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細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書篇一為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《陜西省安全生產(chǎn)條例》和《國家糧食局關(guān)于加強糧食行業(yè)安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)意見》、《中華人民共和國消防法》、《陜西省消防條例》等法律法規(guī)及文件精神,加強糧食系統(tǒng)的糧食安全、消防安全工作,杜絕各類不安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,簽訂此責(zé)任書。一、各企業(yè)的安全生產(chǎn)責(zé)任(一)工作原則和目標(biāo)堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合防治”的方針,按照縣局承擔(dān)監(jiān)管責(zé)任,企業(yè)負(fù)責(zé)人承擔(dān)主要責(zé)任的原則,落實各項糧食局安全、消防安全責(zé)任,杜絕各類不安全事故的發(fā)生。(二)安全工作的領(lǐng)導(dǎo)1、各糧站的主要負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)、公共安全、糧食安全、出租站點資產(chǎn)的第一責(zé)任人,對本單位安全工作負(fù)全面責(zé)任。2、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制,逐級簽訂安全責(zé)任書,明確各級和各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,確定各級各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任人。3、要將安全工作列入重要議事日程,建立安全生產(chǎn)例會制度,及時協(xié)調(diào)解決安全工作中的重大問題;要將糧食安全、消防安全工作納入企業(yè)業(yè)績考核范疇,進(jìn)一步完善考核指標(biāo)體系和考核辦法,建立和完善安全生產(chǎn)獎懲制度,落實獎懲措施。(三)嚴(yán)格落實各項安全生產(chǎn)管理措施1、規(guī)范安全生產(chǎn)操作規(guī)程,嚴(yán)格按規(guī)程組織生產(chǎn),有效防范設(shè)備傷人、糧堆倒塌以及火災(zāi)等安全生產(chǎn)責(zé)任事故的發(fā)生:加強糧情監(jiān)控,落實安全儲糧措施,確保儲糧安全。2、要定期組織安全生產(chǎn)大檢查或事故隱患排查治理活動,及時發(fā)現(xiàn)事故苗頭,消除安全隱患。3、要建立健全安全生產(chǎn)投入機制,提高安全生產(chǎn)保障水平,確保安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備等條件的改善提高。4、加強安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)和宣傳工作,強化干部職工安全生產(chǎn)意識,認(rèn)真組織“安全生產(chǎn)月”活動,營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。5、嚴(yán)格按照《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定,進(jìn)行生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理,堅持杜絕遲報、漏報、謊報或者瞞報等現(xiàn)象發(fā)生;事故發(fā)生后,要及時組織力量搶救,采取措施防止事故擴大,同時要按“三不放過”的原則嚴(yán)肅查處。6、組織制定消防安全管理制度和保障消防安全操作規(guī)程,檢查督促落實。7、制定切合實際的滅火和搶險救援預(yù)案,并定期進(jìn)行演練,重點單位每年演練不少于2次。8、每年要組織開展1次火災(zāi)隱患的專項治理活動,堅持消除火災(zāi)隱患,重大火災(zāi)隱患按期整改率達(dá)到100%。二、獎罰辦法(一)年終,縣局將級別糧食安全、消防安全考評,對履行職責(zé)成績突出的,予以表彰。(二)凡發(fā)生重大糧食安全、消防安全事故的,不能評為先進(jìn)。造成人員傷亡和重大經(jīng)濟(jì)損失的,依照有關(guān)法律及規(guī)定,嚴(yán)肅處理。責(zé)任單位:____________日期:________細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書篇二為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,切實搞好勞動保護(hù)工作,提高全體員工的自我保護(hù)意識,防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生,現(xiàn)與各在職員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》。一、甲方的權(quán)利和義務(wù)1、遵守《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和其他有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全。2、保證安全生產(chǎn)條件所必需的資金投入,并對由于安全生產(chǎn)所必需的資金投入不足導(dǎo)致的后果承擔(dān)責(zé)任。3、對從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)。4、采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時,必須了解、掌握其安全技術(shù)特性,采取有效的安全防護(hù)措施,并對從業(yè)人員進(jìn)行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。5、在有較大危險因素的生產(chǎn)經(jīng)營場所和有關(guān)設(shè)施、設(shè)備上,設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。6、教育和督促從業(yè)人員嚴(yán)格執(zhí)行本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程;并向從業(yè)人員如實告知作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施以及事故應(yīng)急措施。7、為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品,并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。8、安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)的優(yōu)秀車間或優(yōu)秀個人,公司將給予適當(dāng)?shù)莫剟?發(fā)現(xiàn)重大安全隱患者,公司予以特別嘉獎。9、對違規(guī)操作者視情節(jié)輕重給予罰款,屢教不改者公司有權(quán)進(jìn)行勸退。10、對在生產(chǎn)中因個人過失或違章行為而造成險情或造成小的事故的,公司有權(quán)視情節(jié)輕重對其作出如下處理:警告、處分、開除并處罰款。二、乙方的權(quán)利和義務(wù)1、有權(quán)制止他人違章行為,有權(quán)拒絕違反安全勞動保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。遇有嚴(yán)重危及生命安全的情況,有權(quán)停止操作并及時報告領(lǐng)導(dǎo)處理。2、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和安全管理人員的指揮和管理,不違章作業(yè);正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品。3、自覺接受崗前安全教育培訓(xùn)(不得少于24學(xué)時),未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的,不得上崗作業(yè)。特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓(xùn),經(jīng)考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。4、嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁帶火種進(jìn)入現(xiàn)場,嚴(yán)禁酒后作業(yè)。自覺遵守勞動紀(jì)律,不得私自串崗作業(yè),工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內(nèi)容無關(guān)的其他事情,做到“不傷害自己,不傷害別人,不被別人傷害”,嚴(yán)禁帶無關(guān)人員入廠。5、積極參加各項安全活動,及時報告事故隱患。6、因個人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的,除承擔(dān)事故責(zé)任外,還將視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)懲處;構(gòu)成犯罪的還將追究其刑事責(zé)任,并予以辭退。7、因違反安全生產(chǎn)制度而造成公司設(shè)備、財產(chǎn)重大損失的,除承擔(dān)相應(yīng)的賠償外,嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。對惡意破壞公司設(shè)備、財產(chǎn)的個人,公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任及刑事責(zé)任。8、在公司上班期間因個人私事外出者,安全責(zé)任自行承擔(dān)。需離廠二小時以上時必須填寫離廠登記表。三、已簽訂《責(zé)任書》并能自覺遵守安全規(guī)定的人員可上崗作業(yè),凡未簽訂《責(zé)任書》的人員一律不得上崗。四、本《責(zé)任書》一式兩份,自簽字之日起生效,公司委托現(xiàn)場負(fù)責(zé)人與在職員工簽約并督促執(zhí)行。甲方(蓋章):________乙方(簽字):________負(fù)責(zé)人(簽字):____________年____月____日細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書篇三為貫徹“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的方針,明確各生產(chǎn)人安全責(zé)任,有效落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,減少生產(chǎn)過程中的安全事故,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合項目自身情況,特制訂了本責(zé)任書。一、安全控制目標(biāo):1、無重傷事故、死亡事故,無爆炸、環(huán)境污染事故、重大設(shè)備事故、重大生產(chǎn)事故、一般以上火災(zāi)事故;年度無新發(fā)職業(yè)病病例;年度輕傷率低于5‰。2、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系、環(huán)境管理體系文件,體系運行無嚴(yán)重不符合項。3、無甲方、監(jiān)理業(yè)主及上級各部門進(jìn)行的處罰和相關(guān)方投訴事件。4、按時參加公司、項目部、班組長組織開展的安全教育或安全活動。5、無違法違章違紀(jì)行為。認(rèn)真執(zhí)行公司、項目部的安全管理制度。6、安全、文明、環(huán)保隱患整改率100%;按要求落實各項安全措施。7、按要求完成公司各級管理人員布置的安全生產(chǎn)工作。8、生產(chǎn)活動無違反相關(guān)法律及項目部各項安全規(guī)定。二、責(zé)任要求:1、安全生產(chǎn)工作以“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理“為方針,堅持生產(chǎn)經(jīng)營服從安全需要的原則,確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn);2、員工必須有能證明自己身份的真實有效資料(身份證、戶口簿、信息卡、暫住證、操作證、駕駛證等),如證件不符合要求的,項目部有權(quán)拒絕用工,員工向項目部提供的證明資料確保真實、有效,如有虛假信息所有后果自負(fù);3、各員工本人為安全生產(chǎn)責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)自身的安全生產(chǎn)工作,認(rèn)真貫徹落實和學(xué)習(xí)公司、項目部安全生產(chǎn)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,積極參與公司、項目部、班組組織的各項安全活動;4、上崗前配合各班組長組織的安全講評活動,并在安全技術(shù)交底書上親筆簽字;5、遵守施工現(xiàn)場“安全十二大紀(jì)律”、“操作規(guī)程”、“用工規(guī)范”等;6、員工上班必須戴好安全帽,必須將下顎帽帶扣好;員工穿著必須得體,整潔、統(tǒng)一。上班時間不準(zhǔn)無故脫崗、串崗、打盹、睡覺、閑談、看書報等,禁止酒后上崗,禁止現(xiàn)場抽煙,禁止在鋼支撐及無防護(hù)的砼支撐上行走,禁止在危險區(qū)域動火,禁止玩弄滅火器;7、非專業(yè)崗位工作人員,禁止觸動機電設(shè)備的開關(guān)、儀表、儀器與各種閘閥,未經(jīng)許可,禁止調(diào)整任何技術(shù)差數(shù)等;8、施工現(xiàn)場禁止吸煙,嚴(yán)禁攜帶火種及易燃易爆物品進(jìn)入禁煙區(qū)域危險品倉庫;9、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的安全相關(guān)文件,牢記安全生產(chǎn)制度,遵守安全操作規(guī)程,合理使用“三寶”,杜絕三違現(xiàn)象,做到四不傷害;10、配合并支持安全檢查,及時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋安全信息,提供事故的真實情況;11、動火作業(yè):負(fù)責(zé)人必須提前到項目部辦理動火申請,審批同意措施到位后方可動火,并確保滅火器材到位、監(jiān)護(hù)人員到位等;12、高處作業(yè)人員必須遵守“十不登高原則”必須正確戴好安全帶,使用的操作架、平臺必須符合規(guī)范要求;13、機械操作人員必須持證上崗,必須遵守操作規(guī)程,操作前必須測驗機械性能,確認(rèn)合格后方可使用,如無防護(hù)罩、機械有缺陷等禁止使用,操作時穿戴要合理,做好文明施工工作,做到工完場清;14、監(jiān)控、監(jiān)護(hù)人員要持證上崗,規(guī)范操作,上崗中要穿戴明顯標(biāo)志,崗位中要盡職盡責(zé)并做好過程記錄;15、電氣設(shè)備使用人員;嚴(yán)格按照J(rèn)GJ46-2019規(guī)范用電,用電人員必須具備“三懂四會”基本條件,使用電器設(shè)備前必須對其進(jìn)行測驗,合格后方可使用,禁止使用非標(biāo)、電纜過長、內(nèi)置構(gòu)件不符合要求的電箱,禁止使用破損、接頭過多、非標(biāo)的電線電纜,禁止使用二芯線及二芯線的電工工具,禁止電線在金屬上纏繞,禁止非電工專業(yè)人員維修及接線作業(yè)等;16、特殊作業(yè)人員必須持證上崗,證件必須真實有效,作業(yè)中必須戴好個人安全防護(hù)用品,嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè),必須遵守各項規(guī)章制度;17、宿舍內(nèi)禁止亂接電線、違章用電,禁止使用大功率電器,禁止擅拆亂接,禁止存放危險品,禁止隨地大小便,禁止賭博、打架、偷盜等不良行為。食堂就餐要文明,要依次排隊,禁止插隊,禁止大聲喧嘩,損壞公物必須賠償;18、施工中如發(fā)現(xiàn)以下問題有責(zé)任和義務(wù)積極參與及向項目部匯報:“緊急搶險時”,“發(fā)現(xiàn)隱患時”、“好的建議”、“發(fā)現(xiàn)違章時”等;19、如出現(xiàn)違章操作、違反規(guī)章制度、野蠻施工等項目部嚴(yán)格按照項目安全生產(chǎn)規(guī)章制度罰款;20、如因違章操作、違反規(guī)章制度所造成的后果,由責(zé)任人承擔(dān)主要責(zé)任。三、名詞解釋三違,即:違章指揮,違章作業(yè),違反勞動紀(jì)律。三寶,即:安全帽、安全帶、安全繩。四不傷害,即:不傷害他人,不傷害自己,不被他人傷害,保護(hù)他人不被傷害。四不放過,即:事故原因未查清不放過,責(zé)任人沒有處理不放過,沒有制定相應(yīng)的預(yù)防措施不放過,周圍群眾沒有受到教育不放過。注明:本責(zé)任書一式兩份,一份由項目部存檔,一份由責(zé)任人自己保管。安全責(zé)任人簽字:__________日期:____年____月____日細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書篇四為了深入貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,全面落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,強化企業(yè)職工的安全責(zé)任意識,確保安全生產(chǎn),促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。根據(jù)國家《安全生產(chǎn)法》及有關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī)定,兗礦賓館要求一線服務(wù)部門簽訂__年度安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。崗位員工安全職責(zé):1、嚴(yán)格按照賓館服務(wù)人員安全制度、操作規(guī)程進(jìn)行對客服務(wù)工作,做好設(shè)備和安全設(shè)施的檢查及維護(hù)保養(yǎng)工作,并做好記錄。2、負(fù)責(zé)本崗位安全裝置設(shè)備的日常管理工作,使之完好。3、發(fā)現(xiàn)事故隱患要及時上報動力部門進(jìn)行維修,并做好記錄,不能整改的要上報上級領(lǐng)導(dǎo),同時采取防控措施。4、向賓客宣傳安全生產(chǎn)常識及有關(guān)要求,提示客人做好安全防范工作。5、熟悉本崗位區(qū)域內(nèi)的疏散通道、安全出口、消火栓、消防器材、報警按鈕等安全設(shè)施位置,能夠熟練的使用消防器材。6、密切注意和觀察負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)房客的情況,對飲酒過量及身體狀況較差的客人應(yīng)特別關(guān)照。7、一旦客房發(fā)生火災(zāi)及其他事故時,應(yīng)嚴(yán)格按照疏散規(guī)程快速有序的協(xié)助賓客離開,并能做到爭取的搶救傷者,排除險情。保護(hù)現(xiàn)場并及時報告,協(xié)助對事故調(diào)查處理。8、做好夜間巡查工作,對重點設(shè)備,公共設(shè)施要勤巡視,發(fā)現(xiàn)小問題及時處理,大問題及時向值班經(jīng)理匯報。9、積極參加各項安全活動和消防演習(xí),服從各級安全管理,協(xié)助班組、部門做好安全工作,及時提出合理化建議,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向班組、部門報告。10、以上安全職責(zé)本人堅決做到,如有違反按照賓館安全處罰條例接受處罰。細(xì)化安全生產(chǎn)責(zé)任書篇五為了進(jìn)一步落實《安全生產(chǎn)法》和《山西省安全生產(chǎn)條例》,建立健全安全監(jiān)管長效機制,強化安全監(jiān)管責(zé)任,實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)的目標(biāo)任務(wù),特與全村各企業(yè)簽訂二O__年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書如下:一、控制指標(biāo)1、全村各企業(yè)單位要杜絕生產(chǎn)安全死亡事故,控制一般傷害事故。2、各企業(yè)單位要杜絕發(fā)生直接經(jīng)濟(jì)損失在5萬元以上的生產(chǎn)安全事故。3、杜絕特種設(shè)備、食品加工中毒等行業(yè)不安全事故的發(fā)生。二、工作目標(biāo)及措施1、建立健全安全監(jiān)管工作機構(gòu)及工作考核體系,明確分工,責(zé)任到人,層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,達(dá)到企業(yè)管理規(guī)范化。2、全面推行法定代表人安全生產(chǎn)承諾制,高危企業(yè)、規(guī)模企業(yè)向上級主管部門和企業(yè)職工進(jìn)行承諾。3、每月組織企業(yè)職工召開一次安全工作例會,解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題
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