變更后勞動合同模板()

變更后勞動合同模板()第一篇范文：合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

住所：____________________

鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原勞動合同”），現(xiàn)經雙方友好協(xié)商，就原勞動合同的變更事項達成如下協(xié)議：

一、合同期限變更

1.原勞動合同約定的合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.經雙方協(xié)商一致，變更原勞動合同的合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內容與崗位變更

1.原勞動合同約定乙方的工作內容為____________________，崗位為____________________。

2.經雙方協(xié)商一致，變更乙方的工作內容為____________________，崗位為____________________。

三、勞動報酬與福利待遇變更

1.原勞動合同約定乙方月工資為人民幣____元。

2.經雙方協(xié)商一致，變更乙方月工資為人民幣____元。

3.除工資外，乙方應享受的原勞動合同約定的各項福利待遇不變。

四、工作時間和休息休假變更

1.原勞動合同約定乙方的工作時間為____________________。

2.經雙方協(xié)商一致，變更乙方的工作時間為____________________。

3.乙方休息休假按照國家有關法律法規(guī)及原勞動合同的約定執(zhí)行。

五、社會保險與福利變更

1.原勞動合同約定乙方應繳納的社會保險及福利待遇為____________________。

2.經雙方協(xié)商一致，變更乙方應繳納的社會保險及福利待遇為____________________。

六、合同解除與終止條件變更

1.原勞動合同約定的合同解除與終止條件為____________________。

2.經雙方協(xié)商一致，變更合同解除與終止條件為____________________。

七、其他約定

1.雙方應嚴格遵守國家有關法律法規(guī)，履行合同約定的各項義務。

2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

八、附件

1.原勞動合同復印件

2.乙方身份證復印件

3.其他雙方認為應作為附件的文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

注意事項：

1.本合同模板僅供參考，具體內容需根據(jù)實際情況進行修改。

2.本合同簽訂后，甲乙雙方應嚴格履行合同約定的各項義務。

3.如有未盡事宜，甲乙雙方可另行協(xié)商解決。

4.本合同未盡事宜，以國家有關法律法規(guī)為準。

行的開篇標識。

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

住所：____________________

第三方（服務提供方）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲乙雙方于____年____月____日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原勞動合同”），現(xiàn)經甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，就原勞動合同的變更事項及第三方服務提供事宜達成如下協(xié)議：

一、合同期限變更

1.原勞動合同約定的合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.經三方協(xié)商一致，變更原勞動合同的合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作內容與崗位變更

1.原勞動合同約定乙方的工作內容為____________________，崗位為____________________。

2.經三方協(xié)商一致，變更乙方的工作內容為____________________，崗位為____________________。

三、第三方服務提供事宜

1.第三方同意為乙方提供相關服務，包括但不限于____________________。

2.第三方服務費用為人民幣____元/月，由乙方承擔。

四、勞動報酬與福利待遇變更

1.原勞動合同約定乙方月工資為人民幣____元。

2.經三方協(xié)商一致，變更乙方月工資為人民幣____元，并增加第三方服務費用。

3.除工資外，乙方應享受的原勞動合同約定的各項福利待遇不變，并在此基礎上，甲方有權根據(jù)市場情況和乙方表現(xiàn)進行調整。

五、工作時間和休息休假變更

1.原勞動合同約定乙方的工作時間為____________________。

2.經三方協(xié)商一致，變更乙方的工作時間為____________________。

六、社會保險與福利變更

1.原勞動合同約定乙方應繳納的社會保險及福利待遇為____________________。

2.經三方協(xié)商一致，變更乙方應繳納的社會保險及福利待遇為____________________，并在此基礎上，甲方有權根據(jù)市場情況和乙方表現(xiàn)進行調整。

七、甲方權益保障

1.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結果對乙方進行獎懲。

2.甲方有權根據(jù)業(yè)務需求調整乙方的崗位和工作內容，乙方應予以配合。

3.甲方有權根據(jù)市場情況調整乙方的工資和福利待遇，乙方應予以接受。

八、乙方違約及限制條款

1.乙方如有嚴重違反甲方規(guī)章制度、工作紀律或損害甲方利益的行為，甲方有權解除合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。

2.乙方在合同期內未經甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

3.乙方在合同期內離職，應提前____個月向甲方提出書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

九、合同解除與終止條件變更

1.原勞動合同約定的合同解除與終止條件為____________________。

2.經三方協(xié)商一致，變更合同解除與終止條件為____________________。

十、爭議解決

1.本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，以國家有關法律法規(guī)為準。

附件：

1.原勞動合同復印件

2.乙方身份證復印件

3.第三方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.其他三方認為應作為附件的文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

本協(xié)議的簽訂，旨在明確甲乙雙方及第三方在勞動合同變更及服務提供過程中的責權利，保障甲方的權益，同時確保乙方的合法權益得到尊重。第三方介入的意義在于，通過專業(yè)服務提升乙方的工作效率，降低甲方的人力成本，實現(xiàn)互利共贏。甲方為主導的目的和意義在于，確保公司業(yè)務的穩(wěn)定發(fā)展，提高市場競爭力，同時保障員工的合法權益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

合同簽訂雙方：

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號：____________________

住所：____________________

第三方（培訓服務機構）：

名稱：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

營業(yè)執(zhí)照號：____________________

鑒于甲方與乙方于____年____月____日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原勞動合同”），現(xiàn)經甲乙雙方及第三方友好協(xié)商，就乙方職業(yè)技能提升及培訓服務事宜達成如下協(xié)議：

一、培訓服務內容

1.第三方為乙方提供專業(yè)技能培訓，培訓內容包括____________________。

2.培訓方式為____________________，培訓時間為____個月。

二、培訓費用及支付方式

1.培訓費用總額為人民幣____元，其中甲方承擔____元，乙方承擔____元。

2.甲方承擔的培訓費用在培訓開始前一次性支付給第三方。

三、乙方權益保障

1.乙方有權要求第三方按照協(xié)議約定提供培訓服務，并保證培訓質量。

2.乙方有權要求甲方按照協(xié)議約定支付培訓費用。

3.乙方完成培訓后，甲方應保障乙方在原勞動合同約定的崗位或同等崗位上的就業(yè)機會。

四、甲方責任

1.甲方應按照協(xié)議約定，在培訓期間為乙方支付培訓費用。

2.甲方應配合第三方完成培訓工作的組織與協(xié)調。

3.甲方應在乙方完成培訓后，為乙方提供相應的崗位或同等崗位。

五、乙方違約及限制條款

1.乙方如有違反培訓紀律或損害第三方利益的行為，甲方有權解除協(xié)議，并要求乙方承擔相應的法律責任。

2.乙方在培訓期間，未經甲方同意，不得離職或從事與培訓內容相沖突的工作。

3.乙方在培訓結束后____個月內，未經甲方同意，不得離職。

六、合同解除與終止條件

1.如出現(xiàn)不可抗力因素，導致培訓無法進行，雙方可協(xié)商解除協(xié)議。

2.如甲方未按時支付培訓費用，乙方有權解除協(xié)議。

3.如第三方未按照協(xié)議提供培訓服務，乙方有權解除協(xié)議。

七、爭議解決

1.本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本協(xié)議未盡事宜，以國家有關法律法規(guī)為準。

附件：

1.原勞動合同復印件

2.乙方身份證復印件

3.第三方營業(yè)執(zhí)照復印件

4.其他三方認為應作為附件的文件

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方（簽字）：__