產(chǎn)假合同模板

產(chǎn)假合同模板第一篇范文：合同編號：__________

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：__________________________

乙方（勞動者姓名）：__________________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的用人單位，乙方與甲方存在勞動合同關(guān)系，現(xiàn)雙方就乙方在甲方工作期間產(chǎn)假事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、產(chǎn)假期限

1.乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，享有產(chǎn)假。

2.乙方產(chǎn)假期限為________天，自分娩之日起計算。

二、產(chǎn)假待遇

1.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，保障乙方在產(chǎn)假期間享受以下待遇：

（1）產(chǎn)假期間工資待遇：乙方產(chǎn)假期間工資待遇按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。

（2）生育醫(yī)療費(fèi)用：乙方在產(chǎn)假期間發(fā)生的生育醫(yī)療費(fèi)用，按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，由甲方承擔(dān)。

2.甲方應(yīng)保障乙方在產(chǎn)假期間的社會保險待遇，包括但不限于生育保險、醫(yī)療保險等。

三、產(chǎn)假期間工作安排

1.乙方在產(chǎn)假期間，甲方應(yīng)保障其工作穩(wěn)定性，不得解除或者終止與乙方的勞動合同。

2.乙方在產(chǎn)假期間，如需提前返回工作崗位，應(yīng)提前向甲方提出書面申請，經(jīng)甲方同意后方可返回。

四、違約責(zé)任

1.如甲方違反本協(xié)議，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損，乙方有權(quán)要求甲方依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.如乙方違反本協(xié)議，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損，乙方應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

五、爭議解決

1.本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本協(xié)議未盡事宜，按國家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

附件：

1.《中華人民共和國勞動法》

2.《中華人民共和國勞動合同法》

3.《中華人民共和國社會保險法》

4.甲方相關(guān)制度文件

5.乙方生育證明等相關(guān)材料

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：__________________________

乙方（勞動者姓名）：__________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方名稱）：__________________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的用人單位，乙方與甲方存在勞動合同關(guān)系，為保障乙方在產(chǎn)假期間的權(quán)益，甲乙雙方經(jīng)與丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、產(chǎn)假期限及待遇

1.乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，享有產(chǎn)假。

2.乙方產(chǎn)假期限為________天，自分娩之日起計算。

3.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，保障乙方在產(chǎn)假期間享有以下待遇：

（1）產(chǎn)假期間工資待遇：乙方產(chǎn)假期間工資待遇按照甲方相關(guān)制度執(zhí)行。

（2）生育醫(yī)療費(fèi)用：乙方在產(chǎn)假期間發(fā)生的生育醫(yī)療費(fèi)用，按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，由甲方承擔(dān)。

（3）丙方負(fù)責(zé)為乙方提供產(chǎn)假期間的必要生活照料及康復(fù)服務(wù)。

二、丙方責(zé)任及權(quán)益

1.丙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，為乙方提供產(chǎn)假期間的必要生活照料及康復(fù)服務(wù)，確保乙方身心健康。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方實際情況，調(diào)整照料及康復(fù)服務(wù)的具體內(nèi)容和方式。

3.丙方應(yīng)確保乙方在產(chǎn)假期間獲得必要的醫(yī)療保障和康復(fù)支持。

4.丙方有權(quán)向甲方收取合理的照料及康復(fù)服務(wù)費(fèi)用。

三、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.甲方有權(quán)要求丙方按照本協(xié)議約定，為乙方提供優(yōu)質(zhì)、高效的照料及康復(fù)服務(wù)。

2.甲方有權(quán)對丙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評估，確保丙方履行本協(xié)議義務(wù)。

3.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方產(chǎn)假期間的照料及康復(fù)服務(wù)記錄。

4.甲方有權(quán)根據(jù)丙方的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)費(fèi)用，對丙方進(jìn)行考核和評價。

四、乙方責(zé)任及限制

1.乙方應(yīng)遵守國家及地方相關(guān)法律法規(guī)，履行產(chǎn)假期間的各項義務(wù)。

2.乙方在產(chǎn)假期間，不得從事任何可能影響自身及胎兒健康的活動。

3.乙方應(yīng)按照丙方要求，提供真實、準(zhǔn)確的個人信息，以便丙方提供相應(yīng)的照料及康復(fù)服務(wù)。

4.乙方在產(chǎn)假期間，不得泄露丙方提供的任何服務(wù)內(nèi)容，不得侵犯丙方的知識產(chǎn)權(quán)。

五、違約責(zé)任

1.如丙方違反本協(xié)議，未能按照約定為乙方提供照料及康復(fù)服務(wù)，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。

2.如乙方違反本協(xié)議，未能履行相關(guān)義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此遭受的損失。

六、爭議解決

1.本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本協(xié)議未盡事宜，按國家及地方相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方為乙方提供產(chǎn)假期間的照料及康復(fù)服務(wù)，保障乙方在產(chǎn)假期間的身心健康，同時減輕甲方的人力資源負(fù)擔(dān)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，通過明確甲乙丙三方的責(zé)權(quán)利，確保甲方在產(chǎn)假期間的權(quán)益得到充分保障，提高甲方對丙方的服務(wù)滿意度，從而實現(xiàn)甲方與乙方、丙方三方的共贏。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：__________________________

乙方（勞動者姓名）：__________________________

丙方（第三方健康管理服務(wù)提供方名稱）：__________________________

鑒于甲方系依法設(shè)立的用人單位，乙方與甲方存在勞動合同關(guān)系，為保障乙方在孕期及哺乳期的健康與福祉，甲乙雙方經(jīng)與丙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、健康管理服務(wù)期限及內(nèi)容

1.乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，享有孕期及哺乳期的健康管理服務(wù)。

2.乙方孕期及哺乳期健康管理服務(wù)期限為________天，自乙方懷孕之日起計算。

3.丙方應(yīng)按照本協(xié)議約定，為乙方提供以下健康管理服務(wù)：

（1）定期產(chǎn)檢陪同及咨詢；

（2）孕期營養(yǎng)及心理輔導(dǎo)；

（3）產(chǎn)后康復(fù)及育兒知識培訓(xùn)；

（4）緊急醫(yī)療救援服務(wù)。

二、丙方責(zé)任及權(quán)益

1.丙方應(yīng)確保乙方在孕期及哺乳期獲得全面、專業(yè)的健康管理服務(wù)。

2.丙方有權(quán)根據(jù)乙方健康狀況，調(diào)整健康管理服務(wù)的具體內(nèi)容和方式。

3.丙方有權(quán)向甲方收取合理的健康管理服務(wù)費(fèi)用。

三、乙方權(quán)益及責(zé)任

1.乙方有權(quán)要求丙方按照本協(xié)議約定，提供及時、有效的健康管理服務(wù)。

2.乙方有權(quán)要求丙方提供專業(yè)的醫(yī)療咨詢及心理支持。

3.乙方有權(quán)要求丙方提供產(chǎn)后康復(fù)及育兒知識培訓(xùn)，以保障自身及嬰兒的健康。

4.乙方應(yīng)按照丙方要求，參加健康管理服務(wù)活動，并配合丙方進(jìn)行相關(guān)檢查。

四、甲方責(zé)任及限制

1.甲方應(yīng)按照國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方提供孕期及哺乳期的工資待遇。

2.甲方應(yīng)保障乙方在孕期及哺乳期的工作穩(wěn)定性，不得解除或終止與乙方的勞動合同。

3.甲方應(yīng)配合丙方為乙方提供健康管理服務(wù)，包括但不限于提供必要的工作時間和場所。

4.甲方不得因乙方享受健康管理服務(wù)而降低乙方的工資待遇或影響乙方的晉升機(jī)會。

五、違約責(zé)任

1.如丙方違反本協(xié)議，未能按照約定提供健康管理服務(wù)，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于退還部分或全部服務(wù)費(fèi)用。

2.如甲方違反本協(xié)議，未能保障乙方的權(quán)益或配合丙方提供服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償乙方因此遭受的損失。

六、爭議解決

1.本協(xié)議履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成時，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、其他

1.本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本協(xié)議