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未來職場:社經(jīng)驅(qū)動(dòng)視角透視新興行業(yè)就業(yè)趨勢(shì)PresenternameAgenda社經(jīng)發(fā)展就業(yè)變化就業(yè)市場變化關(guān)鍵社經(jīng)發(fā)展對(duì)就業(yè)影響人力資源關(guān)注社經(jīng)趨勢(shì)新興行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)01.社經(jīng)發(fā)展就業(yè)變化社會(huì)經(jīng)濟(jì)對(duì)就業(yè)市場影響傳統(tǒng)行業(yè)失去競爭力制造業(yè)受制造業(yè)外移影響煤炭行業(yè)因環(huán)保政策壓力而衰退傳統(tǒng)零售業(yè)受電商沖擊導(dǎo)致銷售下降傳統(tǒng)行業(yè)衰退新興行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)增加為就業(yè)市場帶來更多機(jī)會(huì)人工智能蓬勃發(fā)展01.提供了大量的就業(yè)崗位云計(jì)算需求大增02.為就業(yè)市場帶來新的機(jī)遇生物科技迅速發(fā)展03.新興行業(yè)就業(yè)增加02.就業(yè)市場變化關(guān)鍵應(yīng)對(duì)就業(yè)市場變化的關(guān)鍵根據(jù)行業(yè)需求調(diào)整招聘流程和要求靈活性招聘不同背景和技能的人才,以適應(yīng)新興行業(yè)的多樣化需求多元化采用新的招聘渠道和方式,吸引符合新興行業(yè)要求的人才創(chuàng)新性招聘策略調(diào)整及時(shí)招聘策略培養(yǎng)適應(yīng)新興行業(yè)的人才拓寬教育渠道加強(qiáng)與高校的合作,開設(shè)相關(guān)專業(yè)課程提供實(shí)踐機(jī)會(huì)與科研機(jī)構(gòu)合作,提供實(shí)習(xí)和研究項(xiàng)目培訓(xùn)現(xiàn)有員工提供培訓(xùn)課程,提升員工的技能和能力培養(yǎng)新興行業(yè)人才抓住就業(yè)機(jī)會(huì)及時(shí)調(diào)整招聘策略,積極應(yīng)對(duì)新興行業(yè)的招聘需求02關(guān)注發(fā)展趨勢(shì)了解新興行業(yè)的成長速度、發(fā)展方向和市場需求-了解新興行業(yè)的發(fā)展01提升能力加強(qiáng)自身技能和知識(shí)的學(xué)習(xí),提高適應(yīng)新興行業(yè)的能力03把握就業(yè)機(jī)會(huì),提升競爭力跟蹤新興行業(yè)建立實(shí)習(xí)招聘渠道為高校學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),培養(yǎng)人才儲(chǔ)備01加強(qiáng)人才引進(jìn)與高校、科研機(jī)構(gòu)合作,引進(jìn)優(yōu)秀人才02建立校企合作關(guān)系加強(qiáng)高校與企業(yè)的合作,實(shí)現(xiàn)共贏03高校與科研機(jī)構(gòu)的合作高校合作人才培養(yǎng)03.社經(jīng)發(fā)展對(duì)就業(yè)影響就業(yè)市場變化對(duì)人力資源經(jīng)理的任務(wù)了解新興行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài)關(guān)注新興行業(yè)01.提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)培養(yǎng)新興人才02.建立人才儲(chǔ)備渠道高校合作03.及時(shí)調(diào)整招聘策略調(diào)整人力資源規(guī)劃就業(yè)變化人才調(diào)整招聘策略關(guān)注新興行業(yè)的發(fā)展,抓住就業(yè)機(jī)會(huì)培養(yǎng)新興人才加強(qiáng)與高校、科研機(jī)構(gòu)的合作,培養(yǎng)人才儲(chǔ)備積極跟蹤動(dòng)態(tài)抓住就業(yè)機(jī)會(huì),提供及時(shí)的人才儲(chǔ)備培養(yǎng)新興行業(yè)人才人工智能蓬勃為人力資源經(jīng)理提供更多的就業(yè)機(jī)會(huì)-提供就業(yè)機(jī)會(huì)給人力資源經(jīng)理01云計(jì)算快速增長需調(diào)整人力資源規(guī)劃和招聘策略以適應(yīng)行業(yè)需求02關(guān)注新興行業(yè)生物科技創(chuàng)新積極培養(yǎng)適應(yīng)該行業(yè)的人才,以抓住就業(yè)機(jī)會(huì)03新興行業(yè):關(guān)注當(dāng)下新興行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)的挑戰(zhàn)結(jié)合新興行業(yè)的特點(diǎn),制定更有效的招聘計(jì)劃招聘策略的調(diào)整培養(yǎng)適應(yīng)新興行業(yè)的人才,提高企業(yè)的競爭力人才培養(yǎng)的重要性加強(qiáng)與高校、科研機(jī)構(gòu)的合作,積極培養(yǎng)人才儲(chǔ)備高校、科研合作人力資源經(jīng)理的任務(wù)04.人力資源關(guān)注社經(jīng)趨勢(shì)人力資源經(jīng)理應(yīng)關(guān)注社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展靈活招聘方式招聘渠道的多樣化O1通過多個(gè)渠道發(fā)布招聘信息,吸引更多符合要求的人才。技能培訓(xùn)的加強(qiáng)O2提供有針對(duì)性的培訓(xùn),提高員工適應(yīng)新興行業(yè)的能力。靈活用工形式O3靈活用工滿足新興行業(yè)需求1.調(diào)整招聘策略培養(yǎng)適應(yīng)新興行業(yè)的人才1高校、科研機(jī)構(gòu)合作培養(yǎng)新興行業(yè)人才2根據(jù)新興行業(yè)需求調(diào)整招聘策略吸引人才3關(guān)注新興行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)積極跟蹤動(dòng)態(tài)及時(shí)調(diào)整招聘策略高校合作培養(yǎng)新興行業(yè)人才05.新興行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)新興行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)人工智能行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)人工智能應(yīng)用人工智能在各個(gè)行業(yè)都有廣泛的應(yīng)用人才需求持續(xù)增長對(duì)人工智能人才的需求將持續(xù)增長創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)增加人工智能的發(fā)展為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供了機(jī)會(huì)人工智能行業(yè):無限機(jī)遇推動(dòng)了云計(jì)算行業(yè)的需求增長云計(jì)算技術(shù)的普及需要專業(yè)人才來保障云計(jì)算的安全性云計(jì)算安全性各行各業(yè)都需要云計(jì)算來提高效率云計(jì)算廣泛應(yīng)用云計(jì)算行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)云計(jì)算行業(yè)就業(yè)機(jī)會(huì)生物科技行業(yè)的就業(yè)機(jī)會(huì)生物制藥02創(chuàng)造更多的藥物研發(fā)和生產(chǎn)崗位
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