招聘職業(yè)經(jīng)理人協(xié)議書范文

招聘職業(yè)經(jīng)理人協(xié)議書范文

甲方（用人單位）：____________________

地址：_____________________________

乙方（職業(yè)經(jīng)理人）：____________________

身份證號碼：______________________

地址：_____________________________

鑒于甲方需要招聘職業(yè)經(jīng)理人以提升公司管理水平和經(jīng)營效益，乙方愿意接受甲方的聘用，擔任職業(yè)經(jīng)理人，雙方本著平等自愿、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，訂立本協(xié)議書，并共同遵守。

第一條職位與職責

1.1甲方聘請乙方擔任________________________（職位名稱），負責________________________（具體職責）。

1.2乙方應根據(jù)甲方的要求，履行職責，完成工作任務，并接受甲方的監(jiān)督和指導。

第二條聘用期限

2.1本協(xié)議書有效期自___年___月___日起至___年___月___日止。

2.2聘用期限屆滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽協(xié)議。

第三條工作地點

3.1乙方的工作地點為________________________（具體地址）。

3.2因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點，乙方應予以配合。

第四條薪酬與福利

4.1乙方的年薪為人民幣___________元，按月支付，每月___日支付上月薪酬。

4.2乙方享有國家法定的社會保險和福利待遇。

4.3甲方根據(jù)公司的經(jīng)營狀況和乙方的工作表現(xiàn)，可給予乙方獎金或其他形式的獎勵。

第五條工作時間與休假

5.1乙方的工作時間為每周一至周五，每天工作___小時，遇有法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行。

5.2乙方享有國家規(guī)定的年休假、婚假、產(chǎn)假等休假權(quán)利。

第六條保密與競業(yè)限制

6.1乙方應對甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務。

6.2乙方在任職期間及離職后___年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)任職或從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。

第七條協(xié)議的變更、解除與終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本協(xié)議。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

a.嚴重違反甲方的規(guī)章制度；

b.嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

c.被依法追究刑事責任。

7.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：

a.未按約定支付薪酬；

b.未提供符合國家規(guī)定的勞動條件或勞動保護。

7.4本協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致，本協(xié)議終止。

第八條違約責任

8.1任何一方違反本協(xié)議約定，應承擔違約責任，并賠償對方因此遭受的損失。

8.2因不可抗力導致本協(xié)議不能履行或部分履行的，雙方互不承擔違約責任。

第九條爭議解決

9.1本協(xié)議在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十條其他

10.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

10.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

授權(quán)代表（簽字）：____________