2024年勞務(wù)派遣期限協(xié)議范本解析

2024年勞務(wù)派遣期限協(xié)議范本解析版A版本合同目錄一覽1.勞務(wù)派遣概述1.1定義與性質(zhì)1.2主體資格1.3派遣崗位與工作任務(wù)2.合同期限2.1派遣期限2.2續(xù)簽與終止2.3提前解除合同3.派遣人員的待遇3.1工資福利3.2社會(huì)保險(xiǎn)3.3公積金4.派遣單位的義務(wù)4.1培訓(xùn)與指導(dǎo)4.2勞動(dòng)保護(hù)4.3依法維護(hù)派遣人員權(quán)益5.接收單位的義務(wù)5.1合理安排工作5.2提供勞動(dòng)條件5.3考核與評(píng)價(jià)6.派遣人員的義務(wù)6.1遵守規(guī)章制度6.2履行崗位職責(zé)6.3維護(hù)三方權(quán)益7.合同的履行與監(jiān)督7.1履行原則7.2監(jiān)督與檢查7.3違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解仲裁8.3法律訴訟9.解除與終止合同的條件9.1派遣單位解除合同9.2接收單位解除合同9.3派遣人員解除合同10.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.1保密義務(wù)10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)11.附則11.1合同的生效、修改與解除11.2合同的終止與續(xù)簽11.3解釋權(quán)與適用法律12.附件12.1派遣崗位說(shuō)明書(shū)12.2派遣人員工資福利明細(xì)表12.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表13.簽字蓋章頁(yè)13.1派遣單位簽字蓋章13.2接收單位簽字蓋章13.3派遣人員簽字14.其他約定14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2補(bǔ)充協(xié)議第一部分：合同如下：第一條勞務(wù)派遣概述1.1定義與性質(zhì)本合同旨在明確甲乙雙方在勞務(wù)派遣過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，規(guī)范勞務(wù)派遣行為，保障派遣人員的合法權(quán)益。派遣單位（甲方）根據(jù)接收單位（乙方）的需求，向乙方派遣人員（丙方）提供勞動(dòng)力。派遣人員與甲方簽訂勞動(dòng)合同，由甲方支付工資、福利，并負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。乙方作為接收單位，負(fù)責(zé)安排丙方的工作崗位，提供勞動(dòng)條件，并支付甲方派遣費(fèi)用。1.2主體資格甲方為依法成立并具備勞務(wù)派遣資質(zhì)的企業(yè)，乙方為合法經(jīng)營(yíng)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)，丙方為具備勞動(dòng)權(quán)利能力和勞動(dòng)行為能力的自然人。1.3派遣崗位與工作任務(wù)甲方根據(jù)乙方的需求，派遣丙方到乙方工作。丙方的工作崗位、工作任務(wù)以及派遣期限由雙方在附件1《派遣崗位說(shuō)明書(shū)》中具體約定。第二條合同期限2.1派遣期限本合同的派遣期限為自丙方到達(dá)乙方工作地點(diǎn)并開(kāi)始工作之日起至甲方與乙方約定的派遣期限屆滿之日止。具體派遣期限由雙方在附件1《派遣崗位說(shuō)明書(shū)》中約定。2.2續(xù)簽與終止合同期限屆滿前，如乙方繼續(xù)需要丙方提供勞動(dòng)力，甲方應(yīng)與乙方就續(xù)簽事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商。雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)簽訂新的派遣協(xié)議，并約定新的派遣期限。合同期限屆滿，派遣關(guān)系自然終止。2.3提前解除合同有下列情形之一的，甲方、乙方有權(quán)提前解除合同：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）丙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同；（3）乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前解除合同的，應(yīng)提前三十日通知甲方；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第三條派遣人員的待遇3.1工資福利甲方向丙方支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方在附件2《派遣人員工資福利明細(xì)表》中約定。丙方的加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等福利待遇，按照乙方的規(guī)章制度和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3.2社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方在附件3《社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表》中約定。3.3公積金甲方應(yīng)依法為丙方繳納住房公積金。住房公積金繳納標(biāo)準(zhǔn)及支付方式由雙方在附件3《社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表》中約定。第四條派遣單位的義務(wù)4.1培訓(xùn)與指導(dǎo)甲方應(yīng)對(duì)丙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)和安全教育，確保丙方具備從事工作崗位所需的基本技能和安全知識(shí)。甲方應(yīng)指導(dǎo)丙方遵守乙方規(guī)章制度，正確履行工作職責(zé)。4.2勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和乙方要求，為丙方提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和防護(hù)用品。4.3依法維護(hù)派遣人員權(quán)益甲方應(yīng)依法保障丙方的合法權(quán)益，包括但不限于按時(shí)足額支付工資、辦理社會(huì)保險(xiǎn)和公積金、提供勞動(dòng)保護(hù)等。甲方應(yīng)協(xié)助丙方解決工作中遇到的問(wèn)題，維護(hù)乙方和丙方的合法權(quán)益。第五條接收單位的義務(wù)5.1合理安排工作乙方應(yīng)根據(jù)丙方的實(shí)際情況和能力，合理安排工作崗位和工作任務(wù)。乙方有權(quán)對(duì)丙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。5.2提供勞動(dòng)條件乙方應(yīng)為丙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)和乙方面規(guī)的工作環(huán)境和條件，保障丙方的人身安全和健康。5.3考核與評(píng)價(jià)乙方應(yīng)對(duì)丙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)丙方的工作崗位、工作任務(wù)等進(jìn)行調(diào)整。乙方應(yīng)將考核結(jié)果通知甲方，以便甲方對(duì)丙方的工作情況進(jìn)行了解。第六條派遣人員的義務(wù)6.1遵守規(guī)章制度丙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。丙方應(yīng)遵守乙方的規(guī)章制度，服從乙方的管理和指揮。6.2履行崗位職責(zé)丙方應(yīng)按照乙方的要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。丙方應(yīng)具備從事工作崗位所需的技能和素質(zhì)。6.3維護(hù)三方權(quán)益丙方應(yīng)自覺(jué)維護(hù)甲方、乙方和自身的合法權(quán)益，不得從事有損甲方、乙方利益的行為。丙方在合同期間內(nèi)不得與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，不得兼職。第八條合同的履行與監(jiān)督8.1履行原則各方應(yīng)按照誠(chéng)實(shí)信用、平等自愿、公平公正的原則履行本合同。各方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得違法使用派遣人員。8.2監(jiān)督與檢查甲方應(yīng)定期對(duì)丙方的工作情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查，確保丙方符合乙方的工作要求。乙方應(yīng)對(duì)丙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)，并將考核結(jié)果通知甲方。8.3違約責(zé)任各方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約方應(yīng)賠償因此給其他方造成的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，各方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2調(diào)解仲裁協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3法律訴訟對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十條解除與終止合同的條件10.1派遣單位解除合同有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除合同：（1）丙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）丙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（3）丙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；（4）乙方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前解除合同的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.2接收單位解除合同有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除合同：（1）丙方嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度；（2）丙方因患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由乙方安排的其他工作；（3）丙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的；（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，提前解除合同的；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.3派遣人員解除合同有下列情形之一的，丙方有權(quán)解除合同：（1）甲方未按照約定支付工資、福利；（2）甲方未依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金；（3）乙方未按照約定提供勞動(dòng)條件；（4）乙方未按照約定支付甲方派遣費(fèi)用；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十一條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)11.1保密義務(wù)各方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中獲得的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，不得向第三方披露。11.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)各方應(yīng)尊重對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得侵犯對(duì)方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。因合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題，各方應(yīng)按照法律法規(guī)和雙方約定處理。第十二條附則12.1合同的生效、修改與解除本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。合同的修改、解除應(yīng)經(jīng)各方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。12.2合同的終止與續(xù)簽本合同期滿后，如乙方繼續(xù)需要丙方提供勞動(dòng)力，甲方應(yīng)與乙方就續(xù)簽事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商。雙方同意續(xù)簽的，應(yīng)簽訂新的派遣協(xié)議，并約定新的派遣期限。12.3解釋權(quán)與適用法律本合同的解釋權(quán)歸各方共同所有。本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)，如有沖突，應(yīng)以法律法規(guī)為準(zhǔn)。第十三條附件13.1派遣崗位說(shuō)明書(shū)13.2派遣人員工資福利明細(xì)表13.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表第十四條其他約定14.1雙方約定的其他事項(xiàng)14.2補(bǔ)充協(xié)議第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件1《派遣崗位說(shuō)明書(shū)》詳細(xì)描述丙方的崗位名稱(chēng)、崗位職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等。包括但不限于工作內(nèi)容、崗位要求、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。2.附件2《派遣人員工資福利明細(xì)表》詳細(xì)列出丙方的工資構(gòu)成，包括但不限于基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、津貼等。明確工資支付時(shí)間、支付方式以及特殊情況下的工資計(jì)算方式。3.附件3《社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)表》詳細(xì)說(shuō)明丙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納基數(shù)、比例、繳納金額等。明確繳納時(shí)間、繳納方式以及繳納責(zé)任主體。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按時(shí)足額支付丙方工資的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付工資的20%。甲方未依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的，應(yīng)承擔(dān)補(bǔ)繳責(zé)任，并支付違約金。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按照約定提供勞動(dòng)條件的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)提供勞動(dòng)條件價(jià)值的20%。乙方未按照約定支付甲方派遣費(fèi)用的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用的20%。3.丙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定丙方嚴(yán)重違反甲方、乙方規(guī)章制度的，甲方、乙方有權(quán)立即解除合同，丙方應(yīng)支付違約金，違約金為甲方、乙方因此遭受的損失。丙方未按照約定履行崗位職責(zé)的，甲方、乙方有權(quán)解除合同，并要求丙方支付違約金。示例說(shuō)明：若丙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度被解除合同，甲方遭受損失10000元，則丙方應(yīng)支付違約金10000元。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.勞務(wù)派遣：指甲方根據(jù)乙方需求，向乙方派遣人員提供勞動(dòng)力，丙方與甲方簽訂勞動(dòng)合同，由甲方支付工資、福利，并負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住