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【摘要】近些年來,隨著時代不斷的發(fā)展和進(jìn)步,國家的財政體制以及稅收體制也在一定程度上發(fā)生了變化,為了進(jìn)一步促進(jìn)財務(wù)管理工作水平的提高,提高企業(yè)的整體收益,各企業(yè)對財務(wù)管理工作的要求越來越高,基于此,企業(yè)財務(wù)管理工作的分工也越來越明確、越來越細(xì)致,逐漸與國際接軌,追趕國際的步伐。本文主要對稅務(wù)會計師在企業(yè)財務(wù)管理工作過程中的作用進(jìn)行相關(guān)的敘述以及分析,希望能夠?qū)ο嚓P(guān)單位有所幫助?!娟P(guān)鍵詞】稅務(wù)會計師
財務(wù)管理引言:稅收是政府主要的財政收入來源,對國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展意義重大,關(guān)系到國家機(jī)器的穩(wěn)定運(yùn)行。對于企業(yè)而言,依法納稅是應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù),而合理避稅是維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的基本策略。在新會計準(zhǔn)則下,企業(yè)需要將新會計準(zhǔn)則作為財務(wù)管理的依據(jù),提高自身稅務(wù)管理與籌劃水平,合理避稅,降低企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營成本,提高市場競爭力。一、財務(wù)會計和稅務(wù)會計之間的關(guān)系現(xiàn)如今,企業(yè)的管理者越來越重視財務(wù)會計和稅務(wù)會計的關(guān)系,稅務(wù)會計是在財務(wù)會計的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,進(jìn)而說明財務(wù)會計和稅務(wù)會計之間有著一定的關(guān)系。同時兩者之間也有許多不同之處。稅務(wù)會計通常借助稅法來運(yùn)用于會計工作中,比財務(wù)會計在稅務(wù)中的運(yùn)用更合理,更有說服力,但是稅務(wù)會計的計算原則沒有財務(wù)會計的計算原則清晰、明白。稅務(wù)會計是根據(jù)稅法在財務(wù)會計的前提下進(jìn)行計算的,它和財務(wù)會計之間存在著一定的關(guān)系。稅務(wù)會計要求會計工作者在開展工作時要認(rèn)真、仔細(xì)、細(xì)心,并需緊密與稅收法規(guī)相連接,相對于財務(wù)會計的工作而言其更謹(jǐn)慎、更符合稅法要求。換句話說,稅務(wù)會計在計算、監(jiān)督、管理納稅人的經(jīng)濟(jì)時都要運(yùn)用財務(wù)會計的信息,進(jìn)而使會計管理工作更合理規(guī)范。在企業(yè)中,企業(yè)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)出都與財務(wù)會計有著密不可分的聯(lián)系,一個的企業(yè)的財務(wù)情況能反映出這個企業(yè)的現(xiàn)狀。稅務(wù)機(jī)構(gòu)通過企業(yè)的財務(wù)系統(tǒng)能隨時的掌握企業(yè)的財務(wù)信息,進(jìn)而能及時地制定出稅務(wù)信息的編制。另外,企業(yè)為了保障自身的經(jīng)濟(jì)效益,通常利用財務(wù)會計的信息來開展稅務(wù)會計相關(guān)工作。二、稅務(wù)會計師在財務(wù)管理工作過程中的作用納稅籌劃是指納稅人在符合國家相關(guān)納稅規(guī)定以及要求的情況下,嚴(yán)格按照國家稅收這方面的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行導(dǎo)向規(guī)劃,在正式進(jìn)行稅收之前制定并且選擇利益最大化的納稅方案,并在之后嚴(yán)格按照納稅方案進(jìn)行企業(yè)的納稅、生產(chǎn)以及經(jīng)營的一種企業(yè)經(jīng)營方案。在企業(yè)運(yùn)營管理的過程中,稅務(wù)管理制度在其中具有至關(guān)重要的作用,在對企業(yè)內(nèi)各項(xiàng)行為進(jìn)行嚴(yán)格控制的同時,還能夠在一定程度上降低企業(yè)資金運(yùn)營的風(fēng)險,使企業(yè)內(nèi)各項(xiàng)行為都達(dá)到規(guī)范的狀態(tài)。從某些方面來說,稅務(wù)管理工作是以企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略為基礎(chǔ),對企業(yè)稅務(wù)進(jìn)行微觀管理的一種工作方式。在市場經(jīng)濟(jì)競爭日益激烈的現(xiàn)今時代,在企業(yè)競爭過程中也就凸顯出建立稅務(wù)管理制度的重要性。經(jīng)過大量的實(shí)踐發(fā)現(xiàn),如果想要使稅務(wù)管理制度在企業(yè)中達(dá)到理想中的效果,可以從以下幾個方面開始入手。首先,要設(shè)立并且明確稅務(wù)管理的目標(biāo)以及方向,在現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理過程中,企業(yè)的稅務(wù)管理工作在其中占有重要的地位,一般情況下,進(jìn)行稅務(wù)管理的最終目標(biāo)在于降低企業(yè)內(nèi)部的納稅風(fēng)險以及降低稅收工作的基礎(chǔ)成本,盡最大可能實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益的最大化,推動企業(yè)未來的發(fā)展和進(jìn)步;其次,要建立稅務(wù)管理制度或者是對原有稅務(wù)管理制度進(jìn)行深入的完善和優(yōu)化,但是在此過程中需要注意的是,一定要根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)以及未來的發(fā)展需求、企業(yè)內(nèi)部的風(fēng)險體系來進(jìn)行具有針對性的完善;再次,要對稅務(wù)管理部門內(nèi)的職責(zé)以及崗位進(jìn)行明確,在此過程中,一定要與企業(yè)內(nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)層人員進(jìn)行匯報、溝通,在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立專門的稅務(wù)管理部門或稅務(wù)專業(yè)崗位。三、稅務(wù)會計師在企業(yè)財務(wù)管理工作中的措施(一)調(diào)整企業(yè)稅務(wù)會計的結(jié)構(gòu)組織企業(yè)為了進(jìn)一步的完善自身稅務(wù)會計工作,首先應(yīng)全面調(diào)整企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu),對稅務(wù)會計組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行重新配置。就從現(xiàn)階段的稅務(wù)會計的工作發(fā)展趨勢來看,人才是企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)的主要來源,相關(guān)督導(dǎo)部門要加強(qiáng)對稅務(wù)會計工作人員的考核力度與審查力度,這對現(xiàn)階段企業(yè)提升稅務(wù)會計工作方面的整體水平具有重要作用。企業(yè)要全面結(jié)合其文化特色,對稅務(wù)會計人才隊伍進(jìn)行調(diào)整與優(yōu)化,全面做好人力資源管理工作,提高稅務(wù)會計管理工作的。(二)加強(qiáng)稅務(wù)管理水平在新會計準(zhǔn)則背景下,企業(yè)需要高度重視成本效益分析工作,做好全面的成本效益分析。要以新會計準(zhǔn)則為依據(jù),選擇適合的稅務(wù)管理模式,以降低稅負(fù)壓力,推動企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時,要加強(qiáng)與稅務(wù)機(jī)構(gòu)的交流,維持良好的溝通關(guān)系,贏得稅務(wù)機(jī)構(gòu)的信任和支持。企業(yè)要搞好形象建設(shè),積極從稅務(wù)機(jī)構(gòu)獲得最新的政策信息,了解最新的規(guī)定,從而及時調(diào)整企業(yè)稅務(wù)管理與籌劃工作。(三)落實(shí)稅務(wù)會計監(jiān)督機(jī)制企業(yè)稅務(wù)管理部門應(yīng)積極建立和完善稅務(wù)會計監(jiān)督機(jī)制,充分發(fā)揮出稅務(wù)監(jiān)督作用,對稅務(wù)會計人員要加大監(jiān)管的力度,明確監(jiān)督的范圍,完善企業(yè)監(jiān)管機(jī)制,在企業(yè)現(xiàn)有的基礎(chǔ)上對自身進(jìn)行充分的反思。稅務(wù)管理部門應(yīng)不斷整合優(yōu)化,充分利用好現(xiàn)有資源,在國家科技進(jìn)步的時代潮流下,借助先進(jìn)科學(xué)手段,對企業(yè)現(xiàn)有資源進(jìn)行合理分析與處理。要提升監(jiān)管部門監(jiān)管工作的可靠性、真實(shí)性以及實(shí)時的有效性,減少稅務(wù)征收方面因監(jiān)管部門監(jiān)管工作的失誤或不完善導(dǎo)致的問題,要全面的認(rèn)識到稅收會計工作對該企業(yè)的重要性,避免因監(jiān)管不當(dāng)而給企業(yè)造成巨大經(jīng)濟(jì)損失。四、結(jié)束語稅務(wù)會計和財務(wù)會計兩者有著密不可分的關(guān)系,但也有許多的不同之處,這些不同對稅務(wù)會計和財務(wù)會計的同步發(fā)展是不會造成影響的。由于我國的經(jīng)濟(jì)發(fā)展飛速,現(xiàn)在我國的經(jīng)濟(jì)正在經(jīng)歷重要的轉(zhuǎn)型階段,在這樣的情況下,為了使企業(yè)的轉(zhuǎn)型資金和稅收降到最低,為了降低政府
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