2024年兼職財務(wù)人員聘用合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年兼職財務(wù)人員聘用合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）第二條合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責3.2乙方的工作地點3.3乙方的工作時間第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬標準4.2乙方的薪酬支付方式4.3乙方的工作績效評估第五條社會保險5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險5.2乙方應(yīng)承擔的社會保險費用第六條保密協(xié)議6.1乙方的保密義務(wù)6.2保密信息的范圍6.3保密期限第七條知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方對工作成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬7.2乙方的知識產(chǎn)權(quán)保護義務(wù)第八條合同的變更和解除8.1合同變更的條件8.2合同解除的條件第九條違約責任9.1甲方的違約責任9.2乙方的違約責任第十條爭議解決10.1爭議解決的方式10.2爭議解決的地點10.3爭議解決的時效第十一條法律適用及爭議解決11.1合同適用的法律11.2爭議解決的法院第十二條其他約定12.1甲方和乙方其他約定事項第十三條合同的生效、修改和終止13.1合同的生效條件13.2合同的修改方式13.3合同的終止條件第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）14.2乙方簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義第二條合同期限2.1合同起始日期：本合同自雙方簽字之日起生效。2.2合同終止日期：本合同期限為____個月，自合同起始日期起計算。除非雙方另有約定，否則合同期滿后自動終止。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作職責：乙方作為兼職財務(wù)人員，其主要職責包括但不限于：3.1.1負責甲方的財務(wù)核算工作；3.1.2負責甲方的財務(wù)報表編制工作；3.1.3提供甲方的財務(wù)管理建議，協(xié)助甲方進行財務(wù)決策；3.1.4完成甲方交代的其他與財務(wù)管理相關(guān)的工作。3.2乙方的工作地點：乙方的工作地點為甲方所在地。3.3乙方的工作時間：乙方每周工作____小時，具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要進行安排。第四條薪酬待遇4.1乙方的薪酬標準：乙方的薪酬為每月____元人民幣。4.2乙方的薪酬支付方式：甲方每月____日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方薪酬。4.3乙方的工作績效評估：甲方將定期對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果對乙方的薪酬進行調(diào)整。第五條社會保險5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險：甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.2乙方應(yīng)承擔的社會保險費用：乙方應(yīng)承擔的社會保險費用由甲方代扣代繳。第六條保密協(xié)議6.1乙方的保密義務(wù)：乙方在合同期限內(nèi)和合同終止后，對甲方提供的所有商業(yè)秘密和機密信息負有保密義務(wù)。6.2保密信息的范圍：保密信息包括但不限于甲方的財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、經(jīng)營策略等。6.3保密期限：保密期限為合同終止后____年。第八條合同的變更和解除8.1合同變更的條件：合同變更需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。8.2合同解除的條件：8.2.1甲乙雙方mutualagreement解除合同，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議；8.2.2乙方嚴重違反合同條款，甲方有權(quán)立即解除合同；8.2.3因不可抗力因素導致合同無法履行，雙方可協(xié)商解除合同。第九條違約責任9.1甲方的違約責任：甲方未按合同約定支付薪酬、未為乙方繳納社會保險等，應(yīng)承擔違約責任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。9.2乙方的違約責任：乙方未按合同約定履行工作職責、違反保密協(xié)議等，應(yīng)承擔違約責任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第十條爭議解決10.1爭議解決的方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決的地點：爭議解決的地點為甲方所在地。10.3爭議解決的時效：乙方應(yīng)當自知道或者應(yīng)當知道其權(quán)益受到侵害之日起____個月內(nèi)，向甲方提出書面爭議解決申請。第十一條法律適用及爭議解決11.1合同適用的法律：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決的法院：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)提交甲方所在地人民法院管轄。第十二條其他約定12.1甲方和乙方其他約定事項：本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條合同的生效、修改和終止13.1合同的生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同的修改方式：合同的修改需雙方協(xié)商一致，并簽訂書面修改協(xié)議。13.3合同的終止條件：本合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）：甲方名稱：甲方地址：甲方聯(lián)系方式：14.2乙方簽字：乙方姓名：乙方聯(lián)系方式：第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義和范圍1.1第三方：指除甲方和乙方之外的任何個人、企事業(yè)單位、社會組織或其他法律主體。1.2第三方介入的情況：包括但不限于中介方、審計方、評估方、監(jiān)管方等。第二條第三方介入的程序和條件2.1甲方和乙方同意，當本合同執(zhí)行過程中需要第三方介入時，應(yīng)事先書面通知對方，并說明介入的第三方、介入的目的、介入的時間等。2.2甲方和乙方應(yīng)充分溝通，就第三方的選擇、介入的方式、介入的范圍等達成一致意見。2.3甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂書面介入?yún)f(xié)議，明確第三方的職責、權(quán)利、義務(wù)及其與甲乙方的關(guān)系。第三條第三方介入的責任和義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定，獨立、客觀、公正地完成介入工作。3.2第三方應(yīng)對其介入工作的結(jié)果承擔法律責任，并對其工作過程中的失誤、疏忽等給甲方和乙方造成的損失承擔賠償責任。3.3第三方應(yīng)保密甲乙方提供的所有商業(yè)秘密和機密信息，并不得未經(jīng)甲乙方書面同意，向任何第三方披露。第四條第三方介入的費用4.1第三方介入的費用由甲方和乙方按照約定承擔。4.2如果甲方和乙方對第三方介入費用的承擔有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第五條第三方介入的期限5.1第三方介入的期限由甲方和乙方根據(jù)實際需要商定，并在介入?yún)f(xié)議中明確。5.2如果第三方未在約定的期限內(nèi)完成介入工作，甲方和乙方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因此給甲方和乙方造成的損失。第六條第三方與甲乙方的關(guān)系6.1第三方與甲方和乙方之間是獨立的法律主體，彼此之間不存在任何法律關(guān)系。6.2第三方的工作結(jié)果僅對甲方和乙方具有法律效力，不對其他任何第三方具有法律效力。第七條第三方責任限額7.1第三方應(yīng)對其介入工作的結(jié)果承擔法律責任，但其責任限額由甲方和乙方在介入?yún)f(xié)議中約定。7.2如果第三方的工作結(jié)果給甲方和乙方造成的損失超過責任限額，第三方應(yīng)按照約定承擔超出部分的責任。7.3如果甲方和乙方對第三方責任限額有爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條第三方介入的終止8.1第三方介入的終止條件由甲方和乙方在介入?yún)f(xié)議中約定。8.2當?shù)谌浇槿氲慕K止條件滿足時，甲方和乙方應(yīng)與第三方終止介入?yún)f(xié)議，并要求第三方在終止后一定期限內(nèi)完成相關(guān)后續(xù)工作。第九條第三方介入后的爭議解決9.1甲方和乙方與第三方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2甲方和乙方與第三方之間的爭議，不影響本合同的履行。第十條第三方介入后的其他約定10.1甲方和乙方與第三方之間的其他約定事項，由甲方和乙方在介入?yún)f(xié)議中約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：兼職財務(wù)人員崗位職責描述附件二：兼職財務(wù)人員薪酬標準及支付方式附件三：兼職財務(wù)人員工作績效評估標準附件四：保密協(xié)議附件五：社會保險繳納指南附件六：第三方介入?yún)f(xié)議模板附件一：兼職財務(wù)人員崗位職責描述詳細要求和說明：本附件詳細描述了兼職財務(wù)人員的崗位職責，包括財務(wù)核算、財務(wù)報表編制、財務(wù)管理建議提供、以及其他財務(wù)相關(guān)工作。附件二：兼職財務(wù)人員薪酬標準及支付方式詳細要求和說明：本附件明確了兼職財務(wù)人員的薪酬標準，包括薪酬金額、支付方式和支付時間等。附件三：兼職財務(wù)人員工作績效評估標準詳細要求和說明：本附件規(guī)定了兼職財務(wù)人員的工作績效評估標準，包括評估周期、評估指標和評估結(jié)果的應(yīng)用等。附件四：保密協(xié)議詳細要求和說明：本附件為甲乙雙方之間的保密協(xié)議，規(guī)定了乙方對甲方提供的商業(yè)秘密和機密信息的保密義務(wù)、保密信息的范圍和保密期限等。附件五：社會保險繳納指南詳細要求和說明：本附件提供了關(guān)于社會保險繳納的相關(guān)信息，包括甲乙雙方應(yīng)繳納的社會保險種類、繳費基數(shù)、繳費比例等。附件六：第三方介入?yún)f(xié)議模板說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按合同約定支付薪酬；2.甲方未為乙方繳納社會保險；3.乙方未按合同約定履行工作職責；4.乙方違反保密協(xié)議；5.雙方未按合同約定履行合同義務(wù)。責任認定標準：1.甲方應(yīng)支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失；2.乙方應(yīng)支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失；3.第三方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定承擔法律責任；4.甲方和乙方應(yīng)根據(jù)實際情況確定違約金的具體金額。示例說明：如甲方未按合同約定支付薪酬，甲方應(yīng)支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失，如喪失其他就業(yè)機會導致的損失等。說明三：法律名詞及解釋：