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臨沂文化娛樂(lè)行業(yè)勞動(dòng)合同模板合同目錄第一章總則1.1合同定義1.2合同主體1.3合同宗旨第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間第三章合同期限3.1固定期限3.2試用期3.3續(xù)約條款第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1薪資結(jié)構(gòu)4.2獎(jiǎng)金制度4.3薪資發(fā)放第五章社會(huì)保險(xiǎn)5.1保險(xiǎn)種類5.2保險(xiǎn)繳納5.3保險(xiǎn)權(quán)益第六章勞動(dòng)保護(hù)6.1勞動(dòng)條件6.2勞動(dòng)安全6.3勞動(dòng)衛(wèi)生第七章培訓(xùn)與發(fā)展7.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)7.2職業(yè)發(fā)展7.3培訓(xùn)費(fèi)用第八章勞動(dòng)紀(jì)律8.1考勤規(guī)定8.2請(qǐng)假制度8.3違紀(jì)處理第九章合同解除與終止9.1解除條件9.2終止條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑聽(tīng)?zhēng)議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解仲裁10.3法律途徑第十一章保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容11.2保密期限11.3違約責(zé)任第十二章知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)12.3侵權(quán)責(zé)任第十三章其他條款13.1不可抗力13.2合同變更13.3合同解除第十四章附則14.1合同生效14.2合同終止14.3合同修改合同編號(hào)00001第一章總則1.1合同定義本合同是臨沂文化娛樂(lè)行業(yè)勞動(dòng)合同模板,由甲方(用人單位)與乙方(勞動(dòng)者)簽訂,用以規(guī)定雙方在勞動(dòng)合同期間的權(quán)利與義務(wù)。1.2合同主體甲方:臨沂文化娛樂(lè)公司乙方:具有完全民事行為能力的自然人1.3合同宗旨本合同旨在建立雙方平等、自愿、協(xié)商一致的勞動(dòng)關(guān)系,確保雙方合法權(quán)益,促進(jìn)雙方共同發(fā)展。第二章工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)乙方根據(jù)甲方的工作需要,擔(dān)任__________職位,履行相應(yīng)的崗位職責(zé)。2.2工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為臨沂市,具體工作地點(diǎn)根據(jù)甲方實(shí)際工作需要調(diào)整。2.3工作時(shí)間乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間執(zhí)行。第三章合同期限3.1固定期限本合同期限為_(kāi)___年,自2023年1月1日起至____年12月31日止。3.2試用期乙方在本合同簽訂后的前____個(gè)月為試用期。3.3續(xù)約條款本合同到期前,雙方可協(xié)商續(xù)約。如需續(xù)約,應(yīng)在合同到期前____個(gè)月達(dá)成一致,并簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)議。第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1薪資結(jié)構(gòu)乙方的薪資結(jié)構(gòu)包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。4.2獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金制度,可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。4.3薪資發(fā)放乙方的薪資按月發(fā)放,每月____日前支付上月工資。第五章社會(huì)保險(xiǎn)5.1保險(xiǎn)種類甲方為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2保險(xiǎn)繳納甲乙雙方按國(guó)家規(guī)定比例共同繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。5.3保險(xiǎn)權(quán)益乙方享有相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,具體權(quán)益按國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章勞動(dòng)保護(hù)6.1勞動(dòng)條件甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件,確保乙方的人身安全和健康。6.2勞動(dòng)安全甲方建立健全勞動(dòng)安全制度,對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn),確保乙方在工作中的人身安全。6.3勞動(dòng)衛(wèi)生甲方建立健全勞動(dòng)衛(wèi)生制度,定期進(jìn)行衛(wèi)生檢查,確保工作環(huán)境的衛(wèi)生與健康。第八章勞動(dòng)紀(jì)律8.1考勤規(guī)定乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的考勤制度按時(shí)上下班,如有遲到、早退、請(qǐng)假等特殊情況,需提前向甲方領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。8.2請(qǐng)假制度乙方請(qǐng)假應(yīng)提前向甲方領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng),并經(jīng)批準(zhǔn)。累計(jì)請(qǐng)假時(shí)間超過(guò)____天的,甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除乙方相應(yīng)工資。8.3違紀(jì)處理乙方如有違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為,甲方將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、罰款、降職、解雇等處理。第九章合同解除與終止9.1解除條件合同解除的條件如下:(1)雙方協(xié)商一致解除合同;(2)乙方因個(gè)人原因提前解除合同;(3)甲方因客觀原因解除合同。9.2終止條件合同終止的條件如下:(1)合同到期,雙方未續(xù)簽;(2)乙方達(dá)到法定退休年齡;(3)乙方因健康原因不能繼續(xù)工作。9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償合同解除或終止后,甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和合同約定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十章?tīng)?zhēng)議解決10.1協(xié)商解決雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2調(diào)解仲裁如協(xié)商不成,可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.3法律途徑如對(duì)仲裁裁決不服,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一章保密協(xié)議11.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。11.2保密期限保密期限自合同終止之日起計(jì)算,為期____年。11.3違約責(zé)任乙方違反保密協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此造成的損失。第十二章知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除法律法規(guī)規(guī)定屬于乙方外,均歸甲方所有。12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲方依法保護(hù)乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),未經(jīng)乙方同意,不得擅自使用乙方姓名、肖像等。12.3侵權(quán)責(zé)任如有第三方侵犯乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán),甲方應(yīng)協(xié)助乙方維權(quán),并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第十三章其他條款13.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行,雙方互不承擔(dān)責(zé)任。13.2合同變更合同變更應(yīng)采用書(shū)面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。13.3合同解除合同解除應(yīng)遵循國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定。第十四章附則14.1合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2合同終止本合同到期或者雙方協(xié)商一致終止時(shí),合同失效。14.3合同修改本合同的修改、補(bǔ)充應(yīng)采用書(shū)面形式,經(jīng)雙方協(xié)商一致后生效。(合同方簽字或蓋章)甲方(簽字/蓋章):乙方(簽字):簽訂日期:____年____月____日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方單方面解除合同條款:如甲方因客觀原因需要單方面解除本合同,應(yīng)提前____天通知乙方,并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。說(shuō)明:本條款旨在保護(hù)乙方在合同解除前的合法權(quán)益,確保乙方有足夠的時(shí)間尋找新的工作機(jī)會(huì)。2.甲方調(diào)整乙方工作崗位條款:甲方有權(quán)根據(jù)公司需要調(diào)整乙方的崗位,調(diào)整后的工作內(nèi)容、薪資待遇等事項(xiàng),甲方應(yīng)與乙方充分溝通,達(dá)成一致。說(shuō)明:本條款旨在明確甲方在調(diào)整乙方工作崗位時(shí)的權(quán)利和義務(wù),確保乙方在崗位調(diào)整過(guò)程中的權(quán)益得到保障。3.甲方培訓(xùn)乙方條款:甲方應(yīng)定期為乙方提供培訓(xùn),提升乙方的職業(yè)技能。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。說(shuō)明:本條款旨在保障乙方在職業(yè)發(fā)展過(guò)程中的權(quán)益,幫助乙方提升職業(yè)技能,從而提高工作質(zhì)量。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方提前解除合同條款:乙方如需提前解除本合同,應(yīng)提前____天通知甲方,并承擔(dān)因此給甲方造成的損失。說(shuō)明:本條款旨在保護(hù)甲方的合法權(quán)益,防止乙方突然解除合同給甲方帶來(lái)不利影響。2.乙方兼職條款:乙方在甲方工作期間,未經(jīng)甲方同意,不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的兼職工作。說(shuō)明:本條款旨在保護(hù)甲方的商業(yè)利益,防止乙方在甲方工作期間從事兼職工作,影響甲方的業(yè)務(wù)發(fā)展。3.乙方知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款:乙方在甲方工作期間創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán),除法律法規(guī)規(guī)定屬于乙方外,均歸甲方所有。說(shuō)明:本條款旨在明確乙方在創(chuàng)作知識(shí)產(chǎn)權(quán)時(shí)的權(quán)益歸屬問(wèn)題,保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介責(zé)任條款:如乙方通過(guò)第三方中介找到甲方工作,若第三方中介提供的信息不實(shí)導(dǎo)致乙方損失,甲方不承擔(dān)責(zé)任。說(shuō)明:本條款旨在明確第三方中介在介紹工作過(guò)程中的責(zé)任,保護(hù)乙方和甲方的合法權(quán)益。2.第三方中介費(fèi)用條款:若乙方通過(guò)第三方中介找到甲方工作,甲方應(yīng)支付給第三方中介一定的服務(wù)費(fèi)用。說(shuō)明:本條款旨在明確甲方在通過(guò)第三方中介招聘時(shí)的費(fèi)用承擔(dān)問(wèn)題,確保各方權(quán)益得到保障。3.第三方中介協(xié)助條款:甲方應(yīng)配合第三方中介對(duì)乙方進(jìn)行面試、考察等工作,確保招聘過(guò)程的順利進(jìn)行。說(shuō)明:本條款旨在明確甲方在第三方中介參與招聘過(guò)程中的義務(wù),確保招聘工作的順利進(jìn)行。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表:1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本3.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證4.甲方稅務(wù)登記證5.勞動(dòng)合同文本6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.甲方培訓(xùn)計(jì)劃8.乙方兼職申請(qǐng)表9.知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)10.第三方中介服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按合同約定提供勞動(dòng)2.乙方遲到、早退、請(qǐng)假超出規(guī)定范圍3.乙方未經(jīng)甲方同意從事兼職工作4.乙方違反保密協(xié)議,泄露甲方商業(yè)秘密5.甲方未按合同約定支付薪資6.甲方未按合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)7.甲方未按合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件8.甲方違法解除或終止合同9.甲方未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.第三方中介提供虛假信息,導(dǎo)致乙方損失三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)合同:勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.固定期限:勞動(dòng)合同確定的固定存續(xù)期間。3.試用期:用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi),為互相了解對(duì)方是否適合工作崗位而約定的期間。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:用人單位依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金。5.社會(huì)保險(xiǎn):國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活,強(qiáng)制實(shí)行的社會(huì)福利制度。6.知識(shí)產(chǎn)權(quán):權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。7.保密協(xié)議:雙方約定在特定期間內(nèi),對(duì)特定信息予以保密的協(xié)議。8.第三方中介:協(xié)助用人單位和勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系的中介機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方在試用期內(nèi)不符合錄用條件,甲方如何解除合同?解決辦法:甲方應(yīng)依法解除合同,并支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問(wèn)題:乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)工作,如何終止合同?解決辦法:雙方協(xié)商一致終止合同,并辦理相關(guān)手續(xù)。3.問(wèn)題:甲方未按合同約定支付薪資,乙方如何維權(quán)?解決辦法:乙方有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.問(wèn)題:乙方在工作中受傷,如何處理?解決辦法:甲方應(yīng)依法為乙方提供醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.問(wèn)題:合同到期,雙方同意續(xù)約,如何辦理手續(xù)?解決辦法:雙方簽訂書(shū)面續(xù)約協(xié)

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