臨時(shí)工勞動(dòng)合同文化娛樂

臨時(shí)工勞動(dòng)合同文化娛樂合同目錄第一章總則1.1合同簽訂主體1.2合同效力1.3合同解釋第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.2工作范圍2.3工作時(shí)間和休息第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)3.2報(bào)酬支付時(shí)間及方式3.3報(bào)酬調(diào)整第四章試用期4.1試用期限4.2試用期工資4.3試用期內(nèi)的工作要求第五章保險(xiǎn)福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇5.3健康保障第六章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2勞動(dòng)條件保障6.3工作環(huán)境改善第七章保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3泄密責(zé)任第八章合同解除和終止8.1雙方解除合同的情形8.2合同終止的情形8.3合同解除和終止后的權(quán)益處理第九章爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式9.2仲裁申請(qǐng)9.3法律途徑第十章違約責(zé)任10.1雙方違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約金第十一章其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.3通知與送達(dá)第十二章附則12.1合同的生效、修改和廢止12.2合同的附件12.3合同簽訂日期和地點(diǎn)第十三章雙方簽字甲方簽字：乙方簽字：第十四章附件14.1相關(guān)法律法規(guī)14.2工作職責(zé)說明14.3社會(huì)保險(xiǎn)政策證明文件14.4其他相關(guān)文件合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同簽訂主體1.1.1甲方：_________1.1.2乙方：_________1.2合同效力1.2.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效1.2.2本合同有效期為_________年，自合同生效之日起計(jì)算1.3合同解釋1.3.1本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決1.3.2本合同的解釋權(quán)歸甲方所有第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.1.1乙方作為臨時(shí)工，在甲方提供的工作崗位上提供相應(yīng)的勞務(wù)2.2工作范圍2.2.1乙方的工作范圍包括_________2.3工作時(shí)間和休息2.3.1乙方的工作時(shí)間為_________2.3.2乙方的休息日和節(jié)假日按照國(guó)家的規(guī)定執(zhí)行第三章勞動(dòng)報(bào)酬3.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)3.1.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為每小時(shí)_________元3.1.2乙方的工作時(shí)間超過_________小時(shí)的，按照實(shí)際工作時(shí)間支付加班費(fèi)3.2報(bào)酬支付時(shí)間及方式3.2.1甲方每月_________日前向乙方支付上一個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬3.2.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬支付方式為_________3.3報(bào)酬調(diào)整3.3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬根據(jù)_________進(jìn)行調(diào)整第四章試用期4.1試用期限4.1.1乙方的試用期為_________天4.2試用期工資4.2.1乙方的試用期工資為每小時(shí)_________元4.3試用期內(nèi)的工作要求4.3.1乙方在試用期內(nèi)需達(dá)到_________的工作標(biāo)準(zhǔn)第五章保險(xiǎn)福利5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.1.1甲方為乙方繳納_________社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇5.2.1乙方享受_________福利待遇5.3健康保障5.3.1甲方為乙方提供_________的健康保障第六章勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.1.1甲方為乙方提供_________勞動(dòng)保護(hù)措施6.2勞動(dòng)條件保障6.2.1甲方保證乙方的勞動(dòng)條件符合_________的要求6.3工作環(huán)境改善6.3.1甲方定期對(duì)乙方的工作環(huán)境進(jìn)行_________第七章保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.1.1乙方需對(duì)甲方的_________保密7.2保密期限7.2.1乙方的保密期限為_________7.3泄密責(zé)任7.3.1乙方如發(fā)生泄密事件，需承擔(dān)_________的責(zé)任第八章合同解除和終止8.1雙方解除合同的情形8.1.1甲方因業(yè)務(wù)需要，提前解除合同的，應(yīng)提前_________天通知乙方8.1.2乙方因個(gè)人原因，提前解除合同的，應(yīng)提前_________天通知甲方8.2合同終止的情形8.2.1合同有效期屆滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止8.2.2乙方因違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)立即終止合同8.3合同解除和終止后的權(quán)益處理8.3.1合同解除或終止后，甲方應(yīng)支付乙方_________的工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰耪聽?zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭(zhēng)議9.1.2如協(xié)商不成，可向_________仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.2仲裁申請(qǐng)9.2.1乙方向仲裁委員會(huì)提出的仲裁申請(qǐng)，應(yīng)在該爭(zhēng)議發(fā)生之日起_________內(nèi)提出9.2.2甲方收到仲裁申請(qǐng)書后，應(yīng)在_________內(nèi)提交答辯書9.3法律途徑9.3.1如仲裁結(jié)果不滿意，雙方可向_________人民法院提起訴訟第十章違約責(zé)任10.1雙方違約情形10.1.1甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)的，應(yīng)支付乙方_________的違約金10.1.2乙方未按約定提供勞務(wù)的，應(yīng)支付甲方_________的違約金10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1雙方應(yīng)按合同約定和法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.2.2違約金的計(jì)算方式為_________10.3違約金10.3.1違約金應(yīng)在違約行為發(fā)生之日起_________內(nèi)支付第十一章其他約定11.1培訓(xùn)11.1.1甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)11.1.2乙方參加培訓(xùn)期間的工資待遇，按照_________執(zhí)行11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.2.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有11.2.2乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)權(quán)益，按照_________保護(hù)11.3通知與送達(dá)11.3.1雙方的通知和文件送達(dá)，以_________為有效送達(dá)方式第十二章附則12.1合同的生效、修改和廢止12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效12.1.2合同的修改和廢止，必須經(jīng)雙方協(xié)商一致12.2合同的附件12.2.1附件為本合同的組成部分，與具有同等法律效力12.2.2附件包括但不限于_________12.3合同簽訂日期和地點(diǎn)12.3.1本合同簽訂日期為_________12.3.2本合同簽訂地點(diǎn)為_________第十三章雙方簽字甲方簽字：_________乙方簽字：_________第十四章附件14.1相關(guān)法律法規(guī)14.2工作職責(zé)說明14.3社會(huì)保險(xiǎn)政策證明文件14.4其他相關(guān)文件多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定1.甲方因業(yè)務(wù)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作時(shí)間，但應(yīng)確保乙方的勞動(dòng)報(bào)酬不受影響。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方提供不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)報(bào)酬。3.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作環(huán)境進(jìn)行安全檢查和評(píng)估，確保乙方的工作環(huán)境符合安全生產(chǎn)的要求。5.甲方應(yīng)對(duì)乙方進(jìn)行必要的崗位培訓(xùn)和安全教育，確保乙方具備必要的工作技能和安全意識(shí)。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方分配的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指揮。3.乙方應(yīng)按照合同約定，提供真實(shí)的個(gè)人信息，并辦理相關(guān)的入職手續(xù)。4.乙方應(yīng)按照合同約定，保持工作時(shí)間的靈活性和可調(diào)度性，以適應(yīng)甲方的業(yè)務(wù)需求。5.乙方應(yīng)積極參與甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提升自身的工作技能和業(yè)務(wù)水平。附加條款三：第三方中介為主導(dǎo)時(shí)的特殊約定1.第三方中介應(yīng)按照甲方的要求，為甲方提供符合資質(zhì)和能力的臨時(shí)工。2.第三方中介應(yīng)確保乙方的個(gè)人信息真實(shí)有效，并對(duì)其進(jìn)行背景調(diào)查和資格審查。3.第三方中介應(yīng)按照合同約定，按時(shí)提供乙方的工作量和人員數(shù)量，確保甲方的業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)。4.第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的工資支付和福利待遇，并承擔(dān)相關(guān)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.相關(guān)法律法規(guī)2.工作職責(zé)說明3.社會(huì)保險(xiǎn)政策證明文件4.其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)的，屬于違約行為。2.乙方未按約定提供勞務(wù)的，屬于違約行為。3.雙方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或損害對(duì)方利益的，視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)工：指在用人單位工作期間，與用人單位未建立正式勞動(dòng)關(guān)系，按照約定完成特定工作任務(wù)的勞動(dòng)者。2.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照約定提供勞動(dòng)所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定和合同約定，支付給勞動(dòng)者的解除或終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時(shí)支付工資、加班費(fèi)。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付要求，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付欠付的工資、加班費(fèi)。2.問題：乙方未按約定提供勞務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方履行合同約定的勞務(wù)提供義務(wù)，乙方應(yīng)按照甲方的要求完成工作。3.問題