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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年安全教育培訓(xùn)及持證上崗管理制度范文一、新入職員工需依次接受公司安全技術(shù)部、車間、班組三級(jí)安全教育。1.公司安全環(huán)保部安全教育(一級(jí)):由集團(tuán)公司人力資源部統(tǒng)籌,安全環(huán)保部及各分廠安全部門協(xié)同實(shí)施。教育內(nèi)容涵蓋黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、制度規(guī)范及其重要性,普及安全知識(shí),介紹集團(tuán)生產(chǎn)特性,剖析重大事故案例,強(qiáng)調(diào)廠規(guī)廠紀(jì)及入職后安全注意事項(xiàng),同時(shí)普及工業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病預(yù)防知識(shí)。員工需通過(guò)考核,方可分配至集團(tuán)下屬生產(chǎn)或非生產(chǎn)部門。2.車間級(jí)教育(二級(jí)):由車間主管負(fù)責(zé),重點(diǎn)講解車間生產(chǎn)特性、工藝流程、關(guān)鍵設(shè)備性能、安全技術(shù)規(guī)程與制度、事故教訓(xùn)、防塵防毒防灼傷設(shè)施使用及安全注意事項(xiàng)。員工需通過(guò)考核,方可進(jìn)入工段、班組。3.班組級(jí)教育(三級(jí)):由班組長(zhǎng)主導(dǎo),內(nèi)容聚焦于崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)、設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作要點(diǎn)、崗位責(zé)任制、安全技術(shù)規(guī)程、事故案例與預(yù)防措施、安全裝置與工具使用、個(gè)人防護(hù)用品及消防器材的正確使用等。二、公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)(含分廠、車間內(nèi)調(diào)動(dòng))員工需重新接受二級(jí)或三級(jí)安全教育,并通過(guò)崗位培訓(xùn)考核,成績(jī)記錄在“安全作業(yè)證”中,方可上崗。三、企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)人員由接待部門負(fù)責(zé)安全教育,并指派專人引導(dǎo),控制參觀人數(shù)。職能人員參與勞動(dòng)亦需接受相應(yīng)安全教育。四、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與部門需持續(xù)開展安全思想、技術(shù)與遵章守紀(jì)教育,強(qiáng)化員工安全意識(shí)與法制觀念,定期研討安全教育相關(guān)問(wèn)題。五、舉辦安全技術(shù)與工業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)班,利用安全教育室,結(jié)合展覽、宣傳畫、專欄、媒體及電化教育手段,普及安全與工業(yè)衛(wèi)生知識(shí)。六、各單位應(yīng)定期舉辦安全活動(dòng),班組安全活動(dòng)每周至少一次。七、在重大檢修、施工或危險(xiǎn)性作業(yè)前,安全技術(shù)部門需監(jiān)督指導(dǎo)相關(guān)單位進(jìn)行安全教育。八、員工違章、重大事故責(zé)任人及工傷復(fù)工人員需接受單位領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門的安全教育,并記錄于“安全作業(yè)證”。九、特種作業(yè)人員須按《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》(gb5306)要求接受培訓(xùn)考核,取得特種作業(yè)證后方可上崗。十、按業(yè)務(wù)主管部門規(guī)定期限組織特種作業(yè)人員復(fù)審。十一、接觸危險(xiǎn)化學(xué)品的作業(yè)人員需通過(guò)安監(jiān)部門舉辦的安全管理培訓(xùn),考核合格后持證上崗。十二、安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)鍵成員及總經(jīng)理需持有相應(yīng)安全管理資格證書。十三、在新工藝、技術(shù)、設(shè)備、材料、產(chǎn)品投產(chǎn)前,需對(duì)崗位人員及相關(guān)人員進(jìn)行專項(xiàng)教育,考核合格后方可獨(dú)立作業(yè)。十四、發(fā)生重大事故或惡性未遂事故后,企業(yè)主管部門需組織現(xiàn)場(chǎng)教育,汲取教訓(xùn),防止類似事故重演。2024年安全教育培訓(xùn)及持證上崗管理制度范文(二)一、所有新入職員工均需依次通過(guò)公司安全技術(shù)部、車間及班組三級(jí)安全教育培訓(xùn)。1.公司安全環(huán)保部(一級(jí))安全教育,由集團(tuán)公司人力資源部組織,安全環(huán)保部及各分廠安全部門協(xié)助實(shí)施。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、制度規(guī)定及其重要性,普及安全知識(shí),介紹本集團(tuán)公司的生產(chǎn)特點(diǎn),剖析重大事故案例,強(qiáng)調(diào)廠規(guī)廠紀(jì)及入職后的安全注意事項(xiàng),同時(shí)普及工業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)病預(yù)防知識(shí)。員工需通過(guò)考試,方可分配至集團(tuán)下屬的生產(chǎn)或非生產(chǎn)部門。2.車間級(jí)(二級(jí))安全教育,由車間主管負(fù)責(zé)實(shí)施。培訓(xùn)重點(diǎn)包括車間生產(chǎn)特性、工藝流程、主要設(shè)備性能、安全技術(shù)規(guī)程與制度、事故教訓(xùn)、防塵防毒防灼傷設(shè)施的使用及安全注意事項(xiàng)等。員工需通過(guò)考試,方可分配至工段或班組。3.班組級(jí)(三級(jí))安全教育,由班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。培訓(xùn)內(nèi)容涉及崗位生產(chǎn)任務(wù)、特點(diǎn)、主要設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、操作注意事項(xiàng)、崗位責(zé)任制、崗位安全技術(shù)規(guī)程、事故案例及預(yù)防措施、安全裝置及工器具、個(gè)人防護(hù)用品、防護(hù)器具和消防器材的使用方法等。二、公司內(nèi)部調(diào)動(dòng)(包括分廠內(nèi)、車間內(nèi)調(diào)動(dòng))的員工,需重新接受二級(jí)或三級(jí)安全教育,并通過(guò)崗位培訓(xùn)考試,成績(jī)記錄在“安全作業(yè)證”內(nèi),方可上崗作業(yè)。三、對(duì)于企業(yè)參觀、學(xué)習(xí)人員,接待部門需進(jìn)行安全注意事項(xiàng)教育,并指派專人帶隊(duì),控制參觀學(xué)習(xí)人數(shù)。職能人員參與勞動(dòng)亦需接受相應(yīng)單位的安全教育。四、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門需定期對(duì)職工進(jìn)行安全思想、安全技術(shù)及遵章守紀(jì)教育,強(qiáng)化職工的安全意識(shí)與法制觀念,定期研討職工安全教育相關(guān)問(wèn)題。五、應(yīng)定期舉辦安全技術(shù)與工業(yè)衛(wèi)生學(xué)習(xí)班,充分利用安全教育室資源,采用展覽、宣傳畫、安全專欄、報(bào)刊雜志等多種形式及先進(jìn)的電化教育手段,開展職工安全與工業(yè)衛(wèi)生教育。六、各單位應(yīng)定期舉行安全活動(dòng),班組安全活動(dòng)每周至少一次(即安全活動(dòng)日)。七、在進(jìn)行大修、重點(diǎn)項(xiàng)目檢修及重大危險(xiǎn)性作業(yè)時(shí)(含重點(diǎn)施工項(xiàng)目),安全技術(shù)部門需督促指導(dǎo)各檢修(施工)單位進(jìn)行檢修(施工)前的安全教育。八、對(duì)于違章職工、重大事故責(zé)任者及復(fù)工的工傷人員,應(yīng)由所屬單位領(lǐng)導(dǎo)或安全技術(shù)部門進(jìn)行安全教育,并將內(nèi)容記錄在“安全作業(yè)證”內(nèi)。九、特種作業(yè)人員必須按照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》(GB5306)的要求接受安全技術(shù)培訓(xùn)考核,取得特種作業(yè)證后方可上崗。十、特種作業(yè)人員的復(fù)審需按照各業(yè)務(wù)主管部門的有關(guān)規(guī)定期限進(jìn)行。十一、接觸危險(xiǎn)化學(xué)品的作業(yè)人員需參加安監(jiān)部門舉辦的危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)人員安全管理培訓(xùn),考核合格后方可持證上崗。十二、安全生產(chǎn)委員會(huì)主任、副主任及安全環(huán)保部主任、副主任應(yīng)持有注冊(cè)安全主任證書,總經(jīng)理則需持有主要負(fù)責(zé)人安全管理資格證書。十三、在新工藝、新技術(shù)
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