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第14頁共14頁2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理制度模版規(guī)定活動的形式、內(nèi)容及要求。七、特殊教育培訓(xùn)1.特種作業(yè)人員(如電工、壓力容器操作工、電動葫蘆起重作業(yè)人員、廠內(nèi)叉車作業(yè)人員等)必須依照《特種作業(yè)人員安全技術(shù)考核管理規(guī)則》的規(guī)定,由主管部門負(fù)責(zé)進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)和考核,并在取得特種作業(yè)證后方可持證上崗。2.對特種作業(yè)人員,應(yīng)根據(jù)各業(yè)務(wù)主管部門規(guī)定的期限組織復(fù)審。3.在新工藝、新技術(shù)、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品(四新安全培訓(xùn))投產(chǎn)前,各主管部門需制定新的安全操作規(guī)程,并依據(jù)該規(guī)程對崗位作業(yè)人員及相關(guān)人員進(jìn)行專門教育,考試合格后,方可獨(dú)立作業(yè)。4.發(fā)生重大事故和惡性未遂事故后,企業(yè)主管部門應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場教育,吸取事故教訓(xùn),防止類似事故再次發(fā)生。5.公司應(yīng)對從事危險化學(xué)品運(yùn)輸?shù)鸟{駛員、裝卸管理人員、押運(yùn)人員進(jìn)行安全知識培訓(xùn);上述人員必須經(jīng)所在地設(shè)區(qū)的市級人民政府交通部門考核合格,取得上崗資格證后,方可上崗作業(yè)。八、外來人員安全教育1.凡屬臨時工、民工、外包工和參觀學(xué)習(xí)人員,進(jìn)入廠區(qū)前必須接受安全教育。2.對臨時工、民工、外包工、外借人員的安全教育,由招收和使用部門負(fù)責(zé)委托安全科進(jìn)行不少于規(guī)定小時數(shù)的安全教育。教育內(nèi)容包括本企業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)、入公司安全須知、從事工作性質(zhì)、注意事項(xiàng)和事故教訓(xùn)、有關(guān)安全制度等,考核合格并經(jīng)生產(chǎn)單位同意后,方能允許進(jìn)入現(xiàn)場施工。3.外包工人員的安全教育由主管部門負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排,安環(huán)部門負(fù)責(zé)教育,經(jīng)有關(guān)部門同意后方可進(jìn)入現(xiàn)場施工。4.進(jìn)入公司區(qū)辦事、參觀、學(xué)習(xí)的人員,接待部門負(fù)責(zé)對其進(jìn)行安全注意事項(xiàng)教育,并指派專人負(fù)責(zé)帶隊(duì),參觀學(xué)習(xí)人數(shù)不宜過多。教育內(nèi)容包括本公司的有關(guān)安全規(guī)定及安全注意事項(xiàng)。九、安全培訓(xùn)教育管理加強(qiáng)安全培訓(xùn)教育管理,拓展教育形式,深化教育活動內(nèi)容,確保安全教育培訓(xùn)制度化、規(guī)范化。通過安全教育培訓(xùn)效果評價,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高安全教育管理水平。主要工作包括:1.公司行政安全部門應(yīng)根據(jù)安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和安全工作計(jì)劃,結(jié)合安全生產(chǎn)需求,在總結(jié)上年度安全培訓(xùn)計(jì)劃制定和實(shí)施的基礎(chǔ)上,制定本年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。公司人事部門應(yīng)將安全培訓(xùn)計(jì)劃納入公司教育培訓(xùn)計(jì)劃,統(tǒng)一管理和實(shí)施,各級管理部門應(yīng)保障計(jì)劃實(shí)施的人力、物力資源。2.公司負(fù)有人事管理職責(zé)的部門應(yīng)根據(jù)不斷變化的實(shí)際情況,定期識別安全培訓(xùn)教育需求,更新教育培訓(xùn)計(jì)劃,做好計(jì)劃變更信息傳遞和相關(guān)記錄。3.安全教育的責(zé)任人應(yīng)嚴(yán)格按照培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)教育,做好培訓(xùn)教育和考核記錄。4.公司人事行政部經(jīng)理應(yīng)對培訓(xùn)效果進(jìn)行評價。5.公司行政安全部門要建立健全安全培訓(xùn)教育檔案,確保檔案的正確性、完整性、統(tǒng)一性、清晰性,做到有據(jù)可查(檢查方式包括查臺帳、核對人數(shù)、查考核試卷),并作為各部門安全考核的依據(jù)內(nèi)容。安全教育的規(guī)定:1.凡新進(jìn)公司或調(diào)換工種的工人,上崗前必須進(jìn)行三級安全教育和技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格后,方準(zhǔn)上崗。2.特殊工種工人應(yīng)參加主管部門舉辦的培訓(xùn)班,經(jīng)考試合格后,發(fā)給上崗證,按照相關(guān)培訓(xùn)規(guī)定還需進(jìn)行復(fù)審,并經(jīng)公司安環(huán)科培訓(xùn)教育,考核合格后方可上崗。外培人員需先填寫《培訓(xùn)申請表》經(jīng)批示后報名培訓(xùn),培訓(xùn)取得相關(guān)合格證后到安環(huán)科辦理證件復(fù)印存檔、發(fā)票報銷等相關(guān)登記手續(xù)。3.要定期輪訓(xùn)企業(yè)各級領(lǐng)導(dǎo)和安全干部,每年進(jìn)行一次安全技術(shù)知識理論考試,并建立考試成績檔案。其中項(xiàng)目經(jīng)理、施工員、安全員、班組長是安全教育的重點(diǎn)。勞動部規(guī)定,經(jīng)理需經(jīng)培訓(xùn)、考核,取得安全管理資格證書,憑證對企業(yè)實(shí)施安全管理。4.采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備施工和調(diào)換工作崗位時,要對操作人員進(jìn)行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。5.安全教育主要內(nèi)容包括:(1)貫徹黨和國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法令和規(guī)定。(2)安全生產(chǎn)管理規(guī)定。(3)機(jī)電及各種安全技術(shù)操作規(guī)程。(4)生產(chǎn)中危險區(qū)域和安全工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)以及預(yù)防措施。(5)塵毒的危害和防護(hù)。(6)執(zhí)行進(jìn)廠前的三級安全教育工作。十、考核方式:各類安全教育培訓(xùn)應(yīng)做到有計(jì)劃、有培訓(xùn)、有考核、有總結(jié),安全教育培訓(xùn)各階段資料應(yīng)準(zhǔn)備齊全備查,對各級安全培訓(xùn)采取的考核方式以書面考試為主,以現(xiàn)場提問及其他綜合考察為輔。十一、文件:《年度安全教育培訓(xùn)計(jì)劃》十二、相關(guān)記錄:《安全教育培訓(xùn)記錄表》、《培訓(xùn)資料》、《培訓(xùn)申請表》等。2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理制度模版(二)為提升員工的安全生產(chǎn)意識及技術(shù)素質(zhì),預(yù)防傷亡事故,降低職業(yè)風(fēng)險,必須強(qiáng)化各級安全教育與培訓(xùn)工作。項(xiàng)目部負(fù)責(zé)安全管理人員的教育培訓(xùn),而員工及分包單位職工的安全教育培訓(xùn)則由分包單位和項(xiàng)目部共同承擔(dān)。分包單位的安全生產(chǎn)首要責(zé)任人需對本單位的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作負(fù)全責(zé),并確保提供必要的資源。一、管理人員安全教育公司安全生產(chǎn)首要責(zé)任人及主管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人必須完成安全生產(chǎn)培訓(xùn),并每年至少參與相關(guān)安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。安全生產(chǎn)專職或兼職管理人員每年應(yīng)參加由公司或地方相關(guān)部門組織的培訓(xùn),累計(jì)不少于規(guī)定學(xué)時。部門負(fù)責(zé)人必須按規(guī)定參加相關(guān)部門的安全培訓(xùn),并在取得培訓(xùn)合格證后方可上崗,且每年至少參與安全培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。其他管理人員和技術(shù)人員每年至少參與安全培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。特種作業(yè)人員每年至少參與安全培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。其他從業(yè)人員每年至少參與安全培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。待崗復(fù)工、轉(zhuǎn)崗、換崗人員在重新上崗前至少參與安全培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定學(xué)時。新進(jìn)場工人需接受三級安全教育培訓(xùn),公司、項(xiàng)目部、班組分別負(fù)責(zé)規(guī)定學(xué)時的培訓(xùn)。外來施工隊(duì)的安全教育由聯(lián)系部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施。班組級安全教育由各班組長負(fù)責(zé)實(shí)施。二、生產(chǎn)崗位職工安全教育公司對新入職人員必須進(jìn)行三級安全生產(chǎn)教育,并在考試合格后方可安排工作。特種作業(yè)人員實(shí)行持證上崗制度,從事電氣、起重、司爐、焊接、壓力容器、登高架設(shè)、廠內(nèi)機(jī)動車駕駛以及接觸易燃、易爆、有害氣體、射線、危險物質(zhì)等特種作業(yè)的人員,必須經(jīng)過專門的安全知識與操作技能培訓(xùn),并通過考核取得特種作業(yè)資格后方可上崗。特種作業(yè)人員若無證或證件過期失效而上崗作業(yè),將依法追究項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。離崗超過規(guī)定天數(shù)的員工,在重新上崗前必須接受相應(yīng)的安全培訓(xùn)教育。施工中采用新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝時,必須對相關(guān)人員進(jìn)行相應(yīng)的專項(xiàng)安全教育和培訓(xùn),并在考試合格后方可上崗。工人調(diào)換工種時,應(yīng)進(jìn)行新崗位的安全技術(shù)和操作技能培訓(xùn),并在考試合格后方可上崗。三、其他各部門應(yīng)根據(jù)自身特點(diǎn),開展全員安全教育。安全教育的形式可以多樣化,包括舉辦安全教育培訓(xùn)班、利用廣播、電視、錄像、報紙、黑板報、宣傳欄、圖片展覽、報告會、講座、安全知識考試等方式進(jìn)行。還可以通過“安全月”、“安全周”、“安全日”活動、班前班后安全會議以及建立安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)教育室等形式進(jìn)行。2024年安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)管理制度模版(三)5.4施工作業(yè)隊(duì)伍(班組)安全教育內(nèi)容應(yīng)包括:1.項(xiàng)目部施工生產(chǎn)的基本情況,涵蓋現(xiàn)場環(huán)境、施工特點(diǎn),以及可能存在的不安全因素和危險作業(yè)部位,同時強(qiáng)調(diào)必須遵守的安全注意事項(xiàng)。2.施工現(xiàn)場的安全管理規(guī)章制度。3.安全生產(chǎn)紀(jì)律和文明施工的要求。4.本崗位的主要職責(zé)、潛在風(fēng)險、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全注意事項(xiàng)。5.違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律可能產(chǎn)生的后果。6.防護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和使用的基本知識。7.冬季、雨季、汛期、節(jié)假日前后、工種轉(zhuǎn)換等特定時期的專題安全教育。8.新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備和新材料應(yīng)用時的安全操作方法,以及新崗位的安全知識教育。9.與本崗位相關(guān)的應(yīng)急救援預(yù)案和典型事故案例教育。安全教育培訓(xùn)可采用集中培訓(xùn)和分散學(xué)習(xí)兩種形式。培訓(xùn)計(jì)劃由項(xiàng)目部主管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或?qū)B毎踩珕T編制,并報分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施。培訓(xùn)教材可選用國家有關(guān)部門認(rèn)可的專用教材,或由主管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人或?qū)B毎踩珕T自行編制,但必須涵蓋主要培訓(xùn)內(nèi)容。每次培訓(xùn)后,應(yīng)形成《安全培訓(xùn)教育記錄》、培訓(xùn)教材、考試試卷和受培訓(xùn)人員成績單,并將這些記錄歸入安全資料,建檔備案。5.5特殊工種安全教育培訓(xùn):對特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、取證及復(fù)審等工作應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家及地方政府有關(guān)部門的規(guī)定。上崗前需經(jīng)項(xiàng)目部設(shè)備管理人員或?qū)B毎踩芾砣藛T進(jìn)行再培訓(xùn),并對從事特種作業(yè)的人員進(jìn)行經(jīng)常性安全教育。1.學(xué)習(xí)掌握本工種作業(yè)的基本知識。2.本崗位職責(zé)、特種作業(yè)存在的不安全因素、隱患和安全注意事項(xiàng)、典型事故案例及應(yīng)汲取的教訓(xùn)。3.特種作業(yè)崗位的安全技術(shù)要領(lǐng)、安全操作技能和規(guī)定,防范事故的措施。4.各種特種作業(yè)對環(huán)境條件、員工身體素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)的具體要求,安全防護(hù)用品和設(shè)備的配置、維修和正確使用方法。5.與本崗位相關(guān)的應(yīng)急救援預(yù)案和現(xiàn)場應(yīng)急處理措施。安全培訓(xùn)教育可采用集中培訓(xùn)的形式,培訓(xùn)計(jì)劃由項(xiàng)目部設(shè)備管理人員或?qū)B毎踩芾砣藛T編制,并報分管安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)審批。培訓(xùn)教材可選用國家有關(guān)部門認(rèn)可的專用教材,或由項(xiàng)目部工程技術(shù)、設(shè)備、安全管理等人員自行編制,但必須涵蓋主要培訓(xùn)內(nèi)容。每次培訓(xùn)后,應(yīng)形成《安全培訓(xùn)教育記錄》、培訓(xùn)教材、考核試卷和受培訓(xùn)人員成績單,上述記錄由項(xiàng)目部物資設(shè)備管理人員和專職安全管理人員共同保存。未經(jīng)培訓(xùn)考核合格的特種作業(yè)人員不得上崗作業(yè)。項(xiàng)目部日常安全教育培訓(xùn)要求:(1)因故改變安全操作規(guī)程;(2)實(shí)施重大和季節(jié)性安全技術(shù)措施;(3)使用新儀器、新設(shè)備和新工具,推廣新工藝、新技術(shù);(4)發(fā)生傷亡事故、機(jī)械損壞事故及重大未遂事件;(5)出現(xiàn)其他不安全因素、安全生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生變化。6安全培訓(xùn)教育檔案管理:6.1法律、法規(guī)強(qiáng)制規(guī)定的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)人員(注冊安全工程師、特種作業(yè)人員、安全管理“三類”人員等)的取證、換證資料和公司組織的安全生產(chǎn)其他培訓(xùn)資料,由公司人力資源管理部或安全部建立檔案并管理;公司、分公司各部門組織的日常安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)(包括一級安全技術(shù)交底)記錄資料等檔案,由相關(guān)部門自行管理,并按照有關(guān)規(guī)定組卷歸檔。項(xiàng)目部組織的各類安全教育培訓(xùn)記錄資料等檔案,按照省《建設(shè)工程施工安全資料管理規(guī)程》或工程所在地政府建設(shè)主管部門建設(shè)工程施工安全資料管理的規(guī)定,收集、整理、組卷、歸檔、移交。7安全教育培訓(xùn)記錄:7.1本單位安全教育培訓(xùn)計(jì)劃(年度計(jì)劃或季度計(jì)劃或階段計(jì)劃等)。7.2《安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育計(jì)劃變更記錄表》(見附件1)。7.3《項(xiàng)目、班組安全培訓(xùn)教育記錄卡》(見附件2)。7.4《日常安全培訓(xùn)教育記錄》(見附件3)。7.5《安全培訓(xùn)教育效果評價表》(見附件4)。7.6本制度制定依據(jù)(見附件5)。8管理與追責(zé):8.1違反本制

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