業(yè)道德等方面的評價，由實(shí)習(xí)導(dǎo)師填寫并簽字。附件5：實(shí)習(xí)證明詳細(xì)要求和說明：實(shí)習(xí)證明應(yīng)由實(shí)習(xí)單位出具，證明實(shí)習(xí)人員已經(jīng)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，并由實(shí)習(xí)導(dǎo)師簽字確認(rèn)。附件6：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：保密協(xié)議應(yīng)明確保密內(nèi)容、保密期限、違約保密責(zé)任等，由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。附件7：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說明：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確爭議解決方式、爭議解決地點(diǎn)、爭議解決時效等，由雙方簽字或蓋章確認(rèn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.實(shí)習(xí)人員提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議。2.實(shí)習(xí)人員未按約定時間完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件。4.實(shí)習(xí)單位未按時支付實(shí)習(xí)待遇。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.實(shí)習(xí)人員提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議，應(yīng)支付違約金人民幣500元整。3.實(shí)習(xí)單位未按約定提供實(shí)習(xí)條件，應(yīng)支付實(shí)習(xí)人員違約金人民幣500元整。4.實(shí)習(xí)單位未按時支付實(shí)習(xí)待遇，應(yīng)支付未支付部分的實(shí)習(xí)待遇作為違約金。示例說明：1.實(shí)習(xí)人員在實(shí)習(xí)期間因個人原因提前終止實(shí)習(xí)協(xié)議，根據(jù)合同約定，應(yīng)支付違約金人民幣500元整。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會事件等。2.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定時，應(yīng)支付給對方的一定金額。3.保密信息：指合同雙方在合同履行過程中獲取的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、內(nèi)部信息等。4.爭議解決方式：指雙方